
分拣装卸工
免费岗位
【唐山极兔快递正式工30名】上五险
面试需要试岗一天()!!!
岗位名称:中心操作员(分拣/扫描)
工作职责:全小件分拣及扫描,快件卸车扫描、快件自动化建包及集包,都是轻松活!
要求:18-50周岁,,一个月一倒班,月休四天!
薪资待遇:,普遍6000左右,有上升空间,上五险(,不扣个人部分,而且多开350元),免费住宿,吃饭自理有食堂,夜班补贴等各种补贴,节假日各种福利!
地址:唐山三女河机场南边苏宁云仓
周一到周五早起6.30集合面试试岗!(每天下午四点前报名单,然后第二天早起6.30先带着身份证来试岗,试岗结束回去体检,准备资料,然后带着行李和资料来入职)。
工作时间:面议
唐山丰润区大件仓拣货员岗工作地址:长白班9:00-21:00,中间休息1-2个小时,遇到促
6000-10000元/月
分拣快递拣货员月结
大件仓拣货员岗
工作地址:唐山市丰润区
长白班 9:00-21:00,中间休息1-2个小时,遇到促销需要加班
综合到手6000-10000,基本工资1200+计件工资+各类补贴,多劳多得,工资月结
入职缴纳六险一金
家用电器大件仓库房找货、拣货 、扫码、复核,家用电器大件仓库房找货、拣货 、扫码、复核
25—35岁以内
理货员分拣月结
招聘:库房分拣理货员,男女不限,要年龄45岁以下身体健康,月薪3500元,月带薪休假2天,工作时间7:30-16:30,吃住自理。地址:乡居假日南乡居农贸市场梓安企业云仓供应链库房。联系电话
装卸工
唐山极兔!!
:月薪6500-7000
月休2天,生日礼品
管吃管住,节假日三薪
装卸工:18-50周
拆包工:18-50周
电话:
配货员包住
招聘兼职
美团外卖招聘兼职客服,配货员
日薪90,上2休2
包住,住宿条件优渥(独立厨卫)
工作内容:
本人不在的时候帮忙看下店
不影响上课
工作地点:
丰润光华商业楼308室
联系电话:
河北唐山操作工-50周岁,-45周岁,身体健康,吃苦耐劳,服从管理,有责任心优先录取。分拣
5500-7000元/月
打包分拣包吃包住20人以上月结
操作工
- 50周岁, - 45周岁,身体健康,吃苦耐劳,服从管理,有责任心优先录取。分拣、扫描、打包
薪资福利:薪资5500 - 7000元,公司包吃包住,入五险,亲情1+1(入职满1年且请假不超过30天,,公司提供1000共2000元打到父母账户中),年终奖(逐年递增)
招工人数:50名
公司秉承严谨的管理制度,注重员工个人能力,给予无限晋升发展的空间
工作地址:河北省唐山市丰润区任各庄镇曹信庄村
理货员分拣月结
招聘:库房分拣理货员,男女不限,要年龄45岁以下身体健康,月薪3500元,月带薪休假2天,工作时间7:30-16:30,吃住自理。地址:乡居假日南乡居农贸市场梓安企业云仓供应链库房。联系电话
分拣装卸工
岗位名称:中心操作员(分拣/扫描);
岗位要求:1.全小件分拣及扫描;2.快件卸车扫描、快件自动化建包及集包;3,适应工作环境和节奏。
薪资待遇:月薪普遍6000左右,有上升空间;;免费住宿,吃饭自理有食堂;夜班补贴及节假日各种福利。
工作时间:面议
河北唐山鸦鸿桥新物流货站招聘地区简单轻松的工作岗位,月薪结算,具体薪资细节将通过电话联系。
分拣月结
鸦鸿桥新物流货站招聘河北唐山地区简单轻松的工作岗位,月薪结算,具体薪资细节将通过电话联系。
空调维修
✅招聘:空调维修学徒,师傅。
✅学徒3000+,师傅6000+
要求:有驾驶证,学徒要求大专及以上学历,可登高作业,无不良记录
✅冰洗电安装维修学徒,师傅。
✅要求:有驾驶证,学徒要求善于沟通,无不良记录。工资在4000-6000
☎☎联系电话
中控员1-2人月结
招聘:中控员,大理路与裕华道交叉口北100米,待遇:月休5天,上五险一金,月薪4500左右。招1人,先到先得,联系人潘经理,电话
河北唐山远洋城北门小吃店急招没啥要求,干活麻利就行。身体健康的。小时工或者全职,小时工15
3500-4500元/月
服务员月结
远洋城北门小吃店急招
没啥要求,干活麻利就行。身体健康的。
小时工或者全职,
小时工15元一小时,
全职带薪月休2天,
基本工资3500一4500
(生意好有额外奖励)
联系电话
中控员1-2人月结
招聘:中控员,大理路与裕华道交叉口北100米,待遇:月休5天,上五险一金,月薪4500左右。招1人,先到先得,联系人:王经理,电话
理货员
佟二堡电商最新招聘
2⃣招聘客服
有经验,可兼职可全职,兼职需熬夜,兼职可周结
工作环境简单 3⃣招聘理货助理客服
,有无经验均可,干活干净利落 一经录用,均全年工作
待遇优厚,工资面议
联系电话
内蒙古乌兰察布市雨刷配货工人长期工,短期勿扰。雨刷配货工作薪资福利:工资具体详情面议
配货员
雨刷配货工人
长期工,短期勿扰。雨刷配货工作
薪资福利:工资具体详情面议
快递拣货员
临时工
干活勤快,服从安排。拣货挑货等,简单,有手就会
招工人数:多名
上班时间8点30-5点30。12点30-13点30休息
配货员包住日结
招聘兼职
美团外卖招聘兼职客服,配货员
日薪90,上2休2
包住,住宿条件优渥(独立厨卫)
工作内容:
本人不在的时候帮忙看下店
不影响上课
工作地点:
丰润光华商业楼308室
联系电话:
物流副部长
1-2.5万元/月
物流总监10年以上本科及以上供应物流团队搭建/管理物流网络规划物流业务开发中大型供应链管理经验接受出差
岗位职责:
1.落实公司战略,收集、分析业务动态,提出业务发展的意见和建议
2.协助部长管理部门日常工作,推动业务正常有序进展
3.协助部长管理部门内部人员,做好人才队伍建设
4.协助部长做好部门内部制度建设,规范采购/销售流程
5.协助部长完成部门业务管理及库存管理,提供精准数据信息支持管理决策
6.协助部长做好客户/供应商开发、管理及客户维护
7.完成公司领导交办的其他事宜
任职要求:
1)大学本科及以上学历;
2)具备钢铁企业或大型生产加工类、物流企业同岗位5年以上工作经验,特别优秀着可适当放宽;
3)从事相关业务管理岗位经验不少于2年,具有成熟的团队管理能力,统筹协调能力;
4)熟悉网络货运平台,公路、铁路及海运相关物流模式及流程,熟悉供应商审核及管理;
5)精通供应链全流程管理,具丰富供应商管理、成本优化管理、风险应急管理及数字化管理经验;6)具备较强的管理能力及协调组织能力和谈判能力;
7)具备良好的职业素养和职业操守,执行力、原则性及抗压能力强。
配货员包住
美团外卖招聘兼职客服和配货员,工作地点在河北唐山丰润光华商业楼308室。日薪90元,上2休2,提供住宿(独立厨卫),工作内容为帮忙照看店面,不影响上课。
河北唐山河北唐山中部新城散货物流园区寻找车队统计和修理厂统计人员,需求各一名,要求电脑技能
3500-4000元/月
文员社保1-2人月结
河北唐山中部新城散货物流园区寻找车队统计和修理厂统计人员,需求各一名,要求电脑技能熟练,有经验者优先,薪资范围35004000元,提供五险福利。
新厂急招包装工,320一天管吃住,不限经验
8000-9000元/月
普工/操作工包吃包住20人以上月结
江苏常州电子厂包吃包住,月薪9000,不限经验。
过年留任6000!雪花啤酒厂320/天包吃住+不压工资
9000-10000元/月
长白班啤酒厂普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
"新建工厂,本厂直接招聘,不走中介应聘当天入职,安排免费吃
住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障
(不被坑)短期工长期工都可以!!!
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薪资待遇:
小时工30一个小时320一天
月薪8000-10000多劳多得新员工可以自选岗位长白班正式工:
早8晚8保底工资8000,有五险一金打卡15天可预支3000
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薪资发放:
,不压工资,人走账清。可现金
工作内容:
目前主要岗位有仓管质检普工、组装、质检、扫码、贴标签、包装、储备
干部,上班自由,岗位很多,可自行选择(不会可以教)
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福利待遇:
公寓住宿,4-6人间,有免费夫妻房,三餐公司免费提供公司为
员工缴纳五险一金,不扣工资
招聘要求
16-45岁,身体只要健康即可,男女不限,不分时间当到了就可
安排住宿
,
报名点击下方-——点击免费聊-———点击免费聊-——在线添加咨询
温馨提示;工作地点在苏州,有意向请直接投递简历"
快递员装卸工分拣
岗位名称:投递员;取件员;装卸工;直线司机;分拣工。
岗位要求:投递员:1.每天进行两次派送。2.其他具体岗位要求。取件员:1.安排23个就近小区上门取件。2.工作地点为仁泰里。3.其他具体岗位要求。装卸工:1.工作时间为上午5:309:30,下午13:0015:30。2.月薪为4000元。3.工作地点在固定位置(158小区)。直线司机:1.需要开4.2米厢货车。2.负责拉送57个驿站的快递。3.月薪为6500元。分拣工:1.在流水线上进行分拣工作。2.工作时间为早5:309:00,下午13:0015:30。3.需要轮岗值班。
薪资待遇:投递员和取件员的月薪为50008000元;装卸工的月薪为4000元;直线司机的月薪为6500元。
老家门口招几个打杂搬运的312一天管吃住
312元/天
工厂搬运工包住包吃
招聘搬运/搬运工江苏常州新企业,要几个手脚麻利312一天管吃住不限经验
点击右下角麻烦报名
招几个干到过年的320一天有意向的来
9000-10000元/月
长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
无锡新开小厂,招几个能做到年底的临时工一天320,一个月八九千,每月10号准时发放工资,包吃住,坐班,长白班
仓储物流负责人
4000-9000元/月
物流总监5-10年大专及以上中大型供应链管理经验运输SOP制定仓储管理团队搭建/管
目标制定:
1.依据公司战略方向,建立并完善仓储作业流程及相关归档资料;
2.严格执行物资入库程序,仓管人员需核对物品数量、规格、品类与单据是否相符;
3.实时掌握仓库库存动态,及时发现储备不足、积压、呆滞或冗余情况,并迅速上报处理;
4.负责仓库整体规划与区域布局,提升仓容利用率及货架空间效能,制定年度盘点方案,并对日常仓储操作进行指导与监督;
5.结合公司战略规划与预算安排,对接物流服务商开展合作协商;
6.建立并持续优化物流管理体系、标准作业流程及相关制度文件;
7.根据各仓库存货水平,组织实施补货订货工作。
安全管理和风险控制:
1.定期组织盘点,确保账实相符;
2.严禁发放过期原材料;
3.落实防火、防盗、防爆等安全措施;
4.定期巡查库存物资,防范变质风险(每周拍照上传、实施抽样检查);
5.严禁在库区内吸烟、使用明火及私拉乱接电器设备;
6.定期向市场运营部与采购部提供运营数据支持,科学调控库存规模,降低资金占用,提升仓储运行效率。
人员配置提升:
1.要求仓管人员爱岗敬业、恪尽职守,业务熟练,具备强烈责任心,善于接受建议与反馈,服从管理、礼貌待人、服务热情,自觉维护企业形象与声誉;
2.组织开展岗位培训,给予员工工作指导与支持,持续提升团队专业能力;
3.实施绩效考核机制,激发员工积极性,增强团队协作凝聚力;
4.公正开展员工评估,优先选拔综合能力强的员工作为后备管理人才;
5.协调本部门与其他部门间的业务衔接与协作配合。
栏目概述
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