
店长店员
招聘:店长店员(店长年薪15W)(阿克苏红旗坡,阿拉尔6团、8团、库车塔里木、各团场等薪资:3.0K-5.0K职位详情:泽丰农业招聘:分公司负责人招聘范围:各团场,乡镇。1.有农资销售/农技服务/门店管理经验(1–3年优先)2.会开车、能下乡、能吃苦、懂基本电脑操作3.人品可靠、口碑好、能长期稳定4.有驾照、会本地方言(加分)核心能力1.必要条件,必须有56学时农药证。(有证可适当调整薪资)2.能做销售+库存+团队管理3.能给农户做农技咨询、用药指导、售后处理4.能维护客户、拓展大户/合作社资源5.抗压、执行力强、懂成本控制6.熟悉本地种植结构(棉花/小麦/玉米/林果等)、用药用肥习惯底薪3000-5000元,年薪10万能力允许的话,请直接来电沟通。(店员薪资面谈)联系人杨总
梵市
3-6千/月
营业员有提成免费培训3-5人月结全职
导购
1. 销售接待:接待到店顾客,穿搭推荐、试衣引导、搭配建议,促成成交;解答面料、尺码、售后问题。
2. 卖场维护:整理陈列、叠装挂烫,保持货品整齐;打扫区域卫生;核对价签。
3. 货品工作:补货、盘点,上报缺码断货;做好试衣间管理。
4. 客户维护:添加会员,登记客户喜好,老客回访邀约;完成个人销售指标。
5. 基础售后:处理简单退换货,上报疑难问题给店长。
店长
1. 业绩管理:制定门店目标,拆解每日销售任务,带领团队完成门店总业绩;分析客流、连带率、客单价。
2. 团队管理:排班、培训导购穿搭、销售技巧;监督员工状态,做激励,处理员工矛盾。
3. 货品管理:到货验收、盘点库存;调货、处理滞销款,把控效期/换季货品;核对进销存。
4. 门店运营:把控陈列标准,落实公司制度;管控损耗、成本;设备、卫生管理。
5. 客户与售后:处理客诉、复杂退换货;维护高价值会员。
6. 对接总部:上报报表,执行总部活动、促销落地;反馈门店问题。
营业员免费培训月结全职
招聘店助。薪资为4500元至5000元。实习期薪资4500元,转正后底薪5000元,另有奖金和提成。不提供食宿。福利包括带薪年假、节日福利、定期培训及晋升空间。岗位职责:负责门店日常运营管理,统筹收银、设备巡查、顾客服务等工作;监督员工服务规范,处理顾客投诉与突发问题;协助制定排班计划,把控门店安全与卫生标准;配合店长完成营收目标与营销活动落地。任职要求:有1年以上零售或餐饮行业管理经验,游乐行业经验者优先;具备较强的沟通协调能力,能灵活应对现场问题;责任心强,能适应轮班(含周末、节假日)及调派;熟悉电玩设备基础操作与安全规范者优先。
炸鸡店店员
3-4千/月
店员包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责炸鸡店日常出餐工作,包括裹粉、油炸、配餐及打包等标准化操作
2.保持操作台及后厨区域整洁卫生,严格执行食品安全与操作规范
3.协助完成门店日常清洁、物料整理及库存盘点工作
4.热情接待顾客,提供友好、高效的服务,维护良好顾客体验
5.配合店长完成临时交办的运营支持类任务
任职要求:
1.学历不限,有餐饮服务经验者优先
2.普通话流利,具备基本沟通能力
3.动手能力强,手脚灵活,能适应快节奏工作环境
4.吃苦耐劳,责任心强,注重细节与卫生
5.遵守劳动纪律,服从工作安排,具备团队协作意识
店员
3-4千/月
店员有提成免费培训包住11-20人月结兼职假期工全职
门店店员及管理岗位
•工作内容:执行公司标准,做好汉堡、小食制作及出餐;保障工作区域卫生、维持清洁;热情且耐心接待每位顾客;完成店长交办的其他工作。
•岗位要求:能吃苦耐劳,有良好的服务意识;能适应早晚轮班工作制;热情开朗,有良好的沟通能力,能积极配合领导工作。
•薪资待遇:不同地区薪资有所差异,一般在3000-3500元/月左右。
门店店助/储备干部
•工作内容:对餐厅的QSC(品质、服务、清洁)管理;完成餐厅开铺、打烊等日常工作流程安排;完成业务报表审核等行政事务;关注顾客满意度和外卖平台评分,处理客户投诉;完成新品上市广宣布置;对门店员工关怀,完成人才梯队搭建。
•岗位要求:身体健康,有餐饮行业从业经历优先;热爱顾客服务工作并有意愿成为领导者;能适应早晚倒班和快节奏的工作。
•薪资待遇:上班时间为门店营业时间内轮班排班,明天工作八小时,月休4天。
新疆阿拉尔招专业带证电焊工,包吃包住,购买保险
400-450元/天
电焊3-5人月结包工自备工具技术好二把刀勿扰专业师傅焊工证
阿拉尔市招专业带证电焊工,包吃包住,购买保险
新疆阿拉尔【招聘】菜:招聘服务员2名,工资3500-4000包吃住。电话
3.5-4千/月
服务员包住包吃1-2人月结
【招聘】阿拉尔市新疆菜:招聘服务员2名,工资3500-4000包吃住。电话
新疆阿拉尔招聘摘苹果人员,工作地点在六连。薪资为20元一小时,提供工作餐。有意者可报名。
20元/时
种植工
招聘摘苹果人员,工作地点在六连。薪资为20元一小时,提供工作餐。有意者可报名。
店长
可欣品牌服装服装销售精英主播2名店长1名,销售员2名综合薪资:3000-8000元(底薪+提成)要求:热爱服装,五官端正,能吃苦耐劳,有工作经验者更好。上班时间:分早晚班地址:宜良玉桥路32号可欣品牌服饰联系电话:
店长店员营业员
招贤纳士羊悦时光羊乳制品超市应公司发展要求,现筹备新店中需招聘店长两名优秀营业员若干发展空间大薪资待遇优,欢迎有想法,有追求的小伙伴加入,年龄28-50岁(男女不限)有店长或相关经验者优先考虑工作内容:按照上级要求制定销售计划并安排实施,保证高质量的完成销售计划,协调好各岗位员工之间的工作关系。店长:底薪4500元+提成(月薪10000-15000元)拿店内总销售额提成店员:一:4000无责任底薪二:3500+提成+工龄奖(月薪5000-8000元)公司人性化发展空间大工作氛围好联系电话:刘女士
黑龙江齐齐哈尔老商贸童装区域招聘店长1人导购10人有工作经验着优先工作地址老商贸一楼电话
店长
老商贸童装区域招聘店长1人导购10人有工作经验着优先工作地址老商贸一楼电话
店长月结
副店长工作地址:全北京就近安排。1、海淀区∶西钓鱼台、长春桥、玲珑、彰化南路、永丰南、旺科路、西三旗数字文化园;2、东城区:胜古、春秀;3、西城区:德外、黄寺大街;4、大兴区∶瀛海;5、丰台区∶杜家坎、小屯北街、莲花池南路;6、朝阳区:龙源、王四营、红军营、北沙滩、曙光、西坝河、域清街、;7、石景山:七星园;8、门头沟:葡山、惠民、华园;9、密云区:鼓楼大街;10、怀柔区:青春路;11、顺义区∶顺平路班次自选,月休四天。白班08∶00-20∶00;夜班20∶00-08∶00底薪2000-2600+绩效300-700+计件薪资3000-5000+夜补30/天+出勤补贴300-500+职级补贴300-500+生活补贴300-1800,综合6500-9500/月,每月15日发薪协助店长进行店铺运营管理18-45岁
店长
中纺中心一楼大店ofAnou简韩系风格实力韩系极简全品类高薪招聘(工作时间8:00--18:00)【高薪招聘店长1名】薪资:底薪+分红提成+年终奖月薪2W起步,要求:有2年一批店长以上经验,年龄25以上,高中以上文化,工作稳定,有一定的选款经验,会搭配,店铺陈列,性格好,有一定的沟通能力,做事稳重,有责任心,懂搭配,会陈列,有领导力和团队管理经验。有新意法中纺工作经验者优先。【高薪招聘销售2名】底薪1.2W起步,(一批女装档口经验一年以上)要求(形象气质佳、会销售、审美在线、有责任心、勤快肯干)身高1.56以上,体重100斤左右,店里氛围好待遇佳,销售薪资:底薪+总提+全勤+餐补+达标奖+年终奖。有新意法中纺工以上岗位要求团队合作意识强,有责任心,有较强的销售能力会搭配以上条件符合欢迎加入我们。(工资面谈)
收银员1-2人
玖诚电竞网咖招聘收银2名|4200/月:前台开卡充值、售卖商品,会基础电脑,轮班服务员多名|4000/月:巡场、配送饮品、整理机位保洁1名|3800/月:大厅包厢卫生间清洁踏实肯干,有无经验均可,有经验优先玖诚电竞网咖
家具销售
4-9千/月
导购销售1-2人月结全职
岗位职责:
1. 热情接待进店顾客,主动介绍商品特点、功能及促销信息,提供专业选购建议
2. 熟练掌握所售商品知识,及时解答顾客咨询,提升购物体验与成交率
3. 负责商品陈列、补货、盘点及日常维护,保持柜台整洁有序、标识清晰
4. 准确完成收银操作,核对销售单据,确保账实相符
5. 积极参与门店营销活动执行,协助达成销售目标并反馈市场信息
任职要求:
1. 表达清晰,亲和力强,具备良好的服务意识与沟通能力
2. 工作认真负责,有较强的学习意愿和团队协作精神
3. 具备基础电脑操作能力,能适应轮班制工作安排
4. 有零售或导购相关经验者优先,无经验者可带薪培训
5. 学历不限,年龄18-45周岁,身体健康,形象端正
营业员1-2人
【招聘】:阿拉尔仙商超市诚聘英才,职等你来!招聘岗位:·生鲜区1名任职要求:年龄30-45岁身体健康,有责任心。·热情开朗,有服务意识,有相关经验者优先。·电话联系:·到店面试:直接到本超市服务台咨询
理货员收银员
十三团海云超市招人啦!招聘收银员1名,理货员2名年龄25-40岁,细心麻利,责任心强。收银岗位有经验优先,零基础可以教!店里氛围好,同事好相处,薪资面议,待遇从优。咨询电话:也可到店咨询。
五金店员加安装维修
2-3千/月
店员免费培训1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责门店日常接待、商品介绍及销售工作,提升顾客满意度与成交率
2.熟悉商品信息,及时整理货品、补货上架,保持陈列整洁规范
3. 协助完成收银结算、票据开具及基础账务核对,确保资金安全准确
4.参与促销活动执行,主动引导顾客参与,达成销售目标
5. 及时反馈顾客意见与市场信息,协助优化服务与运营流程
任职要求:
1. 亲和力强,具备良好的沟通表达与服务意识
2.责任心强,能适应轮班制及节假日工作安排
3.具备基本计算机操作能力,会使用收银系统者优先
4. 无经验者可培训上岗,有零售行业经验者优先
5.遵守职业道德,服从管理,团队协作意识良好
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供阿拉尔超市店长招聘5000一月在线招聘信息,主要招聘阿拉尔门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。