我们十几年，只专注「租房」一件事！！！ 【职位亮点】 1，零基础可入门，无需经验，全程专人指导协助成单，助力月入过万！ 2，着装随意，时间灵活，弹性办公，支持自由调休！ 3，拒绝加班文化，无KPI压榨，不做廉价劳动力！ 4，新人享有两个月保护期，优质资源持续输送，助你快速起航！ 6，每月组织团建活动，每周提供下午茶，零食饮品不限量供应，享受餐补、房补、交通补贴、话费补贴，另有年终奖、绩效奖金、全勤奖励、工龄津贴等多重福利！ 7，办公环境舒适，团队氛围轻松，成员多为90后与00后，上班一起协作破局，下班组队聚餐畅玩，事业与快乐双丰收！ 8，晋升机制透明，不看资历看能力，最快3个月即可晋升店长，开启团队收益模式！ 【工作内容】 对接房东客户，协助有出租需求的房东拍摄并上传房屋图片与视频至运营平台，由全国8000名同事协同推广出租，轻松坐享收入！录入房源数量越多，个人收益越高！ 【我们需要这样的你】 1，******，了解住房租赁行业的发展方向 2，愿意主动学习，提升自身综合能力与认知水平 3，不甘平凡，希望通过奋斗获得实在回报 4，反感职场内耗，追求公平成长空间 【我们能给你什么】 1，业绩顶尖者一对一辅导带教 2，收入无上限：提成比例行业领先，培养新人还可获得团队分佣 4，半年内实现薪资翻三倍的实战成长路径 5，一群志同道合的90后、00后伙伴，日常拼单奶茶、互相牵线搭桥 6，清晰的职业发展蓝图，助你一年购车、三年置业 【薪资和晋升】 一，业务合伙人 收入完全由业绩决定，100%全额提成，业内最高佣金标准 例如完成一笔4000元的租赁订单，直接到手4000元！！！ 二，智能店长 入职满两个月可晋升为智能店长，开始带领新人 每带1名徒弟达成目标业绩，可获3510元奖励，10名徒弟即达13510元，上不封顶！！！ 三，人店店长 入职四个月可晋升为人店店长 底薪最高达1.6万元 享受团队40%利润分红 额外获取下级店长20%分红 每带1名徒弟达标可得3510元奖励，10名徒弟即为13510元，收入无封顶！！！ 欢迎咨询～欢迎加入～

岗位职责： 1、利用公司提供的老客户资源，开展术后回访工作，并组建客户微信群； 2、重点维护口碑良好的患者，做好客户关系维护及二次需求挖掘； 3、及时排查并化解潜在矛盾，妥善处理客户投诉，提升老客户推荐新客户的转化效果； 4、与咨询人员、医生团队保持协作，共同保障患者服务质量。 任职要求： 1、具备基础的电脑操作能力； 2、普通话标准，表达清晰，富有亲和力，沟通能力强； 3、有电话销售、客户邀约经验或医疗领域从业经历者优先考虑。 咿呀英博口腔医疗集团成立于2003年3月1日，是一家涵盖口腔门诊服务、医疗投资、专业研发及技术培训于一体的综合性口腔企业。作为知名连锁品牌，已在北京、上海、武汉、成都、重庆、杭州、苏州、昆山、岳阳、襄阳、宜昌、恩施、黄石、孝感、荆门、鄂州、利川等城市设立53家连锁医院，拥有在职员工3000余人，每年为超120万客户提供专业口腔健康服务，屡获国家认证与行业殊荣。

工作稳定，无需外出，冬暖夏凉，着装自由，收入与能力挂钩！ 【团队目标】百人千单 工作内容： 1. 协助客户完成平台注册流程 2. 按照标准流程进行外呼电话操作，并做好相关信息记录 3. 持续学习业务知识与沟通技巧，提升专业能力与服务质量 上班时间：早9点至晚6点，午休1.5小时，提供中餐，未订餐者发放餐补 薪资待遇：新人综合月薪6-7k，老员工可达9-10k 岗位要求： 1. 普通话清晰，表达顺畅，具备较强的学习能力 2. 熟悉计算机基础操作 3. 性别不限，年龄20岁以上，中专及以上学历 4. 喜欢交流互动，对客服工作有热情，具备良好的服务意识、耐心与责任心，工作态度积极主动

岗位要求 1、接受应届生，非销售类岗位，入职安排系统培训，配备老员工一对一指导，无业绩考核压力，零基础可快速上手； 2、普通话表达清晰，具备基本的电脑操作能力。 福利待遇 公司统一提供午餐和晚餐（两荤一素），菜品丰富，卫生达标，用餐放心； 无责任底薪3500元+绩效提成+五险+团队活动+免费两餐+员工住宿+生日礼金；目前在职员工平均月薪达7000元以上，业绩达成轻松，欢迎实地了解体验。 工作时间： 上午8:30至下午6:00，中午休息2小时，法定节假日按规定休假。 住宿条件： 配备小区电梯房，房间内含空调、热水器、洗衣机，入职即可办理入住，每月安排专人清洁公共区域。 办公环境： 临近地铁出入口，办公地点位于高档写字楼，整体环境整洁明亮，团队氛围融洽，领导亲和，工作无需外勤，日常可在办公室内完成任务。 岗位说明： 主要负责与已逾期客户沟通还款相关事宜。只要客户完成还款（包括客户自主还款），即可获得相应提成，收入与成果直接挂钩，多劳多得。不涉及新客户开发，无外出跑动要求。

公司氛围融洽，欢迎你的加入！团队稳定，人员留存率高，平时招聘机会较少，此次因业务扩展需求开放岗位，求职者可随时咨询沟通。 福利待遇：入职即缴纳六险一金；具备完善的培训支持与晋升通道；享有带薪休假，年假5-15天。 薪资结构：底薪4000元+绩效，综合收入6000-12000元，表现优异者月薪可达2万元以上。当月15号前到岗，当月月底即可发放底薪。

1、负责客户名下不动产的运营管理，助力客户提升空置房产的投资收益 2、开展本地城市毛坯房回租业务，升级为高品质租赁公寓 3、维护客户关系，促进客户转介绍与持续合作 任职要求： 1. 具备优秀的沟通协调能力及谈判能力； 2. 热衷于电话销售工作，能适应快节奏的工作环境； 4000底薪+行业最高提点+奖金+五险+其他福利=8000～15000米

1、不接受居家，需要来公司 2、工作内容打电话加微信，不需要销售 3、一天200-500，日结

提成方式：每天10单-20单；业绩通提+达成奖金×1.3倍系数+排名奖励；新人佣金保护 奖金补贴：年终奖、绩效奖金、全勤奖、13薪（入职满一年享受双倍底薪）；六险一金（入职即缴）；入职当月发放工资（1号入职，月底28日左右即可收到工资）；入司3周年赠送银币，5周年获赠价值4000元足金币 职位详情 包含销售性质的客服岗位 不支持远程居家办公 银行咨询热线客服 标准工作制 六险一金保障 售前服务岗位 电话沟通为主 月底28号左右发放当月薪资（例如本月10日前入职，月底28日左右将收到从10日起至月底的薪酬）；入职即办理六险一金；签订招商信诺正式合同（非第三方），提供带薪岗前培训，可申请员工宿舍 【岗位职责】 我们承接银行中后台相关业务，主要通过银行系统外呼方式核对客户账单信息，并根据客户意愿协助其办理分期或e招贷等金融服务。通话响铃计入工作时长，任务完成轻松无压力，下班后无需跟进客户，工作生活界限清晰。 团队业绩名列前茅，客户资源优质，成单率高，人员稳定性强，整体满意度高。注重长期发展，适合追求稳定且希望获得高收入的伙伴加入！ 【薪资福利】 1、综合收入=底薪4000元+提成+达成奖金+13薪+六险一金，新员工平均月薪6000~7500元，资深员工稳定在10000~30000元 2、入职即签署招商信诺直签劳动合同，非外包形式 3、每年组织免费健康体检，享有节日福利、生日礼品、工会关怀及多样化团建活动（如积分兑换、出单奖励等） 4、地理位置优越，交通便捷（楼下有有轨电车直达），毗邻多个大型商业中心 5、白班工作制，无需倒班；培训期工作时间9:00-18:00，周末双休；上线后确保每周至少一次双休，法定节假日正常休息 6、享受每年5天带薪年假，以及带薪病假、丧假等假期待遇 7、晋升机制公开透明，提供多通道发展路径，拥有内部转岗机会（行政、后勤、招聘、质检等部门可自主选择） 8、每年带薪5天年假、带薪病假、丧假等 9、晋升通道清晰，轮岗机会丰富（行政、后勤、招聘、质检岗位任你选！） 【任职要求】 1、大专及以上学历，具备客服或销售经验者可放宽至高中学历 2、普通话标准，语言表达逻辑清楚 3、性格积极向上，为人正直乐观 员工福利 生日福利 节日福利 高温补贴 团建聚餐 零食下午茶 员工旅游 带薪年假

岗位职责： 1.公司提供精准会员客户资源； 2.通过电话宣传的形式告知客户，对有兴趣的客户推送老师企业微信添加成功24小时不删除即为成单，不销售任何产品，只是以广告宣传方式引流客户 任职要求； 1.20-40岁，专业行业学历不限 2.性格开朗，有较强的沟通能力和应变能力 3.有强烈的责任心和积极的工作态度，有过电销工作经验的优先，也接受想挑战高薪的小白。 岗位薪酬福利； 工作时间：9：00-11：3013：00-19：00周休1天半+法定节假日休息 1.无责底薪4000+提成+周奖金+月奖金+生日礼品+其他福利 2.公司经常组织员工活动，拓展，加强员工之间的交流 3.公司提供下午茶，工作环境轻松，舒适，活跃。 4.公司位置优越，处于市中心，交通便利 5.每年公司不定期组织员工集体旅游。 6.员工关怀制度，对员工聚餐，生日福利，节日福利等一系列政策。 7.公司提供良好的发展空间和广阔的发展平台，员工双向晋升渠道，培训机制 8.吃住自理，公司有冰箱有微波炉，带饭方便

一、岗位描述： 主要负责接听电信用户来电，提供问题咨询解答、业务办理及问题转接等服务。平均薪资范围在4k-7k，采用计件薪酬模式，每通电话0.8元至1元，收入与工作量挂钩，多劳多得，无上限。企业具备背景，工作环境稳定，按规定缴纳五险一金，享有各类员工福利待遇。 二、任职资格： 1. 熟练掌握电脑基本操作者优先考虑，具备话务相关工作经验者优先录用。 2. 年龄要求18—35岁，需具备大专及以上学历（必须提供有效学历证明，无学历者不予录用）。 3. 普通话表达清晰流畅，具备良好的沟通能力，电脑打字速度不低于40字/分钟。 4. 身体健康状况良好，无任何违法犯罪记录。 三、工作时间： 1. 实行轮班制度，包括上三休一、上五休二两种形式，每月安排休息6-8天（可根据实际情况与同事协商调班）。 2. 每日工作时长为8小时。 3. 班次分为白班、中班和晚班，各班次均设有休息时段，并为夜班员工提供免费住宿。 四、薪酬模式： 按通话数量计算报酬，单通电话0.8元至1元，收入随工作量增长，不设封顶，体现多劳多得原则。 五、工作地点： 根据住址情况就近分配

招绣花长工1名 湖北武汉市 佳海工业园

武汉要木工师傅，五十人全部做点工310一天九个小时，直接给中铁公司做，活稳定可以做一年，第二年还可以继续做，主要做二次结构为主，每个月四千生活费，年龄58周岁内，人为主，一个星期后上人有意向的联系我 郝家东

招聘： 工作地点； 城市职业学院 汉口学院 工作时间 10号号-12号 8小时制(试吃售卖) 工资：120一天 要求：积极主动，擅长销售，踏实认真 电话：

现急招经开永旺临促一名，做过销售有健康证优先考虑，9个小时午休一个小时，130/天，有需求者电联： 肖女士

找个柔印机长，炜冈机器，做不干胶标签，有的来

工作内容:咱们属于银行的中后台客服岗位（不是贷款，不是催收，不是办信用卡)，系统会通过银行官方电话针对最近有大额消费的信用卡用户且即将到还款日的客户进行自动外呼，我们主要是协助有需要的客户开通分期功能，内容简单有培训上手快。 入职要求:二十到三十八周岁之间，无犯罪记录和征信问题，高中/中专以上学历。 工作时间:早九晚七不加班，大小周休息，带薪年假法定假正常休息 薪资待遇:入职签订劳动合同缴纳五险一金，前三个月新人保护期保底7k，无业绩要求；保护期过后无责底薪+饭补+高额提成+绩效奖金综合1-3万左右。 季度晋升，管理都是基层晋升的，没有空降领导，氛围好不内卷。

不含销售的服务工作办公室坐班带薪培训企业内部客服五险一金 工作内容： 1、接听95580客服热线，回答客户关于非账务的问题，投诉，卡挂失等问题仅需登记工单或转接专线。 2、不销售任何产品，工作内容轻松简单，带薪培训。 薪资待遇： 1、综合工资4000—7000 2、五险一金 工作时间： 1、培训期朝九晚六 2、转正倒班制，月休8—11天 职位要求： 1、大专及以上学历 2、35周岁以下 3、普通话标准

招聘居家美团外卖电话客服 ​上班时间：下午17-24点 ​、月薪3000-6000元、居家办公。

岗位名称：接听客服 工作内容：负责接听客户的来电，处理客户问题 任职要求： 1、学历：初中以上学历 2、普通话标准、沟通能力和服务意识较强 3、熟悉电脑基本操作、有客服经验者优先。 薪资待遇： 提供具有行业竞争力的薪酬 构成：底薪+综合补贴+绩效，绩效上不封顶，多劳多得。 综合4-6k 工作时间：八小时工作制 月休 6 天，排班制，月5-6次晚班，有晚班补贴。

博岳通信是一家大型的呼叫中心、电子商务及信 息服务供应商，主要从事大数据建模/分析/应用 呼叫中心运营、渠道运营、电子商务、云服务、 人工智能AI及信息服务业务。博岳通信专注于为 运营商、金融、电子商务、互联网企业及政府提 供端到端的运营及服务解决方案。 博岳现有员工27000余名，拥有运营坐席30000 个。目前公司在北京、河北、四川、湖南、江西、 辽宁、陕西、福建、宁夏、贵州、江苏、山东、 浙江、上海、内蒙古、青海、山西、广东等省市 设有55个办事处及分支机构。

资料处理，报价。培养新人销售人员，不需要出门跑业务，网上有长期订单

电脑打单，记录出库入库。回复客户信息，接待客户

不加班!!!不加班!!! 接受小白!!!接受无经验 工作内容: 公司提供系统名单，客服只需要邀约客户到公司之后转接给业务经理，邀约到访的客户签约开单也是有开单奖的。 薪资待遇 无责底薪4300+200全勤+邀约奖+开单奖，综合到手工资6000+。缴纳社保，下午茶，团建旅游，带薪年假等 工作时间 9：00-18：00，中午12：00-14：00休息，周末大小休 法定节假日带薪休假，带薪年假，团队活动，员工聚餐，节日礼物，生日礼物 公司有微波炉，冰箱，可带饭。写字楼办公，冬暖夏凉，无需外出

无销售任务，办公室内处理售后工作，工作轻松稳定 月薪5000-8000元，早10点至晚7点，每月休息8天（可灵活安排），社保齐全，提供高档公寓住宿 办公环境舒适，配备自助售卖机、制冰机，每日供应两款饮品

一、招聘岗位： 一线接听/二线后台/政企客服/远程视频/在线客服/业务受理 二、工作内容： 接听电信用户来电，问题解答，业务受理，问题转接，客户关系维护。 三、工作时间： 8小时工作制（部分岗位倒班） 四、休息时间： 月休7-8天（排休，同事之间可以协商换班） 五、薪资待遇： 5000-7000元/月（） 六、福利待遇： 五险一金、年终奖，开门红，高温补贴 带薪年假，法定节假日，节假日礼品，生日福利 健身房，图书室，员工活动室，电影吧，游戏厅 员工休息室，爱心母婴室，定期发放生活用品 七、吃饭住宿： 吃饭：员工食堂（经济实惠） 住宿：综合补贴每月430/450元 八、岗位要求： 18-35岁，中专、高中、大专、本科，普通话标准，有一定的服务意识和亲和力，有相关经验者优先。 九、晋升机会： 分为管理线岗位和专业线岗位晋升两条并行的职业渠道 普通计件客户代表晋升线：初级---中级---高级 管理晋升线：班长---区域副经理----区域经理----台长 专业晋升线：专员---专家---高级专家 十、工作地址（工作地址可任意选择） 1、汉口硚口区武汉信息港（宝丰片区） 2、武昌洪山区杨家湾邮电学校内（杨家湾）

公司提供办公设备无需办卡 A级写字楼正规政府班次职场氛围轻松活跃上班无压力 无绩效考核不设KPI无需加班不拖班日常交流型客服到点准时下班 岗位职责： 1.负责线上意向客户的对接与维护，及时回应客户咨询，保障服务品质 2.不涉及销售任务，工作重心聚焦于提升客户服务质量与体验 3.需具备良好的表达能力，确保信息传递清晰并高效完成各项任务 任职要求： 1.擅长人际沟通，能准确把握客户需求并提供有效支持 2.具备协作意识，能够与团队成员良好配合推进工作进展 3.拥有主动学习意愿，持续改进和优化自身工作方式 4.工作时间：早九晚六，按时下班，不安排加班 5.公司文化：年轻化管理风格，注重营造开放、愉悦的工作氛围，轻松上岗

薪资待遇: 底薪6K起团队提成+奖金每月不定时额外激励月入2W+ 岗位职责: 1.制定销售任务并推动目标达成。 2.统筹管理销售团队，督导团队业绩执行过程。 3.开发并维护客户关系，增强客户黏性与活跃程度。 4.协助拟定营销方案与策略，助力销售工作高效开展。 任职要求： 1.有电销经验且带领过10人以上团队 2.年龄*****，学历大专及以上，能力突出者条件可适当放宽 3.具备保险、房地产、教育培训、贷款等行业电销管理背景者优先 4.责任心强，具备良好的领导才能 5.拥有优秀的沟通表达及团队协作能力 6.能够有效组织团队建设与员工成长培训 上班时间：9.10-6.00月休4天

工作职责： 1. 通过电话或微信等方式，提醒并协助客户及时处理逾期款项，帮助其解决还款过程中遇到的问题，持续优化服务体验。 2. 负责客户结清、解押等相关业务的办理。 3. 工作场所为公司办公室，无需外出。 任职要求： 1. 年龄需满20周岁以上。 2. 普通话流利，具备良好的沟通技巧与语言表达能力，发音清晰。 3. 学历要求中专及以上（具备金融行业相关工作经验者可适当放宽条件）。 4. 熟练操作电脑及常用办公软件。 5. 性格积极稳重，责任心强，能够适应一定的工作压力。 薪资福利： 1. 底薪4k，另享15%-25%高额提成。 2. 公司处于快速发展阶段，提供充足的内部晋升机会。 3. 每周两次以上下午茶，定期组织团建活动、聚餐及节日福利等。 4. 工作时间早九晚六，每月休息5-6天。

【工作内容】 1、在电商平台实时响应客户咨询，处理售前疑问与售后问题，确保服务品质达标（包括满意度、响应时效、转化效果） 2、收集并分析用户反馈，提炼有效信息用于支持产品优化与迭代 3、配合完成上级安排的其他相关工作任务 【任职要求】 1、欢迎无固定职业规划的优秀应届毕业生加入（接受实习生岗位） 2、也欢迎寻求成长机会的职场新人，具备至少1年电商客服从业经历者优先 3、性格积极乐观，善于沟通协作，态度谦和，富有热情与责任感 学历要求大专及以上，本科背景更受青睐 【福利待遇】综合薪资5.5K----9K 1、收入构成为基础工资+销售额提成+额外福利：基础工资根据职级设定，起薪4500，销售提成按比例发放，保底1000，上不封顶 2、入职即缴纳五险一金，每月享受下午茶福利，年度晋升评估机制完善，团队氛围融洽，无需常态化加班，主打低内耗办公环境 3、月休6天，班次分为早班8:00-16:00和晚班16:00-24:00，法定节假日值班享三倍薪酬，晚班结束后可报销返程交通费

接受小白！应届生优先！ 团队氛围年轻活力，办公环境优越，同事关系融洽轻松，沟通无障碍 工作内容：负责公司日常业务的跟进与处理 工作时间：上午9:00至下午18:00，周末双休 薪资待遇：综合月薪8000-15000元及以上