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公司直聘：寒假工、短期工、人走账清 工作时间：早8.00-晚8.00 招聘年龄：18-40岁男女不限 招聘要求：身体健康无传染疾病、无纹身、无犯罪记录 工作内容：质检QC操作电脑处理机器异常 工作简单全程师父带 吃饭住宿：宿舍4人间独立卫裕无线Wifi空调热水器洗衣机齐全食堂特色菜品齐全标准餐园区内有超市购物小店体育馆图书馆 工作环境：恒温空调车间上班自由 综合薪资5500-7500

江苏常州新能源企业月薪9000，包吃包住，不限经验。

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岗位职责:负责公司生产车间的生产工作 任职要求:18岁到40岁以下，有c1驾照、能吃苦耐劳。 岗位福利:试用期3000底薪，一个月转正工资3500底薪加绩效（工作态度+学习能力）综合工资4-5千左右。

享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你200元！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职 涉及工作地点：苏州

凯翼汽车 ，中专以上学历，工作有责任心，细心、适应加班、能吃苦耐劳有工作经验优先面试。 工资待遇：2200底薪+400稳岗补贴500岗位补贴，加班按2200核算平时加班1.5倍、2倍、3倍，月综合工资6000-7000。 早上9点上班，下午5点半下班，加班2-3个小时，五险一金。

冠英街，服务员，传菜员，洗碗工，大量招，明天至24号左右，9小时110元，超出时间加15每小时。九点到冠英街，包饭不包住报名

我们这里基本上8小时400一天，还要包吃住，也有350的，包吃住的。

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工作内容 1、承担系统模块的编码开发，保障代码质量及系统运行稳定。 2、配合测试团队开展模块测试，确保功能实现准确无误。 3、深入理解业务需求，完成功能设计与数据库架构，持续优化系统性能。 任职要求 1、熟练掌握Java语言，具备扎实的编程基础，熟悉Spring等常用开发框架。 2、精通MySQL和Oracle数据库操作，能够高效编写规范SQL语句。 3、具备较强的逻辑分析与问题处理能力，可独立推进项目任务并承担责任。

主要职责： 1、测试设计与规划：依据产品开发需求及主机厂技术规范，制定全面的台架试验方案（包括制动性能、衰退与恢复特性、磨损行为、噪音表现等）。 2、台架编程与操作：承担Link 3900台架的日常程序编写、参数配置、调试运行及安全作业。 3、数据分析与报告：对试验数据进行整理与深度分析，编制专业、完整的测试报告，为产品结构改进与性能提升提供有力支持。 4、故障诊断与维护：具备识别台架运行过程中常见问题的能力，并能联动设备供应商开展深层次维修与保养工作。 5、探索并构建适用于碳陶刹车盘特性的创新性测试流程与评估标准体系。 任职要求： 1、本科及以上学历，车辆工程、机械工程、自动化等相关专业背景。具备摩擦学或材料科学（特别是复合材料方向）知识者优先考虑。 2、熟练掌握汽车制动系统工作原理、整车动力学基础及摩擦学核心理论。 3、熟悉碳陶材料的物理与化学特性，理解其在热力学响应和摩擦行为方面相较于传统铸铁刹车盘的优势与差异。 4、熟练运用数据分析工具（如DIAdem、MATLAB、Python with NumPy/Pandas/Matplotlib）完成数据处理及测试报告输出。 5、具备严谨的科研素养，重视细节与数据真实，拥有出色的逻辑分析与问题解决能力。 6、具备良好沟通表达能力，能够清晰向研发团队及主机厂客户传递测试结论与技术建议。

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年后2月19号开工，年后来的员工享受的福利：交通补助，缴纳五险一金，开工红包3000（2月24号之前报名的有）， 30元/小时。另外打卡满30天有新人奖4000. 要求:16-55周岁，身体健康会写名字，无残疾 地址:安徽芜湖 优先报名者提前选择:下铺，夫妻宿舍，坐班，白班，岗位轻松的车间

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