岗位职责： 1.来货时搬货，日常补货 2.熟练操作收银系统，准确完成开单、收款、找零及退换货流程 3.保持货架整洁有序，定期盘点库存，及时补货并反馈缺货信息 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排

负责快递的摆放与入库 及时处理快递售后问题

岗位职责： 接待到店客人，为其推介店内产品 任职要求： 水产行业相关专业 月休4天

负责接待客店内的客户。 协助店长完成日常工作。 底薪3500。休4天。

东方市招门店店长

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售，主动了解顾客需求并提供专业建议 2.熟练操作收银系统，准确完成开单、收款、找零及退换货流程 3.保持货架整洁有序，定期盘点库存，及时补货并反馈缺货信息 4.协助开展促销活动，张贴宣传物料，维护门店形象与环境卫生 5.记录顾客反馈，配合店长优化服务流程，提升客户满意度 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 工作认真负责，具备团队协作精神和基础抗压能力 4. 能适应轮班制工作安排，服从门店统一管理

招聘：水果店招聘切果员，男女不限工资一个月4000，包吃包住，月休2天假。

负责商品销售与推荐，顾客接待与沟通，环境卫生等

有能力，有团队的优先。

负责站内快递入库，及驿站相关工作，早上九点半上班。

《定城站》岗位信息推送第279条 定安柏霖门业 （轩尼斯门窗） 因业务拓展需求现招聘 2、业务员：2名（男女不限） 3、店面导购：2名 薪资待遇面谈，有工作餐 联系电话：（去电请告知是定城就业驿站推荐） 工作地址：定安县定城镇见龙大道442号塔岭区轩尼斯门窗店（柏霖门业）

定安县招会做墙粉墙会做18墙 踏实肯干 不偷奸耍滑，工资做一家结一家的账，结清，的

招质检主管, 薪资3500元以上/月, 有经验者优先! 联系闫定安

招厨师, 薪资3000元以上/月, 有经验者优先! 联系闫定安

定安县招泥瓦工，贴砖，建筑木工

招聘：天猫优品店高薪聘请店长及导购薪资：面议1、负责店铺日常运营管理工作，包括商品陈列、库存管理、销售目标达成及客户关系维护，确保门店服务质量和销售业绩持续提升。2、根据品牌调性与市场趋势，执行促销活动策划与落地，推动线上线下融合营销，提升顾客体验与复购率。3、带领团队完成销售任务，指导导购员开展专业服务，定期组织业务培训与绩效反馈，促进团队整体能力成长。4、具备良好的沟通协调能力与客户服务意识，能够独立处理门店运营中的各类问题，响应及时、处置得当。5、对零售行业有热情，熟悉电商平台运营模式者优先，能适应快节奏工作环境并承担一定工作压力。

【高新区舜泰广场店】诚聘英才，携手共进！济南舜泰广场水饺店热招中，期待手艺精湛、责任心强的您加入！岗位一：熟练水饺工（2名）要求：手脚麻利，有煮水饺经验，能适应餐饮节奏。待遇：薪资稳定3000底薪+提成+绩效+全勤奖要求出餐快，压力小，环境干净，团队氛围好。岗位二：有经验店长（1名）要求：精通门店运营管理，有餐饮店长经验优先，负责日常排班、服务与品质把控。待遇：底薪6000+提成+绩效+全勤奖，综合薪资高，晋升空间大，直接对接老板，话语权强。地址：济南舜泰广场[悦状元/水饺店]联系：高老师傅老师:寄语：手艺好的来，一起把日子包得热气腾腾！

招聘：衣美佳服装批发城店长薪资：6000元以上/月招聘店长1名，薪资待遇:6k-9k，处理顾客投诉和反馈，维护顾客关系，保障门店日常运营顺畅，包括设备维护、环境卫生、安全消防等，遵守法律法规和公司规章制度联系电话：地址：衣美佳服装批发城

广宗智艺装饰-皮阿诺全屋定制现招以下职务： 1.店面经理1名 2.店长2名 3.设计师4名 4.销售8名 5.监理4名 6.视频拍摄2名 7.不住家保姆 薪资面议，详讯电话！

招聘：莜多美生活连锁超市招聘：储备干部 薪资：3000-5000元/月 招聘岗位：储备干部 招聘人数：6 名 岗位描述：通过系统性轮岗学习与实践，全面掌握超市各环节运营逻辑，培养综合管理能力，为晋升至部门主管、店长等管理岗位储备人才。 任职要求：大专及以上学历，负责集体部门的管理，如生鲜、食品、日用品部、熟悉商品知识，善于与顾客沟通。 薪资待遇：底薪3000-5000 工作时间： 行政班早8:00-12：00 下午14:30-19:00 保险情况：员工意外险 食宿情况：无 其他福利：员工生日福利，优秀员工奖，行政班月休4天 投递方式 电话或联系闫女士， 联系电话： 简历接收邮箱： 工作地址：盂县莜多美超市居然之家店（藏山北路居然之家负一层） 和平路店（南关菜窖口往南80米） 简历内容包含：姓名，电话，性别 ，教育背景，工作经历，荣誉奖励，自我评价等。 以上内容必须填写，文件名为×××企业+个人名字。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，培养骨干力量，营造积极向上的团队氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据，优化运营流程，向总部反馈市场动态与改进建议 任职要求： 1.具备门店管理经验，熟悉零售/餐饮/服务类行业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，执行力高，能适应灵活工作时间与阶段性加班 4. 具备基础数据分析能力，熟练使用办公软件 5. 学历不限，有相关行业店长经验者优先

①海南特产店招招聘营业员 上班地点：一市场店、海润路亿恒夜市店，按可按居住地点就近安排 ②快递打包员 工作地点：一市场

IP零售店员 【招聘人数】 5人 【薪资待遇】 税前4000-8000元/月（含底薪+提成+绩效） 【岗位职责】 1. 负责顶流IP周边销售、专业讲解及打卡引导； 2. 承担货品入库、陈列及库存清点； 3. 兼顾收银相关工作（协助录入收银系统、对账，旺季重点补位），同时协助茶饮区点单与客流引导。 【任职条件】 1. 1年以上潮玩零售服务经验； 2. 熟悉主流IP文化，表达能力强； 3. 形象潮流，接受弹性排班。

新兴路店惠超惠省钱超市招聘： 实习期2800＋全勤300（一个月实习期） 转正3200＋全勤300＋业绩提成 带班3400＋全勤300＋业绩提成 实习店长3700＋全勤300＋业绩提成 店长4000＋全勤300＋业绩提成 月休2天（不包吃住） 班次：早班上午8点到下午4点 中班下午4点到晚上12点 晚班晚上12点到早上8点 （所有班次都应提前半小时到、8个半小时含半小时吃饭时间） 满3-6个月考核过后加薪 工作内容：收银，收货，上货，交班。工作要求：能吃苦耐劳。性格比开朗、社牛、比较爱和客户沟通的，不招短期，满18周岁 晋升机制：实习店员，正式店员，带班，实习店长，店长，区域经理5-6千，运营督导1万左右。 关于培训：先去总部门店（白驹小学对面）培训试岗3天、录取后按实习期算、通过三天培训试岗期内按照实习期发放工资、快1-2天后回门店上班、慢3天后回新兴店正式上班。 每下个月15号发放上月工资、只提前不推后 （） 地址：琼山区新兴路 每下个月15号发放上月工资、只提前不推后

招营业员店员积极上进，学习力强，有驾照懂，开皮卡，三轮车等

负责收银，理货，要求热情大方，吃苦耐劳 轮班工作，每天9-10小时 早班6:00-15:00 晚班14:00-23:30 两个班次，安排其中一个

这个岗位主要是负责按照外卖订单提示的货码拣货打包出单就行，我们这个是要连续上5天休息5天，上班5天住在店里，店内有简易的宿舍，备有床铺、热水器、等基础生活设施，可以玩手机，玩电脑打游戏，上班困了可以睡觉，但来订单了要起床发货。

LeCitron，源自南法，致力于将地中海的阳光、普罗旺斯的色彩与法兰西的闲适哲学，凝练为精致的冰淇淋艺术。我们在三亚湾一号，期待与您共同打造可品尝的南法时光。 职位名称 南法冰淇淋店长（负责三亚区域3家门店，具备新店拓展职责） 你需要做什么 全面管理三亚区域3家门店的日常运营，包括人员排班、服务标准、库存管控及成本优化。 监督冰淇淋产品从制作到呈现的全流程，确保品质与南法美学高度一致。 基于销售数据与顾客反馈，提出产品与服务的改进方案，提升门店盈利。 负责新店选址、团队搭建、运营体系落地等拓展支持工作（未来1-2年计划新增门店）。 通过门店体验、社群互动或跨界活动，传递品牌“阳光、色彩、闲适”的核心精神。 我们希望你 拥有3年以上冰淇淋、烘焙或高端餐饮行业管理经验，熟悉冷链品控与食品安全。 具备多店（3家及以上）管理经验，有从0到1开店或新店筹备经验者优先。 对美学与顾客体验有敏锐感知，能巧妙平衡“标准运营”与“个性化体验”。 具备基础数据分析能力，能通过销售报表发现问题并推动优化。 热爱南法文化或生活方式，能将品牌哲学转化为团队与顾客可感知的语言。 为你提供 行业内具备竞争力的薪酬（月薪范围可标注，如12k-18k），叠加绩效奖金与年度分红。 系统的品牌、产品与管理培训，接触国际化的运营理念。 明确的晋升通道，未来可晋升为区域运营负责人，参与新店股权激励计划。 带薪年假、员工冰淇淋津贴、三亚湾一号商圈福利。 与阳光、海浪、美学为伴的工作环境，以及一群同样热爱生活的伙伴。 加入我们 如果你不仅是管理者，更是生活美学的传递者，请将简历与一封简短的自荐信（告诉我们你如何理解“可品尝的南法时光”）发送至：[邮箱地址]。 期待与你，在三亚的海风中，共同书写下一段甜蜜故事。

看店员

摆放桌椅送茶水收拾桌椅