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宜春市上高县招工地小工/杂工、砼工/打灰/浇筑需要四位小工师傅,服从安排,做事踏实,吃苦耐劳,责任心强有意向的请电话联系
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中旭运输招聘A2散装罐车司机:能吃苦耐劳,服从公司管理,有3年以上驾驶挂车经验,主要运输范围;樟树至南昌,工资待遇面议,有意者联系:黄
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招聘岗位:普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等岗位,岗位职责主要负责电子产品组装、测试、外观检查、包装等,有无工作经验均可以,公司有免费岗前带薪培训
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职位晋升:公司为员工提供公平、公正晋升机会,员工内部提拔,如生产管理人员、线长、组长、班长、主管等,公司基层管理岗位由普通员工晋升担任
①普工-线长-领班-主管-经理
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江西宜春针对工地小工,如有意愿参与相关项目并有意向在从事高空作业等相关工作的,请与我们联系
小工
针对工地小工,如有意愿参与相关项目并有意向在江西省宜春市从事高空作业等相关工作的,请与我们联系。
工地学徒工水电学徒水电工长期1-2人月结
诚招家装水电师傅,水电学徒,主要从事家装水电,自建房别墅水电安装工作,长期有事做,水电师傅工费260—300一天(视工作效率而定,能独立做好水电)
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电子厂普工/操作工长期稳定招聘
一、职位概述
我们因订单稳定、产能扩大,现面向社会诚聘一批生产普工/操作工。本岗位是生产线上的重要基础岗位,主要负责电子产品的组装、测试与包装等工作。我们提供极具竞争力的时薪28元,并搭建了完善的福利保障与清晰的成长路径,诚邀吃苦耐劳、寻求长期稳定发展的您加入。
二、详细工作职责
1.生产作业:在现代化流水线上,从事电子元器件(如手机组件、电路板、小家电零件等)的精密组装、插件、焊接、锁附、贴合等具体操作。
2.质量检测:使用显微镜、测试治具等工具,对产品进行初步外观检查与功能测试,严格遵循品质标准,确保流出良品。
3.设备操作与维护:操作自动化或半自动化生产设备,并负责工作台及设备的日常基础点检、清洁与保养。
4.包装与物流协助:完成成品的最终包装、贴标、扫码及按订单分拣,协助物料员进行线上物料的领取与周转。
5.现场5S管理:严格执行车间5S(整理、整顿、清扫、清洁、素养)规范,维护安全、整洁、高效的生产环境。
6.团队协作与沟通:积极配合班组长的工作安排,与上下工序同事紧密协作,及时汇报生产异常与进度。
三、我们期待的您
·基本条件:年龄18-45周岁,性别不限,持本人有效身份证。身体健康,能适应车间工作环境。
·核心素质:工作态度端正,吃苦耐劳,有强烈的责任心和纪律性,能够服从管理安排,接受以生产效率为目标的工作节奏。
·能力经验:无需相关工作经验!我们提供系统性的岗前培训(包括安全规范、技能操作、质量意识等),有电子厂或制造业工作经验者将优先录用并有机会获得更高定级。
·品行要求:诚实守信,无不良社会记录,具备良好的团队合作精神和积极的学习心态。
四、全面的薪酬福利待遇
·核心薪资:计时薪资28元/小时,薪资计算透明公开。
·收入构成:
·标准工时外,加班费严格按照国家劳动法规定核算(平日1.5倍、周末2倍、法定节假日3倍)。
·每月设立全勤奖200-300元,激励员工稳定出勤。
·根据生产线效率与质量达成情况,发放月度绩效奖金100-500元。
·如安排夜班,享有夜班津贴(每班15-25元)。
·综合月薪:在正常出勤及合理加班情况下,综合月收入可稳定达到7000-9000元,多劳多得,上不封顶。
·生活保障:
·食:免费提供工作日的营养工作餐(午餐/晚餐),或发放定额餐补。
·住:提供免费员工宿舍(4-6人间,配备空调、热水器、独立卫生间),或提供外宿补贴。
·法定保障:入职即签订正式劳动合同,
·人性化福利:
·传统节假日发放礼品或节日津贴。
·定期举办员工生日会、季度团建等活动。
·内部推荐奖金:成功推荐一名新员工入职并做满三个月,推荐人可获得300-800元奖励。
五、工作环境与发展
·工作环境:车间为恒温无尘/空调车间,提供必要劳动防护用品,工作环境安全舒适。
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