急聘酒店管事部主管，男女不限，年龄55岁以下，要求同行业管理经验2年左右，要会使用简单电脑操作。排班表及工资表）项目人员20多人。 上班时间7-7点， 无休，包工作餐，无住。工资待遇7500-8000 ／月 地址是长宁区虹桥路与虹许路附近。 联系电话 备注，年后上班）

工作内容：引导顾客入座，协助点菜，介绍特色菜，时令菜 用人要求：18--32岁 薪资：5000--6000

基本薪资：底薪4800+200全勤，＋600饭补＋门店提成（每月约300-500） 春节详情：有3薪（按上海底薪算）＋每日补贴40/天，年夜饭补贴等，详细店长面谈 工作时长10小时/天 需要先试工1-3天，按100/天（通过按底薪算），相互选择，欢迎新的小伙伴加入！

井号餐饮类门店招聘如下岗位人员(新店) 1、服务员6名：男女不限，底薪5500—6000全勤绩效 传菜员，5500-6000绩效奖金全勤 3、迎宾员，，5500，18-35周岁，个人形象良好，体态匀称，思维缜密，语言组织能力强！ 4、餐区主管，男女不限，40周岁内，工资7-8K,能妥善处理门店日常事宜并协助店长参与门店管理及上级交代的其他任务！ 福利:新门店，晋升机会大，就业机会多，以上岗位有经验者优先，调料优异者了适度放宽部分要求，月休4天，排班制，包吃住，宿舍近，距离门店骑行路程10分钟内。 门店地址：上海市黄埔区中山东二路(近外滩) 面试时间:每日上午10-12点 下午13-17点 联系电话∶(小李)！ *:姓名年龄身高体重照片(备注有无相关行业从业经验)或发送简历！

2能吃苦，识字，手脚灵活，会基本接单，制作，出餐，打包优先，好吃懒做，干不好活的勿扰 3此岗位为轮班岗位，需要早班，中班，晚班轮翻，不能适应的勿扰 4需要全职，会基本翻锅优先考虑，不会的愿意积极学习的宜可 5包吃包住 6工作地点:宝山龙湖北城天街

烧烤龙虾店，服务员，上菜，配菜，串菜

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统并核对证件信息 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及单据，每日完成账目核对与交接，确保财务合规 5.协助维护大堂区域整洁与秩序，配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），打字速度不低于40字/分钟 4.具备服务意识与责任心，能适应轮班制（含夜班）及节假日工作安排 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先，持有酒店从业资格证者加分

上班时间：做二休二 白班08:00-20:00夜班20:00-08:00 综合薪资：4800-7800 任职年龄：19-26之间 工作职责：前台办理入住、退房及对客服务，每日完成经理下发销售数据售卖会员及好评指标（都有提成） 个人加分项：性格乐观，情绪稳定，不玻璃心 （超雄犟驴勿扰，谢谢）

麻辣烫外卖打包，挑菜，煮锅都可以

一、职位信息 招聘岗位：服务员 招聘人数：3名 薪资待遇：面议（基础薪资+高额提成+绩效奖金+包工作餐），我们提供高于行业水平的薪酬，期待优秀的您！ 工作时间：做六休一，排班制（早/晚班），具体面谈。 二、职位要求 年龄要求：20-28岁，男女不限，形象端正，有亲和力。 经验要求：必须具备1年以上正规中/西餐厅或品牌餐饮连锁工作经验。 能力要求： 熟悉餐厅服务流程，掌握基本的餐饮服务礼仪。 具备良好的沟通能力和主动服务意识，能及时响应顾客需求。 有团队合作精神，吃苦耐劳，工作积极主动。 具备一定的应变能力，能妥善处理日常服务中的突发情况。 三、岗位职责 负责顾客的接待、引座、点餐、上菜、酒水服务等全套服务工作。 保持所负责区域的环境卫生和桌面整洁。 熟悉菜单及酒水，能向顾客进行有效推荐。 负责餐后收银结算工作。 完成上级交办的其他相关工作。 四、我们为您提供 有竞争力的薪酬：底薪+提成+全勤奖+节日福利。 完善的培训：系统的岗前培训，助您快速融入团队。 广阔的发展空间：表现优异者有机会晋升为组长、领班、主管。 温馨的团队氛围：年轻有活力的团队，工作氛围轻松愉快。 员工福利：包工作餐、每月团建、带薪年假、法定节假日福利等。

上海市长宁区招空调安装/维修要求会水系统（末端FCU、AHU等设备的安装，镀锌管套丝，会看图纸，熟练掌握高效机房安装优先），VRV系统的安装（会算冷量配置及系统运行原理）和基础维修，保养，可日薪月薪，有意者祥谈。二把刀勿扰！

（工作职责）1.外场：负责迎宾、领位、点餐、传菜2.内场：负责pizza、炒面炒饭、小吃、饮料等制作 3.维持餐厅的清洁卫生以及食品安全4.有较好的执行力，遵从工作安排 （任职要求）年龄18-48，身体健康，品行端正，有良好的沟通表达能力，无不良记录和嗜好 符合国家餐饮行业工作从业资格

上海市长宁区招园林养护、绿化种植、绿化修剪。 主要工作公园打扫卫生，绿化养护。需要早上打卡6点打卡，下午5点打卡。 包吃住，一天三顿饭。 年龄65岁以下，夫妻工优先，能踏实肯干，听从安排，工资面议。

岗位职责： 1. 按照餐厅服务标准，完成顾客接待、引座、点单、上菜、酒水服务、结账等全流程服务工作 2. 及时响应顾客用餐需求，主动介绍菜品、饮品，处理简单客诉，提升顾客用餐体验 3. 做好餐前摆台、餐具清洁消毒、餐中台面整理、餐后卫生清理及物料补充 4.  严格遵守餐厅规章制度，配合后厨、收银、领班完成团队协作工作 5. 爱护餐厅设施设备，节约物料，杜绝浪费 任职要求 1. 学历不限，年龄18-50周岁，男女不限，身体健康 2. 具备良好的服务意识、亲和力与沟通表达能力，做事积极主动 3. 性格亲和、责任心强，具备良好的沟通能力与服务意识 4. 工作细致耐心，能适应轮班制及节假日在岗安排 5. 吃苦耐劳，责任心强 上班时间：6:30-15:30或10:30-20:00 25元/小时 多劳多得。

工装精保洁，擦玻璃、柜子、地面，保洁，晚上7点—到晚上12:30点，300

翰林楠方大酒店 招聘岗位1：酒店经理 工资待遇：面议 招聘岗位2：客房保洁 工资待遇：试用期2500元/月固定工资，试用期后3000元/月+提成 招聘要求：客房保洁55岁以下，熟手优先。 上班时间：（08：00-18：00） 招聘岗位3：前台 （40岁以下）（上一休一）试用期工资2500元， 其他福利：端午，中秋，春节（有福利） 工作地址：翰林公馆（翰林楠方大酒店） 联系电话： 应聘者可进站填写简历 客房保洁-翰林楠方大酒店-全职招聘详情-

全权负责酒店管理工作

招聘：前台领班/主管（绿心酒店） 薪资：5千-6千 1.熟知并了解酒店房务部的规章制度和工作程序，并能指导员工熟知酒店新的规定、指示。<br/>2.熟悉当天的预订单，根据客人的特殊要求做好必要的准备工作。<br/>3.定时查看房间状态便于支配空房间的数量/房型，按照客人要求确保为其提前准备好客房<br/>4.确保给客人提供信息的准确性<br/>5.检查当天班次所有客人信息正确录入到公安局网络系统。<br/>6.协助前厅部主管对员工进行培训<br/>7.协助前厅部主管处理特殊事件。<br/>8.掌握火灾疏散等紧急情况的工作程序。<br/>9.警惕大堂内可疑分子并及时报告主管领导<br/>10.检查督导本部门员工的仪容仪表、组织纪律、礼貌用语及工作效率。<br/>11.检查前台区域卫生状况，保证干净、整洁。<br/>要求：1.酒店管理、旅游管理专业优先<br/>2.1年以上同岗位工作经验或者2年以上酒店同部门工作经验<br/>3.具有较强的沟通、协调能力。<br/>4.能熟练使用办公软件，会使用excel表公式等<br/>5.具有良好的职业道德、严谨的工作作风以及高度的事业心和责任感。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮等各部门工作，确保服务流程标准化与客户体验最优化； 2. 监督公共区域及客房卫生质量，定期巡检并落实整改，保障酒店环境安全、整洁、舒适； 3. 制定并实施员工培训计划，提升团队服务意识、专业技能与应急处理能力； 4.管理人力排班、物资采购、成本控制及供应商协调，实现运营效率与经营效益双提升； 5.高效响应并妥善处理客户投诉与突发事件，维护酒店品牌形象与客户忠诚度。 任职要求： 1. 具备优秀的组织协调能力、抗压能力及跨部门沟通协作意识； 2. 拥有较强的领导力与团队管理经验，能激发员工积极性与归属感； 3.逻辑清晰、责任心强，善于分析问题并推动闭环解决； 4.有酒店运营管理相关工作经验者优先； 5.学历不限，热爱服务行业，认同客户至上理念。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作，确保服务品质与运营效率 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营收策略，持续提升酒店入住率、客户满意度与盈利能力 3.带领管理团队开展员工培训、绩效考核与人才梯队建设，营造积极向上的团队文化 4.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与客户关系 5. 对接集团总部及监管部门，落实合规要求，保障安全生产与服务质量达标 任职要求： 1.具备3-5年及以上星级酒店部门主管或副经理经验，有独立运营单体酒店或中型连锁酒店经历者优先 2. 熟悉酒店运营全流程及PMS系统操作，具备较强的财务分析、成本管控与市场应变能力 3. 本科及以上学历，酒店管理、旅游管理、工商管理等相关专业优先 4.具备优秀的沟通协调能力、抗压能力与跨部门协作意识，持有酒店职业经理人证书者加分 5.形象气质佳，服务意识强，能适应轮班及节假日在岗安排

黑裤子，黑鞋，满16周岁，有服务经验最好，没有也可以做传菜

招餐厅店服务员

招聘需求 高档餐厅招聘服务员接受应届毕业生 岗位职责： -负责餐厅的日常服务工作，包括接待顾客、点餐、上菜、结账等。 -维护餐厅的整洁和卫生，确保顾客用餐环境的舒适。 -与团队成员保持良好的沟通，协作完成工作任务。 -学习并掌握餐厅的菜品知识和服务流程，提供专业的服务建议。 -处理顾客投诉和突发事件，维护餐厅的良好形象。 任职要求： -身高在150cm至180cm之间，外貌端庄，形象气质佳。 -性格开朗，热情大方，具备良好的沟通能力和服务意识。 -具备团队合作精神，能够适应快节奏的工作环境。 -学习能力强，愿意接受新知识和技能的培训。 -对餐饮行业充满热情，有志于在服务行业发展。 -普通话标准流利。 -能够保证稳定工作 我们提供： -专业的培训和职业发展机会 -良好的工作环境和团队氛围，与一群优秀的同事共同成长。 -丰富的工作经验和技能提升，为未来的职业生涯打下坚实基础。 -包食宿

1.有无服务员经验都可以，会培训！ 2.中介勿扰，店铺直招！

打包、传菜、等前厅所有工作。

早餐油条豆浆，肠粉

1.服务意识与态度 •主动热情：主动问候顾客，及时响应需求（如招手、呼唤），避免冷漠或敷衍。 •耐心细致：耐心解答顾客疑问（如菜品介绍、优惠活动），注意细节（如及时添水、换骨碟）。 •礼貌得体：使用规范礼貌用语（“您好”“请”“谢谢”“抱歉”），避免与顾客争执，冲突时优先安抚并上报。 2.基础工作能力 •业务熟悉：熟知店内菜品/饮品的名称、价格、口味、食材（尤其过敏提示），掌握点餐、结账流程（如使用POS机）。 •操作规范：按要求完成摆台、上菜、撤盘，保持餐具/桌面整洁，遵守卫生标准。 •应急处理：能应对简单突发情况（如顾客打翻水杯、催菜）。 3.职业素养要求 •形象整洁：着装得体，保持个人卫生（头发、指甲整洁），无浓妆或夸张饰品。 •责任心强：负责自己区域的顾客服务，不擅自离岗，下班前完成收尾工作（如清洁、清点物品）。 •团队协作：

接待顾客上餐开档收档领导不事多都是年轻人包吃住

【非中介新店直招】【一定要先投简历】 只有投了简历才能看到电话可以在电话回访时详细沟通彼此想了解的问题再做决定是否来面试以免耽误彼此宝贵的时间。多一次高效的电话沟通胜过100次无效浏览 【投简历后当天必回电再晚都回】 招聘店员 核心长期工 工作内容：备餐出餐，经营维护，新品研发迭代。 工作时间：早班晚班夜班、中间有1~3小时餐休时间。 岗位要求：18-29岁，性格开朗，认真细心，男女不限。 优先录用：大学食品工程专业优先录用，有卤味拌菜店工作经验优先聘用，有纯外卖店工作经验的优先录用。 薪资待遇：4500-6500元；转正熟练工每月加薪500元；夜班每周补贴200元每月最高补贴800元；入职满半年可申请储备店长。 支付方式：每月固定薪酬发放日结算上月薪酬；可申请首月按周发放。 店长助理 岗位要求：22-39岁，有1年以上厨师工作经验且有1年以上餐饮团队管理经验。 薪资待遇：5500-7500元 投资合伙人 岗位要求：，能全职管理新店，有创业意愿及对应风险承担能力。 薪资待遇：基础薪资+投资分红，具体面谈。 长期兼职工 岗位职责：有啥做啥。 岗位要求：18-49岁， 薪资待遇：每天要满半个工的工时每月按半个正式工进行结算工资。 长期钟点工。 岗位职责：高峰期协作 岗位要求：18-39岁，服从安排 薪资待遇：18元／小时﹣25／小时 晋升快：简约而不简单 核心长期工可晋升店长（另加提成及奖金）可申请成为新店股东（合伙人） 工作地址：上海市长宁区地铁2号北新泾站宜嘉坊商业街

上海长宁区招聘启事 招聘岗位：服务员18-35岁形象气质佳五官端正体态匀称，沟通能力强具备良好的语言表达能力和服务意识 薪资待遇：6000+提成+工龄奖，包吃包住，月休4天 联系电话： 工作地点：长宁区定西路