酒店餐厅招聘主管、服务员，月薪4000–7000、工作轻松，月休四天，包吃包住

岗位职责: 1.负责餐厅前厅的日常管理，确保服务流程的高效运行。 2.监督和管理前厅员工，确保服务质量和顾客满意度。 3.处理顾客的投诉和反馈，保持良好的顾客关系。 4.参与制定和完善服务流程与标准，提升团队的专业能力和服务水平。 任职要求： 1.具有餐饮行业前厅运营管理的经验。 2.具备良好的沟通能力和团队协作精神，能有效处理突发事件。 3.具有较强的领导力和责任心，能够激励团队达成目标。 4.注重细节，有能力提升顾客的就餐体验。

日常工作配合管理

岗位职责 1.协助主管落实非遗美食区的日常运营计划与销售目标，确保高效顺畅运转。 2.负责现场服务流程的执行与优化，指导服务人员工作，确保高品质的顾客体验，提升满意度与复购率。 3.协助主管进行班次协调、新员工带教及团队日常事务管理，营造积极向上的工作氛围。 4.处理现场顾客咨询与一般性意见反馈，维护良好的顾客关系，重要客诉及时上报。 5.主动了解并热情传递非遗美食文化，为顾客创造有故事的就餐体验。 任职要求 1.对餐饮行业有热情，对非遗美食、特别是川菜文化有浓厚兴趣或一定了解者优先。 2.拥有1-2年以上中餐厅或特色餐饮服务经验，有带班或小组长经验者更佳。 3.具备优秀的服务意识和沟通能力，能以身作则，关注细节。 4.能高效执行指令，具备良好的现场问题解决能力和一定的抗压能力。 5.备团队精神，乐于分享，能协助管理小团队。 6.渴望学习成长，有责任心和工作热情。 7.餐饮/酒店管理相关专业或有相关培训经历优先。 薪资福利 基本工资+绩效奖金（具体面议） 五险、月休4天、节日福利、晋升通道 享熊猫主题员工培训及文创产品内购折扣，海外调研学习交流 参与国际文化交流活动，接触行业优质资源

岗位职责： 1.协助经理、主管负责餐厅前厅运营管理，确保服务流程标准化、顾客体验优质化 2.统筹排班、培训与绩效管理，带领10人服务团队高效协作 3.实时巡检服务质量，优化点单、上菜、结账等关键环节效率 4.第一时间响应并妥善处理顾客咨询、投诉及特殊需求，提升复购率 5.协同后厨把控出品节奏与动线配合，保障高峰时段服务零延误 任职要求： 1.具备2年以上餐饮前厅管理经验，有连锁品牌或中高端餐厅履历者优先 2.高中及以上学历，形象端正，具备亲和力强的沟通表达与应变能力 3.熟悉服务SOP及基础财务知识（如日结账、物料盘点） 4.抗压能力强，节假日工作安排 5.持有健康证，认同“以客为尊”服务理念

岗位职责： 1. 负责餐厅日常运营管理工作，包括排班、巡台、服务质量监督及突发情况协调处理 2. 指导并培训服务员，提升团队服务意识、操作规范与客户沟通能力 3. 协助店长完成营业数据统计、物料盘点及成本控制相关工作 4. 主动关注顾客反馈，及时响应投诉建议，持续优化用餐体验 5. 维护餐厅环境整洁与设备正常运转，确保符合食品安全与卫生标准 任职要求： 1. 具备餐饮行业领班或同等岗位工作经验，经验要求不限（如具备3-5年一线服务及带班经验更佳） 2. 学历要求不限，中专/技校及以上学历优先，持有健康证 3. 形象端正，具备良好的沟通表达能力、应变能力及团队协作精神 4. 熟悉餐厅服务流程、基本管理知识及常用办公软件操作 5. 工作认真负责，能适应夜班工作制

1、带领员工认真做好餐前准备，确保质量标准； 2、正式开餐后，督导服务员认真做好服务工作并亲自参加服务工作； 3、及时跟踪、检查台面，对不合格的地方进行指正、改正； 4、及时对餐台上菜速度、情况了解，及时催菜； 5、餐后组织服务员及时清台，整理好餐厅桌椅卫生，保持餐厅整洁和环境良好； 6、督导服务员认真落实酒店与部门规章制度； 7、搞好本班组与其他班组的协调； 8、做好班组员工考勤、培训工作任职资格： 1、高中以上文化程度，形象气质佳； 2、熟悉餐厅管理和服务方面的知识，具有熟练的服务技能； 3、有较高的处理餐厅突发事件的应变能力及对客沟通能力； 4、热爱服务工作，工作踏实、认真，有较强的事业心和责任感

后厨明厨明档，会摆菜切肉，管理人员，会做员工餐。 前厅服务员接客翻台，补酒水

岗位职责‌： 1、管理餐厅日常运营，确保服务质量、客户满意度和销售目标的达成； 2、负责开展餐厅营销活动，提高品牌知名度和影响力； 3、主动向客人推荐菜品，掌握售卡技巧，完成私域流量的客户积累； 4、督促及提醒员工遵守饭店的规章制度。 ‌任职要求‌： 1、形象良好、干净利落、吃苦耐劳、态度端正； 2、服从领导及公司的安排。 行业经验：从事过餐饮业一年以上 本店包吃不包住，过年过节有礼品和奖金，过年不休息有补薪补息，月休3天，每月有聚餐，工作氛围融洽不搞小团体 工作时间:9:30-14:00，16:30-21:00含两餐吃饭时间

1. 团队管理：负责餐饮部员工（服务员、厨师、保洁等）的招聘、培训与考核，明确各岗位工作职责；定期组织团队会议与技能培训，提升员工服务意识与专业能力；合理排班，确保人力调配高效，维持团队稳定与积极性。 2. 运营统筹：制定并执行餐饮部日常运营计划，把控营业时间、服务流程、出品节奏等关键环节，保障门店高效运转；实时监督用餐环境、餐具卫生、服务质量，确保符合品牌标准与卫生要求；处理顾客投诉与突发问题（如菜品质量争议、服务失误等），及时化解矛盾，维护顾客满意度。 3. 菜品与成本管控：协同后厨团队优化菜品结构，根据季节、顾客反馈调整菜单，推出新品并把控口味与品质；监控食材采购、存储与使用流程，减少浪费，控制食材成本与运营成本（如水电、耗材），确保利润目标达成；定期盘点餐饮物资，核对库存与账目，避免物资缺失或积压。 4. 营销与客情维护：制定门店营销方案（如节日促销、会员活动、套餐优惠等），并组织执行，提升客流量与销售额；建立顾客档案，维护核心客户关系，收集顾客反馈并用于改进服务与菜品；对接外部合作（如外卖平台、企业团餐），拓展营收渠道。 5. 合规与安全管理：严格遵守食品安全法规与卫生标准，定期检查后厨操作、食材存储等环节，杜绝食品安全隐患；排查门店设施设备（如厨具、消防器材、电路）的安全问题，确保运营期间无安全事故；负责餐饮部相关证照（如食品经营许可证）的办理与年审，保证合法合规经营。 6. 数据复盘与汇报：每日/每周/每月统计门店营收、客流量、菜品销量、成本支出等数据，分析运营问题并提出改进方案；向上级领导（如店长、区域经理）汇报餐饮部运营情况，提交工作总结与计划，协助制定长期发展目标。

招聘启事 招聘单位:青海瑞禾源植保科技有限公司 招聘岗位：营业员 招聘人数：1名 年龄：28岁以上 岗位要求：初中以上学历，热情开朗，沟通能力强，有事业上进心，服从团队安排。 工作内容：负责吧台收银工作，能简单操作电脑收银程序，准确处理每一笔交易，同时承担商品售卖任务，向顾客介绍和推荐商品。 工作地址：贵德县河西镇 薪资待遇：基本工资+绩效工资+提成+全勤奖 联系电话：

宋菅屯附近找小时工，给自理的老两口做饭，打扫卫生，洗衣服等等，要求保姆人品好，干净利索，时间9点至12点，手机号

炊事员 1.拥护中国的领导，坚持党的基本路线，有良好的政治素质和职业道德，遵守宪法和法律，热爱教育事业；2.年龄22周岁以上；3.必须具有兴海县户籍；4.学历高中以上（包括高中）；持有大专及以上学历的加5分，持有报考岗位相应的相关证书、在会计岗位有3年以上工作经验的加5分，上述条件不累计加分。学校后勤保障服务相关炊事工作 薪资福利:按临聘后勤服务人员的工资标准统一发放，工资待遇从签订劳动合同之日起执行 招工人数:1名 工作地址:兴海县完全民族中学后勤办公室

水电工 1.拥护中国的领导，坚持党的基本路线，有良好的政治素质和职业道德，遵守宪法和法律，热爱教育事业；2.年龄35周岁以下；3.必须具有兴海县户籍；4.学历高中以上（包括高中）；持有大专及以上学历的加5分，持有报考岗位相应的相关证书、在会计岗位有3年以上工作经验的加5分，上述条件不累计加分。学校后勤保障服务相关水电工作 薪资福利:按政府临聘后勤服务人员的工资标准统一发放，工资待遇从签订劳动合同之日起执行 招工人数:1名 工作地址:兴海县完全民族中学后勤办公室

招 埋夹 一名 机装袋的 落拉链一名 两条线 同德路

招聘酒店经理 月薪：8000元➕营业额提成 要求：吃苦耐劳、责任心强、执行力强，有酒店管理经验优先 工作地点：合肥高新区 联系电话： 非诚勿扰！

急招： 酒店，店长，，40周岁以下，有工作经验优先，主要已住宿为主，工资待遇面谈，李士。

酒店经理 负责酒店客房及餐饮的运营管理工作，直接督导前厅、客房、餐饮的工作。 薪资福利:薪资4K - 6K（具体面议），，提供食宿。 招工人数:1名 工作地址:河北省承德市兴隆县雾灵山镇陶家台村

前台经理 30 - 45岁左右，有经验优先，服从安排，有团队精神 薪资福利:薪资详谈，包吃住 招工人数:1名 工作地址:罗城县帝王广场

前台经理 30 - 45岁左右，有经验优先，服从安排，有团队精神 薪资福利:薪资详谈，包吃住 招工人数:1名 工作地址:罗城县帝王广场

客房服务员 薪资福利:2300—5000（底薪+全勤+10元单间做房提成+绩效），经录用可享受满半年加100，一年200以此类推，免费提供食宿，工资每月15号准时发放 招工人数:10名 工作地址:贵南县那木尔大酒店

贵德酒店前台招聘（新汽车站旁） 工作地点：贵德县新汽车站附近 招聘岗位 酒店前台/接待收银 岗位职责 - 宾客接待、入住/退房办理、登记、咨询解答 - 前台收银、对账、系统操作、电话接听 - 维护前厅秩序，做好服务与客诉处理 任职要求 - 年龄18-35岁，形象得体、亲和力强 - 普通话标准，会基础电脑操作 - 有责任心、服务意识好，能适应倒班 - 有酒店前台经验优先，无经验可带 薪资待遇 底薪+全勤，薪资面议 有意者请直接联系面试，到店详谈 联系电话：

餐饮部主管 薪资福利:4000—7000（底薪+全勤+提成+绩效），经录用可享受满半年加100，一年200以此类推，免费提供食宿，工资每月15号准时发放 招工人数:2名 工作地址:贵南县那木尔大酒店

廷泊酒店现招聘以下岗位： 酒店前台2名，专职夜班1名，包食宿，工作八小时，工作时间12点至8点，有意者联系罗经理：（原君逸东城酒店）

本宾馆找一个吧台和打扫卫生的，工资面议，有的联系电话

兴海县三江源宾馆 招聘前台服务员 会藏汉双语 薪资面议有意者联系

ངས་མགྲོན་ཁང་ནང་དུ་ཞབས་ཞུ་བ་གཅིག་བསྡུ་བཞིན་ཡོད། 兴海县三江源宾馆 招聘 岗位：前台服务员 要求：熟练掌握藏汉双语 • 薪资：面议 • 联系电话： 有意者欢迎来电咨询～

【招聘】共和某酒店招聘吧台，，有宾馆吧台工作经验，短期勿扰，年龄20-35有责任心 有意者联系

重庆鲜战火锅年后初六上班！ 现招聘以下人员 前厅经理一名4000到6000 服务员8名工资：3500到4500 火锅配菜师3名4000到6000元 火锅配菜3名工资：3500到4200 洗碗捡菜2名工资：3500到4500元 地址：共和县县中学旁边 以上人员一旦录取，待遇优厚，工资按时发放，每月带薪休息四个半天，欢迎大家前来应聘！ 联系电话：黄

招聘 宾馆现招聘客房主管一名前台 二名 餐饮服务员2名 工资待遇面议 联系电话