急招！！内部直招诚招客房部项目负责人、项目经理1名工作职责:负责星级酒店客房部求职人员的面试报道和后期工作回访，及招聘的工作（，快手，群等）上班时间:早8点半到下午18点00上6休1。弹性制工作工资情况:底薪加提成加奖金，缴纳社保，到手工资月薪6000～10000以上，详情面谈 联系电话：穆经理

1、执行总公司各项决议，落实酒店经营计划工作;2、负责管理门店一线团队，含前厅、客房、早餐、工程等;3、创建并优化各职能标准化工作流程SOP和各项制度，使其高效、完善、合理;4、监督并落实酒店服务品质要求和安全工作规范，确保客人获得最优的入住体验;5、负责团队的基础培训，提升整体服务意识和质量。同时，了解团队职业发展需求，规划拓展培训内容;6、负责门店日常运营管理，包括订单系统/OTA平台维护、资产管理、安全管理等;7、收集并处理客户的投诉和意见，对于突发事件和重大投诉能积极和灵活协调解决;8、根据品牌的发展目标，带领团队完成业绩指标并按预算控制成本;9、完成上级布置的其他工作要求。任职要求:1.大专及以上学历2.具备5年以上服务业从业经验，其中至少3年以上的管理经验，四五星级酒店前厅或房务经理经历优先。3.技能要求:·优秀的沟通和协调能力，能够与员工、客户和供应商、加盟商建立良好的关系;·熟练掌握酒店运营管理知识，包括客户服务、市场营销、财务管理等方面;·具备一定的领导力和团队管理能力，能够激发员工潜力，带领团队完成任务;·熟悉酒店业相关法律法规和行业标准，确保酒店合规运营。4.性格特点:·具备强烈的责任心和敬业精神，能够承受一定的工作压力;·善于学习和创新，能够不断提升自己的管理能力和业务水平;·具备团队合作精神，能够与其他部门协同合作，共同推动酒店发展。

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20一40岁，善于表达，五官端正，上班有积极性，有过经验前台者优先。

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1.帮助客人办理入住和退房2.服从领导安排3.坐着上班

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岗位内容：1.熟练掌握现金和POS机等收银工具的操作方法；2.准确计算顾客应付款项并开具发票；3.维护收银台、货币和零钞的安全管理；4.负责日常收银记录、统计和报表制作；5.积极配合上级完成其他相关工作任务。任职要求：1.形象好、气质佳，无经验可培训；2.认真负责，具备团队合作精神；3.具有一年以上收银员工作经验更佳；4.能够适应轮班工作。福利：包吃、包住、节假日、全勤奖、提成等福利；

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星级酒店客房:长期客房清洁(包吃包住)上班时间:8:30-17:00综合工资6000-10000元/月，做房工资单价15~25元/间(根据不同房型确定做房单价)多劳多得!客房清洁工作内容:清洁酒店客房卫生为主。(包括:铺床、叠被子、抹灰尘、清洁洗手间、更换床单被套及物品补充等。)把房间复原到可重新入住。任职资格：年龄25-50岁之间，身体健康热爱本职工作，敬业爱岗，自觉遵守酒店的各项规章制度；有客房工作经验者优先考虑，没有工作经验的可以培训学习。工作时间：8小时工作制包工作餐，工作环境舒适，工作轻松，不会的有老师傅一对一教学，欢迎你的加入联系电话：联系人：胡女士

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招聘客房清扫员，14元一间房的纯计件工资，包吃住。月薪在6000-12000元

招酒店客房清扫员，15元每间，月综合工资7500-8000元，包吃住，限熟手

客房:长期客房清洁(包吃包住)上班时间:8:30-17:00综合工资6000-10000元/月，做房工资单价15~25元/间(根据不同房型确定做房单价)多劳多得!客房清洁工作内容:清洁酒店客房卫生为主。(包括:铺床、叠被子、抹灰尘、清洁洗手间、更换床单被套及物品补充等。)把房间复原到可重新入住。任职资格：年龄25-50岁之间，身体健康热爱本职工作，敬业爱岗，自觉遵守酒店的各项规章制度；有客房工作经验者优先考虑，没有工作经验的可以培训学习。工作时间：8小时工作制包工作餐，工作环境好，工作轻松，欢迎你的加入联系电话：联系人：胡女士