招聘：10086客服（交社保） 薪资：3500-7000元/月 旭枫网络科技有限公司 招聘岗位：客服代表 人数：10人 薪资：3500-7000（月休6-8天） 福利待遇：餐补，交通补助，倒班补助，，工伤，失业），生日福利

主要负责处理韵达快递售后问题，不包含任何销售性质，

工作日常： 打打电话，聊聊天，用你的聪明和耐心，把一个个小状况轻松化解。不是销售！不推销产品！我们是客户背后的贴心助手！ 团队氛围： 90后、00后聚集地，人人都是段子手！上班是默契搭档，周末是游戏战友。下午茶不断、桌游局常开、节日惊喜互换……只有你想不到的欢乐，没有我们搞不起来的氛围！ 【我们需要这样的你】 1、年龄18-40岁，普通话别太生硬，喜欢交流更加分！ 2、会开关电脑、能熟练打字聊天就行（这年头基本操作啦！） 3、性格乐观，情绪稳定，带点责任感就更好了。 【你能收获的】 收入可观：首月保底3500元，底薪2500元+（稳稳兜底）+高额提成（上限由你决定）=月入6K+？根本不在话下！ 福利齐全：周末单休，法定节假日全休！下班即自由，绝不占用私人时间！公司配发手机，零食柜全天补货不停！ 成长加持： 不怕没经验，“老司机”全程带教！表现突出？下一任团队负责人可能就是你！ 别犹豫了！ 这份工作，不就是为你定制的吗？ 点击“立即沟通”，马上开启你的轻松职场之旅！

1.使用中国移动10086热线与客户进行沟通，提供咨询解答及相关服务； 2.工作时段为上午8:30-12:30和下午14:00-18:00； 3.适合需接送孩子的宝妈，公司可配合提供灵活的工作安排与支持； 4.工作内容简单轻松，每月上六天休一天，无需加班。 薪资福利： 1.无责任底薪2300元，提成按业绩计算，上不封顶； 2.月综合收入3000-5000元。 任职要求： 1.具备电话沟通经验者优先录用； 2.若无相关经验，公司将提供带薪岗前培训； 3.热爱客户服务工作，具备良好的倾听能力与服务意识； 4.态度认真负责，能自主完成各项工作任务。

【薪资结构】 无责任底薪2500+全勤奖200+提成+奖金（个人奖+团队奖+内推奖+司龄奖+年终奖） 新人入职前两个月综合收入约5000，转正后平均月薪约8000 【福利待遇】 1、五险； 2、额外假期：带薪病假、5-10天带薪年假、生日假、女神假、六一假、哺乳假、孕检假等； 3、各类福利：年终奖、生日礼品、新生贺礼、周年礼（品牌钻戒、员工保险等）、节日福利、应届生住房补贴等； 4、年度评优，奖励五星旅游； 5、协助员工规划职业发展路径； 6、岗前培训（无需行业经验，健全的培训体系助你快速掌握所需技能）； 【工作时间】 上午9:00-12:00，下午13:30-18:30，国家法定节假日正常休假。 【工作内容】 1、通过电话与逾期客户沟通，协商定制化还款方案（公司提供客户资源及办公设备，无需外勤）； 2、按照银行及金融机构等委托方要求，完整记录催收过程，留存合规资料。 【职位要求】 1、不限性别，年龄24-40周岁； 2、中专及以上学历； 3、具备倾听意识，沟通协调能力良好，态度积极乐观，抗压能力强，愿意追求高收入； 4、有销售、业务拓展或客服类工作经验者优先考虑； 5、个人征信状况良好，无违法犯罪记录。 【发展方向】 管理方向（M序列）：专员→小老师（储备主管）→主管→团队经理（参与分红）→（副）总监 技术方向（P序列）：专员→高级专员→资深专员→核心骨干专员（参与分红）

长期招聘，欢迎咨询了解详情！ 1.使用中国移动10086线路与客户进行沟通，提供业务咨询及问题解答服务； 2.工作时段为上午8:30-12:30和下午14:00-18:00； 3.支持宝妈兼顾家庭，可灵活安排接送孩子时间，公司给予工作协调支持； 4.工作任务简单轻松，每月上六休一，无需加班。 薪资福利： 1.无责任底薪2300元，提成按业绩计算，上不封顶； 2.月综合收入3000-5000元。 任职要求： 1.具备电话沟通经验者优先录用； 2.如无经验，公司将提供带薪岗前培训； 3.热爱客户服务工作，具备良好的倾听与沟通能力； 4.态度踏实认真，能按时完成各项工作任务。

一、岗位职责： 公司提供高质量客户资源，针对电信、移动、联通的增值业务到期情况，通过电话方式及时通知客户并做好相关提醒服务。 二、任职要求： 1、表达清晰，普通话标准，不限性别 2、具备较强的沟通协调能力及团队协作意识 3、欢迎应届毕业生投递，不要求相关经验。公司将配备系统化培训机制，助力您迅速掌握工作流程。 三、上班时间： 早上8:30-12:00 下午2:00-6:30 每周日固定休息，法定节假日享受带薪休假 另设宝妈岗、暑假兼职岗位，具体事宜可面议 岗位充足，虚位以待，期待您的加入，携手共创美好未来！

【薪资结构】 无责任底薪2500+全勤奖200+提成+奖金（个人奖+团队奖+内推奖+司龄奖+年终奖） 新人入职前两个月综合收入约5000，转正后平均薪资达8000左右 【福利待遇】 1、缴纳五险； 2、享受额外假期：带薪病假、5-10天带薪年假、生日假、女神假、六一假、哺乳假、孕检假等； 3、丰富福利项目：年终奖励、生日礼品、新生贺礼、周年纪念礼（含品牌钻戒、员工保险等）、节日福利、应届生住房补贴等； 4、年度评优活动，获奖者可享五星旅游机会； 5、协助员工进行职业发展路径规划； 6、提供岗前培训（无需行业经验，完善培训体系助你快速掌握所需技能）； 【工作时间】 上午9:00-12:00，下午13:30-18:30，国家法定节假日正常休假 【工作内容】 1、通过电话与逾期客户沟通，协商制定个性化的还款计划（公司提供客户资源及办公设备，无需外出作业）； 2、按照银行及金融机构等委托方要求，如实记录催收过程，确保操作合规并留存依据 【职位要求】 1、不限性别，年龄在24-40周岁之间； 2、具备中专或以上学历； 3、善于倾听，具备良好沟通协调能力，心态积极乐观，抗压能力强，愿意挑战高收入目标； 4、有销售、业务拓展或客户服务相关工作经验者优先考虑； 5、个人征信记录良好，无违法犯罪记录 【发展方向】 管理方向（M序列）：专员→小老师（储备主管）→主管→团队经理（享有分红资格）→（副）总监 技术方向（P序列）：专员→高级专员→资深专员→核心骨干专员（享有分红资格）

电话客服 40以下，全职、兼职都行 薪资福利:底薪提成，综合5000，早9晚6，周末双休！工作自由 招工人数:10名

【薪资结构】 新人薪资：无责任底薪2800至3000+200全勤奖+高提成+多项奖金（含个人奖、团队奖、内推奖、激励奖、年终奖等），入职前两个月综合收入约5000，转正后平均月薪约8000 【工作时间】 上午8:30-12:00，下午13:30-18:00，国家法定节假日正常休假 【工作内容】 1、通过电话与逾期客户沟通，协商定制化还款方案（资源与设备由公司提供，无需外勤）； 2、按照银行及金融机构委托要求，如实记录催收过程，确保操作合规并留存依据 【福利待遇】 1、五险；（提供基础保障） 2、额外假期：带薪病假、5-10天带薪年假、生日假、女性专属假、六一儿童假、哺乳假、孕检假等； 3、多元福利：年终奖励、生日礼品、新生儿礼金、周年纪念礼（如品牌钻戒、员工保险等）、节日慰问、应届生住房补贴等； 4、年度优秀评选，获奖者可享五星旅游机会； 5、支持员工职业发展路径规划； 6、岗前系统培训（无经验亦可，完善培训体系助你快速掌握岗位技能）

明天找2个工人

节前短期焊工:37元/小时 :周三面试 上午9:00点；下午13:00点 普腾智能设备厂 长白班，薪资优厚 免费食宿，水电费均摊 超高工价，不需要经验 ‍招聘岗位： 焊工:工人，30-45周岁 能看懂装配图纸，有相关工作经验，有焊工证 薪资待遇： 焊工:37元/小时 夜班补贴15元/班次 每月25号发放薪资， 每周可预支1000元生活费 ⏰：上班时间： 白班：08:00-20:30 休息90分钟，下午休息60分钟，点对点计薪10.5小时，个别需要配合夜班。 食宿情况： 免费工作餐（两餐），住宿免费，水电费平摊。 ⚠：，工作，。 面试时间：周三面试 上午9:00点；下午13:00点 面试地址：通盛南路。

明天在新绛县寻找短期挖掘机司机参与挖掘工作，地点位于山西省运城市新绛县。

招聘墩子一名，吃苦耐劳，踏实勤快，服从管理，爱干净，熟悉工作岗位流程，接受春节不放假的，工资7到8千，工作地点，山西永济，电话1871***3489侯，诚意来电，耍娃勿扰，谢谢

山西运城临猗县中学旁边工地找两个干钢筋后台制作，1天280-300，要大工

客服 【工作职责】： 1.通过电话外呼的方式为客户和商家解决售后纠纷，为用户提供电商产品售后等问题解答及投诉受理； 【岗位职责】： 1、大专以上学历，年满20周岁；有客服及电话沟通经验优先考虑； 2、普通话标准，具备清晰的思路以及优秀的沟通表达能力 3、心态乐观，具备良好的情绪管理能力，抗压能力强；面对业务场景能够保持积极稳定的情绪。 4、具有生活常识，具有一定的观察力，具备一定的谈判能力和幽默力； 5、具备基本电脑操作能力，打字速度不低于40字/分钟； 6，上班时间9:00-21:00（期间8-9小时）常白班，轮班轮休，月休6天，每天上班8-9小时。 7、专业技能学习工资，学习周期7个工作日，考核合格按照70元/天进行发放。 8、稳岗补贴，上线满两个月后，按照技能学习额外补贴560元，随当月工资一起发放。 9、工资标准： 试用期第一与第二个月：基本工资+全勤+工时补贴+餐补+绩效工资=3200-3500元。（不能出现服务红线及） 入职第三个月：基本工资+岗位工资+全勤+工时补贴+餐补+绩效工资=4000~4500元。（绩效参与考核） 10、免费提高公寓式宿舍（需平摊水电费），宿舍距离职场步行15分钟，不住宿额外每月补贴300/月 面试地址：长沙市望城经济技术开发区腾飞路一段39号长沙望达小镇客厅科创中心第五层509

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：不限定 工作时段：工作日为主 结算方式：按周结算 招聘截止日期：2025-08-18 负责开发并对接有意向的客户，全职或兼职均可，薪资待遇可详谈

岗位要求: 1.做事踏实，想长期发展，普通话标准 2.爱学习，每周安排培训 3.服务第一，顾客第一 4.有电话客服经验可酌情考虑。 福利： 五险一金，工龄工资，节假日礼品，生日周年礼品，餐补，日常投食，团建活动，优秀奖金。 薪资 基本工资3500-4500+提成+业务奖金！（每个岗位不同，具体面谈） 综合薪资6000-15000元

岗位职责： (1) 通过接听贵州移动热线电话对移动手机用户做出电话服务，包括完成客户资料核实、产品活动通知、续订、以及新产品推广与产品营销等业务。 (2) 通过电话受理客户对中国移动业务的咨询、投诉及建议，回访调查，对客户所咨询的问题进行解答、处理或办理相关业务等工作。 (3) 充分与客户进行沟通，根据客户需求，向客户推荐中国移动通信集团有限公司的各项业务及服务。 (4) 完成上级安排的其他工作。 任职要求： (1) 年龄在18-30岁之间，男女不限，高中及以上学历（优秀者可放宽）。 (2) 普通话标准流利，声音甜美，具备亲和力，沟通表达欲望强，有良好的语言表述能力。 (3) 应变能力强，有一定的抗压能力，懂得情绪控制。 (4) 会基本的电脑操作，打字速度快，最少不低于30字/分钟。 (5) 人品端正、性格开朗，工作认真负责，服从领导和安排，具有良好的团队协作精神，心态积极乐观，心理素质良好。 (6) 接受应届毕业生。 岗位福利： (1) 公司福利：带薪年假、员工生日会、传统佳节大礼包等。 (2) 岗位晋升：晋升公开透明，公平公正。 (3) 晋升通道：一线员工→督导（质检、培训师）→项目主管→项目经理。

岗位名称：光大账单分期客服专员 1.工作内容及职责： 用光大银行官方客服电话外呼系统联系银行信用卡优质用户，为信用卡 用户提供当期账单分期还款，减轻客服还款压力，提 升客户服务感知。 2、任职要求： 1.年龄在18-40周岁之间； 2.普通话标准，良好的沟通表达能力； 3.征信良好无逾期，无犯罪记录； 二、福利待遇： 1.新员工入职保底3500两个月，转正后底薪+绩效+提成 2.购买五险，日常工作时间早上九点到下午六点半（午休一个半小时） 3.薪资组合=无责底薪+提成，1-3个月员工 平均薪酬7000,3个月以上员 工均薪酬9000元，上不封顶。另外工作会在不同月份制定相关现金激励政策，惊喜多都，奖 励多多；

运城市万荣县招家电维修

找通下水道的师傅，要求技术好，工钱面议

工作内容：根据公司产品，进行线上销售 工作时间：12:00-21:00后期工作能力优秀可调至10:00-19:00 工作要求：有良好的沟通能力，有耐心，有销售经验优先 薪资：3000加提成

空气能安装工正在经济开发区豪德贸易广场招聘，共招募5名工作爱岗敬业、工作经验丰富的安装工，待遇优厚，薪资在40005000以上。

工作时间:8-16:30,16:30-24:00,一周一倒班 岗位职责： 1.协助客户处理售前及售后相关事宜 2.回应客户疑问，妥善处理投诉，提升客户体验 3.保障客户服务流程的高效运转

新绛车联网大数据服务中心招聘乡镇服务站点人员，并对外承包车辆分组，诚邀对山西运城有兴趣的人士加入。

岗位职责： 1.协助客户处理售前及售后相关事宜 2.回应客户疑问，妥善处理投诉，保障客户体验满意度 3.保持客户服务流程的高效运转

工作内容：协助用户处理售前及售后相关问题 工作时间：8:00-17:00，15:00-24:00，每周轮班一次 薪资待遇：月综合收入3000—4000+，每月休息4天 岗位职责： 1.为客户提供建设性产品与服务解答； 2.回应客户疑问，协调处理投诉，保障客户体验； 3.整理并归集客户意见，为优化服务与产品提供参考； 4.保持客户服务流程高效运转，维护服务质量标准。 任职要求： 1.具备较强的表达能力与服务主动性； 2.熟悉计算机操作及相关网络应用工具； 3.工作认真负责，能适应一定的服务工作压力； 4.拥有协作意识，可与团队成员顺畅交流。

有开锁的吗？

阅读指导师 需长期 招工人数:两名