主管/副经理2名 年龄25一45，基本工资4500+绩效 ​月休3天，管理能力强

1.经验与能力：1年以上食堂/餐饮管理经验，熟悉食材采购、菜品研发、成本控制及食品安全规范；具备团队管理能力，能有效协调后厨与服务人员工作。 ​ 2.核心职责：制定合理餐品计划，保障菜品质量与口味；严格把控食材验收、存储及加工环节，确保食品安全；优化服务流程，提升就餐者满意度；控制运营成本，提高食堂效益。 ​ 3.素质要求：责任心强，注重细节，有良好的沟通协调能力；持有健康证，熟悉餐饮行业相关法律法规者优先。 若你符合上述条件，且希望在餐饮管理领域施展才能，欢迎投递简历至[招聘邮箱]，或联系[联系人及电话]咨询详情。我们提供有竞争力的薪资待遇与发展空间，期待你的加入！

前台经理一名，具体详情可电话沟通

季枫国际酒店酒店经理

岗位职责:诚招45岁以内 1.全面负责餐厅的日常运营管理，确保服务质量和食品质量符合标准； 2.制定并执行餐厅的销售计划和营销策略，提升营业额与顾客满意度； 3.管理并培训员工，建立高效的团队，进行绩效评估与激励； 4.控制成本，包括食材、人力及日常开支，优化库存管理； 5.处理顾客反馈与投诉，维护品牌形象和客户关系。 任职要求： 1.具备餐饮行业管理背景，熟悉餐厅运营流程； 2.优秀的团队领导能力，能够激励团队达成目标；3.良好的沟通协调能力，能有效处理内外部事务； 4.具有成本意识，能够在保证服务质量的同时控制运营成本； 5.适应快节奏工作环境，具备解决问题的能力与决策能力。

门店区域经理，管理四家卤菜门店，每月在岗工作时间15天，剩余时间自由安排管理公司线上后台客服回复，工作安排电话沟通，双节福利，可买保险。年龄要求30-45岁，懂电脑办公软件。

学历/背景要求：大专及以上学历，具备适配岗位的综合素养与学习能力； 经验要求：拥有3年以上餐饮行业或餐饮供应链领域相关工作经验，熟悉餐饮产业生态，对行业发展趋势、项目价值有敏锐洞察力； 核心能力要求： 具备优质餐饮及餐饮供应链项目挖掘、筛选、评估能力； 掌握投资流程全链路逻辑，可协助推进项目谈判、交割等关键环节； 具备团队搭建与管理能力，能组建投后服务团队； 拥有较强的沟通协调与资源整合能力，可高效对接被投品牌，开展区域内投资品牌的日常辅导、运营管理及问题解决； 具备敏锐的风险识别与预判能力，能全面分析项目政策、市场、运营等潜在风险，制定针对性规避方案 工作地点： 其他要求：做事踏实严谨，抗压力强，对餐饮投资领域有高度热情，能精准捕捉行业投资机遇。

门店储备店长或经理 一：工作职责 1. 餐厅人力以及现场营运管理，确保现场营运的顺利 2. 排班，订货，设备管理后厨管理 3. 优化餐厅各项流程提升顾客满意度，合理控制餐厅营运成本 4. 其他日常门店营运管理工作 二：薪资福利 1. 月薪+绩效奖金，首年年薪7-8万（6个月储备经理+6个月副经理） 2. 五险+商业险+工商保险（雇主责任险） 3. 月休4天 4. 年度定期体检 5. 成为餐厅经理后，享受门店营业分红 三：个人及职业发展 1储备经理是向餐厅经理快速发展的基础职级。通过公司总部运营培训管理体系的职业培养，每年有考核晋升机会，最快12个月内可以沿着“储备经理-副经理-资深副经理-餐厅经理-餐厅合伙人；的职业发展道路成为餐厅合伙人（100%内部晋升机制） 2.在不断学习培养中，未来你讲能够在品牌经营，品牌创新，利润管理，绩效管理等商业经营核心能力上，具备行业领先的经验能力。 任职要求； 1. 大专及以上学历 2. 认同公司发展理念和企业文化，接受晋升机制 3. 3年以上连锁西式餐饮快餐经验经营管理经验。连锁品牌优先。

，年龄25-45，要求有餐饮领班经验，上班时间9：00-21：30，午休两小时，月休三天，有工作餐，不提供住宿，月薪面议

招餐饮经理/主管储备干部

芜湖城北空调厂 配管、内机招人啦（凤鸣湖路和美智随机分配） 宿舍4人间，厂吃厂住 可带手机，能接受流水线 男女不限，16-45周岁。 ✅两班倒7:45-19:45，计10.83小时，半月倒班 ✅主要做生产、组装、贴标、检验等，活简单好做。 ❗**，**，新疆，**已满 ❗每月25号准时发薪 综合月薪6000左右，满工期20/小时，25号发薪！ ✅厂区宿舍4人间，有班车，水电费平摊   （厂区体检） /月 工期3个月，需要年后返岗，出勤，离职提前一月， 面试通过，马上安排宿舍 面试需要带身份证原件 面试时间:周一到周五，上午8.30 联系电话:阮仁昊

夜班保安 袁泽挢附近，1年工作经验，身体健康，工作负责，适应夜班工作(班中有休息时间)。 工资: 2900一3100元/月，月休4天。 联系电话: 联系人:徐先生

镜湖区，招聘案板一名，地址雨耕山，小店不忙，详细面谈

注塑车间 工作地址:鑫泓新厂门口（陆电支路） 两班倒，坐班，修毛边；上班时间8-8，计时11小时 长期工提前一个月打离职报告 夜班提供夜宵，另外补助10元 装弹簧、贴棉、安卡扣，超简单 16周岁－45岁左右

仓管➕物料 工作地址:鑫泓新厂门口（陆电支路） 坐班，修毛边；两班倒；上班时间8-8，计时11小时 长期工提前一个月打离职报告 夜班提供夜宵，另外补助10元 登记出入库、配送物料，纯计时岗位 16周岁－45岁左右

西宁城东开发区清真生态园招聘服务员8名，大堂经理一名。要求18~40岁，部长两名，有工作经验者优先

保姆-大学学历-会开车、 1、月薪4-6千元、年龄45岁以下、需要体检无传染疾病、 2、宾馆吧台4000元、 3、宾馆保洁3000元、 4、晚班保洁2000元、 5、宾馆经理5500-6500元、 应聘电话、

前厅经理 薪资福利:6000 - 8000 招工人数:2名 号同步

大堂经理 薪资福利:工资面议 招工人数:一名

前厅经理 未满25周岁勿扰，大于55周岁勿扰。工作时间为9点30—2点，下午4点30—10点30 薪资福利:工资面议，包吃包住，房间都有空调，每月15号准时发工资，每个月公休3天，每月聚餐，生日福利，免费工装，晋升空间大 工作地址:雄县

国企单位食堂主管（负责人）招聘启事 一、任职要求：， 年龄25 - 45岁，身体健康，持有有效健康证。初中以上文化，会使用电脑，具备1年以上食堂管理或餐饮管理工作经验者优先。 二、薪资福利： 工资4500—5000元/月，做六休一，购买社保，节日福利、年终奖等福利。 上班时间8：00-13:00 17：00-20:00 三、工作地点：芜湖市三山区峨溪路安徽建工钢构智能制造有限公司。 四、联系人：宋文举 电话：

招聘饭店领班一名，服务员若干名，后堂打杂一名，月休3天，待遇面议，干事要靠谱，陈

你有一定的责任心和耐心

本公司芜湖项目点，招聘现场经理一名，要求，有大型团餐公司工作经验，沟通能力强，底薪一万，＋业绩提成。有的联系

店诚招靠谱小伙伴，包吃住+薪资准时，氛围好，十小时制，不加班，新手也能教！ ✅ 餐饮服务员：4000-5000 ✅ 厨房切配刨肉：4000—5000 ✅ 炸烤小吃师傅：4000-5000 ✅ 洗碗工：4000-5000 ✅蔬菜水果：4000-5000 ✅领班主管：4000-5000 地址：芜湖经济开发区天 门小学对面尹珍珠自助烤肉 ✅联系电话：或私我

酒店前台

湾沚维也纳3好酒店招聘 客房服务员工1名 薪资3000-4500元，有经验的优先录用

岗位名称：厨房厨师长储备人员；灶台厨师；尾灶厨师；切配厨师；打荷厨师。 岗位要求：1.厨艺熟练，具备相关岗位工作经验；2.具备良好的责任心及团队协作能力；3.年龄40岁以下。 薪资待遇：1.厨房厨师长储备人员：工资8500到9000，转正后10000到12000；2.灶台厨师：工资6500到8000；3.尾灶厨师：工资5000到6000；4.切配厨师：工资4500到6500；5.打荷厨师：工资4500到5000。注：具体薪资可面议，过年不放假，月休4天。

岗位名称：客房打扫员； 岗位要求：1.会骑电动车；2.有客房打扫经验者优先；3.年龄在3055岁之间。 薪资待遇：薪资1500元，工作内容为打扫60间内客房，工作时间为每个工作日24小时（10：0016：30时间内）。

招聘：前厅主管/领班 薪资：5000元以上/月 岗位职责：1、严格遵守公司规定的各项管理制度，完全服从公司及上级领导的管理；2、协助门店负责店内日常管理（如员工工作情况、考勤管理、服务礼仪、服务标准等），负责下属员工工作监督；3、积极与客人保持良好关系，承揽生意，及时跟踪客户反馈，协助门店店长达成每月营业指标；4、营业高峰期的巡视，检查服务质量、出品质量，并及时采取措施独立解决；5、协助店长对下属员工实施业务考评与人才推荐，合理安排人事调动、任免；6、定期培训，加强餐中服务、推销意识的训练，定期检查并做好培训记录；7、加强现场管理，热情待客，不断改善服务质量，及时发现和纠正服务中出现的问题；8、妥善处理客人投诉，属于职权范围内的投诉，独立解决，无法解决的上交门店店长解决，并做好记录；9、加强对餐厅财产管理，掌握和控制好物品的使用情况，减少开支和物品损耗；10、负责餐厅清洁及美化工作，抓好餐具、用具的清洁消毒；11、有能力负责高档宴席的环境布置与设计，在席间为客人提供优质服务。12、完成上级领导交代的其他工作；