
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本支出,确保营收目标达成
3. 组织员工培训与考核,建设高效服务团队,提升整体执行力与凝聚力
4.处理客户投诉及突发事件,维护餐厅品牌形象与运营秩序
5. 对接供应链与供应商,保障食材品质、库存合理及食品安全合规
任职要求:
1.具备餐饮行业3-5年一线管理经验,有连锁餐饮或中大型餐厅主管/经理经历者优先
2.学历不限,具备良好的沟通协调能力、抗压能力及基础财务分析意识
3.熟悉食品安全法规及后厨操作流程,持有健康证及相应岗位资格证书
4.责任心强,服务意识突出,能适应轮班及节假日工作安排
5.具备基础办公软件操作能力,能独立完成日报、周报及经营数据分析
餐厅领班
4000-5000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次及人员分工
2. 监督服务流程执行,确保顾客用餐体验优质高效
3.协助店长完成员工培训、考核与绩效反馈
4.处理现场客诉,及时协调解决突发问题
5.核查物料使用与损耗,协助做好成本管控
任职要求:
1.具备餐厅基层服务经验,有领班或值班主管经历者优先
2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识
3.服务意识强,能适应快节奏工作环境
4. 具备基础食品安全与卫生管理知识
5. 学历不限,持健康证上岗
河南郑州荥阳市招收两名食堂管理员,要有工作经验,需要会做台账,食品安全等日常管理。
餐饮主管
河南省郑州市荥阳市招收两名食堂管理员,要有工作经验,需要会做台账,食品安全等日常管理。
郑州二七区李宝顺自助烤肉新店筹开,招聘:餐厅经理,主管,领班,服务岗,欢迎应聘
餐饮主管
李宝顺自助烤肉新店筹开,招聘:餐厅经理,主管,领班,服务岗,欢迎应聘
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及客户满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程,提升翻台率与坪效
3.组织员工培训与考核,打造高效服务团队,落实食品安全与卫生管理制度
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象,协调与供应商、物业及监管部门的关系
5.定期提交运营报表,配合总部完成稽核、巡检及标准化落地工作
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁餐饮或中大型社会餐饮运营模式
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识
3.熟悉《食品安全法》及相关操作规范,持有健康证,有食安管理员证者优先
4. 责任心强,具备团队管理经验与服务意识
5. 学历不限,有成功带店经历或相关资质证书者可适当放宽经验要求
酒店经理
6000-10000元/月
酒店经理1-2人
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营收策略,达成各项KPI指标
3.统筹前厅、客房、餐饮、销售等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升团队专业素养与服务意识
5. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立开展经营分析
4.亲和力强,注重服务细节,认同hospitality 行业价值观
5.持有酒店管理类证书或相关专业背景者优先
酒店经理
3000-4000元/月
酒店经理1-2人
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营收策略,达成业绩目标
3.统筹前厅、协调运作,优化服务流程
4.负责团队建设与员工培训,提升团队专业素养与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营
餐饮主管
岗位职责:
1、对餐厅工作全面负责,带领全体员工做好日常管理及经营。在保障生产安全的前提下,做好甲方膳食供应的任务。
2、做好监督、检查各项工作,各司其职,责任到人。
3、制定食品安全培训计划,组织员工培训工作。
4、严把食品安全关键控制环节、杜绝食品加工安全隐患。
5、妥善处理公共关系。定期与甲方沟通,征求意见,并及时进行整改。
6、对公司下发文件及时传达,按时落实检查结果。
7、关心同事,关心员工生活,合理安排员工日常工作。
8、及时处理甲方及就餐顾客投诉,做好记录回访工作,提高满意率,不断学习积累管理知识。
9、更新特色品种,提高品种质量。完成公司经营管理目标。
10、能接受省内项目调岗。
11、完成总公司下达的其他工作任务。
任职要求:
1、有3年团餐餐饮公司工作经验。
2、有3年2000人以上“高校”、“企业”团餐餐厅管理工作经验优先。
3、有3年独立管理店面的经验。
4、对高校餐饮管理的政策法规有一定了解。
5、有较强的自我处理问题的能力。能很好的协调各方面关系。
6、酒店管理专业毕业生可优先考虑。
7、能力突出者可适当放宽条件。
岗位福利:
薪资7000-10000,包食宿,全勤奖、年终奖、工龄津贴、学历津贴、证书津贴、出差津贴、寒暑假津贴、带薪假、带薪培训、缴六险,月休4天,法定假日休。
天车工
鹤壁天海环球公司招聘,免车费发车,自发打卡10天车补100元。薪资待遇:员工23元/小时×绩效分(员工21元+旺季补贴2元),每天出勤10.5~11小时,月工资7500元左右,支付到后续政策待定。旺季补贴需每月15号在职,不在职无旺季补贴。发薪前由银行上门到企业统一给员工办理招商银行卡。
招聘条件:年龄16-48岁,男女不限。一日三餐每餐只需花1元管饱,住宿免费,空调热水、卫生间、设备齐全,水电免费。每月15号发薪,服务费100元/月,体检费42元,马甲40元。
面试时间:上午11点前到厂。前30小时培训工资按17元/小时×绩效发薪,做不满30小时无费用。满30小时自离或退回人员工资正常发薪按17元/小时×绩效发薪,另自离的员工需承担扣款150元。离职再进需满一个月,二次入职(自离)需提前报备。
安阳区域独家招聘(鹤壁、濮阳、新乡、开封、许昌、宜沟户籍不收),其他户籍统统接收。
代理利润模式一:入职点现200元,打卡120小时600元。模式二:打卡77小时200元,1元/时×绩效,支付3个月,后期政策待定。入职点对点一天,以上禁止卡点3天离职,开票或不开票扣3%税。
要3个人干杂活,400一天,,工资不拖欠,有空的直接联系
350-400元/天
搬运工包住包吃有提成交通补助免费培训3-5人日结
仓库杂活小件搬运工常州,包吃包住,400一天,年龄17~55不限经验,不限文化
屏幕下方【免费聊】详细咨询!!!
要3个人干杂活,400一天,,工资不拖欠,有空的直接联系
350-400元/天
搬运工包住五险五险一金交通补助餐补3-5人日结
仓库杂活小件搬运工常州,包吃包住,400一天,年龄17~55不限经验,不限文化
屏幕下方【免费聊】详细咨询!!!
酒店经理1-2人
前厅部经理男女不限,年龄40周岁以内,综合型酒店同岗位工作经验两年以上,精通OTA平台及收益管理招工人数:2人(谢绝直接电话联系)工作地址:温州市瓯海区
北京平谷区招聘:前厅主管薪资:5500-6500元/月职位详情招聘岗位:前厅主管招聘人数:
5500-6500元/月
酒店经理1-2人月结
招聘:前厅主管薪资:5500-6500元/月职位详情招聘岗位:前厅主管招聘人数:1人薪资待遇:5500元-6500元/月工作内容:1.负责前厅日常运营管理,确保服务流程规范执行2.协调各部门资源,提升客户满意度与用餐体验3.监督员工工作表现,组织培训招聘条件;1.初中及以上学历,酒店管理或相关专业2.1年以上前厅管理经验,熟悉收银系统操作3.具备良好沟通能力与团队协作精神岗位福利:每月4天带薪休假。包吃住工作地点:北京市平谷区万达
南京江宁区招贤纳士:外资品牌酒店急需中点主管1名,薪资7000/7500,五险一金双休,要
7000-7500元/月
酒店经理1-2人月结
招贤纳士:外资品牌酒店急需中点主管1名,薪资7000/7500,五险一金双休,要求有同等履历,捣浆糊的勿扰。孙厨推荐联系方:湛店址:江宁——平台[抱拳][抱拳]
内蒙古巴彦淖尔磴口县一宾馆招聘餐饮经理,客房经理,前厅经理,薪资8000,有意者,联系电话
餐饮主管客房经理
内蒙古磴口县一宾馆招聘餐饮经理,客房经理,前厅经理,薪资8000,有意者,联系电话
楼面管理,管理服务员
4000-7000元/月
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理梯队专业能力与服务意识
5. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力
3. 优秀的沟通表达与团队领导能力,责任心强、服务意识突出
4. 具备基础财务分析与成本管控能力
5.持有酒店管理类相关证书者优先
服务员
招聘服务员、领位、后厨等岗位,人数不限。要求踏实肯干,服从管理,有经验者优先。薪资为2800-3500元。提供员工餐及食宿。有意者请到店面试。工作地址位于吾悦广场漫山寻店。
调饮师
招聘奶茶店店员(吕小哥),薪资为1900.00-3000.00。招聘店长,薪资为1900-3000元。工作内容包括负责茶饮的制作与出品,确保饮品制作符合标准并保证品质稳定,维护工作区域的整洁与卫生。任职要求:有相关饮品制作经验者优先,有良好的沟通能力和服务意识,有责任心和团队意识。工作时间每天10小时,轮班制,不忙时可以休息。
安阳安阳县[爱心]文峰区丽君茄汁面餐饮店~~~~~~~~~~~~~~~~~~【岗位】:万达
4000-5000元/月
餐厅领班月结
[爱心]安阳市文峰区丽君茄汁面餐饮店~~~~~~~~~~~~~~~~~~【岗位】:万达领班(包吃+高绩效)【薪资】:4000-5000元/月【地址】:安阳市万达广场金街C区65点击:井号://邺城聘多多/DpZFTh4hndc0i[握手]打电话-找老板:经理
餐饮店长调饮师
蜜雪冰城招工长期/短期/假期工/包吃包住招店员8名/店助2名/店长1名[福]20-35周岁[福]2500-4000/月[福]负责门店日常管理电话:
酒店前台月结
招聘酒店前台,要求年龄30岁以下。薪资福利包括底薪2900元加销售提成。工作时间实行上12小时休24小时制。提供带薪培训、员工餐、节日福利、夜班补助及高温补贴,法定节假日享受三倍薪资。工作地址位于安阳市文峰区万达广场附近(广和路与民安街交叉口)。
河南安阳招聘领班,要求踏实肯干、服从管理、有经验者优先。薪资为3500-4500元。提供员
3500-4500元/月
餐厅领班月结
招聘领班,要求踏实肯干、服从管理、有经验者优先。薪资为3500-4500元。提供员工餐及食宿。有意者请到店面试。工作地址为吾悦广场萃山川店。招聘人数为多名。
凉菜
招聘凉菜主管2名。要求具备扎实的凉菜制作功底,熟悉各类凉菜、拼盘、刺身的制作工艺;具有厨房班组管理经验,能统筹安排凉菜间日常出品及人员调配;对食材验收、成本控制、卫生安全有清晰认识;身体健康,持有有效健康证明,工作严谨细致。薪资为6000-8000元。福利待遇包括包食宿、带薪休假、工龄工资、不定期团建活动。每月公休3天。工作地址:万洋大酒店、万洋公寓10楼行政部。
安阳安阳县[爱心]文峰区丽君茄汁面餐饮店~~~~~~~~~~~~~~~~~~【岗位】:万达
4000-5000元/月
餐厅领班月结
[爱心]安阳市文峰区丽君茄汁面餐饮店~~~~~~~~~~~~~~~~~~【岗位】:万达领班(包吃+高绩效)【薪资】:4000-5000元/月【地址】:安阳市万达广场金街C区65点击:井号://邺城聘多多/DpZFTh4hndc0i[握手]打电话-找老板:经理
前台收银员
2000-3000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接
5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS)
4. 具备服务意识、责任心强,能适应轮班制工作
5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
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