1.店面储备前厅经理.认真肯学.踏实

岗位职责：1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升2.制定并执行月度经营计划，管控成本支出，确保营收目标达成3. 组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队 4.处理客户投诉及突发事件，维护餐厅品牌形象与运营安全5.配合总部完成食品安全检查、卫生合规及标准化落地工作 任职要求： 1.具备餐饮行业3-5年一线管理经验，有连锁餐饮品牌工作经验者优先 2.熟悉餐厅全流程运营，具备较强的执行力、沟通协调与抗压能力 3.具备基础财务意识和数据分析能力，能独立完成经营报表分析 4.持有健康证，熟悉《食品安全法》及相关卫生管理规范5.学历不限，热爱餐饮服务行业，责任心强，具备团队领导潜质

岗位职责: 1.协助火锅底前厅店的日常运营工作。 2.负责协调服务员团队，确保服务质量。 3.参与火锅底前厅店的营销活动，提升顾客体验。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队协作精神。 2.能够有效管理服务流程，提高工作效率。 3.对火锅行业有一定了解，能够迅速适应工作环境，目前安徽境内十余家门店，体系建设完善，我们公司有一整套完整的晋升机制，如果你想晋升，更好的提升自己，欢迎加入我们的大家庭，共创美好未来！ 包吃住，有工龄奖，有优秀员工奖，绩效等，公司不 定时发送福利，后厨学徒长期招收。 联系方式: 厨师长:易良松 电话:

岗位职责:诚招45岁以内 1.全面负责餐厅的日常运营管理，确保服务质量和食品质量符合标准； 2.制定并执行餐厅的销售计划和营销策略，提升营业额与顾客满意度； 3.管理并培训员工，建立高效的团队，进行绩效评估与激励； 4.控制成本，包括食材、人力及日常开支，优化库存管理； 5.处理顾客反馈与投诉，维护品牌形象和客户关系。 任职要求： 1.具备餐饮行业管理背景，熟悉餐厅运营流程； 2.优秀的团队领导能力，能够激励团队达成目标；3.良好的沟通协调能力，能有效处理内外部事务； 4.具有成本意识，能够在保证服务质量的同时控制运营成本； 5.适应快节奏工作环境，具备解决问题的能力与决策能力。

我们正在寻找一位餐饮前厅经理/领班，欢迎你加入我们！这个岗位主要负责前厅的日常管理工作，包括接待顾客、安排员工班次、处理顾客投诉等。需要你有1-3年的相关工作经验，学历要求高中/中专/职高，年龄在18-40岁之间。 薪资待遇优厚，月薪4500-5500元，具体视个人能力和表现而定。加入我们，你可以享受团队合作的快乐，还有机会参与各种培训和提升活动。如果你热爱餐饮行业，有责任心和服务意识，欢迎来面试！

主管/副经理2名 年龄25一45，基本工资4500+绩效 ​月休3天，管理能力强

门店区域经理，管理四家卤菜门店，每月在岗工作时间15天，剩余时间自由安排管理公司线上后台客服回复，工作安排电话沟通，双节福利，可买保险。年龄要求30-45岁，懂电脑办公软件。

1.经验与能力：1年以上食堂/餐饮管理经验，熟悉食材采购、菜品研发、成本控制及食品安全规范；具备团队管理能力，能有效协调后厨与服务人员工作。 ​ 2.核心职责：制定合理餐品计划，保障菜品质量与口味；严格把控食材验收、存储及加工环节，确保食品安全；优化服务流程，提升就餐者满意度；控制运营成本，提高食堂效益。 ​ 3.素质要求：责任心强，注重细节，有良好的沟通协调能力；持有健康证，熟悉餐饮行业相关法律法规者优先。 若你符合上述条件，且希望在餐饮管理领域施展才能，欢迎投递简历至[招聘邮箱]，或联系[联系人及电话]咨询详情。我们提供有竞争力的薪资待遇与发展空间，期待你的加入！

学历/背景要求：大专及以上学历，具备适配岗位的综合素养与学习能力； 经验要求：拥有3年以上餐饮行业或餐饮供应链领域相关工作经验，熟悉餐饮产业生态，对行业发展趋势、项目价值有敏锐洞察力； 核心能力要求： 具备优质餐饮及餐饮供应链项目挖掘、筛选、评估能力； 掌握投资流程全链路逻辑，可协助推进项目谈判、交割等关键环节； 具备团队搭建与管理能力，能组建投后服务团队； 拥有较强的沟通协调与资源整合能力，可高效对接被投品牌，开展区域内投资品牌的日常辅导、运营管理及问题解决； 具备敏锐的风险识别与预判能力，能全面分析项目政策、市场、运营等潜在风险，制定针对性规避方案 工作地点： 其他要求：做事踏实严谨，抗压力强，对餐饮投资领域有高度热情，能精准捕捉行业投资机遇。

餐饮经理，负责市场营销策划，人员管理

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蚌埠市五河县招铲车/装载机司机，叉车工 工厂地址在五河县新集镇，招聘五河县内工人

小时工：工价28元一小时，320一天，日结，周结，月结，月综合工资9000左右，，包食宿，入职7天可预支2000.(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工：工价28元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月综合工资9000左右，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000.(工作时间10小时，采用12小时计薪) (厂区直接签合同，实签工价，真实有保障)(厂区直接签合同，实签工价，真实有保障)(厂区直接签合同，实签工价，真实有保障) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，厂里面直招中，不走中介。 工作地址苏州

蚌埠市蚌山区招聘全职电工，月薪4500-5000，需要执电工证上岗，年底十三薪

蚌埠市招泥瓦工，包吃包住，大工260一天，小工160一天

别墅酒店管家 ，20-30岁内，吃苦耐劳、认真负责、有务服意识、协调能力较强、有酒店前台、星级酒店工作经验有优先 薪资福利:3000-3500；一经录用，提供交通车，包吃住，法定假期、单休、年假、五险、工龄工资、福利免票 招工人数:2名 工作地址:张家界七星山旅游度假区(永定区天门山镇塘家村)，距市区仅15-25分钟车程

岗位：前台主管 招工信息：4200-5000 地址：库尔勒万信至格酒店（锦天家园附近，卫校对面） 电话号码：

岗位：前台主管 招工信息：4200-5000 地址：库尔勒万信至格酒店（锦天家园附近，卫校对面） 电话号码：

前厅主管 | 简诺印记酒店 | 未注明 | 1人 | 4000-5000元/月 |

黄老五食品股份有限公司 这里有积极健康的企业文化，良好的工作氛围，广阔的职位发展空间，让每位员工都能实现自我的价值！诚邀有识之士加入黄老五大家庭共铸明日辉煌！现面向社会招聘以下岗位： 招聘 1、酒店管理岗 1名 要求：35岁以下，大专学历以上，有两年酒店管理经验，对酒店运营模式熟悉，能适应加班工资待遇：4000元-6000元/月 工作地点：镇西

✅工作地址：百合公馆西门10栋108号商铺 ✅ ———————————— 【黔家婆酸汤牛肉火锅(广场店)】 ✅领班1人：5000+ ✅服务员2人：4000+ ✅前厅2人：4000+ 任职要求:负责人细心具备良好沟通有餐饮管理 岗位职责:负责餐厅日常运营管理，确保服务质量达标 ✅后厨2人：4000+ 任职要求 1.有厨师证，熟悉各类菜品烹饪 2.具备良好的食材处理及烹饪技巧 3.工作认真负责，有团队协作精神 岗位职责: 1.负责食材加工、烹饪，保证菜品质量 2.把控食材用量，做好成本控制 3.保持厨房卫生，遵守食品安全规范 以上岗位： 上班时间：9点半到1点半，下午是4点到10点，休4个半天 ✅联系电话石老板

【黔家婆酸汤牛肉火锅(广场店)】 ✅领班1人：5000+ ✅服务员2人：4000+ ✅前厅2人：4000+ 任职要求:负责人细心具备良好沟通有餐饮管理 岗位职责:负责餐厅日常运营管理，确保服务质量达标 ✅后厨2人：4000+ 任职要求 1.有厨师证，熟悉各类菜品烹饪 2.具备良好的食材处理及烹饪技巧 3.工作认真负责，有团队协作精神 岗位职责: 1.负责食材加工、烹饪，保证菜品质量 2.把控食材用量，做好成本控制 3.保持厨房卫生，遵守食品安全规范 以上岗位： 上班时间：9点半到1点半，下午是4点到10点，休4个半天 ✅石老板

客房信息收银系统登记

人民医院北区餐厅招副经理1名，主管1名，工资待遇优厚，联系人陈经理，

岗位介绍 现招酒店前台收银2名 客房保洁2名 可缴纳社保，做4休二，详细可以联系电话

张公山招聘 前厅经理1名 前台部长1名 ☎

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招聘：领班 薪资：面议 早餐店招聘：领班1名: 年龄50岁以下 招长期 有早餐工作经验 短期勿扰 工资保底3500<br><br>详情拨打下方电话咨询。

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