岗位职责: 1. 通过电话与客户交流，介绍公司充电宝产品及相关服务； 2. 深入了解客户需求，提供专业的产品解答与适配方案； 3. 负责充电宝设备的铺设，依据客户所在区域进行人流评估及单台效益测试； 4. 持续维护客户关系，保障服务过程符合客户预期标准。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力，能与客户顺畅高效地交流； 2. 具有团队协作意识，积极配合团队成员共同完成任务目标； 3. 学习能力强，能持续吸收产品信息，优化服务水平； 4. 具备良好的表达能力和应变反应，逻辑清晰，思维缜密。

1. 我们是一家专注于金融助贷服务的企业，与四大国有银行及多家商业银行保持长期合作关系，拥有丰富多样的产品线。 2. 本岗位具备电话销售属性，您的主要职责是通过电话添加客户微信，团队负责人将全程协助完成客户邀约，后续转化由产品部门专业跟进。接受电销模式的伙伴欢迎快速加入！ 3. 办公地点固定在公司办公室，无需外勤，客户资源和通讯设备均由公司统一提供。享有餐补、房补及其他完善的员工福利待遇。 4. 公司定期推出多样化的激励政策，包括现金奖励、实物礼品、团队旅游等福利项目。 学历要求：不限 〖我们给您的〗： 1. 底薪3k+高比例提成40%（上不封顶）+专项方案奖金+季度奖金+年终奖（成交一单综合收入可达7-8千元） 2. 五险一金+话费补贴+餐补+房补+销售绩效奖励+每日下午茶，定期组织团建活动，享受年终奖金等多重福利 工作时间： 上午9:00-12:00 下午13:30-18:00 周末双休 法定节假日正常休假 〖我们想要的〗： 1. 欢迎零基础新人，无论是否有相关经验皆可应聘 2. 表达流畅，性格积极乐观 3. 具备良好的学习意识和出色的沟通技巧 团队氛围和谐，同事间相互支持，成员涵盖70后、80后、90后及00后，公司提供全面的职业发展平台，具备清晰合理的晋升机制，并配套行业知识系统培训。诚邀应届毕业生加入，为您的职业生涯开启广阔发展空间，期待您的到来！！！

【岗位职责】 1、负责接听客户电话，及时回应咨询，妥善处理投诉，保持良好的客户互动； 2、配合解决客户遇到的各类问题，提升服务体验与客户满意程度； 3、准确记录客户信息及反馈内容，定期整理并提交优化建议。 【任职要求】 1、普通话流利，具备较强的沟通技巧和耐心细致的服务意识； 2、掌握常用办公软件使用方法，具有良好的团队合作态度； 3、有客服电话接待经验者优先考虑。 【福利待遇】 底薪+绩效奖金；提供完善的岗前培训；享有法定节假日；提供舒适的办公环境；定期组织团建活动；提供职业发展路径。

岗位职责: 1.电话沟通为用户提供解答大概的治疗方式； 2.解答客户咨询，处理客户反馈和解决问题； 3.维护客户关系，提升客户满意度； 4.记录客户交流情况； 任职要求： 1.具备出色的沟通能力和服务意识； 2.能够在快节奏环境中保持积极态度； 3.有责任心，能够独立处理和解决问题； 4.有较强的团队合作能力，能配合团队完成目标。

一、工作内容 1、利用公司提供的近期需购买车险的客户资源，进行意向客户的筛选； 2、通过电话与微信方式，联系即将办理车险续保的客户，提供服务沟通； 3、在办公室内完成网络登记与业务办理，无需外出拓展客户，工作流程简便。 二、工作要求 1、年龄在20至40周岁之间，具备高中或以上学历； 2、会基础电脑操作，表达清晰，普通话标准流畅； 3、具备良好的沟通技巧、亲和力及团队协作意识； 4、性格积极乐观，有较强的责任感与进取精神； 5、优秀者条件可适当放宽，不要求具备相关从业经验，入职享有专业带薪培训 三、工作时间 1、上午8:30上班，12:00下班，下午14:00开始外呼，18:30左右结束工作 四、薪资福利待遇 1、薪资标准由总公司统一制定，前两个月保护期底薪为2700元，达成通时目标可享新人培训奖励400元。综合收入3500-5000元。后期无责任底薪1600-7900元+提成+职级津贴+奖金+司龄奖+年终奖等多项激励。收入与业绩挂钩，上不封顶，多劳多得，业务增长带动底薪与提成同步提升。综合底薪可达5000-8000元以上 2、依法缴纳当地社保，享有年终奖、年底双薪、年假、带薪休假、带薪培训、高温补贴、产假等福利待遇

岗位职责： 有开锁换锁相关经验，不招学徒，自备交通工具（汽车&摩托车都可以），符合条件后联系我！ 就近安排，只要你勤快，有干不完的单子(公司保量)，多劳多得，上不封顶。工作稳定，单量充足，长期合作。 厦门，南京，南昌各区都在招人

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岗位描述 1.每日准确录入访客订单信息，确保数据的真实性和完整性，并定期核查订单状态（如支付确认、退改记录），及时处理异常情况。 2.按日提交台账汇总报告，以周/月为周期对电子及纸质档案进行分类归档，确保信息可追溯。 3.根据实际运营情况，及时更新园区小程序中的公告、入园须知、开放时间、票价政策及活动信息等内容。 4.保持OTA平台与官网等各渠道信息同步，防止出现错误或过时内容。 5.接听园区服务热线，解答游客关于预订流程、园区规定及服务项目的咨询，同时收集客户反馈与投诉，协同相关部门跟进解决，提升服务质量。 6.与讲解、游服团队密切配合，保障订单信息与现场服务的高效对接。 岗位要求： 1.年满18周岁，在校学生，专业不限 2.实习期不少于半年，能实习一年及以上者优先考虑 3.熟悉基本办公软件操作 福利：包吃包住

核心工作内容： 1。提供上门修锁，开锁，换锁等专业安防服务，快速响应客户需求 2。检测门锁安全状况，推荐适配锁具及升级方案 3。规范安装各类民用及商用锁具(如防盗门锁，智能锁，保险柜锁等) 4。做好服务记录与客户沟通，保障服务过程安全，透明，可追溯 5。配合社区或物业开展应急开锁支援及安防知识普及 岗位基本条件： 1。有修锁/开锁/换锁实操经验者优先，技术能力扎实 2。具备良好服务意识和沟通能力，能独立完成上门服务 3。身体健康，无不良记录，遵守行业规范与客户隐私保护要求 4。自备基础工具，能适应厦门市范围内灵活调度与上门作业 5。学历不限，热爱技术型服务工作，愿意持续提升专业技能

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5月14-15号南平广阳镇普洛斯物流园日结中控，白班12小时6-18点，日结：180/天。

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养老护理员 1.负责养老院内老年人的日常护理工作 , 提供专业的老年人陪护服务；2.确保养老护理工作的质量和安全任职要求；3.具备耐心，孝心，细心，关心，爱心 。 薪资福利:底薪3000元/月；包吃包住；缴纳社会保险，月休2天。 招工人数:4名 报名时间：2026年5月13日至2026年6月20日。报名地点：建发望玥里16号楼21楼二楼。南平 南平 南平人资公司 工作地址:建阳望玥里

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招聘：武夷山招家电清洗学徒 薪资：4000-7000元/月 岗位职责： 1. 遵照公司订单要求，上门为客户提供空调、家电等清洗服务。 2. 严格按照专业流程与标准执行操作，确保家电清洗服务品质。 任职要求： 1. 不限工作经验，欢迎行业新手。 2. 具备较强学习能力，能够快速掌握家电清洗技能。 3. 工作严谨细致，注重细节把控，保障清洗工作质量。 4. 拥有良好服务意识，为客户提供优质服务体验。 5. 可根据公司安排，在武夷山市区客户家中开展服务。 6. 经公司免费培训，数日后即可上岗作业。 本岗位提供免费培训，按单提成，收入丰厚，多劳多得。诚邀有志于投身家电清洗行业者加盟，携手共创财富新未来！现面向延平区招募家电清洗学徒。

工作内容： 1、根据公司提供的近期需续保车险的客户名单，进行意向客户的筛选与跟进； 2、无需外出拓展客户，通过电话及网络渠道（如公司官网等）为车主办理车险续费及相关售后事宜；办公地点固定，以电话沟通和线上系统操作为主，流程清晰，操作简便； 3、客户资源由公司统一提供，均为长期合作车主，工作轻松，办公环境良好，收入稳定有保障。 薪资福利： 1、提供具有竞争力的薪酬福利体系 2、收入构成：综合底薪+绩效奖金+各类津贴+激励提成+补贴；后期月收入普遍在8000至15000元区间，业绩优异者上不封顶！ 3、享有国家规定的所有法定节假日，带薪年假、节日福利、年终奖金及团队集体旅游等待遇齐全 4、依法缴纳五项社会保险 5、入职满3至6个月可参与内部竞聘行政、人事、培训、IT等岗位，满6个月及以上可申请晋升为团队经理、市场经理等职位，平均薪资范围8K~2W，配备舒适办公环境（冬暖夏凉）+系统化专业培训+多元化晋升通道 6、新员工享受带薪岗前培训，涵盖车险产品知识与销售技巧专项指导 岗位发展空间： 1、纵向晋升路径：客户经理→储备主管→团队主管→区域经理→大区经理→处室负责人（管理序列发展） 2、横向转岗机会：客户经理可转向后端运营类岗位，如销售支持、企划财务、行政管理、培训讲师、人力资源等方向发展 3、返乡支持计划：在事业部工作满3个月且职级达中级以上的客户经理，可优先安排回户籍所在地的大地保险公司任职（全国设有35家分公司，近2100个服务网点） 4、“千百工程”人才项目：面向优秀青年员工开放公开竞聘机制，择优选拔机构负责人，新零售事业部员工享有优先报名资格 工作时间： 1、日常班制为长白班：上午8:30-12:00，下午1:40-6:30 2、每月休息5天，国家法定假日均享受带薪休假，另享带薪年假 职位要求： 1、年龄要求20-40岁，具备基础电脑操作能力 2、学历要求高中或中专及以上，工作经验不限 3、普通话流利，沟通表达顺畅 4、有车险销售从业经历者，符合条件可申请远程居家办公，并按规定缴纳五险 选择我们的优势： 行业前景广阔，随着机动车保有量持续增长，车险需求稳定旺盛，产品易推，资源优质，提成可观，晋升机制健全。公司属国有背景企业，平台可靠，福利完善，职业成长空间大。