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岗位名称：仓库管理员；物流管理员；库存管理员。 岗位要求：1.负责来货登记，货品包装检验及货品摆放；2.按单出货，核查货品规格、种类与货单一致性，确保发出货品数量准确及包装完好；3.执行库存管理流程，整理进出库数据，确保账实相符。 薪资待遇：月薪4000元以上。

招聘：分拣员 薪资：3000-4000元/月 1、负责日常农产品的接收、分类与分拣工作; 2、确保分拣货物的准确性，及时处理异常货物; 3、协助货物的包装及搬运，保证仓库秩序与效率; 4、定期对分拣区域进行整理和清洁，保持工作环境整洁。

招聘：装卸工、集包 薪资：5000-7000元/月 18-50岁，身体健康，吃苦耐劳，做事认真，有团队协作精神，适应两班倒或者长夜班，有快递物流工作经验者优先，，，薪资待遇500-8000元

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岗位职责： 1.负责仓储、配送的现场运营管理，包括收货、拣货、打包、配送、盘点、退货等操作； 2.制定仓库管理和配送管理的各项流程和标准，并监督执行； 3.建立门店质控体系，完善数据报表，对仓库内各组别KPI进行月度、年度评核和原因分析，寻找提升服务质量的方案； 4.与物流各环节相关部门联系，跟踪和处理各类运作异常状况，并提出改善方案； 5.负责物流部员工的招聘、绩效评核，确保全职与员工配置合理，使员工保持在稳定而高效的工作状态； 6.配合总部完成新项目的执行及流程优化； 职位要求： 1.大专以上学历，物流或管理类相关专业优先考虑；5年以上物流工作经验，5年以上团队搭建与管理经验； 2.拥有电商服装仓配中心管理经验，熟悉电商模式下分拣中心，物流配送的作业流程经验； 3.具备较强的团队管理能力和沟通协调能力，以及强大的执行推进能力； 4.责任心强，专注细节，勇于持续改善并寻求更好解决方法； 5.熟悉使用各类电脑办公软件；

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