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怀柔区,理货员,20—45岁,初中以上,售货收银理货混岗,薪资4500—4800,,管住。
理货员收银员
,理货员,20—45岁,初中以上,售货收银理货混岗,薪资4500—4800,,管住。,怀柔下庄附近
北京 怀柔区
9月29日 13:13拨打电话
收银员长期3-5人月结全职
1.怀柔生鲜超市招收银员理货员。薪资待遇:工资4000-5000包食宿分早晚班,每月休息4天2.招聘保安月休4天年龄48以内(早晚班)联系方式:(全部要有工作经验)
收银员长期
晚班收银员身体健康、责任心强、吃苦耐劳、干活踏实,有无经验均可,但必须能长期适应夜班上加班工作。主要负责日常理货、补货、来车卸货、下库等工作工作地址:怀柔南小街好想来
北京 怀柔区
9月21日 16:55拨打电话
理货员收银员
夜班班小时工身体健康、责任心强、吃苦耐劳、干活踏实,有无经验均可,但必须能长期适应夜班上加班工作。主要负责日常理货、补货、来车卸货、下库等工作。招聘晚班收银员理货员联系方式:工作地址:怀柔南小街
北京 怀柔区
9月30日 15:57拨打电话
北京昌平区炸土豆薯条年糕鸡柳收银
5-6千/月
餐饮收银1-2人月结全职
炸土豆薯条年糕鸡柳收银
收银员
5-6千/月
收银员1-2人
18到30周岁
北京朝阳区超市收银员:工资4500至5000,包食宿
4-5千/月
收银员3-5人月结
超市收银员:工资4500至5000,包食宿
收银员长期6-10人月结全职
岗位职责: 1.负责顾客购物结算,准确快速完成收银操作,确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证,每日按时清点并上缴营业款 3.维护收银设备正常运行,及时报告故障并配合维修 4.提供礼貌周到的顾客服务,妥善处理退换货及简单咨询 5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理 任职要求: 1. 学历不限,具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.有收银或零售服务经验者优先,无经验者可带薪培训 3.责任心强,细致耐心,具备良好的服务意识和沟通能力 4.能适应轮班制工作,服从门店排班安排 5. 遵守职业道德,无不良信用及违法记录
前台接待
4-6千/月
酒店前台月结全职
负责酒店客人入住退房等工作
怀柔区火锅店招聘经理,35-50岁,有餐饮工作经验,薪资6500-7000,联系电话
6.5-7千/月
餐厅领班月结
怀柔火锅店招聘经理,35-50岁,有餐饮工作经验,薪资6500-7000,联系电话
北京 怀柔区
9月30日 22:48拨打电话
保洁月结
公司直招:地址:怀柔区渤海镇九公山纪念园林、招聘保洁员数名,年龄59周岁以内,工资3500元,8小时,管吃住,一天3餐,住地上,能洗澡,4个人一间房,也有夫妻间,两天休,身体健康,吃苦耐劳,联系电话:,曹经理
北京 怀柔区
9月30日 22:42拨打电话
保安
4-5千/月
保安包住1-2人月结
懒人坐岗,可以玩手机 怀柔银行坐岗8小时 年龄18-35岁,身高173以上,无前科,形象好 8小时坐岗,有领导来站会,站岗不超过2小时 工资4000元 包住,不管吃给500饭补,可充饭卡,刷食堂 报道位置:怀柔区,中国科学院大学(雁栖湖校区)
北京怀柔区服务员三名凉菜一名工资面谈,四天休息,管吃不管住,电话
6-7千/月
凉菜包吃1-2人月结全职
服务员三名凉菜一名工资面谈,四天休息,管吃不管住,电话
建材销售
60-560元/天
建材销售学历不限销售额提成
下市场
收银员1-2人月结
食堂超市杂工收银员,45岁以内,身体健康,有餐饮行业经验者优先考虑。工作内容:食堂超市收银、上货,接通预定电话,盒饭打包,食品留样,售卖早餐,协助大厅卫生。薪资福利:底薪加全勤3500元/月,月休3天。招工人数:1名工作时间:6:15—13:30收市,16:00—18:15工作地址:人民大道人民医院食堂
孝感
9月30日 23:07拨打电话
内蒙古乌兰察布平地泉赵一鸣零食,招聘半天班收银员一名
收银员1-2人
平地泉赵一鸣零食,招聘半天班收银员一名
乌兰察布
9月30日 23:07拨打电话
收银员长期月结
招聘:吾悦店收银员(带薪培训+节日礼品)薪资:2500-3500元/月岗位职责:1.负责门店收银工作,准确快速地处理各类交易。2.熟练操作收银系统,确保交易数据的准确录入。3.为顾客提供优质的服务,解答顾客关于支付等相关问题。任职要求:1.具备良好的服务意识,能够热情、耐心地接待顾客。2.拥有较强的责任心,认真负责地处理每一笔交易。3.熟练掌握收银操作技能,能够高效准确地完成工作。4.具有良好的沟通能力,能与团队成员协作完成工作。5.工作细心,注重细节,避免出现收银差错。本岗位提供包住宿福利,晋升空间广阔。工作实行八个半小时工作制有效期限:长期有效,招满即止点击屏幕下方“申请职位”,创建并投递简历,即可与企业联系。
随州
9月30日 23:05拨打电话
收银员月结
招聘:收银员薪资:2000-3000元/月岗位职责1.负责顾客结账及收银系统操作2.客户服务接待任职要求1.熟悉收银流程,具备良好服务意识2.有零售行业经验者优先
信阳
9月30日 23:05拨打电话
收银员1-2人月结
南阳市商超招聘:七里园北三杰盛世嘉园超市北京大道京达巷超市收银员各2名,工资2500-3500,年龄45岁以内。(干活利索,年龄可适当放宽)电话
南阳
9月30日 23:04拨打电话
酒店前台月结
前台,55岁以下,,50岁以下,身体健康。有经验优先。负责酒店巡逻、前台会议接待、客房打扫、换布草、房间清洁薪资福利:薪资面议,工资按时结算。兼职,时间可协商电话未接请来之备注工种工作地址:怀柔庙城镇附近
北京 怀柔区
9月22日 13:44拨打电话
服务员
3-5千/月
服务员1-2人月结
需要有经验的服务员一名,工资3500到4500,
服务员包住包吃1-2人月结餐饮服务生
招餐饮服务生, 月入4-7千,年薪5~10万 年纪16~40岁 身高165以上 员工待遇: 1.包吃包住 2.给交保险 3.绩效奖金 4.全勤奖金 5.年终奖金 电话: 地点:北京怀柔北房镇安各庄
服务员包住有提成包吃6-10人月结假期工全职
岗位职责: 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁卫生,及时清理桌面、补充餐具及物料 3. 主动关注顾客需求,提供热情、细致、有温度的服务体验 4.配合店长完成日常运营支持,如物资清点、简单报备等 5.遵守服务规范与食品安全要求,保障顾客健康与满意度 任职要求: 1. 学历不限,有服务意识和亲和力 2.工作经验不限,接受应届生及无经验者带薪培训 3. 吃苦耐劳,具备良好的沟通能力与团队协作精神 4.形象端正,身体健康,无传染性疾病 5.能适应餐饮行业排班制及节假日工作安排
服务员包住包吃免费培训3-5人月结全职
岗位职责: 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、结账等全流程服务,确保服务及时、准确、有温度 2.保持餐台、服务区及公共区域整洁有序,及时补充餐具、纸巾等物料 3. 主动观察顾客需求,妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求,提升顾客满意度 4. 配合店长完成日常盘点、交接班记录及简单报表填写工作 5.积极参与门店培训与服务演练,持续提升服务意识与操作规范性 任职要求: 1.年满18周岁,身体健康,无传染性疾病,持有有效健康证 2.形象端正,普通话流利,具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮服务经验者优先,无经验者可提供带教培训 5.学历不限,热爱服务行业,愿意在岗位中踏实成长
服务员包住包吃3-5人月结
招聘|怀柔顶秀招服务员5名岗位:服务员/服务生(5人)任职要求:有相关工作经验,做事踏实有责任心,服从工作安排薪资待遇:4500‑5000元福利:每月带薪休假3天,包吃包住联系电话:
北京 怀柔区
9月28日 18:52拨打电话
餐厅领班服务员面点打荷
【北京怀柔·雁栖湖附近】急聘精英团队主要经营:会议餐,自助餐(工作稳定,环境优美)急招岗位及薪资待遇:打荷人员:1名3600-4500前厅高服:2名4800-6000前厅主管:1名5500-7000面点小工:1名3500-4500面点中工:1名5000-5500面点大工:1名6500-7500前厅服务员2名4000-5000员工福利:24小时热水,免费无线网络全勤奖(额外奖励)工龄工资(逐年递增)食宿条件优越。入职要求:•需提供无犯罪记录证明•需持有有效期内健康证联系人:吕经理电话:
北京 怀柔区
9月26日 21:05拨打电话
串串香服务员 烧烤师傅
5-6千/月
服务员免费培训1-2人月结全职
串串香服务员 下午5-11点上班 时间灵活 没客人就下班 还有招个烧烤师傅也可以合伙可以谈判
餐厅领班服务员开荒保洁保洁配菜后厨切配洗碗工
怀柔县城火锅店现招聘:前厅领班1名(工资面议)服务员数名、服务生数名,工资4500至6000.带薪休假3天休假,年龄40岁以上,后厨切配数名,保洁小料一名,刨肉师两名,有怀柔县城火锅店现招聘:前厅领班1名(工资面议)服务员数名、服务生数名,工资4500至6000.带薪休假3天休假,后厨切配数名,保洁小料一名,刨肉师两名,洗碗工一名,工资面议,五官端正,性格开朗,热爱工作,人品善良,善于沟通交流,身体健康,有吃苦,上进精神!!有能力者具体要求面谈!!!!联系电话:
北京 怀柔区
9月21日 05:25拨打电话
北京怀柔区招聘短期服务生,现在即可入职,工作至11月底。工作时间早九晚六。提供食宿。工作地址位于上王峪
3-4千/月
服务员包住包吃3-5人
招聘短期服务生,现在即可入职,工作至11月底。工作时间早九晚六。提供食宿。工作地址位于怀柔上王峪。
酒店前台
酒店前台是酒店运营的核心部门,是客人接触酒店的第一站和最后一站,直接决定了客人对酒店的第一印象和最终体验。 1. 入住办理 * 热情问候抵达的客人。 * 核实客人预订信息(姓名、预订渠道、入住天数等)。 * 核对客人身份证件(身份证、护照等)并进行登记上传至公安系统。 * 介绍酒店设施和服务(如早餐时间、Wi-Fi密码、洗衣房等)。 * 安排房间、制作房卡、收取押金(如需)。 2. 退房办理 * 确认客人的离店时间。 * 收回房卡。 * 询问客人的入住体验,处理客人的简单投诉或建议。 * 热情道别,并欢迎客人再次光临。 4. 电话接听 * 接听外来电话,提供信息咨询。 * 处理客人的店内呼叫,如需要送物(额外枕头、吹风机等)。 二、 预订与客房管理 1. 预订处理 * 处理通过电话、邮件等渠道的直接预订。 * 管理预订系统,实时更新房态(可售房、维修房、已售房)。 * 预排房,为即将入住的客人提前分配好房间(考虑客人需求,如无烟房、高楼层、连通房等)。 * 处理预订的更改和取消。 2. 房态控制与协调 * 与客房部保持密切沟通,确保干净的空房能及时提供给前台销售。 * 了解维修房的情况,并及时在系统中更新。 3. 账务处理 * 为客人建立账单档案。 * 准确记录客人在店内的所有消费(餐饮、洗衣、电话费等)并挂账。 * 夜间审计 是前台工作中非常重要的环节,通常在夜间进行,负责核对全天账目,制作各种营业报表,确保财务数据的准确性。 三、 销售与收益管理 1. 前台销售 * 向客人推销会员卡等。 2. 客人接待 * 直接向未预订的散客销售客房,根据酒店当时的房态和价格政策进行报价。 四、 突发事件处理与客户关系维护 1. *处理客人投诉与特殊需求 * 耐心倾听客人投诉,安抚客人情绪。 * 根据酒店授权和自己的判断,灵活处理简单问题(如换房、赠送小礼品等)。 * 对于无法立即解决的问题,需及时上报值班经理。 * 记录客人的特殊需求(如生日、纪念日),并尽力安排 2. 紧急情况应对 * 熟悉酒店的火警、医疗急救等应急预案流程。 * 在遇到紧急情况时,保持冷静,按照流程引导客人,并通知相关部门和管理层。 五、 交接班工作 1. 交接班 * 认真阅读交班本,了解上一班次发生的特殊事件和需要本班次跟进的事项。 * 清点备用金、发票、房卡等物资,确保无误。 * 向下一班同事清晰交代未完成的工作。 2. 日常行政 * 保持前台区域的整洁和有序。 需要具备的技能与素质: 出色的沟通能力:善于倾听,表达清晰。强大的抗压能力,能同时处理多任务,在高峰期保持冷静。 耐心与同理心:能理解并满足客人的需求,妥善处理投诉。 细心与责任心:账务和客人信息不能出错。 解决问题的能力:面对突发状况能灵活应对。 团队合作精神:与客房、工程紧密配合。 熟练使用电脑:操作酒店管理系统(PMS)、Office办公软件等。
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