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老城蒙A 招聘 店长1名 工资面谈 前厅服务人员：10名 待遇:工资3200+200全勤+提成 帮厨2名 工资：3000-4000 联系电话:

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店长 有经验者优先 薪资福利:工资面议 招工人数:1名

店长 招工人数:一名 工作地址:区西山人家小区；开发区五区墙外

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朔州招聘店长和店员，优先录用有养生行业经验者，联系方式为杜老师，电话和同步。

店长 薪资福利:每月3天公休，晋升空间大 / 工作地址:宏凯尚悦城店

检验员 大专以上学历，有相关工作经验者优先录用；具备较强的执行力和抗压能力，能适应偶尔加班。1.执行原材料、成品的检验工作，确保产品符合质量标准；2.负责检验记录的整理与归档，建立完整的质量检测档案；3.协助处理客户反馈的质量问题，参与退货产品的复检工作；4.定期对检验工具进行校准，保证检测结果的准确性 薪资福利:来公司面议 招工人数:数名

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招聘 我店因业务拓展需要需要招聘以下工作人才：A：四轮定位师傅！ （1）机修师傅大工一名！中工二名！小工二名！底薪加提成； （2）装潢贴膜师傅二名！ （3）汽车美容师傅二名！ （4）汽车补胎师傅一名！ （5）洗车工多名男女不限夫妻均可！ （6）汽车学徒工一名！ （7）前台销售(熟悉电脑操作者优先)及收银一名！ （8）美容主管一名！ （9）店面经理一名！店长一名！业绩底薪加提成！对汽车维修！美容！轮胎这行业有经验者优先； 有意者有其他师傅介绍请联系、同步！

1.经营管理：制定门店月度、季度销售目标与营销策略，把控成本（食材、人力、能耗），完成营收指标；分析经营数据，优化菜品结构与定价策略。 2.团队管理：负责前厅、后厨员工的招聘、培训、排班与绩效考核，组织例会传达品牌标准，提升团队服务与操作技能，营造积极的工作氛围。 3.服务与品质管控：监督前厅服务流程，确保顾客用餐体验；把控后厨食材采购、验收、储存及菜品出品质量，严格执行食品安全规范，杜绝食品安全问题。 4.客户关系维护：处理顾客投诉与建议，及时解决用餐过程中的突发问题；建立会员体系，维护老客户关系，提升顾客复购率与口碑。 5.门店日常运营：检查门店设施设备（厨房灶具、空调、收银系统等）的运行状态，及时报修维护；负责门店安全管理（防火、防盗、燃气安全），落实卫生清洁标准，确保门店符合相关监管要求。 6.品牌与合规执行：严格执行品牌方的形象标准、促销活动要求；遵守工商、税务、食品安全等相关法律法规，配合各类检查工作。 要不要我帮你整理一份火锅店店长的绩效考核表？

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学习机导购 1、热爱销售行业，对销售工作富有热情；2、有良好的沟通表达能力、学习能力和销售服务意识；3、有销售/同行/教育行业经验优先考虑。4、大专及以上学历（优秀者可放宽）5、热爱教育、孩子小学初中在读优先考虑。1、负责专卖店店面学习机的销售；2、负责门店客户接待及引导；3、负责门店日常形象维护；4、参加公司产品培训，提升个人能力。 薪资福利:3500+提成综合月收入5000 - 8000，上班时间：倒班制（根据商场营运时间）早班：9:00（10.00）～16:00晚班：15:30～22:00 招工人数:每店各需2人 新店8.15即将开业，有意者可电话或联系 （同号）

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药店收银员 1、40周岁以下，有收银经验者优先；2、喜欢学习，有愿意服务人民群众的意识。1、每日按规定时间结、交清营业款项及报表；2、做好营业前的准备及清洁工作；3、完成上级安排的其他工作 工作地址:应县

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