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毕节市纳雍县招修锁/开锁/换锁

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岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养 2.按标准流程完成车辆定期保养、零部件更换及性能检测 3.使用专业检测设备（如解码仪、示波器等）进行精准故障排查 4.记录维修过程与结果，确保工单信息完整准确 5.配合质检人员完成出厂验收，保障维修质量与客户满意度 任职要求： 1.热爱汽车维修工作，责任心强，具备良好的服务意识 2.熟悉主流车型结构及维修工艺，能独立完成常见故障处理 3.具备基础电路知识和机械识图能力 4. 持有汽车维修工职业资格证书者优先 5. 身体健康，能适应车间作业环境，服从工作安排

【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 薪资构成：综合薪资7000-12000元 - 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 - 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

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【岗位概述】 负责在指定3-5线市场，推广通力的ZMINI+、EMONO+等标准产品方案及MOD+更新改造方案，通过发展与管理合作伙伴、主导项目投标、合同及全流程协调，达成销售目标。 【岗位职责】 1.合作伙伴开发与管理 负责发展当地的合作伙伴，收集准入资料，推动协议签署、授信申请及年度续约，管理台账。 2.项目投标支持 负责挖掘项目线索，完成NPS报备、授权申请及规格表填写；制作投标/报价文件，处理非标申报及国债项目地推，反馈投标结果。 3.图纸与工勘 负责制作参考图并申请正式图纸，协调现场勘测，参与客户拜访及正式图纸确认。 4.合同管理 负责按标准模板洽谈并起草合同，推动合同签署；处理协议及非标条款申请、以及处理排产前变更（价格、补充协议、），确保合规签约。 5.排产与发运 负责通知排产，对接客户与安装人员，确认交付日期，提供月度滚动预测。 6.与认款 负责按合同节点催收设备款、开票，协助跟进安装/调试款及授信支付。 【任职资格】 1.教育背景 大专及以上学历，市场营销、机械、电气、土木工程等相关专业优先。 2.工作经验 ①　3年以上电梯、工程机械或建材行业、房地产行业销售经验，有3-5线市场开拓经验者优先。 ②　熟悉招投标流程及合同谈判，具备合作伙伴管理经验。 3.专业技能 ①　了解电梯产品基础知识，能看懂土建图纸。 ②　熟练使用Office、FLCAD（可培训）及CRM/NPS系统。 4.核心能力 ①　优秀的商务沟通与谈判能力，能适应频繁出差及工地现场工作。 ②　结果导向，抗压能力强，具备多项目并行管理能力。 ③　高度责任心，严格遵守公司合规要求（严禁越权承诺、违规签约）。 【薪资福利】 底薪 + 台量提成 + 超额激励（面议） 五险一金、差旅报销、通讯补贴、定期培训

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岗位职责： 1.负责车辆外观及内饰的清洁、清洗工作，确保车辆整洁干净 2.正确使用洗车设备和清洁用品，避免对车辆造成损伤 3.按照标准操作流程完成洗车服务，提高客户满意度 4.协助整理洗车区域，保持工作环境整洁有序 4.配合团队完成其他临时性工作任务 任职要求 1.工作认真负责，能吃苦耐劳，服从管理安排 2.具备基本的服务意识，注重细节和客户体验 3.身体健康，适应户外或车间环境作业 5.持有有效健康证者优先考虑

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汽服门店店长兼汽车维修技师 （一）具有中专及以上学历，专业：汽车维修相关专业，年龄不超过35周岁；（二）具有C1类及以上驾驶证、汽车维修高级工及以上国家职业资格认证；2年及以上在途虎、京东、天猫等连锁品牌门店汽车维修工作经验，或有3年及以上在其他汽车修理门店技师工作经验；具有较强的市场营销和沟通协调能力，擅长拓客和客户维系；（三）熟悉各类型小轿车、SUV维修保养知识，能独立保养发动机舱各类油水、维修车辆各类底盘件（球头、摆臂、减震等）；（四）遵纪守法，诚实守信，爱岗敬业，品行端正，无不良记录；（五）有良好的职业道德，具备较强学习能力、实践能力、沟通能力、团队合作精神和敬业精神；（六）爱岗敬业，身体健康，责任心强，吃苦耐劳，能适应倒班工作且服从单位调动安排；（七）具有汽车维修技师及以上国家职业资格认证，或2年以上中大型汽修门店管理经验的可优先录取；（八）特别优秀者条件可适当放宽。主要从事加能站汽服门店管理及汽车维修工作，工作环境为城区、国道、乡村网点等大、中、小型加能站 招工人数:5名 应聘人员据实填写《应聘报名登记表》的正反面，弄虚作假的取消报名资格。（应聘报名表点击阅读原文可下载附件）；招聘程序为发布信息—应聘者报名—资格初审—笔试—面试—资格复审—体检—录用—报到；采取网络报名方式，报名时间为2026年4月20日至4月26日，报名邮箱为 工作地址:金沙泰山路加能站、黔西兴黔一加能站、威宁北郊加能站、赫章西城区加能站、纳雍居仁加能站

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