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有装智能锁的师傅吗

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一、薪资结构： 基础薪资+提成+奖金（涵盖内推奖励、团队激励、绩效奖金、年终奖等）上不封顶； 二、工作时间： 周一至周五 8:30-19:00 / 午休时间：12:00-13:30 周六 8:30-16:00 / 午休时间：12:00-13:30 法定节假日正常休息 三、全面现金福利（工龄补贴、节日津贴、绩效奖金） 丰富团队活动（生日聚会、团建聚餐、年度旅游、拓展训练） 带薪休假制度（带薪年假、法定假期、产假、丧假） 岗前系统培训（无需行业背景，完善培养体系助你快速掌握专业技能） 每季度享有调薪及晋升机会 四、培训学习： 新员工入职后参与总部统一组织的培训，分站安排主管与导师全程指导后续工作； 五、岗位职责： 依据银行及金融机构等委托方对不良资产的管理要求，开展未回收资金的调查与分析，制定催收方案； 通过电话、信函、面谈等方式与债务人沟通还款安排，推进回款进度； 持续跟进债务人履约情况，动态优化催收策略，确保不良资产回收目标达成； 按委托方要求完整记录催收过程，为后续资产处置提供有效支持材料。 六、团队氛围：年轻化00后团队，充满活力，采用互联网运营模式，实行扁平化管理； 七、发展前景：广东浩传总部位于深圳，成立于1997年，全国设有80余家分支机构，位列行业百强，业务模式成熟，正处于快速发展阶段，诚邀有能力、有抱负的你加入！ 八、职位要求 1、不限性别； 2、具备良好沟通协调能力，性格外向乐观； 3、积极主动，抗压能力强，愿意挑战高收入目标； 4、有销售、业务或客服经验者优先考虑； 5、语言表达流畅，具有团队协作意识； 6、个人征信良好，无犯罪记录； 7、年龄18～25岁

岗位职责：我们主要在招贷后客服，工作内容就是通过电脑的外呼系统，以电话和短信的形式去提醒和协助客户处理异常的账单 任职要求： 1.会电脑基础操作，普通话流利 2.年龄18~40岁，男女不限，学历不限 岗位福利：交五险，有话补，节假日福利等

要求是跟着一天去收拾广告车审车过户车辆注销，然后中午管饭，下午5点半下班，嗯，有意者跟我联系

通过电话交流，向客户提供信息咨询服务

给品质生活共创者、家庭与事业兼顾的岗位来了！ 平均工资5000+，加班不多，绝对是你快乐工作，美满生活首选！ 为了此岗位招聘，公司特意简化工作岗位职责、升级公司办公环境、成立专门孵化小组，只为带领大家共同进步，与公司转型业务共成长！ 一、招聘岗位：银行电话客服 招聘人数：5人+ 岗位职责： 1.通过银行系统内电话向客户宣导银行当前政策； 2. 详细记录客户反馈意见，及时准确反馈客户信息，并更新客户相关信息。 岗位要求 1. 普通话标准流利，有一定良好的语言沟通逻辑，能够熟练进行基础电脑系统操作。 2.提供入职、岗位技能、基础管理等多种培训，提升员工专业和综合能力。 二、工作详情 工作时间： 试用期底薪3000+提成，综合4000+ 月休6天，大小周单双休制 08:30-12:00、13:30-18:00提供稳定的工作节奏，确保工作与生活的平衡。 -新地址：2026年3月将搬至人才大厦（金凤区宁安西巷与亲宁巷交汇处） 福利待遇： 1. 薪资构成：岗位工资+基础业务奖金+月度激励奖金+工龄工资+绩效，平均工资5000+！！！提供富有竞争力的薪酬待遇。 2. 培训晋升：公司提供完善的培训体系，助力员工职业成长，开辟广阔的晋升空间。 3. 福利体系： -福利：员工激励、团建活动、生日茶歇、节假日福利一应俱全，营造温馨的团队氛围。 节日关怀：妇女节、端午节、中秋节、圣诞节等节日均有专属福利，体现人文关怀。 -舒适环境：公司配备微波炉、冰箱，并提供咖啡、茶叶、酸梅汤等，打造舒适的办公环境。

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岗位职责： 1. 提供专业修锁、开锁、换锁服务，快速响应客户需求 2. 对各类门锁（防盗门锁、智能锁、汽车锁等）进行检测、维修与更换 3.严格遵守操作规范，确保服务过程安全、高效、无损 4.做好工具设备日常维护与管理，保障作业质量 5. 配合完成客户信息登记及服务记录归档工作 任职要求： 1. 学徒者优先 2. 熟悉常见锁具结构及开锁原理，能独立处理突发情况 3. 诚实守信，具备良好服务意识和沟通能力 4.身体健康，能适应上门服务及灵活工作时间 5.无违法犯罪记录，持有效身份证件

找一个装密码锁的师傅。

装两把半自动锁

谁有开门锁的电话号？告诉我一下，谢谢。

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兼职、全职 薪资福利:底薪6000元~10000元，管道收入，时间自由，一次努力永久收益

一、岗位工作内容 此岗位无销售性质，主要负责根据支付宝机构的合法委托，对支付宝用户账单进行电话提醒服务。 二、招聘要求 要求******，大专及以上学历，具备良好的沟通表达能力，性格积极乐观，能够使用普通话与客户顺畅交流，无需相关经验（有客服或销售经验者优先考虑），欢迎应届生及实习生报名。 三、薪资待遇 2500元底薪+绩效+提成+激励奖金，综合收入4-8K，上不封顶。 四、公司福利 1. 提供岗前带薪培训，帮助快速熟悉工作并实现高效产出； 2. 完善且优渥的福利体系：试用期享商业保险+五险一金+户外拓展活动+团队奖励+激励奖金； 3. 享有带薪年假、婚假、产假等法定假期； 4. 办公环境舒适：位于高端整洁的写字楼，配备冰箱、微波炉、用餐区、个人储物柜等设施； 5. 多样化员工活动：定期组织下午茶、新人欢迎会、节日庆祝、生日会、员工聚餐及团建活动； 6. 清晰的晋升路径：从专员到组长、高级组长、主管、经理，直至分公司合伙人； 7. 全国设有40多家分公司，提供广阔的学习与发展平台。

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