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1、岗位内容： 负责民事经济纠纷案件的诉前调解工作（即在当事人准备提起诉讼前，征询是否愿意先行调解），本岗位为人民调解体系下的客服服务岗，工作节奏平稳，氛围轻松，无高压任务。 2、工作时间： 上午8:30-12:00，中午休息加用餐一个半小时（可自带便携小躺椅午休） 下午13:30-18:00，期间设有两次15分钟休息时段（分别在15:00与17:00） 工作充实高效，时间安排合理，每日准时下班，无需加班。 3、薪资待遇： 无责任底薪3000元+高额提成+绩效奖金+日度现金激励+多重月度叠加奖励机制～ 综合收入轻松突破万元（新人首月平均收入约6000元，次月约7000元，三个月后稳定月入过万） 提成比例行业领先，具体细节面议详谈。 4、每月举办生日会，提供下午茶点，定期组织团建活动，入职即按规定缴纳社保，享受带薪法定节假日

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需要打电话！需要打电话！纯电话客服岗位需全职[爱心][爱心][爱心] 招聘电话客服职位（非销售类） 工作时间：8:30-12:30，14:00-18:00（无需加班，按时下班） 薪酬待遇：底薪+奖金+优质服务奖+绩效奖励 福利待遇：周末单双休轮换，享受国家法定节假日！每月20日准时发薪 任职要求：性别不限，普通话标准，表达流畅，发音清晰，年龄18-26岁 有相关经验者优先录用！渴望多劳多得、追求高收入者欢迎加入，薪资可面议

不外出!无试岗期!五险一金!带薪培训!拒绝内卷!工作轻松!接受无经验小白!薪资待遇:综合工资7000+，购买五险一金。 工作内容:线上处理老用户问题，不线下邀约，不涉及任何销售，纯白班，不熬夜，无需外出，公司安排一切。没事摸摸鱼，下班逛街搓麻将 上班时间:早九晚六 带薪培训 福利待遇: 1，社会保障:缴纳五险一金 2，薪酬保障:发薪准时准点，3--6个月一次调薪机 3，员工关怀:节假日礼品，不定期员工关怀活动 4，带薪假期:公司提供带薪年假，带薪婚假等 5，多元化发展晋升:平均三个月就有一次晋升机会 6，过节费

【岗位职责】 1、为高速公路司乘人员提供湖北境内路况信息、通行费用标准、服务区位置分布等咨询服务，解答与湖北运营高速相关的各类问题。 2、接收并登记司乘人员的紧急救援请求，及时传递至对应路段相关部门进行处置。 3、受理司乘人员提出的投诉、建议及表扬事项，完整记录内容，并迅速转交相关职能部门处理。 4、准确登记每通来电的咨询内容、处理过程及最终结果，定期整理归档，为管理单位提供数据支持。 5、保持积极的服务态度，使用规范服务语言，确保沟通质量，提升客户满意度，树立热线良好服务形象。 6、完成领导安排的其他工作任务。 【任职要求】 1、年龄45周岁以下，具备大专或以上学历。 2、具有一年以上客服岗位工作经验，有湖北高速公路行业客户服务经历者优先录用。 3、沟通能力：普通话标准流畅，表达清楚，逻辑清晰，具备良好的倾听理解与语言组织能力。 4、服务意识：具有较强的客户服务理念，耐心周到，能够妥善应对客户情绪并解决实际问题。 5、学习能力：有较强的学习主动性与接受能力，能快速熟悉湖北高速各项业务流程和知识。 6、责任心与抗压能力：工作踏实严谨，具备敬业精神和团队协作能力，适应高强度工作节奏。 7、电脑操作：熟练掌握常用办公软件（如Word、Excel等）的操作使用。 【工作时间】 每天工作8小时，本热线实行24小时轮班制，包含夜班安排（介意者慎投） 工作模式：轮班上岗，做六休二。 【工作地址】 武汉设计广场（沌口开发区芳草二路87号）

不想做销售，不想外出，不想加班太晚？ 来看看我们这里~ 岗位非传统销售，偏向客服性质，但收入对标销售，轻松又有高薪 【工作内容】： 以电话形式协助客户维护良好的信用记录，提醒还款事项 【工作时间】： 9:00-18:30，月休4-6天，法定节假日正常休息 （日常节奏稳定，轻松上手，月薪六七千很常见~） 【薪资福利】： 1. 综合收入1.2W+（无责任底薪4500+提成+奖金+福利+激励+工龄奖） 工作内容偏客服方向，拿的却是销售级别的薪资，案件周期短，只需电话提醒，多数客户只是遗忘还款，操作简单易上手！ 2. 缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）及额外意外险，保障全面 3. 享生日节日礼金、员工红包、礼品奖励，定期组织俱乐部活动、聚餐、团建与旅行 【晋升发展】： 管理通道发展路径：业务员—储备干部—组长—主管—见习经理—经理—总经理助理—业务总监—总经理 【职位要求】： 会基础电脑操作，表达清晰，沟通顺畅；年龄18-35岁，性别不限 不卡学历和经验，点击下方立即沟通，快速回复~ 全国设有20多个办公职场，当前晋升机会多，团队年轻有活力，欢迎加入交流~~~

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岗位职责： 1.负责废纸打包作业，按标准操作打包机完成高效压缩成型 2.承担打包机日常点检、清洁、润滑及简单故障排查与维护 3. 对 废纸进行分类、分拣，剔除杂质并按品类归置堆放 4.配合仓储管理 5.严格遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，杜绝违规操作 任职要求： 1. 学历不限，能适应车间环境及体力劳动 2. 工作认真负责，具备基本机械操作意识和动手能力 3. 有废纸回收、物流仓储或设备辅助维护经验者优先 4.身体健康 5.具备团队协作意识，服从现场工作安排

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