嘿！我们正在寻找一位充满激情、善于沟通的电话销售小伙伴，一起加入我们的冒险队伍！你的工作将是通过电话与客户聊天，了解他们的需求，然后介绍我们的超赞产品和服务！让我们一起为客户带去惊喜和满足！如果你具备以下条件，就赶快加入我们吧！1.热爱与人交流，善于倾听和表达；2.对销售充满热情，喜欢挑战自己；3.有一定的电话销售经验更佳，但如果是新手也欢迎哦；4.学习能力强，能快速掌握新知识。我们期待你的加入，一起成为公司销售团队的超能英雄！

8月1号起高薪资5100哦~ 五险一金~ 单双休~ 午休2小时~ 岗位职责： 1、定期进行客户回访，做好老客户的日常关系维护与管理； 2、协助客户熟悉平台软件操作，及时解决使用过程中的各类问题并提供支持。 岗位福利： 1、薪酬：高薪资5100+提成+五险一金+工龄工资； 2、福利：每日工作7小时、午休2小时、下午5:30下班、节日及生日礼品、国内高端团队旅游； 3、培训：新员工培训、业务专项培训、综合能力提升培训等； 4、晋升：员工-主管-部长-经理。 任职要求： 1、不限性别，年龄20-36周岁； 2、性格开朗、表达流畅，具备良好的沟通能力和人际互动技巧。

[岗位职责]: 1、根据各阶段催收策略，通过电话与逾期客户沟通，引导其按时履行还款义务； 2、结合客户逾期实际情况实施分类管理，及时上报催收过程中发现的异常情况； 3、跟踪逾期案件进展，收集整理客户相关资料，并定期开展风险客户数据分析与反馈； 4、参与部门制度、标准及流程的建设，并推动持续优化完善； 5、完成上级安排的其他工作任务。 [任职要求]: 1、中专及以上学历； 2、具备良好的沟通协调能力、语言表达能力和综合分析能力，观察细致敏锐； 3、无不良从业记录，诚实守信，责任心强，工作态度严谨认真； 4、有法务催收、客户服务、信用卡管理或电话销售等相关经验者优先考虑； 5、品行端正，性格稳定坚韧，心理素质佳，积极进取，具备团队协作精神和较强抗压能力。 [福利待遇]: 1、五险一金+高薪保底+大额现金奖励； 2、无责任底薪+岗位补贴+高额佣金提成+奖金红包+加班费+带薪年假+有薪病假+婚假、产假等带薪假期； 3、定期组织多样员工活动，如团队旅游、素质拓展、节日关怀等； 4、办公环境舒适，配备休闲区等便利设施； 5、公司发展势头良好，提供专业入职培训，个人拥有明确晋升通道。 [为什么选择我们]: 1、处于快速发展阶段的成长型平台； 2、岗位富有挑战性，以能力立身，以态度取胜，以业绩论英雄——只要你愿拼搏，就有广阔发展空间； 3、汇聚有激情、有梦想的伙伴，人际关系融洽，团队氛围团结向上； 4、建立完善的新人培训机制、岗位带教体系及一对一辅导支持； 5、具备市场竞争力的薪酬激励机制。 若你志存高远，热爱挑战，追求成功，并期待在一个温暖集体中实现自我价值，这里正是你施展才华的舞台！ 简介. 美国CBC集团公司成立于1948年，为美国知名的金融服务外包企业之一。在全美设有70多家分支机构，服务五万多家长期企业客户，致力于为大型商业机构及非营利组织提供信用信息、风险管控与直接市场营销等综合服务。 CBC(北京)信用管理有限公司系美国CBC集团公司于2005年在华设立的全资子公司，专注于为中国金融机构及相关信贷企业提供现代化信用评估与风险管理服务。业务涵盖个人及企业信用报告、信用评分、企业评级，并为金融信贷客户定制风险分析、管理与控制解决方案。目前在全国设立30余家分公司，员工规模超5000人。 华睿信(北京)金融服务外包有限公司前身为CBC(北京)信用管理有限公司非银业务板块，因业务快速发展，于2017年12月独立运营。公司总部位于北京，注册资本5000万元人民币，现设10个作业中心，员工逾2600人，业务遍及全国30个省份、374座城市。 主要服务领域：互联网金融、消费金融、汽车金融、小额贷款等。 核心合作客户包括：蚂蚁金服、京东金融、微众银行、奔驰金融、宝马金融、国美金融、苏宁金融、恒昌、广汽汇理及多家银行消费贷部门等40余家大型知名企业。 公司重视人才发展，提供多元化晋升机会，只要你肯努力、有目标、有抱负，CBE将为你搭建宽广舞台，助力才华全面释放！ 我们的口号是：做就做到最好！加入CBE，加入优秀！

底薪4000加上当日现金补贴30-60不等，加上业绩提成 岗位职责 1；通过公司提供的资源，用电话的形式开发客户资源。 2；根据客户的资质情况为客户定制方案 3；维护客户关系 任职要求 1；有想要高薪的欲望，具有良好的语言组织能力与应变能力 2；接受应届生，小白不会可教，接受无经验，有销售经验更好。 岗位福利。 3；晋升通道：客户经理-储备主管-区域经理！公平晋升。 4；公司都是年轻人氛围轻松，没有代沟，老板好说话，每月团建。 5；发薪日10号发工资的都是好公司

岗位职责 1电话沟通意向客户 公司提供客户资源，小白轻松上手 2梳理客户资料，审核客户资料 3维护客户关系，跟进客户成交过程 4没有谈单签单环节，没压力！！！ 岗位要求 118-28岁 2善于表达，沟通能力强 3对待工作认真负责，有强烈的责任心 4执行力强，有规划，有目标 [薪资待遇] 1、底薪4000+提成(10%-45%)+现金奖励(2000-25000不等) 综合薪资20000-30000，上不封顶 2、五险+定期团建+节假日福利+日常下午茶+20天超长带薪年假 3、晋升空间大:2个月一次晋升[福利待遇] 1、每周提供免费下午茶。 2、月度团队聚餐，集体活动集体生日会。 3、除国家法定节假日外，特色节日都会发放礼品。[任职要求] 1、语言表达能力强，乐于沟通 2、有良好的客户服务意识 3、接受应届生，小白(可开实习证明) 4、系统新人培训、一对一带教、专业培训团队等。[面试要求] 1.欢迎有挣钱欲望，有野心，有梦想，有干劲儿的求职者来

薪资待遇： 1、无责任底薪3000元，叠加高额提成，入职1-3个月综合收入4000-6000元，3-6个月可达7000-8000元以上，满一年员工平均月薪过万（目前多数员工收入稳定在万元以上） 2、工作时间：上午9:00-12:00，下午14:00-18:30，每月休息6天（前两周基本实现双休），法定节假日正常休假； 3、试用期为1个月，期间即缴纳五险一金，定期开展团队建设活动，享受节日福利等员工关怀政策； 岗位职责： 1、无需线下接触客户，依托公司提供的线上客户资源，通过公司配备的电脑及系统进行电话沟通，维护客户关系； 2、为客户提供专业化的咨询服务；核心要点：使用精准客户资源促成成交，资源质量有保障，不稀释、不打折，无过程考核压力； 任职要求： 1、年龄不超过40周岁，性别不限，具备销售或电话营销工作经验者优先考虑； 2、语言表达清楚，普通话标准，具备良好的沟通交流能力；

岗位职责：利用公司提供的客户资源，通过电话进行客户邀约 福利待遇 1 上班时间9:00-12:00，13:30-18:00 2 无责任底薪4300元+高额提成，新人综合收入8000-15000元，能力突出者薪资上不封顶 3 缴纳五险一金，接受零经验求职者

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-30 岗位职责: 通过电话对接口腔门诊的存量客户，开展满意度回访工作，协助维护医患互动关系，提高客户复诊意愿，识别客户潜在需求，并协同市场相关活动实现服务转化。无需拓展新客户资源 任职要求: 1.普通话清晰，具备良好的沟通表达与协调能力，热衷于线上交流，缺乏耐心者谢绝投递，不接受电话沟通工作者不予考虑。 2.仅限能长期稳定兼职者报名，短期工不纳入录用范围

市中区万达写字楼 招聘职位：前端客服 工作内容：依据公司提供的话术，向客户介绍项目相关信息，无需经验，公司提供免费带薪培训 年龄要求：18-50岁（男女不限） 工作时间：早上9点至下午6点（含1.5小时午休） 福利待遇：即时奖励+高额提成+五险+节假日员工福利，综合月收入7000元以上 晋升机制：每1-2个月一次晋升机会 薪资发放：每月15号固定发放工资，10号发放提成 工作地址：市中区万达A座1111

不销售！不外出！不是电销！ 五险一金！带薪培训！拒绝内卷！工作轻松！ 上班可追剧！可摸鱼！ 下班组队搓麻将！打牌没赢过！嘴硬没输过！ 薪资待遇： 无责底薪＋绩效提成 高底薪＋高绩效＋岗位职级，综合7-12k左右～。购买五险一金，年终奖～ 工作内容： 线上处理老用户问题，提醒相关事宜，不线下邀约，不涉及任何销售，纯白班，不熬夜，无需外出，公司安排一切。 没事摸摸鱼，下班逛街搓麻将～ 福利待遇： 1、社会保障：入职缴纳五险一金，购买当地基础基数和比例 2、薪酬保障：15号发薪、月度优秀员工评选、 3、员工关怀：每月生日礼品，不定期员工关怀活动4、带薪期：公司提供带薪年假、带薪婚假等假期 晋升渠道： 公司所有岗位全部由内部竞聘，适合长期稳定发展～ 三个月就有晋升机会！

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郑重承诺:年后入职奖3800元，之后每月再奖1000元；推荐员工入职满半个月奖励2000元/人；开工另有800元现金红包+伴手礼。真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘日结320天包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清。【薪资待遇】模式:1、小时工待遇:32元每小时，一天工作10小时320一天，保底8200，新人奖励满30天奖励3000。厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资10万+2、工作时间:上6休1，每个星期6天，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。3、招聘岗位:SMT，扫描，生产，组装，操作机台，质检，品检，包装，贴签，看小型全自动机器等等岗位【福利待遇】1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。8、外宿补贴每人500一个月。【招聘要求】1、年龄:16周岁---55周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。3、经验不限、学历不限。4、要求本人身份证，临时身份证也可 工作地址：江苏无锡

必须要提供毕业证哦~ 一、工作内容：接听客户的热线电话，提供业务咨询、办理服务以及其他相关业务的办理工作。 二、岗位要求： 1、年龄18-38 2、大专以上学历（条件优秀者可放宽至高中） 3、会基本的电脑操作，，最少不低于30字/分钟。 三、工作时间： 早、中、晚班倒班制，8小时工作制。月休6-7天。 四、薪酬利福： 转正后，基本工资+各项补助+绩效提成+全勤+服务质量奖金。 2、购买五险 3、享受带薪年假、法定节假日三倍薪资

工作内容：仅负责接听来电 专注接听贵州移动客服热线，为手机用户提供专业服务，包含客户信息确认、业务活动告知、套餐续订办理，以及新产品的介绍与推广等相关工作。 薪酬福利：1、底薪+通话提成，综合月收入4000-6000元 2、缴纳五险 3、享受带薪年假、婚假、产假、哺乳假等法定假期 4、节日福利丰富，定期组织团建活动、员工生日会等关怀项目 工作时间：每日8小时工作制，班次时段为早上8点至晚上10点 支持提前一周按个人情况申请排班，灵活自主！ 每月安排休息7-8天 任职要求：1、年龄要求：20-40周岁 2、学历要求：中专或以上学历 3、具备基础电脑操作能力 4、普通话表达清晰流畅（面向贵州地区移动用户）

招聘文员团队招聘 平均工资4500～10000（城东方向） 招数名电话客服业务员，年龄18--28周岁以内，男女不限，性格开朗外向，认真负责。 [福]每天8：00-6:00上六休一 试用期基本工资2000提成奖励综合工资5000～10000上不封顶 [福]试用期后基本工资2500高提成年收入10左右看个人业绩 [福]注：需要能接受直播 会简单使用电脑，有较好的沟通能力和应变能力有销售文员经验者优先录用！ 团队年轻有活力，加入我们，“职”等你来

招聘文员团队招聘 平均工资4500～10000（城东方向） [红包]电话客服业务员，年龄18--45周岁以内，男女不限，性格开朗外向，认真负责。 [福]每天8：00-6.30上六休一 试用期基本工资2000提成奖励综合工资5000～10000上不封顶 [福]试用期后基本工资2500提成；年收入10左右看个人业绩 [福]注：需要能接受直播 会简单使用电脑，和58、boss等软件，有较好的沟通能力和应变能力有销售文员经验者优先录用！ 团队年轻有活力，加入我们，“职”等你来

岗位职责： 1.负责接听客户来电，准确记录并及时处理咨询、投诉、售后等各类需求 2. 主动回访客户，跟进服务进度，提升客户满意度与问题解决率 3.熟练使用客服系统录入工单、更新状态，并按规范归档通话记录 4. 配合团队完成日常数据统计、话术优化及服务流程改进建议 5.严格遵守服务规范与信息安全要求，保障客户隐私及公司合规运营 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听理解能力 2. 具备基础电脑操作能力，能熟练使用办公软件及CRM系统 3. 性格耐心细致，抗压能力强，有较强的服务意识与责任心 4.学历不限，有电话客服或相关服务行业经验者优先 5.能适应排班制工作，包括轮班、节假日值班等安排

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岗位职责： 1.负责接听客户来电、在线回复咨询，及时准确解答产品、订单、售后等相关问题 2.主动跟进客户反馈，协调内部资源推动问题闭环处理，提升客户满意度 3.规范记录服务过程及客户信息，定期汇总常见问题并提出优化建议 4.配合完成客户回访、满意度调研及基础数据整理工作 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2.责任心强，耐心细致，能适应快节奏的客户服务工作 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4.学历大专，有客服、电销或零售服务经验者优先 5.具备基础计算机操作能力，可接受轮班制工作安排

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1.主要负责客户前期筛选工作，具备销售属性，需主动推进客户成交 2.公司定期提供丰富零食、饮料及咖啡，员工可自由享用 3.办公地点位于交通便捷的高端写字楼，环境舒适宜人，团队氛围友好和谐 4.实行双休制度，依法享受法定节假日正常休息安排 5.部门设有专项聚会经费，每月组织团队聚餐活动 6.享有国家规定的各类法定假期及节日福利礼品 7.每周四固定举行零食饮料下午茶时光