小黄庄盒马店正在招聘店长，工作地点在北京东城，月薪保底8千，享有提成和每月4天休假，不休假将给予补偿工资。

1、负责门店的日常运营管理工作，确保门店的顺畅运作，出色完成公司下达的各类绩效指标；2、致力于持续提升门店用户体验和满意度，通过提供高品质的服务；3、负责与教练沟通与协调，协助其完成课程排课工作，确保教练和课程的有效管理；4、负责会员安全管理，确保健身房内各区域环境卫生，为会员提供一个安全、卫生的健身环境；5、负责对健身器材的管理和维护，保证会员使用的器材干净完好。

店长职责：服务好客户，管理好自己的网店，每天利润可观，需自己承担启动资金尽量不要打电话时间人数有限，年龄30-48岁，不要打电话！不要打电话！不要打电话！重要的事情说三遍！！！直接私信我

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店长岗位职责：1、做好门店整体运营，执行公司下达的月度销售目标的合理分解，制定并跟踪执行目标达成策略； 2、负责所管门店运营标准化的执行、指导及监督，确保门店的商品陈列及各项管理符合标准要求;3、服务：保持稳定的服务水平，妥善处理顾客投诉，定期对门店核心顾客进行维护，持续提高顾客满意度； 4、团队管理：完成门店人员招聘、培养、激励、考核评估，保持团队的稳定性及人员结构的合理性； 5、商品及进销存管理：根据门店营业需求，规划门店商品结构，完成或指导下属要货、收货、陈列、退换货、试吃报损、库存等管理； 6、数据管理及分析：负责门店人事、财务、商品、信息等方面的数据维护与管，并应用数据分析情况，改善门店运营水平； 7、对门店的人财物等进行负责，确保各项人财物的安全及管理，及时解决门店重大隐患，时刻维护对外关系，突发事件，并及时向上反馈； 8、做好上传下达并带领团队执行落地，包括但不限于公司制度、促销活动、报表、文件等 9、完成上级安排的其他工作  要求：1、熟悉门店日常运营管理；2、了解客户管理知识，解决客诉的能力；3、了解人员招聘、团队培养的能力；4、了解门店运营管理知识并能独立运营门店。

本店招聘35岁-50岁店长1名导购3名市场销售2名有经验者优先工资面议

招聘品牌：README职位：导购，店长各1名工作地点:崇文门新世界要求：1.有销售经验，积38极1热情4，有正能量性格开朗，表达能力强2.年龄:25-45岁底薪：底薪3800+400（浮动）+提成+五险一金+各项奖励。3.班次:早晚班倒综合薪资:6000-10000️：

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招聘：披萨店店长1名年龄20～35岁，薪资面议，有餐饮工作经验优先，电话：（同步）地址：长垣西大街

招聘：店长薪资：5K-8K岗位职责：1、咖啡馆运营，包括成本核算、资产管理及咖啡师管理；2、负责咖啡馆营业前的准备工作，交接班的信息对接；3、负责咖啡馆店内的环境卫生管理及场景布置；4、负责咖啡店的设施设备进行维护、保养；5、有效制定咖啡馆的整体营销推广方案和活动。任职要求：1、学历、专业不限，年龄在30周岁以下；2、对咖啡工作充满热情，不怕吃苦，具备一定咖啡制作基础；3、有良好的沟通能力和态度，应变能力强，有管理能力；4、具有团队合作精神和一定的协调能力，服务意识强；

店长具备优秀的团队管理能力，能够激励和带领团队达成目标；有相关行业工作经验，熟悉台球行业的运作模式。具备优秀的团队管理能力，能够激励和带领团队达成目标；有相关行业工作经验，熟悉台球行业的运作模式。薪资福利:4000-8000元/月工作地址:枝江民主大道国贸大厦

生鲜超市全职店员230每天可预支230工资年龄：男女不限18-45周岁，各别站点长的年轻可以到50周岁内容：分拣、打包，理货白班8-8夜班8-8小时白班夜班可以自己选️各别站点可以管住600/月薪资待遇：底薪+绩效+各种补助月综合工资6000-9000工资发放：工资不压，每周一三五预支工资，先按220每天发，每个月15号补发剩下的工资️需要前一天到店里面试，通过后试岗2-4个小时，办理入职工作地址：全北京就近安排

西王食用油厂家直聘：永辉超市厂家促销员：鲁谷永辉，喜隆多永辉，百子湾永辉，垡头永辉，朝阳龙湖长盈永辉、通州台湖永辉，房山良乡绿地永辉。保险：北京五险；年龄：30-47（周岁）薪资待遇：底薪：3000-6000元，提成另算，多劳多得，上不封顶！联系电话：

毕业时间：不限招聘截止时间：2024.8.25【面包店招聘简章】【年龄要求】：18-35周岁【招聘岗位内容】1：前厅：收银、点单清理台面第一个月：5000+提成，综合到手5300-6000；第二个月转正：5500+提成，综合到手5800-7000每月15号发薪；2、福利：不包吃，包住，宿舍环境好，4-6人/间，宿舍具备空调、热水器、洗衣机、独立卫生间等基本设施；3、其他：门店氛围好，有节日福利、生日福利、法定节假日加班费。4、发展途径：公司有完善的培训和晋升体系，入职后通过参与内部学习和老师可加薪和晋升哦；具体晋升岗位：基本服务岗-门店经理-门店店长-运营总监等；原标题：《面包店招聘烘焙师～前厅营业员》

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工作职责:1.看店:负责店面的开店和关店工作，确保店内设备正常运行，维护店面的整洁和安全。2.盘点:定期进行货物盘点，确保库存充足，及时报告补货需求，以满足客户需求。3.销售熟食:积极接待客户，提供热情周到的服务，介绍并销售熟食产品，确保客户满意度。4.打扫卫生:保持店内环境卫生，定期进行清扫，包括桌椅、厨房设备和地面。5.收银管理:负责收银工作，保存现金和交易记录准确性，确保财务安全。

年龄:20-40男女不限，日结薪资，可短期兼职工作内容:负责超市卖场商品整理摆放，把商品进行分类。薪资：260/天，排班制无需外出和配送。

全职招聘员工可以开始每日预支180/天薪资：5000+计件综合（5500-1w）月每月10号发薪本人银行卡发工资。（无责底薪2300+1600绩效）吃苦耐劳多劳多得原则待遇：百荣，崇文门，金源，大成店首月住宿可享受最高900房补，其他门店自费800/月工种：分拣；理货：夜班备注：能接受白班和晚班排班制度，上六休一，分拣是混岗理货计件都要做，7-20：30，8-21：30（平均薪资8000-12000)。理货7-16，14-23(平均薪资4000-5500），要接受能进冷冻库,面试时间工作日10.30-11.30，14.30-15.30；节假日统一14.30-15.30必须要健康证，有经验优先入职，年龄24-40周岁。六日不面试

前台收银员

糕点店售卖，有销售经验薪资范围：5000-7000元/月发薪日期：12日职位底薪：5000-5800元/月提成方式：销售额提成；会员充值奖金补贴：全勤奖

工作职位：书整理员｜礼品派发｜现场协助｜物品摆放年龄限制：男女不限，年龄17-30岁以内工作地点：北京各大区域就近分配工作内容：1.书管理员：（负责把读者放乱放错位置的书放回整理好）2.书登记员：（负责每天来馆的人员的登记）3.促销员：（负责每日促销，保持室内整洁）4.现场派发：展示区域发放宣传卡和小礼物工作周期：周一至周日、节假日均可！根据自己时间安排工资待遇：当天结算