岗位内容： 1.安排货架并把货物有序地上架。 2.确保仓库内部干净整洁，货物摆放有序。 3.根据销售旺季/淡季调整货物库存，以便及时补货或降价销售。 4.负责向顾客提供产品咨询和服务。 任职要求： 1.有相关工作经验者优先考虑；年龄35岁以下。 2.思路清晰、态度积极、细心耐心，具备文明礼貌的服务意识。 3.相关计算机操作技能熟练，有基本的账务知识和商业敏感度。 4.热爱工作，善于沟通和团队合作，能够承受一定的工作压力。

超市室内工作，有无经验均可 1.新入职员工免费提供工装 2.帮助安排住房。宿舍位置安排门店附近 3.缴纳意外险，对员工 全方位保障 4.法定节假日三薪 长白班，没有夜班 1、白班分拣员：（薪资7000-12000+）根据订单进行拣货 2、白班理货员：（薪资6500-8000+）负责货架和货品整理，检查货品有限期 3、夜班理货员：（薪资8000-12000+）补货，人少安静，月薪资高 盒马鲜生招聘理货/拣货员～月入8K+就近分配 【岗位职责】 1.18-40岁，有吃苦耐劳精神，服从管理安排，有无经验均可。 福利待遇： 免费四季工装，节假日礼品，预支工资10号发薪 可预支工资接受小白无经验！！！不室外。 法定节假日三薪工作时间自由工作管控少就近分配协助安排住宿

负责超市生鲜产品的销售，为顾客服务。理货，上架商品等工作

店员，工作时间早9点到晚九点，底薪加提成，年龄25-55岁，有经验优先。工资面谈。

来了可以学习相关技术，之后只要从事这个方向就不用担心没工作。 年龄不限，欢迎退休人员。 工作内容:主要工作内容是门店商品管理及销售，维护店铺正常运营。 工作时间:9:00-18:00，午休时12:00-13:00; 要求:身体健康，无不良嗜好，能使用电脑，有一定的学习能力 工资:5K-8K(店员)不封顶工资; 发展前景:对基础工作和门店商品有一定的了解后，主要从事下列工作: 门店销售:帮助到店客人选购、推荐合适的假发。 假发技术:能够钩织、佩戴影视假发，熟练掌握假发常用造型、处理等技术，后期升级假发造型师。 本地生活平台运营:进行主流本地生活平台的营销与导流等。 电商运营:电商平台的商品推广与销售策略执行等。

1.整理排面 2.补货 3.打扫卫生 晚班12-21点 班次7点-12点.17-21点，两头班 现招聘，理货员，补货员，收银员 缴纳社保，五险一金

生鲜超市招店员营业员（店长） 薪资详情 薪资范围：6000-13000元/月 发薪日期：15日 提成方式：销售额提成 奖金补贴：绩效奖金、全勤奖、工龄奖 店铺类型：通州鑫隆九十平米生鲜食品团购店（招店长店员） 1.经验要求 30-50岁具备1-3年以上生鲜行业或零售门店管理经验，熟 悉生鲜产品特性与门店运营流程。 2.能力要求 有较强的数据分析能力、成本管控能力和沟通协调 能力，能快速解决门店突发问题。 3.知识要求 了解生鲜食品安全标准、仓储保鲜知识，掌握基础 的营销策划和人员管理方法。 4.素质要求 吃苦耐劳，能适应早班、晚班等弹性工作时间，具 备较强的责任心和服务意识。

。 【小象超市，火热招聘】 北京全城260家门店，各区都有，【全北京就近分配】 小象生鲜超市店员（前置仓） 【岗位介绍】： 1.白班分拣员：（薪资7000-9000+）根据订单在规定时间进行拣货，计件制，多劳多得 2.白班理货员：（薪资7000-8500+）负责货架和货品整理，检查货品有限期 3.白班水产员：（薪资7000-8000+）负责水产品的养殖和宰杀，轻松加愉快 4.夜班理货员：（薪资7500-9000+）推车卸货，规定时间内货物摆放，人少安静，月薪资高 【待遇】： 1.门店工作，男女不限 2.法定节假日三倍薪资 3.多劳多得，想挣钱全凭自己，可以晋升 【入职要求】 年龄21-39周岁 【晋升途径】：新店开业，晋升空间巨大，店员、组长、领班、副店长、店长 【工作地点】：各区都有门店，就近安排，有意者可直接联系或投递简历。 备注： 此岗位为公司直招，在招聘过程中不收取任何费用，等，敬请各位求职者知晓，以免受骗损失财务 薪资详情 薪资范围：7000-9000元/月 发薪日期：15日 提成方式：计件提成； 计件制·多劳多得 奖金补贴：餐补、房补、交通补助、绩效奖金、夜班补助、全勤奖

售货员

食品生鲜店店内售货员有经验者优先不要求学历

能制作安装作形象墙的师傅请联系

北京市平谷区峪口下午招一名安装暖气的师傅要求手速快装临时暖气用铝塑管连接

平谷鱼子山一儿童乐园招聘两名临时杂工，看看冰场雪场等类的工作，具体电话详谈130一天，有需要找活的朋友联系（不守群电话联系）

北京市平谷区招钢筋制作、钢筋工或者会扎钢筋的小工，墙上穿好的拉结筋需要窝弯勾，部分孔洞需要植筋，部分位置需要打孔植筋。要求：窝勾熟练，贴墙筋，有责任心。

平谷万达太平鸟高薪招募 店长（6000-13000元以上） 导购（5000-8000元+以上） 一>>＞你适合这个职位： 只要你对工作足够热情！ 只要你的执行力像关二爷那般雷厉 只要你愿意挑战自我，不服输！ 只要你不甘于平庸，不甘于平凡！ 福利待遇： 小小马力 5000～7000元 跺跺小脚 7000~9000元 张牙舞爪9000~12000+元 忘我不要命的，直接让位给你。 还有：月度奖励、季度奖励、年终奖励、社会保险、节日福利等一年4套太平鸟工服、完善的晋升通道、年轻活力的团队 ☆详情电话/ （牛牛）咨询

超市招2名《收银/理货》，男女不限！ 招聘电话:李女士 超市地址：元江县天宝路与文化路交叉口元元市集内超惠购超市（1.24）

营业员/收银员 爱岗敬业、认真负责、有相关工作经验者优先。 薪资福利:薪资：2800 - 3500，待遇： 工作地址:优壹朵门店

前台收银 需要懂得日常手机、电脑操作即可，接受通宵班。负责店内收银工作，卖场货架的陈列、补货，卖场的清洁 薪资福利:2800底薪，具体面议 工作地址:文昌市文城镇美宜佳文汇军城店

心悦汇商场招聘： 收银员：两名 ，月薪4000+ 理货员：两名，月薪4000+ 联系电话

蓝港超市现招聘收银员理货员！！要求吃苦耐劳！踏实肯干！年龄45岁以下！ ▶有意者到蓝港超市前台应聘！！要求长期工！！长期工！！ 联系电话 同步

招聘：超市理货员 薪资：3500元/月 任职要求 1. 有超市理货经验优先 2. 具备良好的沟通能力，服务意识强 工作地址：平谷大兴庄北城子村

一、岗位职责 1. 负责门店家电产品（如冰箱、洗衣机、空调、厨电等）的销售推广，主动接待进店客户，精准挖掘客户需求，为客户提供专业的产品介绍、功能演示及选购建议，促成交易达成。 2. 维护门店产品陈列，确保商品摆放整齐、美观，价签清晰准确，及时补充库存，保障展示效果。 3. 跟进客户订单，协调物流配送、安装及售后事宜，解决客户使用过程中的疑问，提升客户满意度与复购率。 4. 收集市场及竞品信息（如价格、促销活动、产品特点等），及时反馈给上级，为门店营销决策提供参考。 5. 积极参与门店促销活动策划与执行，完成上级下达的销售目标。 二、任职要求 1. 年龄18-35岁，学历不限，有家电销售、零售行业经验者优先。 2. 具备良好的沟通表达能力、亲和力及客户服务意识，能快速与客户建立信任。 3. 熟悉家电产品基本知识，或有较强的学习能力，能快速掌握产品参数、功能及卖点。 4. 目标感强，抗压能力佳，具备积极主动的工作态度和团队协作精神。 5. 能适应门店工作时间（含周末、节假日）。 三、薪资福利 1. 薪资结构：底薪+高额提成+奖金，月收入5000-10000元（上不封顶）。 2. 福利保障：五险、带薪年假、节日礼品、生日福利、定期团建。 3. 成长支持：提供产品知识培训、销售技巧培训及晋升通道（销售员→销售主管→门店店长）。

职位详情【岗位职责】：1.负责店面的收银工作【任职资格】:1、细心负责，不限经验；2、做事踏实，主动积极；3、具有强烈的责任感，事业心；4、主要推卡办卡卖卡、工资5000+、

负责厨房菜品摆盘，加工，理货，

晋升快！急招！名额有限！接受小白！男女不限！可预支！ （1）工作内容： 超市室内上班（非骑手），卖场经理主要整理一些蔬果和生活用品，帮忙找到商品，整理货物等，工作轻松简单； （2）薪资待遇: 月入8000~12000(熟悉后月入过万) 法定节假日三薪，工资每月10号准时发放 （3）任职要求： 18-40周岁；接受无工作经验；超市室内工作，冬暖夏凉，就近安排门店，需要住宿可以协助安排； （4）晋升空间： 店员-师傅-主管-副店-店长（每三个月开启晋升） （5）福利待遇： 每周可以预支工资，

主要要干过的

招聘～招聘～营业员 工作内容：负责店内产品销售，店内卫生打扫工作轻松不累 岗位要求：有工作经验，吃苦耐劳者优先，性格开朗，沟通能力强 工作时间：9:30～22:00 工作地点：北京市丰台区大红门银泰百货

岗位多多，欢迎投递

美团小象超市 全民招募 无责底薪多劳多得就近分配 岗位：(全职+兼职)分拣员 、理货员 、水产员 要求：男女不限 、学历不限、 经验不限 、公司可以提供住宿 薪资：全职月薪6000-10000 家门口的长白班 晋升通道：站员-副站长-站长-区长

1、店铺运营与品质呈现： （1）确保包装食品、咖啡、茶饮的顺利售卖与补货,确保账目清晰。 （2）熟练操作全自动设备，并执行每日开机、清洁、关机等操作流程，保证出品稳定。 （3）负责店铺环境的整洁与美观，维护与戏院气质相符的高雅格调。 2、顾客体验与温情连接： （1）用良好的形象和真诚的微笑，成为戏院的一道风景线。 （2）主动问候，热情解答，成为顾客的“观戏餐饮小参谋”。 （3）妥善处理顾客咨询与反馈，维护品牌形象。 3、后勤保障工作： （1）熟练使用操作系统，进行每日销售记录、库存盘点等工作。 （2）及时提出补货需求，协助进行基础的物料管理。 1、有餐饮零售服务行业相关经验者优先。 2、熟练使用Excel/Word等办公软件，能进行基础的表格操作。 3、有较强的语言表达能力和沟通能力，较好的现场统筹和执行能 力，具有团队合作精神； 4、热爱餐饮工作，具备基本的销售能力，服务意识和责任心强，有 良好的心理素质和抗压能力； 5、身体健康，五官端正，形象气质佳，性格开朗、有亲和力； 能适应周末及节假日上班，平日休息的轮休制度。