招聘：值班经理薪资：6000元以上/月1、大专以上学历。2、懂得酒店管理一般理论知识和酒店管理制度和工作规范。3、熟悉各种应急预案的内容和程序，了解接待礼仪、礼节。4、具有较强的组织、指挥、协调和控制等方面的管理能力，能处理宾客投诉和突发事件。5、能使用英语口语作基本交流。

新开利鑫国际大酒店招酒店经理

前厅值班经理1、有良好的待客服务意识；2、两年以上客务服务经理/值班经理/大堂副理工作经验。1、征集客人意见和建议，做好记录并向有关部门反映，加以改善。2、有效地解决客人的投诉，尽力给予客人帮助等薪资福利:月薪5000 - 6000；1.定期对实习生进行岗位交叉培训，为实习生提供良好平台；2.每天8小时工作制；3.享受11天国家法定节假日；4.员工成功推荐合适人才可享有内部推荐奖励；5.包食宿，为实习生提供独立宿舍，均配有空调wifi及24小时热水供应；6.入职满一年享免费体检等丰厚福利待遇；7.入职即购买五险；8.各岗位享受双休、带薪年假等众多福利招工人数:1名五天8小时工作制，轮班制工作地址:广州市白云区景泰街道广园中路388号

招聘：前厅副经理薪资：6000元以上/月有酒店前厅管理经验

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美豪酒店广州增城店 招聘一、酒店弱电工程主管 1名25-45岁 工作内容：1.全面负责酒店工程维修及维护工作。2.遵守操作规程及酒店规章制度。3.有做过酒店工程经验优先考虑。4.有责任心，执行能力强。5.持有电工证二、酒店餐厅主管 1名 25-40岁1、有中餐 、楼面、宴席相关工作经验，能吃苦耐劳；2、熟悉餐饮管理相关知识，有一定的管理组织能力；3、热爱餐饮行业，有良好的服务意识，有一定的职业操守、责任心强；4、愿意亲力亲为，以身作则。三、酒店前台经理全面负责前厅部的工作，对总经理负责、、制定前厅部的培训计划并组织实施，提高部门员工的专业工作技能。要求：勤快踏实肯干；福利待遇：面谈联系人：张小姐

连锁酒店店长

一、工作内容:1、全面负责酒店的经营管理，领导各部门员工完成公司的各项计划；2、贯彻实施酒店标准化、流程化、制度化管理制度；3、负责酒店团队的管理和培训，提高整个酒店的服务质量和员工素质，确保每一位客户的高满意度，维护公司品牌形象；4、落实酒店经营计划及成本控制工作，研究收益增长方案，保证经营计划的实现，及时、足额地完成公司下达的利润指标；5、维护酒店环境及安全，及时排除设备隐患，营造舒适干净的氛围，确保酒店日常工作正常运转；6、定期与公司进行日常沟通协调工作，完成公司交办的其他工作。二、任职要求:1、有良好的职业道德，较强的沟通协调和应变能力;2、有较强管理和团队建设能力，积极主动，善于学习，自律性强;3、执行力较好，有良好的抗压能力，能出色完成公司下达的各项指标:4、酒店/旅游管理专业或有酒店管理经验者优先;5、大专及以上学历，优秀可放宽:6、接受外派和调遣：工作地点在广西南宁

民宿店长任务要求：1.精通民宿管理和运营，有一定的民宿店长工作经验；2.熟悉民宿日常管理，精通各岗位工作流程。每日检查督导各岗位流程及职责，优化完善工作标准；3.做好各项成本控制、报表数据分析、文档管理、人员入离职及其他内务管理；4.跟踪线上及线下运营，精通OTA及各平台运用逻辑、规则；5.对民宿短视频、图片、文案有一定的基础并熟练掌握技能。熟悉公众号、小红书、抖音、快手运作，并做好定期更新短视频及图文；6.主动了解市场，分析市场及客户群体，有开发客户及策划活动的能力；7.精通民宿市场运营，根据季节做好策划方案，对出品及活动有创新意识，多渠道提升民宿营收；8.有组织团队协作能力。

【订单类型】白班钟点【工作地址】南沙碧桂园豪庭【工作内容】客户，两大两小，做早餐，送孩子上学下午接小朋友放学，煮晚饭，清洁，学校在小区旁边【要求】身体健康，有责任心。【薪资】工资3500/月，双休，全年法定节假日13天。【联系】51佳家佣家政高老师【联系地址】南沙区裕兴花园14号楼东梯201房

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公寓酒店前台22岁-35岁。两班倒：早班8：00-17：00，晚班：17：00-02：00(次日)，月休4天薪资福利:试用期：4000元；；不包吃住，有食堂工作地址:增城区新塘香山大道

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工作内容-负责客房的打扫和整理，确保环境的整洁与卫生-提供基础的对客服务，包括但不限于点餐、送餐等任职要求-具备良好的服务意识，能够积极主动地为客户提供帮助-具备吃苦耐劳的精神，能够适应高强度的工作环境-具备责任心，能够认真对待工作，确保服务质量的达标原标题：《服务员》

1、具备带训能力，员工有计划去培养2、打造团队氛围，善于激励员工3、控场能力强

年龄：30-50周岁性别：不限经验要求：6个月及以上工作内容：负责酒店客房打扫清洁，客房送物，及其他上级安排的工作.

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主要负责办理入住，退房1、招聘条件:女生158以上男生165以上身体健康,形象较好，中专以上文化，表达、沟通能力好。有酒店前台经验着优先；能够适应夜班工作。2、薪资范围：转正后月薪4000-5000元/月左右，礼包销售提成、提供工龄补贴。3、培训：免费岗前培训，资深员工辅导；4、招聘：前台收银5、主要工作：办理入住、退房、对客服务等工作。6、暑假工勿扰7、全职夜班和轮班8、过年不放假，接听电话。9、不招暑假工，兼职

餐厅楼面部长（正式工）1.初中以上学历，身体健康；2.有半年以上餐厅服务员工作经验，熟悉餐厅楼面工作流程；3.具有熟练的服务技能及较好的沟通能力；4.有处理突发事情的应变能力；5.热爱服务工作，品行端正，踏实认真，吃苦耐劳。初中以上学历，身体健康；有半年以上餐厅服务员工作经验，熟悉餐厅楼面工作流程；具有熟练的服务技能及较好的沟通能力；有处理突发事情的应变能力；热爱服务工作，品行端正，踏实认真，吃苦耐劳。薪资福利:4500元-5000元/月，提供住宿（需分摊水电费和管理费），提供2个工作餐招工人数:若干工作地点2：广州市南沙区进港大道581号（春隆进港店）联系人：卢先生工作地点3：广州市南沙区源昌一街1号3号202房（春隆源昌店）联系人：曹小姐工作地址:广州市南沙区珠江中路177号（春隆旧镇总店）

会粤语，负责楼面管理，包括点菜，维护客情，卫生等。