公司总部在全国多地都有分公司，属于刚需行业，可以作为终身事业来发展。专注做房抵车抵个人贷款，挑战年薪百万! 带薪培训，老师一对一指导（边学习边赚钱）。 岗位职责 1.公司提供精准优质客户，均是刚需资金客户，公司自主研发的智能系统，一手精准客户数据，（不是打骚扰电话） 2.为客户提供优质的贷前、贷后服务，维护并促进二 次成交（不用大海捞针） 3.入职有专业带薪培训，培训不收费（行业小白也不怕）； 任职要求： 1.有销售经验者优先，业绩优秀者优先 2.有良好的语言组织、沟通能力，情绪稳定，性格开 朗大方，坦诚自信，积极乐观 3.有强烈的赚钱欲望、吃苦耐劳 福利待遇： 1.底薪7500+高提成15%-50%+奖金 2.法定节假日正常休假，高档办公环境，舒适优雅， 同事九零后，零零后居多，氛围轻松 3.团队有团建聚会，节假福利，生日福利，员工旅游，团队活动多多。 稳定的工作，好的行业发展，成熟的晋升体系，可观的收入，舒适的工作环境，没有套路的同事，那么就来私聊我!!!

1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新分销客户；. 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩；. 3、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力；。 4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系； 5、工作方式自由，凭个人优势，电话营销、网络营销、关系营销均可； 6、能吃苦耐劳，具有一定的工作抗压能力，勇于挑战高薪   职位要求： 1、学历要求：高中及以上学历，年龄：20-38，有销售经验可放宽； 2、勤奋，踏实，责任心强，勇于挑战，具有团队协作精神，敢于接受高收入挑战； 3、寻找新的客户资源并维护老客户的关系（资源公司提供） 福利待遇，提成最高百分之50，五险一金、年终奖、节假日福利、销冠奖、季度奖、餐补，每月团建、旅游等各项活动 4、公司配有微波炉，冰箱，冰箱内公司配有免费饮品和棒冰 5、到点下班！！！

岗位职责： 1.公司提供精准客户资源，通过电话或微信与客户沟通，维护客户关系并做好后续跟进工作。 2.收集政府相关扶持政策，聚焦科技型中小企业发展需求，为企业提供项目申报等专业服务支持，本公司不涉及任何金融业务。 3.本岗位包含销售职能，主要通过电话、微信开发客户，或安排上门拜访及客户来司面谈，了解企业情况与政策匹配度，制定可申报项目方案、报价、推进流程、完成签约及后续跟进。 4.入职即享系统化带薪培训，零经验者也可快速上手，无需担心基础问题。 5.成交周期短，出单效率高，新人经培训后当天开单已有先例，最晚不超过10天即可成单。 任职资格： 1.高中及以上学历，年龄18-30周岁。 2.性格外向开朗，具备较强的口头表达与人际沟通能力。 3.愿意在岗位上长期稳定发展，有责任心和进取心。 4.对销售工作充满热情是核心要求！！ 薪资待遇： 1.底薪（5K-7.5K）+10%提成+业绩奖金+周奖+月奖+新人激励+额外奖励+社保。 2.当前在职员工实际到手底薪约6300元，公司现阶段平均月收入达12k，表现优异者月入3-5万，年薪30万以上。 公司福利： 1.每月组织团建及周边出游，每年安排1-2次国内外长途旅游，全员参与。 2.提供生日福利及节日礼品，定期开展员工关怀活动。 3.享受法定节假日带薪休假，另享20+天带薪年假。 4.办公环境舒适，配备零食茶歇、休闲区、健身房等设施，工作氛围轻松愉悦，无需外出跑市场。 5.晋升通道清晰：客服→主管→经理→总监。 即使你没有学历、没有经验、没有技术，也没关系！加入我们，给你一个实现自我价值的平台！ 态度决定一切！想赚钱就来！付出必有回报！

职责： 1、负责线上客户的服务对接，跟进客户进度并确保服务流程顺畅 2、开展电话回访工作，记录用户使用体验中的问题，并配合负责人推动服务品质优化 3、核查服务各环节执行情况，分析存在问题，制定有效解决方案 4、通过用户评价与客户意见反馈等途径收集信息，进行问题分析并提出改善建议 5、承担部门相关数据的整理、统计与汇总工作 6、具备独立应对和处理客户投诉的能力 任职资格： 1、语言表达清晰，打字速度快，熟练掌握Word、Excel、PPT等办公软件操作 2、具备良好的沟通技巧和自主学习能力 3、具有一定数据处理与分析能力 4、拥有流程化思考方式，坚持客户至上的服务理念 5、工作态度积极，责任心强 6、抗压能力强，性格乐观开朗，情绪管理良好 7、需具备约一年相关领域工作经验，熟悉股票证券基础知识 待遇：五险一金，薪资8-11k； 周一至周四09:00-20:30，午休2.5小时，周五09:00-17:00，双休； 节假日及福利：享受法定节假日休假，节日福利红包等各项员工关怀

可以提供住宿~~~~~~~~ 欢迎应届生加盟 充满活力的年轻团队，轻松融洽的工作氛围，绝对公平的竞争机制，无限广阔的事业机会，市场推展新思维，助你轻松拿高薪！！ 底薪6000+高额提成+丰厚奖金（大单奖、优秀员工奖、团队奖、月度奖、季度奖、PK奖、额外奖励）+社保+精准客户端 预计年薪15-35W以上，稳定的高薪，多劳多得，上不封顶，月收入2W不是梦！！ 岗位职责： 工作内容： 1、主要通过工作台（微信）与客户进行高效沟通，挖掘销售机会并达成销售目标； 2、公司直接提供资源，均为公司自主推广的私域优质客户资源； 3、持续学习，不断提升专业素养与业务水平； 任职要求： 阳光、自信！无经验可享受带薪培训！！ 热爱金融领域，对销售工作有热情，具备强烈收入提升意愿，敢于冲刺高薪目标！！ 福利多多应有尽有： √社会保险—必须有! √法定节假日—该有的一个都不少！ √节日福利—过节就有福利！

我们目前需要话务员，有无经验均可有老师傅带可兼职可全职朝九晚五多劳多得工资不拖欠

岗位职责：（客户数据筛选） 1、通过客户资料筛选出意向客户，沟通并引导客户免费开通微信视频号团购功能，达成合作即视为完成一单，成单门槛低、易上手，无需邀约到店，也无需线下跟进（配备标准沟通话术） 2、具备责任心，能够长期稳定工作 任职资格： 1、普通话流利，工作认真负责 2、有客服相关经验者优先考虑 3、具备良好的应变能力、沟通表达能力及独立思考能力 工作时间：早九晚六，中午休息一个半小时 休息安排：每月休息4天，节假日按国家规定正常休假 薪资待遇：底薪4500元+500元全勤奖+每单提成100-300元 公司团队以00后为主，工作氛围轻松融洽，沟通有话术支持，严格执行法定节假日休假制度，领导随和，同事友善

岗位职责： 1、负责电话客服团队的日常运营与管理，保障服务质量和工作效率； 2、制定并持续优化客户服务流程，提升团队关键指标及客户满意水平； 3、开展团队成员培训与能力培养，搭建人才发展体系，增强整体业务素质； 4、协调内外资源，妥善处理客户投诉与复杂问题，确保问题及时闭环解决； 5、定期开展客户数据分析，发现服务短板并推动改进方案落地，优化服务体验。 任职要求： 1、大专及以上学历，具有2年以上电话客服或相关管理工作经验； 2、具备出色的团队管理能力，能有效激励员工，增强团队协作氛围； 3、拥有良好的沟通表达与应变能力，可高效应对各类客户突发状况； 4、熟悉客服运作流程及相关工具应用，具备数据化管理意识和服务质量把控能力； 5、责任心强，抗压性好，能在高强度工作环境中保持稳定高效输出。 【薪资待遇】 1、底薪5500+提成+团队提成； 2、活动福利，生日福利，大小休，法定节假日正常放 3、入职缴纳五险

岗位职责： 1：通过电话为中国电信用户办理宽带续费及套餐升级服务，开展老用户带动新用户相关工作（提供带薪培训），岗位入门简单，易于操作。 2：通过电话与中国电信存量用户联系，赠送指定产品及服务 任职要求： 1：具备良好的沟通意愿，普通话标准清晰，欢迎优秀应届毕业生加入（提供带薪培训） 2：对待客户有耐心，有外呼经验或从事过营销类工作优先考虑 3：性格开朗，思维灵活，具备团队合作意识 工作时间： 周一至周五9:00-17:30 双休，中午休息一小时，法定节假日正常休假 薪资待遇： 外呼岗：实习期无责任底薪3.5K（实习期最长一个月，业绩达标可提前转正），转正后底薪4K，提成区间为30-300元不等；首月综合收入6K起，上不封顶，多劳多得！

一、职责： 1、通过电话与逾期客户联系，提醒并协助其完成还款，引导客户制定合理的还款计划； 2、及时回电咨询客户，准确传达还款金额、还款方式及截止时间等相关信息； 3、向客户讲解相关还款政策，协助维护个人信用记录； 4、对客户信息存在缺失的情况，主动沟通补充，确保后续协商顺利推进。 任职资格： 1、高中及以上学历，本人征信状况良好； 2、性格积极乐观，具备良好的语言表达与沟通技巧； 3、有客服、保险、销售或呼叫中心等相关工作经验者优先考虑。 二、薪资待遇： 1、保底收入4600元，包含基本工资、岗位津贴及绩效奖金，缴纳五险一金，年度可调整公积金基数； 试用期：平均月收入6000元以上， 转正后：平均月收入8000元以上， 表现优异者：月薪可达1.5万元以上，上不封顶，另享年度超额奖励； 2、工作时间：9:00-12:30，14:00-18:00，每月休息5-7天（每月第二个周六为公司统一上班日）； 3、每年提供4次调薪机会，助力快速提升收入水平； 4、保险福利：依法缴纳五险一金，保障全面； 5、健康关怀：办公室常备常用药品，关注员工日常健康； 6、休假制度：依法享有婚假、丧假、产假、哺乳假、陪产假及带薪年假； 7、员工福利：定期组织下午茶、生日会（赠送礼品）、月度表彰（发放奖品）、团队聚餐、户外团建、节日礼包、年会抽奖等丰富活动； 三、晋升通道： 公司设立完善的内部晋升体系，每年开展4次晋升评估，另有不定期推荐机会； 分公司管理岗（如负责人/政委/经理）均从一线员工中培养选拔； 团队氛围年轻活跃，文化先进，充满归属感，如同家人般温暖。 成就你的职业未来，发展空间无限！ 面试及工作地址：浙江杭州市滨江区西兴街道星澜大厦4号楼2103室

杭州滨江区时雨山舍招聘 切配2名5500--6500 冷菜2名5500--6800 油锅1名6000--7000 川菜1名9000--10000 粗加工2名4500-4800 月休四天节假日三薪或补休 岗位要求，责任心强，做事麻溜， 宿舍环境好，发展空间大 电话130****3825

浙江杭州钱塘区27号，杭州钱塘区需要找一个替班的，泵车司机，工资面议

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招聘： 配菜2名：6000 跑菜多名：5000 月休2天 过年留杭补贴1500 要求过年不回家 173****5990范厨 155****5882张强 宿舍近， 上城区高银街143 长生路66号西湖国贸中心。 环城西路28号 温德姆酒店

岗位职责 1、企业客户触达：利用公司提供的线索与工具，通过电话、微信等渠道，触达客户，专业地介绍公司产品价值与服务。 2、企业客户入驻：提供服务的同时，邀请企业客户入驻平台并试用平台产品。 3、关系维护：及时、耐心地解答客户疑问，提升客户满意度。收集、反馈客户建议，助力产品与服务优化。 4、目标管理与协同：致力于达成个人目标，定期复盘并向上级汇报工作进展；积极参与团队协作，共同提升整体业绩。 任职要求 1、基础要求：高中/中专及以上学历，年满18周岁。 2、工作模式：能够适应排班与轮休工作制度。 3、核心素质： （1）沟通力强：口齿清晰，表达流畅，具备良好的亲和力。 （2）目标导向：工作积极主动，有责任心，抗压能力强。 （3）服务意识：具备良好的服务意识与耐心，乐于为客户解决问题。 4、加分项：有电话销售、客服、招聘、零售或地推经验者优先。 鱼泡直聘公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道top，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。

工作职责： 1、商机开拓：基于公司提供的优质企业资源，主动联系企业负责人，介绍平台价值，邀请并协助其完成入驻。 2、需求转化：通过专业的电话沟通，精准挖掘客户需求，提供解决方案，最终达成合作。 3、客户问题解决：通过微信等方式与客户建立长期信任关系，及时解答疑问，成为客户信赖的合作伙伴。 任职资格： 1、沟通达人：你性格开朗，乐于与人交流，具备优秀的沟通表达能力和亲和力，能快速与陌生人建立联系。 2、目标导向：你有强烈的成就欲望，不畏惧挑战，能主动寻找方法完成目标。 3、学习能力强：我们不要求你有相关经验，但希望你有一颗积极学习、快速成长的心。 4、学历背景：专业不限，我们更看重你的能力和潜力。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。

岗位职责： 负责专业接听中国移动10086客服热线，为用户提供在线咨询服务，协助办理查询话费、流量使用、消费明细等业务，并妥善处理客户投诉与疑问。 岗位优势： 办公环境优越，团队协作氛围良好，工作内容轻松易上手，提供带薪岗前培训，入职即缴纳社保，福利体系完善，待遇优厚。 上班时间： 每月休息8天，实行轮班排班制度。 办公地点： 武昌区中北路171号金沙豪庭C栋6楼整层 薪资待遇： 1.培训期：培训周期10—15天，每日补贴80元，由专业导师全程指导带教。 2.试用期：底薪绩效3300元+餐补120元+晚班补贴约200元+通话提成+增值业务提成（200-1000元）。若考核指标达标，当月可按正式员工底薪标准上浮500元核算，综合收入3800-5000元。 3.正式期：底薪绩效3800元+餐补120元+晚班补贴约300元+通话提成+增值业务提成（500-3000元），综合薪资范围4500-7000元。

薪资待遇： 1.薪资构架： 无责底薪4500+提成+奖金，综合薪资8k—15k不等。 2.工作时间： 上午9:00—下午6:00，周五17:30下班，午休一个半小时，周末双休。 3.其他福利： 交五险，每周三下午茶，每月团建旅游，节假日带薪休假等。 工作内容： 1.客户在线提交信息后，通过电话回访确认基本资料，并协助安排办理时间 2.任务操作简单，上手快，轻松无压力 3.无需外勤，固定办公室办公，环境舒适，配备空调及定期下午茶 任职要求： 1.表达流畅，普通话标准，具备良好的沟通协调能力 2.不限经验，零基础也可加入，公司提供专人带教培训，学习意愿强即可 公司团队年轻化，同事氛围活跃，无业绩考核压力，工作环境轻松愉快！！

薪资待遇： 1.薪资构成： 无责底薪5000元+提成+奖金，综合收入8k—15k不等。 2.工作时间：上午9:00—下午6:00，周五17:30下班，午休一个半小时，周末单休。 3.其他福利：缴纳五险，每周三提供下午茶，每月组织团建或旅游，节假日享受带薪休假等。 工作内容： 1.客户在线提交信息后，通过电话回访确认基础资料，并录入系统，负责沟通预约办理时间。 2.工作内容简单，操作便捷，快速掌握。 3.无需外勤，办公室内办公，配备空调及定期下午茶。 任职要求： 1.发音清晰，普通话标准，具备良好的语言表达与沟通能力。 2.不限经验，公司欢迎零基础人员加入，安排专人一对一指导培训，学习意愿强即可。 公司团队年轻化，同事氛围轻松有趣，无业绩考核压力，工作环境非常舒适！

1、主要负责各地分公司客户的回访工作，与分公司负责人进行日常对接 2、跟进客户问题的处理进度，及时接听客户来电并回复线上咨询需求 3、完整记录客户提出的咨询或投诉内容，并依据规定流程给予有效反馈 4、主动与客户保持沟通，提供全面且准确的信息支持，高效解决客户疑问，确保服务质量 5、熟练掌握公司操作系统及相关操作规范，持续积累业务知识，为流程优化提供参考依据 6、全程跟进客户需求，实现一站式服务闭环，提供全流程解决方案 岗位要求： 1、了解家装建筑装饰行业相关业务背景 2、具备客服或电话沟通经验者优先，工作积极主动，责任心强，逻辑清晰 3、普通话标准，表达流畅，具备良好的语言沟通能力 4、反应灵敏，具备较强的客户服务意识，工作细致有耐心 5、性格亲和，富有耐心与责任感，具备团队协作精神，能够有效协调问题处理、进度安排、过程跟进及沟通反馈 6、非销售类岗位，单休（双休者请勿投递）

居家办公，无需到公司，不用打电话。工作时间自由，特别适合大学生，宝妈，待业者，以及有空闲时间的前台，客服等各类自由职业者，有意者私聊

1.本科及以上学历，市场营销、公共关系、餐饮等相关专业优先。 2.3年以上餐饮、团餐、酒店或大型服务行业管理经验。 核心职责 1.服务意识与同理心 -主动识别客户未明示的需求，提供超越期待的服务方案（如节日定制餐、健康饮食建议）。 -善于倾听，在高压情境下保持冷静，有效化解客户不满情绪。 2.投诉与危机处理 -及时应对客户反馈问题（如餐品质量、配送延误），提出可行解决方案并落实闭环管理。 -构建预防性机制，降低同类投诉重复发生概率。 3.沟通与协调能力 -具备跨部门协同经验，能高效联动厨房、采购、物流等环节，保障服务流程顺畅运行。 4.团队管理与培训 -指导客服团队建设，制定标准化服务用语与操作流程，强化成员沟通能力与服务理念。 -定期开展客户服务案例分析会，持续优化响应策略与执行效率。 5.应变与抗压能力 -能够胜任团餐业务的快节奏工作环境（如大型活动供餐、突发订单处置）。

1、负责跟进各渠道客户反馈的问题，包括处理投诉工单、审核用户申诉、办理退换货及退款等，保障服务质量与客户满意度； 2、负责订单全流程支持，联系客户建立微信群，实时跟踪订单进展，在群内及时响应客户咨询，维护稳定良好的客户关系； 3、协助开展项目类工作，如电话营销推广、售后回访执行、订单信息整理、开票申请处理及基础数据统计等； 4、配合完成上级安排的其他临时性工作任务； 任职资格 1、大专及以上学历，具备1年以上客户服务相关工作经验； 2、具备较强的学习能力、沟通表达能力以及主动服务意识； 3、能同时处理多项任务，具备良好的压力应对能力和时间规划能力； 4、可适应轮班制度，接受早晚班次及周末上班安排，按排班执行，早班9:00-18:00，晚班14:00-23:00，每周休息2天，轮休制

杭州市西湖区小米售后城招家电安装维修师傅

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公司提供网推获客的实时数据资源，客户自己提交需求，我们后台收到需求后，通过电话邀约面谈即可！ 【薪资福利】 1、无责底薪6500+40%提成+奖金，各种激励，缺钱的赶紧来找我吧 2、团队奖＋个人奖（包括现金奖金、国内外旅游福利） 3、公司有提供小零食、水果、下午茶等 4、员工旅游、法定假日休假、交通便利 【任职要求 大专及以上学历（有销售岗位工作经历可适当放宽）优秀应届毕业生、无经验皆可（有系统带薪指导培训） 【岗位优势 1、无需外出，客户主动找我们 2、带薪培训（主管或经理带领，不用担心不会，教会为止） 3、公司提供快速的晋升空间（最快的三个月升主管），公司所有管理层拒绝外聘，全部内部直接提拔

岗位职责： 1、客户服务体系建设与管理：搭建并持续优化客户服务标准、流程、话术及相关规范，覆盖咨询、预约、接待、术后回访、投诉处理等全环节，并推动落地执行。 2、客户关系管理：维护与更新客户信息管理系统，保障客户数据的准确性与完整性；建立客户分级管理机制，实施精细化客户维护策略。 3、团队建设与管理：设定客服团队绩效目标（包括响应时效、转化率、满意度、复购率、投诉处理效率等），开展日常追踪、数据分析与持续优化。 4、销售支持与转化提升：引导客服团队深入挖掘客户需求，在医生/咨询师专业范围内提供项目解答，助力客户转化；通过分析客户咨询行为（如来源渠道、关注重点、未成交因素等），为市场与咨询部门提供有效支持，协助优化营销方案与服务流程。 5、数据管理与分析：定期监控并分析核心客服运营指标，如客户满意度、投诉发生率、响应时长、预约达成率、转化表现、复购情况及客户流失趋势等。 6、跨部门协作：与咨询部高效协同，确保客户信息顺畅流转，共同提升服务体验与转化成果；联动市场部传递客户反馈，参与营销活动设计及客户关怀计划执行；对接医疗/技术团队，及时传递客户术后反馈、疑问及建议，推动服务质量改进。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销、工商管理、医疗管理、护理等相关专业者优先考虑。 2、具备3年以上客户服务管理经验，其中至少1年在医美行业从业。 3、具备出色的沟通协调能力、人际互动技巧及团队管理能力。 4、具有较强的数据分析能力与实际问题解决能力。 5、拥有高度的客户服务意识、同理心以及良好的抗压能力。 6、熟练操作CRM系统。 7、掌握医疗美容领域基础知识及相关法规政策。 8、具备良好的职业素养与得体的形象气质。

不接受远程办公，需办公室坐班 非销售类客服岗位，实行标准工作制度 无需工作经验：欢迎应届毕业生或转行人员，公司提供带薪岗前培训，安排专人指导 工作内容简单明确：主要负责在办公室内拨打电话并做好信息登记，任务清晰，压力适中 福利待遇优厚：享有五险、生日庆祝、下午茶点、节假日正常休假、社保缴纳等，定期组织团队建设活动，工作氛围轻松愉快 晋升机制完善：具备清晰的晋升路径，职业成长有保障 交通便捷，办公环境优良：公司位于核心地段，办公场所整洁舒适 工作时间：9:00-18:00，中午休息12:00-13:30 团队发展潜力大，正处于快速发展阶段，诚邀您的加入~

一、职位描述： 工作内容：负责接听移动用户来电，解答和协助处理客户资费等问题 二、岗位要求： 1、有良好的语言组织和文字表达能力 2、较强的抗压能力，服从领导安排 3、熟练运用office办公软件 4、学历大专以上，35周岁以下，有相关工作经验者优先 三、工作时间 7:00-22:00轮班制，【三休一为主】排班制 四、【薪资详情】（无擅离等情况下） 首月培训期，工资3500 试用期（两个月）底薪3000左右+提成，提成与接电数量、营销有关，上不封顶，平均工资：4500-6000/月 转正,底薪3000左右+提成，提成与接电数量、营销有关，上不封顶，此阶段，接电单价翻倍，平均薪资：6000-7000/月 五、福利待遇： 享有年假、各种节日福利、五险一金、年终福利，员工生日、聚餐等 六、个人职业发展（晋升空间）： 晋升方向：班组长、培训/质检/数据专员、培训/质检/运营主管等岗位 七、工作地点： 杭州市西湖区黄姑山路69号