上海市宝山区招修锁/开锁/换锁

上海市区安装智能门锁，智能水电表，底薪计件1W，包住，要求年龄18到35岁。

上海市区安装智能门锁，智能水电表，底薪计件1W，包住，要求年龄18到35岁。

岗位职责:1、学徒工作内容学习开锁技术和小区贴单、师傅是上门开锁换锁和小区跑楼贴单。 2，工作时间8小时左右，其余的随时待命 任职要求:3、年龄不能超过30岁，体重不超过160斤、男女不限，不能有犯罪记录、会骑电瓶车和使用导航 岗位福利:包吃住、做六休一、全勤奖、早点水的补贴等…. 4、具体可以微信或者面谈、学一门技术，给未来发展打下基础，这是对年轻人的一门好行业、欢迎咨询。

已购合适的门锁，找师傅上门安装2个卧室普通锁。要求准确安装。

岗位职责:1、学徒工作内容学习开锁技术和小区贴单、师傅是上门开锁换锁和小区跑楼贴单。 2，工作时间8小时左右，其余的随时待命 任职要求:3、年龄不能超过30岁，男女不限，不能有犯罪记录、会骑电瓶车和使用导航 岗位福利:包吃住、做六休一、全勤奖、早点水的补贴等…. 4、具体可以微信或者面谈、学一门技术，给未来发展打下基础，这是对年轻人的一门好行业、欢迎咨询。

1：招聘智能锁/门窗维修工程师，智能锁安装与门窗维修售后服务。工作内容：安装公寓智能锁，京东业务门锁安装，京东业务门窗维修，现场与客户报价，师傅到手，系统订单价的50%正常月收入15K-25K，2：有智能锁与家电售后服务经验者优先，销售和年龄40以上勿扰！！！3：工作要求：需要会用智能手机，会骑电动车4：

有防盗门智能锁一把要安装，上海市普陀区平利路21弄1号103室

上海市浦东新区招木门安装防火门装锁

叉车工岗位，工作地点位于永宁路。 工作时间：周一到周五下午12点半开始。 薪资：新手28~31元/时，熟练工29~31元/时。 年龄要求：18-50岁。

上海华住集团酒店招聘：地址在虹口北外滩，城际品牌。酒店客房有163间客房。需要一名大厨，中西餐都要会，有领导能力，能安排厨房各项工作落实推进。酒店主要做自助早餐员工餐中餐自助。薪资8000－10000绩效（1200），交五险一金。包吃住，联系电话：

上海花桥招室内装修打杂小工，工作内容为做装修打杂活，薪资七天一结。

卡斯马汽车配件厂招聘行车工1名，要求年龄35-45岁，有行车吊模经验，且为站立吊模工作经验，两班倒，半个月转一次班。上班时间为7:00-19:00。薪资为26元/小时，一天286元，综合工资7000-8000元。免体检，录用次日直接上班，免费提供住宿，水电平摊，住宿在厂附近，走路5分钟。打卡3天后日结，免费工作餐，免费住宿。工时稳定，加班多。干得好可转劳务工或正式工。未打卡3天，离职需提前3天申请。有意者可报名。

以上岗位试用期为1至3个月，根据工作表现决定是否转正。

有开锁的来一个。

各位美女，帅哥，老板，有谁会换门锁的吗。

换锁师傅有没有。

安装防盗链

酒店木门开锁体孔

清洗空调挂机，头脑灵活有责任心，有专业清洗机。

薪资待遇： 底薪9000（本科学历另+1000）＋40%高提成！公司最差最差的新人小白工资至少都在10000以上！ 1.公司直招！！面过当天住入公司宿舍，宿舍水电全免公司一并承担！ 2.吃的话咱们大厦内部有食堂，用餐会比外面便宜很多！！全程办公室办公！做精致上班族! 2.接受小白和无经验。新人带薪培训 3.有实习的伙伴们签订第三方实习协议，可盖章/开实习证明 4.公司很多实习生和应届生小哥哥小姐姐，非常注重团队氛围，团队和管理层都是年轻的00后95后，相处起来完全没有压力。 5.每月都有团建。像户外拓展，轰趴聚餐，每周下午茶等等，气氛方方面面的不用说！ 6..每年3月一次晋升机会，公平竞争，无空降兵 7.不住宿的伙伴每月额外有1000房补 8.所有国家法定节假日正常休息，每年带薪年假15天！ 马年大吉！欢迎咨询

理科专科以上学历，为客户提供复印，打印，裁切，入库服务，略懂PS，AI，CDR更佳

有陪诊资质。 热爱工作，然后陪诊老人去医院就诊。 能够熟悉医院就诊流程。 对基本健康有一些常识和知识。

上海市宝山静安区虹口普陀招家电安装，家电维修，家电清洗 招聘小米售后安装维修上门师傅 本公司承接小米产品空冰洗家电 安装维修：电视机，洗衣机，净水器，冰箱，门锁，晾衣架，电动窗帘，平衡车滑板车，打印机，空调，等 1、对产品进行售后安装、维修或保养的工单及时上门处理 待遇：面试通过后，经过短期培训实习，工费+提成（多劳多得）， 任职资格： 1、年龄18-45岁，身体健康; 2、有一定的售后经验，熟悉国家三包政策规定，按时、准时、准确规范上门服务。 工资待遇：基本在7000-15000；（公司只，配件费用改造费用全拿不收取提成） 工作时间：自由调配，只要及时完成工单或者跟用户协商好上门时间；

岗位职责： 1.通过电话为客户提供业务咨询、问题解答及售后服务支持 2. 准确记录客户诉求，及时转达相关部门并跟进处理进度 3.主动回访客户，收集反馈意见，提升服务满意度 4. 遵守服务规范与话术标准，维护企业专业形象 5. 完成日常数据录入、报表整理及上级交办的其他工作 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应重复性沟通工作 3.熟练使用办公软件，具备基本电脑操作能力 4. 学历不限，有客服经验者优先 5. 具备团队协作意识，服从工作安排

全上海市招管道疏通/家庭室内 管道疏通，45岁以下月薪2万左右工资日结，多劳多得，没工作经验的可以带着学一个星期左右就可以干活，要求头脑灵活语言沟通能力强的，有驾驶证可以开车的，有想法的联系

电脑维修/主板维修员工作地址:浦东临港保税区每天10~12小时，长白班，做六休一22-25元/小时，具体面议工龄奖，可预支工资电脑维修，有经验的电脑维修员优先17岁~45岁以下初中或以上学历

招聘油烟管道清洗工人地点：上海每天工作时间：夜班4-5小时左右（干得快就早收工，干的慢就晚收工工资200一天）环境待遇：不拖欠工资，包吃包住！工作要求：男士55岁以内工作利索不拖拉身材正常或者偏瘦

智能锁电子工不过安检员工351元/天可带手机18-40岁

【岗位概述】 全面负责公司客户服务体系的搭建与运营，带领客服团队为陪诊、适老化改造、银发陪伴等业务 提供专业、温暖、高效的服务支持。通过标准化流程、质量监控与数据分析，持续提升客户满意 度与品牌口碑。 【岗位职责】 一、客服体系搭建与团队管理 流程与标准：建立、优化并监督执行统一的客户服务标准（售前咨询、预约、售后回访、投诉处 理等），确保跨业务线服务体验一致性。 团队组建与排班：负责客服团队的招聘、日常管理、排班及工作分配，保障7 ×12 小时（初期） 服务热线的畅通，后期结合技术部门向7 ×24 小时过渡。 培训赋能：组织岗前及在职技能培训（业务知识、服务礼仪、沟通技巧、情绪管理、CRM 系统 操作等）。 绩效与成长：制定客服专员KPI（响应时长、解决率、满意度等），实施考核反馈与职业发展指 导。 二、客户服务运营与质量监控 全渠道响应：监督电话、微信、官网、小程序等渠道的客户咨询、预约、投诉得到及时专业处理， 确保首问负责制。 升级处理：作为疑难投诉的最终受理点，亲自或协调资源处理重大客诉及危机事件，制定方案、 跟踪闭环。 质量监控：定期抽查通话录音、在线聊天记录、工单，进行质量评估并一对一辅导。 系统维护：管理CRM、工单系统等客服工具的日常运营与数据维护。 三、客户关系与满意度提升 回访制度：建立并执行服务后满意度回访机制，收集真实反馈。 分析报告：每月/每季度撰写《客户服务分析报告》，汇总咨询热点、投诉原因、满意度趋势， 向管理层及业务部门提出优化建议。 关怀活动：策划节日问候、生日提醒、健康贴士等客户关怀动作，提升粘性与复购率。 四、跨部门协同与流程优化 内部协作：与业务运营部门保持密切沟通，确保客户需求与问题被精准传递、高效解决。 市场联动：按市场总监要求，处理市场活动带来的客户咨询，反馈客户对宣传内容的真实反应。 推动改进：将客户反馈的核心问题转化为内部改进需求，推动业务流程、服务标准优化。 人力协同：配合行政人资部完成团队招聘、培训与绩效管理。 五、数据分析与风险预警 KPI 监控：实时跟踪首次响应时长、问题解决率、客户满意度、投诉率等关键指标，定期输出数 据简报。 风险预警：通过数据分析定位服务瓶颈与潜在风险，提出预防性改进措施。 【任职要求】 必备条件：大专及以上学历，护理、医学、老年服务、健康管理等相关专业，或具备医疗/康养 行业客服经验。 经验要求：3 年以上客服工作经验，其中至少1 年客服主管或团队管理经验（有陪诊、养老、医 疗行业背景者优先）。 专业能力：熟悉医院就诊流程、适老化产品基本知识或老年心理特点，能快速理解客户诉求并准 确转达至业务端。 沟通与抗压：亲和力强，耐心细致，具备优秀的情绪管理及危机处理能力，能适应办公室坐班及 偶尔的值班安排。 工具使用：熟练使用Excel、CRM 系统、工单系统，会基础数据分析。