智能锁具安装

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招聘：客服(3300-10000底薪+提成) 薪资：3300-10000元/月 招聘客服30名 上班时间：早8.30-12点，下午1-5点，7个半小时，周日休息一天 任职要求：普通话标准，年龄19岁到36岁 工资待遇：底薪2800+500全勤，3300-10000，底薪+提成上不封顶

品牌推广、社区宣传、招商洽谈、客户维护等。 一、岗位职责： 1、开拓市场渠道并开展招商工作，落实公司年度销售目标并确保业绩达成； 2、依据公司营销战略规划，积极提升所辖区域的市场份额与销售表现； 3、保持与客户的高效沟通，及时掌握客户需求，提供主动、热情、周到的服务体验； 4、持续开发新销售渠道与客户资源，独立推进上下游用户的拓展与维护。 二、岗位要求： 1、具备良好的语言表达、沟通协调及商务洽谈能力； 2、品行端正，勤奋务实，具备较强的责任心和抗压能力； 3、经验不限（提供带薪培训） 工作时间： 上午8:30-11:50、下午14:00-18:00， 大小周休息 公司福利：团建、聚餐、旅游、社保、意外险、传统节日礼品发放、生日蛋糕、带薪休假、年假等。

岗位职责： 1、负责案件相关咨询及电话回访工作； 2、完成资料的整理与统计工作； 3、按时完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，普通话标准流畅，具备良好的语言沟通能力； 2、熟练操作常用办公软件； 3、工作态度积极，具备较强的执行能力； 4、性格沉稳，有耐心，具备良好的应变能力； 5、具有同行业工作经验者优先。 福利待遇： 1、公司定期组织培训，提升员工业务水平，并提供完善的晋升通道； 2、缴纳五险一金，享受国家法定节假日正常休假； 3、每年传统节日为员工发放节日福利； 4、员工生日当月发放礼金或礼品表示关怀； 5、试用期前两个月薪资按八折发放。

企业亮点： 公司成立于2005年，至今已稳健发展20年，全国拥有近50家分支机构，业务持续扩展中。 行业前景稳定，企业发展扎实，坚持不裁员、不降薪、不拖欠薪资，员工收入有保障。 职位详情： 1、接受银行委托，协助处理用户逾期账务相关事宜。 2、依据标准流程，通过电话、信函等形式与客户沟通，说明逾期带来的信用影响及潜在法律后果，引导客户及时结清欠款。 任职要求： 1、年龄21-37岁，具备大专及以上学历，条件优异者可适当放宽； 2、性格积极乐观，善于表达，乐于与人互动交流； 3、有电话客服、呼叫中心、电销、保险、信贷等相关从业经历者优先录用； 4、个人征信良好，无任何逾期记录。 福利待遇：高额度无责任底薪+提成+银行激励奖金，月均收入6000-9000元，上不封顶 保底收入+带薪年假+国家法定节假日+五险一金+国内外团建旅游+舒适办公环境 保险福利：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险+住房公积金 休假福利：依法享受婚假、产假、丧假、哺乳假、陪产假、年休假等各类假期 员工活动：定期举办生日会、年度带薪旅游、团队聚餐、节日庆祝、户外拓展、年终盛会等 培训提升：提供带薪岗前培训+一对一业务指导+总部雏鹰培养计划（管理岗位储备） 晋升机制透明顺畅： 入职满半年的新员工，即可参与管理岗位竞聘，正式晋升后脱离业绩考核，专职团队运营管理。（只要你想成长，愿意付出，公司将全力支持你的职业发展） 横向晋升路径：业务员→储备组长→业务组长→储备主管→主管→经理→分公司负责人 纵向发展通道：业务员→职能岗位（招聘、培训、行政人事、质检、客服）→主管→HRBP 工作时间：8:30-12:00；14:00-18:00（每月休息5天，如需加班将按规定支付加班费或安排调休）

岗位职责： 1.通过电话接听客户咨询，准确解答产品、服务及业务流程相关问题 2. 主动外呼开展客户回访、满意度调研及业务推广工作 3.及时记录并反馈客户意见与需求，协助提升服务质量 4.按规范处理客户投诉，安抚情绪并协调内部资源高效解决 5. 严格遵守信息安全规范，妥善保管客户资料与通话信息 任职要求： 1. 普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 具备基本的计算机操作能力，能熟练使用办公软件及客服系统 3.性格耐心细致，抗压能力强，具备较强的服务意识与同理心 4. 学历不限，有电话客服、呼叫中心等相关经验者优先 5. 能适应轮班制工作安排，责任心强，团队协作意识良好

一、岗位职责： 1、通过电话与交通信用卡逾期客户进行沟通，提醒并协助其制定还款计划，引导按时履行还款义务； 2、对交通银行信用卡中心来电客户进行回访，准确传达应还金额、可选还款方案及具体还款时间等信息； 3、向客户说明未能按时还款可能带来的后果及相关影响； 4、及时完善客户缺失的联系信息，确保后续沟通顺畅有效。 二、任职要求： 1、年龄******，性别不限； 2、高中及以上学历，普通话流利，熟练掌握基础电脑操作； 3、性格积极乐观，思维灵活，具备良好的心理承受能力与应变能力； 4、具备出色的表达能力和协调沟通技巧，工作认真负责，态度端正； 5、有催收、电销、客服等相关从业经历者优先考虑； 6、个人征信状况良好，当前无逾期记录； 三、薪资待遇： 1、薪资构成：无责任底薪3200元起+提成+五险一金+节日福利+带薪旅游+带薪年假； 2、月综合收入5K-10K，业绩优异者收入上不封顶； 3、公积金缴费基数按实际月均工资核定；

岗位职责:负责通过电话与客户进行沟通，筛选意向客户，新开以及微信邀约客户到北京总部 北京总部成立8年时间，拥有精准数据渠道广泛，客户资质优质 公司不做邯郸业务！不做AB贷，无套路，诚信拓客，只对接北京客户 当地只负责邀约不需要面谈，只做前期工作！ 薪资福利： 无责底薪3000外加激励奖综合薪资4000-15000（提成阶梯式增加5%-20%） 只要业绩出众一切条件都可以谈 销冠就有话语权！！！ 公司配备工作手机！！！ 不定时制定激励奖项，销冠前三甲奖励，新款手机电动车笔记本.....等等 每月组织家庭文化日，生日福利，团建氛围轻松愉快 每周三提供下午茶，炸鸡奶茶水果....等等 上班时间： 周一至周四早9：00~~~晚6:30（午休一个半小时） 周五早9:00~~6:00周日早9:30~~~6:00（午休一个半小时） 期间不收手机，不加班，法定节假日正常放假！ 任职要求: 1.具备出色的沟通技巧和说服能力，能够有效地与客户进行互动 2.具有良好的团队合作精神，能够与团队成员协作完成工作目标 3.具有积极的学习能力，热爱提升自我能力，有远大志向 4.普通话标准接受无经验小白，踏实肯干 能力出众可快速晋升，主管经理培训师众多岗位总有适合你的方向 入职前期有一对一专门培训，可以快速上手，新人第一个月即可开单，欢迎有梦想，有拼劲，志同道合的小伙伴一起成长进步，共同筑梦！

【招聘】话务员：30名 年龄18-38岁 上班时间：8:30-18:00 综合薪资:2500-5000 底薪提成，上不封顶 多劳多得 要求:具备良好的沟通能力 周末双休，法定节假日，节日福利 地址邯郸市邯山区未来时西侧三楼 联系:同微信

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岗位职责： 1. 提供上门修锁、开锁、换锁及锁具安装服务，确保操作规范、安全高效 2. 根据客户需求推荐适配锁具，提供防盗升级与安防咨询建议 3. 排查锁具故障原因，快速判断并解决机械/电子类锁具问题 4. 做好服务记录与客户沟通，维护良好服务口碑与复购关系 5. 遵守职业操守，严格保护客户隐私与住宅安全 任职要求： 1. 具备修锁/开锁/换锁相关实操经验，技术扎实、动手能力强 2. 熟悉各类民用锁具（弹子锁、叶片锁、智能锁等）结构与原理 3. 诚信守法，无不良从业记录，具备基础服务意识与沟通能力 4. 能独立完成上门服务，自备基础工具者优先 5. 学历不限，有相关培训证书或行业认可资质者更佳

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