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工作内容是负责管理金融客户账单情况，通过电话、短信等方式提醒客户及时还款，在业务合规开展的基础上确保一定的回款率，确保资产品质。

1、岗位内容： 负责民事经济纠纷案件的诉前调解工作（即在当事人准备提起诉讼前，征询是否愿意先行调解），本岗位为人民调解体系下的客服服务岗，工作节奏平稳，氛围轻松，无高压任务。 2、工作时间： 上午8:30-12:00，中午休息加用餐一个半小时（可自带便携小躺椅午休） 下午13:30-18:00，期间设有两次15分钟休息时段（分别在15:00与17:00） 工作充实高效，时间安排合理，每日准时下班，无需加班。 3、薪资待遇： 无责任底薪3000元+高额提成+绩效奖金+日度现金激励+多重月度叠加奖励机制～ 综合收入轻松突破万元（新人首月平均收入约6000元，次月约7000元，三个月后稳定月入过万） 提成比例行业领先，具体细节面议详谈。 4、每月举办生日会，提供下午茶点，定期组织团建活动，入职即按规定缴纳社保，享受带薪法定节假日

公司规模--2005年【深圳、郑州】成立，全国40多家分公司； 业务资源--与各大家银行以及大型互联网持牌机构合作，如招商、广发、建设、农行、交行、浦发、阿里、微众等皆为合作伙伴，屡获嘉奖。 业绩好---在本行业郑州排名前三，在全国可排前十； 非销售：这里有充足的优质客户资源，是一支发展迅猛的精锐力量，在此平台，无需应对复杂人际，核心优势在于，靠拼搏与实绩赢得高收入与晋升机会。 职位诱惑： 享受高强度挑战，体验带领团队的成长满足感。 职位描述： 1.受支付宝委托开展信用风险管控（无需自主开发客户），协助蚂蚁金服处理逾期账务，保障用户信用记录完整； 2.依法依规提醒逾期账户按时还款，完整、精准登记沟通详情及相关信息； 3.本岗位不包含销售任务。 任职要求： 1.高中/中专及以上学历 2.具备良好的沟通协调能力，擅长谈判者优先 3.具有一定分析判断力，耐心细致，具备基础客户服务意识 4.结果导向，追求高绩效与高收入，抗压能力强 5.责任心强，善于团队协作，无违法犯罪记录及不良征信记录 6.有催收、电话客服、客户服务、信用卡相关工作经验者优先录用。 福利待遇： 1.前三个月无责任底薪3400元，月综合收入7k-12k，上不封顶（浮动底薪+绩效奖金+提成），无需开拓客户，无需销售，中等业绩5000-8000，优秀者可达10000-30000； 2.一经录用即签订正式劳动合同，缴纳五险一金； 3.享有国家法定节假日及带薪年休假； 4.每年生日礼品送达，中外节日均发放精美福利； 5.定期组织多样化员工活动，包括国内外旅游、不定期聚餐、创意生日会、英雄联盟赛事、趣味抖音比拼等； 6.入职即享带薪培训，配备绩优员工一对一指导，助你快速上手；持续提供专项技能提升课程，全面支持职业成长。 职业方向： 1.技术路径：P1-P2-P3-P4-P5-P6（每晋升一级，底薪相应上调） 2.管理路径：法务专员--法务组长--法务主管--法务经理--法务总监--分公司经理（公司稳步扩张，管理岗位发展空间广阔） 入职半年有机会晋升为组长，一年内10%员工晋升至主管级别，1%可晋升为经理！ 工作时间： 9:00-12:30, 14:00-18:00，月休5-7天（每月第二个周六为正常工作日）

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0经验可投！电话客服岗位火热招聘中 公司提供精准客户名单，按照标准话术拨打电话，非销售类工作～ 具备沟通能力、渴望高收入即可！无经验提供系统培训，目标明确、抗压能力强者优先考虑。 9:30-18:40，准时下班不加班！！！每周单休 无责底薪4500+500绩效，提成按单计算350-3150元/单上不封顶，立即投递抓住机会！！！！！

周末固定双休+无压力+不加班+纯客服岗位+行政班+无销售任务！岗位名额有限，先到先得！！！ 会涉及电话沟通，无法接受电话联系的小伙伴请勿打扰！！！ 【薪资待遇】 无责任底薪4000元+高额提成（销售成单即可参与提成）+添加好友奖励，综合月收入5000-6000元！ 【工作内容】 纯客服性质，无需销售，只需按标准话术引导客户添加微信并转接至相关部门，操作简单易上手，全程有人带教。 只要通过你添加的客户最终成交，即可享受订单提成，同时还有好友添加奖励！ 【上班时间】 上午9点至晚上7点，午间休息2小时，周末双休，法定节假日正常放假！ 【晋升机制】 晋升通道公开透明，表现优异者最快两个月内即可获得晋升及调薪机会！ 专业客服发展路径：客服专员→客服组长→客服主管→客服经理→客服负责人。 【公司福利】 配备办公所需物资（含工作微信、工作手机），提供员工团建、聚餐活动、日常零食下午茶、带薪年假等丰富福利，适合追求长期稳定发展的伙伴！

1.不限性别，年龄*******，具备较强的学习意识与表达能力，有电销、客服等相关从业经历者优先考虑。 2.拥有良好的语言交流技巧，掌握基础办公软件使用方法，工作态度端正，积极进取，追求高收入与发展机会。 3.遵守公司管理规定，严格执行各项制度要求，无任何不良信用情况。

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需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:7800-8500 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8 --------------------------------------------------- 二、【待遇福利】 1、有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、食宿：包吃包住，宿舍4人间，独立卫生间，工作在苏州空调热水器，洗衣机，wifi等。有米饭、面食，面条、馒头、饺子、吃饱为止 3、保险：缴纳五险一金 4、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 5、上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员工作，公司每周提供班车到购物中心 6、岗位多、工作轻松、长白班、有经验可以自选岗位 ------------------------------------------------------ 【招聘要求】 1、年龄：16周岁---48周岁（男女不限） 2、无传染性疾病，无不良嗜好。 3、经验不限、学历不限，能长期稳定的优先。 --------------------------------------------------- 四，【工作内容】 产品包装，组装，扫码，贴标，质检，测试（恒温车间，坐着上班）

岗位职责： 1.负责磷矿矿区弱电系统安装作业中的装载机登高辅助工作（无需装卸货物） 2.配合线缆敷设人员完成高空拉线、设备吊装等协同操作，确保作业安全高效 3.日常检查装载机运行状态，及时报告异常并配合基础保养维护 任职要求： 1. 曾经有过矿井下工作经验 2.年龄50周岁以内，身体健康，能适应井下及户外作业环境（超过年龄不用联系） 3. 具备基本弱电施工配合意识，服从现场管理安排 4.吃苦耐劳，责任心强，无不良从业记录 5. 学历不限，具备良好沟通协作能力 6.身体健康，需要做入职体检

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【薪资待遇及上下班时间】 1.薪资3k-5k，享客户推荐提成（提成计算：每单1K~1.5k，视最后销售岗位转化成交的产品而定）； 2.早九晚六，中午12-14点休息两小时，每周单休。 【岗位职责】 1.公司提供客源，通过电话、微信及线上APP与客户交流购车方案，了解客户实际用车需求，将有效线索转交销售岗位跟进成单； 2.本岗主要负责为销售岗位输送线索，后续成交及催单由销售完成，仅需完成与客户的初步沟通，记录其用车需求，需适应以电话方式联系客户的工作模式。 【我们可以提供】 1.提供带薪一对一培训，工作氛围融洽轻松 2.办公室固定坐班，避免户外风吹日晒作业 3.员工生日、法定节假日均享福利，每月安排工作日团建活动，不占用个人休息时间 【任职要求】 22~40岁，品行端正，有无汽车客服经验均可

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招聘：医养社区宣传专员 要求：25–45周岁 大专及以上学历 (特优者适当放宽) 时间：工作日8.30-12.00 薪资：培养期5000+(学习津 贴+底薪+各类奖金，另 有旅游 生日 等福利) 咨询：

四、雅斯五峰店招聘客服员1名： 用工要求：男女不限，30岁左右，性格开朗，五官端庄，沟通能力强，有亲和力，身体健康，有团队精神，服从管理。 薪资待遇：考核入职后享受公司福利，具体面议。 用工地址：渔洋关镇雅斯五峰店 联系方式：

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岗位职责： 1、公司提供现有客户资源，通过电话联系并添加微信进行客户初步筛选即可 2、无业绩考核压力，但需具备电话沟通的接受度 （无需使用个人身份证注册号码，通话费用由公司承担） 任职要求： 1、普通话流利，表达清楚，发音清晰 2、愿意从事电话沟通工作，心态积极，抗压能力强 3、接受零经验人员，欢迎有意向者投递简历 岗位福利：3500元底薪+提成，综合收入平均在4500-5000元的文职类岗位，公司设有日奖励、周奖励、月奖励及工龄津贴，工作日提供午餐。 注：本岗位实行单双休制度！！！（适合希望休息时间多、不加班、注重个人时间安排的求职者，工作任务提前完成可提前下班，半天出勤亦可接受！！！）

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1、主要通过接听电话的形式，处理用户遇到的问题 2、收集用户反馈的建议，协助项目不断的完善产品功能 3、了解用户需求，用心为每一位用户提供温暖而周到的服务，提高服务满意度 任职要求： 1、专科及以上学历 2、熟练办公软件，打字熟练 3、普通话标准、口齿清晰、语言表达条理清晰 4、具有较强的亲和力、责任感、沟通能力、应变能力和承压能力