岗位名称：店长（超市）； 岗位要求：1.负责超市整体日常运营工作；2.制定并执行门店销售策略、促销计划及库存管理方案，提升团队凝聚力和服务水平；3.管理门店团队，包括员工招聘、培训、绩效考核及激励。 薪资待遇：底薪+绩效+年终奖金，面议。招工人数：若干名。（注：工作内容地点信息已剔除，具体薪资及其他福利细节需面议。）

招聘：店长 薪资：￥面议 店长:年龄45周岁以下，男女不限，具备相关管理工作经验1年以上。试用期2个月。 对工作认真负责，有责任心，能吃苦耐劳。具有较强的沟通协调能力和良好服务意识。 待遇面议。

5⃣ 南太湖吾悦广场负一楼潮对门招聘 店长1名：5000-6500，加提成 ，22-35岁，有至少1年以上店长管理经验，责任心强 店助1名：4500-6000，加提成 ，20-30岁，善于沟通学习、执行力强，有责任心 导购：2名：4500-5500，加提成 ，18-30岁，性格开朗，善于沟通，服从管理 寒假兼职：4名（春节假期能出勤）4500-5500月 方式：

岗位职责： 1.熟悉生鲜产品销售，主要销售牛肉类产品，牛肉，牛排，牛腩，牛肉丸等 2.负责摊位/店铺的日常运营与商品陈列，确保环境整洁、货品充足 3.热情接待顾客，提供专业的产品介绍和优质服务，促进销售达成 4.准确完成收银操作，做好每日账目核对与营业数据记录 5.及时反馈顾客意见与市场需求，协助优化商品结构和服务流程 6.配合开展促销活动，主动吸引客流，提升店铺知名度与营业额 任职要求： 1.年龄30-50岁，身体健康，形象端正，具备良好的服务意识 2.普通话沟通顺畅，有亲和力，工作认真负责、踏实肯干 3.有销售经验者优先，应届毕业生亦可培养 4.能适应工作安排，服从门店管理要求 5.无不良记录，热爱零售行业，愿意长期发展

招聘：储备管理干部 薪资：5000元以上/月 1、学习并协助开展本部门的日常相关管理工作，辅助公司进行日常销售；2、学习并落实对公司、店面的经营、运行、管理工作；3、学习并管理连锁店的经营与管理。

招台球厅店长

招聘：店长 薪资：6000元以上/月 1、财务经营能力；2、营运管理能力；3、培养他人，为公司输送人才；4、以顾客为中心，注重顾客忠诚度和满意度；5、员工管理、库存管理、销售提升

运营店长 ，有相关的工作经验，有幼师工作经验更佳。需要有合理的门店运营计划（人员管理，店铺推广，活动策划及主持，日常运维等） 招工人数:一名

招聘：店长 薪资：6000元以上/月 1、财务经营能力；2、营运管理能力；3、培养他人，为公司输送人才；4、以顾客为中心，注重顾客忠诚度和满意度；5、员工管理、库存管理、销售提升

招聘：品牌主管 薪资：5000元以上/月 1、负责苏宁门店区域内的电器销售及服务工作；2、接待顾客咨询，了解顾客的需求并达成销售；3、负责做好货品的销售记录和盘点及账目核对等工作。

享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你200元！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职 涉及工作地点：苏州

安庆大观招氩弧焊,电焊

【工资待遇】 1、300一天月综合工资8000+，可长期短期做 2、其它奖励：根据公司盈利状况及员工表现，核发年终奖金。 3、工资以打卡方式每月准时发放，不压工资 【工作内容】 1、工厂普工、操作工、包装工，主要做新能源汽车零配件，简单易上手，无经验也可 2、工作自由，车间可带手机 【任职要求】 1、年龄16～55周岁，身体健康 【食宿安排】 1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，全部免费。 2、饭堂提供各种风味主食和小点，持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿，4～6人一间。宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。 工作地址：总厂区：安徽省芜湖市 分厂区：宿州，

安庆厂区新升级产线，招长短期工！ 【工作概况】 1：主要岗位：汽车组装、组装、测试、检验、包装 2：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、不穿无尘服。 3、长期发展可晋升管理职：储备干部、领班/线长、组长、车间主管等 【薪资待遇】 小时工： 日结24/小时 月结25/小时 月综合薪资7500-7800左右 正式工： 基本工资+绩效+岗位津贴月综合薪资7500左右交五险一金 【工作时间】 每周休息一天，早8点到晚8点两班倒 【招聘要求】 18-40周岁；学历不限，经验不限，小白快速上手!!! 【车间环境】 1、车间恒温，饮水机，休息间，每2小时休息15分钟； 2、上班气氛好，管理宽松，车间上班环境好； 【福利待遇】 1、公司免费提供工作餐，有粤菜、湘菜、川菜、米饭、馒头、面条等，适合南北风味；另提供面食、水果等提供挑选； 2、包住：公司提供免费住宿，4人公寓（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、免费WIFI等），仅收取水电费 公司直招不收取任何费用，面试者请直接投递简历，人事专员全天在线！

安庆市怀宁县招建筑班组，两层半包清工。

招聘 前厅人员 前厅经理：5000-6000元 前厅主管 ： 4500元 服务员：4000-4200元 半天班服务员：2800 有经验、有责任心者优先 男女不限 地址；金川开发区金海路济隆小区底商（古街熏酱小酒馆） 店长：

【瑞安沃伦·森鹰门窗急招】 ➡急招： （店长1名）懂销售 懂运营 要求：年龄20-40岁以下左右有建材经验者优先 薪资：底薪5000-6000元/月+提成+年终奖+团建，具体可详面谈 ➡急招：门窗销售 外围业务员2名 要求：热情，善于沟通，男女不限 薪资：底薪3500-8000元/月+提成+年终奖+团建，具体可详面谈 联系电话： 地址：瑞安罗阳大道1313号金瑞名苑一楼 =================== 井号:///M1NZJ62uHHPyy1v

衡水市区招聘助理，前台，主管，司机，主播等岗位，3500到10000+有意者私聊.

老意法4楼和五楼档口急聘✨ 两店任选 【店长】有 3-5 年老意法店长工作经验，具备全面的服装销售经验与团队管理能力。有较强执行力，有责任心，沟通能力强。 【穿版模特】 23-30 岁，162-168cm 身高，45-50kg 体重，形象气质佳、镜头感强。 懂审美、会服装搭配，有短5视频创作 / 运营经验，愿意直播出镜和短视频拍摄。 【店铺财务】负责店铺销售数据统计、货品进销存数据管理，确保账务清晰。要求细致严谨，熟练操作商陆花系统。 实力店铺 待遇绝对好 电话同步（同号）

招聘店面经理，要求有工作经验，电话

高河熟食店招售卖员，工作轻松简单，时间弹性。四千/月。可全职可兼职。联系电话：

用 乐乐妈折扣超市云鼎大观店招聘店员 八小时工作制，早晚班倒，吃苦耐劳，月休4天，4000—5000 电话：

招聘：储备干部 薪资：4000元以上/月 有较强的管理和沟通能力。具有良好的个人素养，善于沟通、善于学习。热爱零售行业，有梦想，爱拼搏的有志之士。

乐乐妈折扣超市云鼎大观店招聘店员 八小时工作制，早晚班倒，吃苦耐劳，月休4天，4000—5000 电话：

1、负责外卖平台订单接收并在店内分拣出订单相应的商品并打包好。 2、负责店内商品的陈列及补货。 3、到货后及时整理商品入库上架。 任职要求: 1、工作认真踏实，执行力强。 2、能接受倒班和夜班。 3、能接受到货卸货。

岗位名称：双港供电所临时营业员；电力相关岗位（涉电业务咨询、办理等）。 岗位要求：1.学历：大专及以上学历；2.专业与能力：相关电力专业优先，能听懂桐城当地方言；能适应电力企业工作要求，熟练使用计算机相关办公软件，擅于沟通，具有一定的文字能力，责任心强，具有亲和力和较强的沟通表达能力与主动服务意识；3.素质：遵守国家法律，具有良好的道德品质与职业操守，无不良行为。 薪资待遇：工资标准包括五险，每月实发工资2000元+绩效400元。

营业员 年轻28岁—48岁 薪资福利:工资保底+提成+，月薪3000—4500 招工人数:3名

开元悦街招聘便利店收银员，七点到下午三点，下午三点到十一点，十一点到七点，月休两天，，27到42岁工资面议，李

负责门店产品上架陈列系统入库协助顾客兑换产品卫生打扫营业报表制作

职位详情 岗位职责： 1.负责水果的陈列和摆放，确保产品的展示和销售符合 公司标准； 2.负责收银工作，确保交易流程的准确性和高效性； 3.与客户进行有效沟通，提供满意的购物体验； 4.维护店面的清洁和卫生，确保提供安全卫生的产品； 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够与客户有效互动； 2.有责任心，能够准确快速地完成收银工作； 3.细心，有良好的团队合作精神和独立工作能力。