接受小白！早八点半晚六点半，中午休2小时，不加班，不加班，不加班！重要的事情说三遍！节假日正常休息的电话客服岗！ 岗位职责：通过致电客户的方式，提醒信用卡客户按时还款，可协商办理信用卡分期业务，保护客户的征信记录（只针对信用卡逾期客户提醒还款，难度小，回款率高提点高~~~） 岗位福利：月入5000轻轻松松，撸起袖子干月入过万！五险一金、节日福利、带薪年假样样全！ 加入氐宿的理由： 1.公司提供客户资源、电话，有回款就会有提成，不会有没有回款的情况出现，全国连锁公司项目有保障，意味着收入有保障~~~ 2.上班时间早八点半晚六点半，午休两小时，公司有微波炉冷藏柜，可带饭，不用天天吃外卖，有益身体健康~~~ 3.员工培训：可接受应届生、实习生、纯小白，入职一对一专人带教，组长专项培训，定期分享，工作内容好上手~~~ 4.职业发展：全国50+分公司，项目稳定案量大，管理岗一年四次内部竞聘，小白也有机会一跃成为管理层。 团队氛围轻松，90后领导，没有职场甄嬛传，实力才是王道！

同城招聘电话客服，主要负责接听来电，协助客户完成资料填报。 工作时间早9晚6，每周休一天，周日及法定节假日享受带薪休假。 无责任底薪3250元，另享高额提成与绩效奖励， 月综合收入5000至6000元。

1、依据公司提供的潜在客户资源，利用电话、企业微信等线上沟通工具与客户联系，完成客户转化； 2、整理客户购车需求信息，建立潜在客户档案，评估客户购车意向等级； 3、全流程跟进有购车意向的客户，指导并协助客户完成进件、签约及车辆交付； 4、朝九晚六，无需加班

电话客服 要求： 1.有良好的语言表达能力和沟通能力。 2.具有亲和力和良好的服务意识，有耐心。 3.年龄18-40岁，有无经验均可。 岗位职责： 1.通过外呼系统进行客户回访。2.主要做联通的外呼客服工作。3.无外出、无需寻找客户，工作内容轻松简单，易上手。 薪资福利： 1.无责任底薪2700+300绩效+提成。 2.综合薪资底薪+绩效+月激励奖=3500-6000，三个月以上员工工资在4000+，提成根据工作绩效来决定。每月除提成外还有额外的激励奖励金。 3.公司定期组织团建聚餐、生日会、节假日福利发放，工作氛围轻松，下午茶，水果、奶茶、零食、小吃、每月团建等。 5.带薪培训，公司有完善的晋升制度，晋升空间大。 工作时间：朝九晚六，月休息六天，不加班，能照顾到家 工作地址:天同国际A座1307室

【工作职责】 1.受理全国客户的咨询、建议、投诉、救援、保险、金融租赁等相关业务; 2.通过优质的服务与客户建立良好关系，向顾客提供合理的解决方案，提升服务质量及满意度; 3.负责处理涉及话务/在线相关业务工单流转; 4.关注客户的需求、投诉、建议，及时反馈相关部门，确保顾客反馈信息准确录入; 5.实时关注录音质检，做好工作总结。 【招聘要求】 1.学历要求:大专及以上学历; 2.技能要求:熟练使用办公软件(打字速度60字/分钟); 3.工作时间:能适应轮班，每天8小时工作制; 4.工作经验:1年及以上社会工作经验，客服相关工作经验/汽车维修经验优先， 5.其他要求:性格开朗，逻辑清晰，有较强服务意识。 职位福利：五险一金、带薪年假、培训晋升、后勤保障、团建活动、文体设施、节日礼物等

1、给客户打电话，邀约进店维修 2、邀约客户加微信，

《无销售性质！电话客服月薪8K+双休+高提成》 正文 【神仙岗位招人啦！不用推销的电话客服】 还在找不用硬卖、不用加班的工作？我们来了！ 岗位职责： -负责接打客户电话，解答疑问（咨询） -记录客户需求，不用外出跑业务 任职要求： -18-40岁，普通话标准 -有耐心、脾气好，沟通起来让人舒服就可以！ -无经验也能来，带薪培训，老员工一对一带教 我们的福利： -薪资：底薪4K+绩效+全勤奖+高提成，综合9K-13K，每月10号准时发工资 -休息：周末双休！法定节假日正常放假，绝不加班 -其他：节日发礼品、每月团建、下午茶随便吃 工作地址：都市之门D座1507（地铁6/8号线出站步行5分钟）

公司扩招电话客服3名 经验不限、学历不限、前期带薪培训易上手 【工作内容】 1、公司提供免费商户资源，通过电话联系客户添加企业微信，无需自行跟进销售，操作简单，上手迅速（无通话时长和拨打数量限制）； 2、纯售前服务岗位，全程线上办公，需在办公室坐班； 3、公司统一配备手机、电话卡、微信账号及电脑，不使用个人设备与资源； 4、能力可逐步提升，有电话客服经验者优先录用； 【岗位要求】 1、年龄******，普通话标准，具备良好的语言表达能力。 2、沟通能力强，表述清楚且有逻辑性。 3、有耐心，具备自主学习意识。 【工作时间】 9:30-18:30 午休1.5小时，节假日正常休息，春节放假15天以上。 【薪资待遇】 无责底薪（3000+300+300）+添加微信奖励+周/月度奖励，综合收入4500-7000（实际到账金额） 【福利待遇】 不定期下午茶+不定期团建/聚餐+生日福利 公司配备冰箱、微波炉，支持自带午餐； 团队年轻化，氛围融洽，凝聚力强，倡导“不加班”文化，员工幸福感高，老板亲和好相处！工作环境舒适，欢迎加入！ 不卡学历！不看外貌！你求职，我招才，实现双向共赢，有意者速来咨询！

招聘要求： 1、年龄：18-35岁（优秀者可放宽年龄到38周岁） 2、学历：中专高中以上学历（接受26届实习生） 3、征信：当前无逾期 4、其他：手机号码是本人身份证办理的号码 工作内容 我们这边在招的是民生银行电话客服，主要是通过民生银行官方电话联系银行的优质老客户，给客户介绍相关业务，不需要开发新客户，通知客户一声即可，无需外出，带有一定的销售属性，客户同意办理，在线5分钟左右就可以办理完毕，办理成功就有相应的提成，办理越多，提成越多 （不是贷款，不是推销信用卡，也不是催收），是针对银行优质老客户电话在线办理业务 1、试用期：享受保底5000（其中：无责3500全勤即可拿到+1500考核奖金）+提成，综合薪资：6000-10000 2、转正后：底薪3000+提成，综合工资7000-20000 09:00-18:00（12:30-13:30休息），试用期前2个月月休6天，周末单双休，转正后月休5天，每周天休（每月3周单休，1周双休） 不能带手机去工位上，电脑系统里面有用户的身份证号，家庭住址等信息，银行对用户信息非常重视，避免资料泄露，所以手机不能带到工位上，统一放在自己的工柜里。要是工作累了或者休息时间，都可以在休息区玩手机、打游戏放松，这个都没关系的

增加推土机司机岗位，罐车，泵车，推土机，普工。

有没有贴砖瓦工师傅现钱联系

铜川新区有一家木门安装 联系电话

老区需要氩弧焊师傅，技术要硬

铜川有户105平米的要开荒，这俩天有人顾上做没。

电话接听员，公司有操作流程，按照流程回答电话问题即可。 当天结算，合计300-350元/天/人。 名额有限，速速私信我上车！ 项目真实可靠，速度冲！” 上班时间9：00～17：00，工作日期间可以兼职，周末休息

工作职责： 1、商机开拓：基于公司提供的优质企业资源，主动联系企业负责人，介绍平台价值，邀请并协助其完成入驻。 2、需求转化：通过专业的电话沟通，精准挖掘客户需求，提供解决方案，最终达成合作。 3、客户问题解决：通过微信等方式与客户建立长期信任关系，及时解答疑问，成为客户信赖的合作伙伴。 任职资格： 1、沟通达人：你性格开朗，乐于与人交流，具备优秀的沟通表达能力和亲和力，能快速与陌生人建立联系。 2、目标导向：你有强烈的成就欲望，不畏惧挑战，能主动寻找方法完成目标。 3、学习能力强：我们不要求你有相关经验，但希望你有一颗积极学习、快速成长的心。 4、学历背景：专业不限，我们更看重你的能力和潜力。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。

1、工作内容:通过电话、网上视频等渠道解决农行客户问题(类似于10086人工客服) ，不含销售性质 1.薪资构架:综合收入税前平均5K-7K每月 2.上班时间安排: 上四休二,每天的工作时间6-8小时。带薪培训

江苏南通办公室电话客服，坐班！长白班！不体检 挣钱&找对象两不误，公司的帅哥美女如云！ 上午9:30-10:30，下午13:30-16:30面试 1）要求：男女不限18-32岁；有一定电脑基础。 2）上班时间：9点-12点，下午1点半-7点半，月休6-7天。 3）薪资：前三个月2500底薪+100全勤+240餐补+提成2000-6000不等，首月有1000元保底绩效，相当于首月保底3840/月（3个月后评级底薪2150-3500），综合薪资4500-8000/月 4）福利待遇：免费提供住宿，家电齐全，餐补10元/天，公司有食堂。有美团、民生、浦发、平安项目相关经验优先！

1、福利待遇: 入职享有五险一金+带薪年假+婚假+产假t丧假+病假+节日福利+免费体检+生日福利+法定节假日3倍工资+餐补+加班费 2、薪资范围: 薪资8k-15k，Top薪资15k左右 底薪+绩效+餐补加班补贴+级别薪资+奖金 3、工作内容: 电话提醒逾期客户，达成还款，文明友好提醒 4、发放工资时间 每月15号发工资，从不拖欠 入职当月就缴纳五险一金，当月15号以前入职当月开始交。

公司简介 深耕BOP电商领域，我们拥有7000平方米规模化办公场地，750名员工中售后客服团队是客户体验的核心保障。现招聘主管管理40-60人售后团队，公司实行13薪，重视售后体系搭建，期待你的加入！ 岗位名称：售后客服主管 岗位职责： •统筹管理40-60人售后客服队伍，主导退换货、客户投诉及售后纠纷的协调处理； •建立并完善售后服务流程标准，提升问题响应速度，减少客户投诉与重复反馈； •持续追踪分析售后数据（如退货原因、投诉分类等），协同仓储、品控推动优化措施； •策划实施专项培训项目（包含客诉应对技巧、情绪疏导等），强化团队服务专业度； •加强团队建设，通过定期会议与案例复盘，提升整体协作效率与执行力。 任职要求： •具备2年以上电商售后团队管理经验，有带领40人以上团队经历，熟悉BOP模式售后机制； •性格沉稳，善于应对复杂客户问题，具备良好的客户与企业利益协调能力； •拥有团队带动经验，能有效激励成员，提升工作热情与责任感。 福利待遇： •13薪+售后绩效奖金，综合收入约9k-16k •7000㎡现代化办公空间设专属售后区域，工作环境舒适，氛围融洽； •完善的五险一金、每月团建活动，共享750人规模企业的多元福利； •管理40-60人团队，参与年终团队贡献奖励分配。

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岗位描述 1.及时提醒客户车险即将到期的时间， 2.根据客户需求制作相应的车险订单， 3.按照客户需要发送支付二维码或短信支付链接至其手机， 4.通过weixin或dianhua指导客户完成保费支付流程，确保续保顺利进行。 5、公司定期开展专业技能培训，提升员工综合能力。 三、应聘要求 1、年龄20岁以上，39周岁以下，高中及以上学历，专业不限； 2、普通话标准，反应迅速，沟通能力强，具备良好的应变能力。 四、福利待遇 1、薪酬待遇：底薪3000+200业绩提成(上不封顶)；入职3月工资平均6000+，入职半年员工9000+，一年以上员月薪1万到1.5万 2.缴纳五险一金 3.工作时间上午九点下午六点半双休享受国家法定节假日； 4.定期组织丰富多彩的团队建设活动 5.带薪入职培训和晋升培训 6、丰厚福利:每月发放激励奖金、每月公司安排团建生日卡、过节费、法定节假日休息、带薪年假 7、完善的晋升机制，提供广阔的发展空间