门市部配货及发货

岗位名称：分拣员；送货司机（多个岗位）。岗位要求：1.身体健康；2.能够熟悉操作智能手机；3.有责任心。薪资待遇：底薪4000，另有200元全勤奖励。发薪日期为次月25号。

冷库分拣员，分拣食品(无重货)，能适应冷库工作环境优先，长期稳定

兰州优冷公司，诚聘以下岗位：一、高叉司机2名1、年龄22-40岁，须有效期内的叉车操作证，操作高位叉车工作经验2-3年以上，无不良嗜好和犯罪记录，身体健康。2、待遇：工资7000/月+绩效等。二、仓管7名（发货员方向）负责发货复核工作，有2-3年快消品工作经验。待遇5500+工作地点:兰州忠和镇崖川村招聘电话：兰州优冷公司2026年

安宁多多买菜分拣装卸（轻松不累，清真吃住方便）招18-48岁10名，周结150-200（平均每天工资）我（来电拒接）

中通快递兰州转运中心招聘日结工[爱心] 招聘岗位：快件的装卸、分拣、扫描、供件、集包、拉包、倒包等工作。 任职要求 1、男女不限、身体健康、识字、男女不限年龄18一49周岁 临时工注意事项 1.上班马甲头盔必须穿戴好 2.如有员工有偷盗行为 对公司和个人处罚 （1000-5000元，并移交相关部门） 3.必须听从车间领导安排 4.员工上下班必须打卡 无打卡 考勤一律作废 头发盘起来，不穿高跟鞋、凉鞋、连帽衫衣物等。 7.不能随意横跨皮带机，下班之后走人行道。 重点 任何临时工不要穿连帽衫衣服进人车间 岗前培训必须严谨 薪资待遇：150-160/天日结

蔬菜称斤打包。

兰州西固招配/理/拣/发货可以接受 申通快递兰州转运中心招操作工： 主要干的工作是快递的分拣扫描拉包倒包供件集包装车卸车破损处理，岗位优先不多，先到先得 男女不限18-48岁。身体健康，能够读写，能吃苦。 薪资：2250+计件工资+全勤300+夜班补助综合工资5500～6300 工资次月15日发放 发放银行：招商银行或者建设银行 其他： 包吃包住，节假日福利，有工龄工资，一个月休息3天，上班时： 白班7点到19点 夜班19点到7点 这些中间有休息，吃饭时间。 工作地点：甘肃省兰州市西固区东川镇马泉村118号 如果考虑好请备注名字，年龄，电话 试岗1天，，先要试试自己能不能干以后再去体检办入职， 注：无任何费用

能接受夜班身体健康能吃苦

年龄：18--49岁，男女不限，识字 上班时间：8.00--20.00 分拣、扫描、供件、集包、拉包、倒包等工作 150--160/天 甘肃省兰州市榆中县和平镇。

兰州牛肉面招捞面工25岁左右，不会可以教，工资面议，电话

招聘启事 招聘保安（持保安员证人员优先），条件为：身体健康，无犯罪记录，年龄18-55岁之间。 薪资:3200-3400元，月休4天，不管吃住 联系人： 刘先生

2026年春节向阳蒸碗商超促销招聘（厂家直招） 一：2026年左右至(期间不放假，春节不断档）具体上班时间待定！ 二：要求：爱岗敬业、有责任心、服从安排，需有健康证、根据个人条件，就近安排原则。有相关工作经验者优先！ 三：薪资待遇： 前期9小时120 高峰期7天140元／天 任务超额提成2% 四: 工作时间： 前期9小时 高峰期10小时 五、工作地点: 华润万家兰州海鸿店 联系方式： 田经理 不接受断档请假！期待你的加入！

明天五泉山公园有个小整保，有人去没。

明早鱼池口车站对面，有个油烟机180元，闲人联系

顺丰快递下午三点到九点，，能干到过年，活轻巧好干，高升，大荒都有车，路过雷家方向，想干的联系我

齐河年前 1⃣1⃣天短期工 1⃣8⃣0⃣～2⃣3⃣0⃣元/天 工期腊月二十八 要求:男女不限 18-50周岁 长白班 ，中班两班倒 综合待遇（薪酬➕各类补贴） 普通仓: 160+20/天 TC 拉牛.B2B仓160+10/天 水 饮: 170+20/天 生 鲜: 180+20/天 分 拣: 160+20/天 装 卸: 170+20/天 ⚠统 一: 加班15/小时 保险 提供住宿（随走随退）福利餐厅 每天12点到1点集合入职报名电话☎

浦龙云仓招聘： 长期电商打包员多名，主要是打包小件，年龄20岁到45岁以内； 月工资3800底薪+300全勤+15元/小时加班费； 装卸工多名，年龄30到55岁之间，月工资4800底薪+300全勤+18元/小时加班费； 3.仓库收货组长多名：年龄25到45岁之间，，月工资底薪4800+岗位津贴500+300全勤+20元/小时加班费，需要有一定的云仓收货工作经验。 4.旺店通ERP和WMS系统打单员：年龄22到45岁之间，男女不限，月工资底薪3800+300全勤+16元/小时加班费，需要有一定的云仓系统工作经验（转正再谈）。 以上岗位上班时间:上午9点到18:30点，每天工作8.5小时，吃饭一个小时； 月休2天，包住不包吃； 岗位要求：识字，，身体健康，有仓库经验的优先考虑。 联系电话: 地址:江西省上饶市横峰县经开区九甲产业园科技大道18号1号楼3楼

现钱招工人海鲜快递包装，18一小时，不供吃，，9点上班，能干的联系

大南旺快递分拣装包，流水线换袋子 活轻松好干 220一天，管吃，7点到7点 提前半个小时到 联系我发位置 ☎

1. 岗位职责 （1）负责干线运输、仓储管理、产品配送等全链条数据的收集、整理与校验，确保信息完整且准确无误； （2）跟踪库存水平、交付时效、运营成本等关键指标，输出日、周、月度报表，为物流决策提供数据支持； （3）精确计算运输费用，审核运费结算单据，进行多维度成本分析，识别节约空间； （4）统筹前置仓库存管理，组织周期性盘点并出具专项盘点报告，确保账实相符； （5）搭建库存预警体系，联动相关部门制定补货计划，避免缺货或库存积压情况发生。 2. 任职要求 （1）具有扎实的数据分析功底，熟练掌握Excel、SQL等数据分析工具，能够高效提取并解读数据价值； （2）对数字敏感，具备快速发现异常数据并定位问题根源的能力，能提出切实可行的优化建议； （3）了解库存管控逻辑及仓储管理系统，熟悉前置仓或云仓的运作流程； （4）拥有良好的沟通协调能力，能够在多部门协作中高效推进工作，独立处理复杂业务场景。

春节来临之际，兰州大量要兼职，有过年不回去的抓紧联系，名额有限，过期不候 报名电话:（同）

岗位名称：铆工班组；大铆；二铆；二保焊焊工；整条生产线包，装车，倒料小工。岗位要求（最多三条）：1.相关工作经验及技能：具有相关工作经验或持有焊工证者优先；能焊探伤缝。2.工作内容：包括铆工、焊工、生产线包装、装车、倒料等工作。3.工作环境及要求：需适应工厂环境，不晒太阳，一天九个小时，工作轻松。 薪资待遇：具体薪资未提供，需根据实际情况面议。

招聘医学类相关专业临时间兼职人员30人 1、男女不限 2、本周三——兰州新区医学类兼职(药学，中药学，护理，检验，康复，口腔，临床，助产，影像，麻醉，针灸推拿等医学类专业) 当天去当天回现场结算(车接车送) 备注:必须要有医学相关类毕业证书（本科，大专均可），健康证 薪资:500元/人，现场结算 联系人：（同微）

享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职 涉及工作地点：苏州

2026开年招聘新建工厂，本厂直接招聘，不走中介应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障(不被坑)短期工长期工都可以! 新春福利：正月15之前到达留任补贴打卡35天5000；正月15之前到达留任补贴打卡35天5000 ！！！ ----------------------------------- 【薪资待遇】 小时工：32元/小时，可日结，综合收入8000-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 正式工；综合收入保底6500-7500，可晋升技术员管理职位，一年4次晋升机会。 薪资发放: 每月10号，不压工资，人走账清。可现金。 ----------------------------------- 工作内容: 目前主要代加工新款等手机、平板电脑、智能手表和各类高端数码相机，长白班、坐着上班，不过安检门、有流水线和非流水线，可玩手机 岗位有仓管质检普工、组装、质检、扫码、贴标签、包装、储备干部，上班自由，岗位很多，可自行选择(不会可以教) ----------------------------------- 福利待遇: 公寓住宿，4-6人间，有免费夫妻房，三餐公司免费提供公司为员工缴纳五险一金，不扣工资 招聘要求 16-47岁，身体只要健康即可，男女不限，不分时间当到了就可安排住宿 温馨提示;工作地点在苏州，有意向请直接投递简历， ----------------------------------- 报名点击下方---申请职位----点击微聊---在线添加咨询--投递简历 24小时接受咨询▲平台回复信息不及时，尽量交换微信咨询。

年底新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结，不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5：每月10号准时发放薪资，直发， 纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 新人入职奖金3000小时工：40/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支 新人入职奖金3000 【工作岗位】普工/操作工，仓库管理员，仓管，主要负责做一些简单的手工活 例如：贴标签，检验，仓储，仓库管理员，仓管测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； 【福利待遇】 娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！b

考研项目管培生 1.本科及以上学历，专业不限，应届毕业生或毕业1年内优先；2.大学期间担任班委及以上学生干部（任职1学年以上），或校级以上竞赛优胜者、社会实践表现突出者优先；3.具备开拓创新精神与强烈的事业心、责任感，沟通能力强，能独立开展工作，承受一定工作压力；4.认同中公教育企业文化，热爱教育事业，愿意接受全省定岗安排。1.参与6个月到1年的多部门轮岗，覆盖教学、销售、市场、运营等核心岗位，全面熟悉考研项目运营流程与管理模式；2.参加公司组织的管理技能、业务知识培训，参与核心工作任务，积累实战经验，提升综合能力；3.协助部门负责人处理日常工作，提出优化建议，逐步向省级分公司各序列主管、教学点管理人才方向培养。 薪资福利:1.薪资结构：基本工资+绩效奖金+专项奖金（市场/网推/教研等），根据岗位与能力定岗定薪，试用期薪资透明（讲师7k - 12k/月，规划师/市场/新媒体5k - 8k/月，管培生6k - 8k/月），转正后薪资上不封顶；2.基础保障：入职即缴五险一金，享受带薪年假、法定节假日、节日福利、带薪培训；3.成长福利：完善的培训体系（新员工培训、业务技能培训、管理培训），清晰的职业晋升通道（专业序列/管理序列双向发展）；4.其他福利：员工体检、团建活动、员工内购课程优惠、舒适的办公环境与年轻化团队氛围。 1.简历投递：请将个人简历（附相关证书、业绩证明）发送至招聘邮箱，邮件主题注明“应聘岗位 - 姓名 - 毕业院校 - 意向城市”；2.面试流程：简历筛选→初试→复试→岗前培训→录用入职，全程线上/线下结合，面试结果将在3个工作日内反馈；3.招聘邮箱：；4.中公教育杜绝虚假招聘，所有岗位均为公司直招，；5.请确保简历信息真实准确，公司将对简历严格保密，仅用于招聘筛选。 工作地址:甘肃兰州

1、路线规划：结合固废业务的装卸点，动态制定运输线路，依托GPS系统对车辆位置、行驶安全及运行轨迹进行实时监管。 2、任务分配与进度跟进：按日/周向驾押人员下达运输任务，并对途中出现的问题及时响应、协调处理，确保任务顺利推进。 3、运营指标管理：对发车后车辆积极拓展返程货源，设定关键绩效指标（KPI），如“单车载重率”“车辆空驶率”，按月汇总数据分析运营成效。 4、车辆日常维护：建立每台车辆的管理台账（包含车型、购置时间、行驶里程、维修记录），制定周期性保养方案（如每周检查轮胎与刹车系统，每月排查发动机与液压装置，每季度实施全面维保），并联系专业单位开展不定期检修，预防运输过程中因故障导致停运。 5、人员招聘与调配：具备驾押人员资源储备能力，确保有资质人员可随时到岗作业。 6、安全教育培训：定期组织交通安全规范、固废分类知识、突发事件应急处置等内容的培训。 7、具备绩效管理体系搭建与执行经验，推动团队高效运作与持续提升。 8、固废运输涵盖环保、交通、安全等多方面法规要求，须全过程识别并管控合规风险。 9、在保证服务质量的基础上，持续优化运营成本结构。 10、有效应对突发状况，确保运输服务连续稳定，最大限度降低运营风险。 11、负责与政府相关部门的事务对接及关系维护。

划小胸，割软骨人员 月工资6500-8000元左右