餐厅领班月结
江孜互惠鲜火锅店急招前厅领班
要求：
1：18-45岁。
2：普通话标准，汉语书写流利。
3：形象气质佳，无纹身，无不良嗜好。
4：有餐饮、销售经验优先录取，热爱餐饮服务行业。
5：工作稳定，随时到岗优先录取。
工资待遇：
底薪6000元/月，全勤奖300，如若营业状况良好，工作量较大可酌情加工资。
服务员
3000-4000元/月
餐厅领班月结全职
我们火锅店现招一名领班，全职岗位，月薪3000-3500元，包吃，还有全勤奖哦！工作内容包括撤台、引位、传菜、摆台、迎宾和点单等。
如果你普通话标准，年龄在20-38岁之间，欢迎来加入我们。有意者请尽快报名，名额有限，期待你的加入！
广州越秀区工作时间两个饭市，午餐晚餐，早上10点到下午2点半，晚上5点到9点半左右具体时间
5000-7000元/月
餐厅领班月结全职
工作时间两个饭市，午餐晚餐，早上10点到下午2点半，晚上5点到9点半左右具体时间看安排
餐饮主管
·学历：高中或以上学历，酒店管理、餐饮管理相关专业优先。
·经验：拥有2年以上餐厅服务经验，至少1年餐厅领班或同级管理经验。
·技能：
·领导力：能激励和管理团队。
·沟通能力：善于与顾客、员工及上级沟通。
·解决问题能力：能快速应对运营中的各种挑战和投诉。
·抗压能力：能适应快节奏、高强度的工作环境。
·财务意识：具备基本的财务和成本控制知识。
·体力：需要长时间站立和行走。
·知识：精通餐厅服务流程，熟悉食品安全和卫生法规。
前厅主管
6000-8000元/月
餐厅领班月结全职
1.负责前厅全面管理工作。
2.负责上传下达。
3.负责部门人员培训培养，
4.负责班中督导，
餐饮主管
岗位职责:
1.为顾客提供优质的餐厅服务，确保顾客用餐体验顺畅；
2.主动接待顾客，以热情、礼貌的态度为客人解答和推荐；
3.保持工作区域的清洁和整洁，保证餐厅卫生符合标准；
4.配合团队成员完成日常餐厅运营工作，包括但不限于桌椅设置和用品准备；
5.遵守餐厅服务流程和标准，以提高服务质量。
任职要求：
1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够有效解决顾客需求；
2.具有团队合作精神，能与同事协作完成任务；
3.能够在快节奏环境中保持高效工作；
4.具备基本的餐厅服务技能，包括但不限于接待、推荐、上菜与清理；
5.愿意接受培训，以提升个人服务技能和餐厅整体服务水平。
餐饮主管
招聘，广西区钦州灵山县某学校餐厅，一千来人就餐，包餐制，聘餐厅经理一人，要求五十岁以内，有3-5年的现场管理经验，会制作食谱，会定量下料，懂食品安全管理制度，人品端正，做事认真负责，能灵活处置各类突发情况，待遇根据水平确定7000-10000，，联系电话
餐饮主管
白沟十年烧烤店 招聘前厅经理
工作地点：河北保定白沟新城
岗位职责：
• 负责前厅日常运营、团队管理、服务标准落地
• 排班、培训、收银对账、客诉处理
• 配合门店提升客流与复购，抓服务、抓效率
任职要求：
• 有餐饮前厅管理经验，烧烤/夜宵店优先
• 沟通利索、执行力强、有责任心
年龄35-45岁
薪资待遇：8000-10000元
包吃住、月休、晋升空间大
诚心找稳定管理岗，直接联系！
（微信同步）
川菜厨师切配中餐墩子
西藏昌都邦达机场附近，海拔4400.招
中餐厨师1个技术要求过硬，大锅菜，江湖菜，火锅，，
墩子1个，对厨房切配及收捡熟练。
西藏昌都贡觉县需要一名紧急的挖掘机司机参与光伏项目，工作地点在，。
挖机司机1-2人
贡觉县需要一名紧急的挖掘机司机参与光伏项目，工作地点在西藏自治区昌都市贡觉县，。
南京江宁区公司直招酒店【项目队长】1名，年龄25-45以为，需有相关工作经验，善于沟通，薪
6000-6500元/月
酒店经理月结
公司直招酒店【项目队长】1名，年龄25-45以为，需有相关工作经验，善于沟通，薪资6000-6500/，
队员：4人，年龄25-40岁，薪资:白班180 /天；夜班180/元，
以上岗位都包吃包住，需提供无犯罪记录证明。
上班地点：江宁区牛首山景区附近和秦淮区大明路附近。
联系电话：（）
餐饮主管酒店经理酒店迎宾员
泗洪开元名庭酒店诚聘餐饮部经理1名（男女不限，综合工资5500-6000）、餐饮VIP接待员2人，综合工资3000-4000）:
要求：
1、有餐饮工作经验。
2、熟悉包厢及宴会服务流程；
3、月休4天，国企福利有保障。
联系人：人资姚总监
联系方式：（）
新疆伊犁酒店管事部工作人员工作内容：负责酒店管事部日常运营相关工作，包括但不限于酒店餐具、
3500-5000元/月
酒店经理月结
酒店管事部工作人员
工作内容：
负责酒店管事部日常运营相关工作，包括但不限于酒店餐具、厨具的清洗、消毒、整理与存放；维护管事部区域卫生整洁，保障后厨及用餐区域餐具供应及时；配合酒店后厨、前厅完成各项协作工作，严格遵守酒店卫生标准及操作规范。薪资待遇：
1. 月薪：3500-5000元（根据个人工作能力、经验可适当调整）；
2. 福利：管吃（提供工作期间餐食，解决就餐顾虑），不管住；
3. 工时：每天工作8小时，规律排班，超出8小时部分按规定计算加班费，多劳多得；
4. 优先条件：有酒店管事部相关工作经验者优先录用，上手更快、薪资可优先协商。任职要求：
1. 年龄18-55周岁，身体健康，无传染性疾病，能适应酒店正常工作节奏；
2. 踏实肯干、责任心强，注重卫生细节，有良好的执行力和团队协作意识；
3. 服从酒店管理人员安排，严格遵守酒店各项规章制度；
4. 有酒店管事部、后厨保洁、餐具清洗等相关工作经验者优先，无经验者可带薪学习。六、应聘方式
1. 联系人：张金鹏
2. 联系电话：
3. 应聘说明：有意者可直接致电咨询，预约面试时间，面试时请携带本人身份证原件。我们重视每一位员工的付出，提供稳定的工作环境和合理的薪资回报，期待你的加入，与我们一起为宾客提供更优质的服务！
大堂经理
馨怡融合菜招聘：
大堂经理 1名 28-45岁，工资7000-8000
服务员 5名，18-45岁，工资4500-5000
后厨帮工 2名，18-50岁，工资4500-5000
管吃管住，月休三天
李总：
酒店经理酒店前台酒店迎宾员
南京江宁百家湖酒店招聘
公司地址：南京江宁百家湖附近
招聘职位
1. 前厅经理 1名
• 岗位职责：负责前厅部整体运营管理，包括团队建设、服务质量监控、客户关系维护等
• 任职要求：有酒店前厅管理经验，具备良好的沟通协调能力和团队管理能力
2. 前台主管 1名
• 岗位职责：协助前厅经理管理前台日常工作，负责员工排班、业务培训、客户投诉处理等
• 任职要求：有前台工作经验，熟悉酒店预订系统，具备一定的管理能力
3. 前台接待 6名
• 岗位职责：负责客户入住登记、退房办理、预订服务、行李服务等
• 任职要求：形象气质佳，有良好的沟通能力和服务意识，能适应轮班制
4. 无底薪销售 若干名（不用坐班）
• 岗位职责：负责酒店客房销售、会议场地销售等业务拓展
• 任职要求：有销售经验者优先，具备良好的市场开拓能力和客户资源
联系方式：
工作地点：南京江宁百家湖附近，交通便利
福利待遇：薪资面议，提供行业竞争力薪酬和良好的职业发展空间
客房服务员
招聘
招聘酒店客房服务员1名
要求：勤快，做事认真、招熟手，服从管理，有经验者优先，有意向者请到店，工资面议。
联系电话：
客房服务员月结
招聘
招聘酒店客房服务员1名
要求：勤快，做事认真、招熟手，服从管理，有经验者优先，有意向者请到店，工资面议。
联系电话：
客房服务员
招聘
招聘酒店客房服务员1名
要求：勤快，做事认真、招熟手，服从管理，有经验者优先，有意向者请到店，工资面议。
联系电话：
南通崇川区新店筹备中（中餐店），因业务发展需要现招聘以下主管：1名6500—8000（18
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职
新店筹备中（中餐店），因业务发展需要现招聘以下
主管：1名6500—8000（18-40周岁）
领班：3名5500一6500（18-40周岁）
服务员：10名4500—5500（18-38周岁）
传菜员：5名4300—5000（18-55周岁）
财务：1名4800—5500（18-35周岁）
收银员：2名4800—5500（18-35周岁）
预定员：1名4800—5500（18-35周岁）
保洁+洗碗员：2名4000—4500（58岁以下）
以上薪资待遇面议，望大家推荐
福利待遇：
每月带薪休息3天，提供食宿，生日福利，节日福利，工龄奖
工作地址：崇川区国胜路666号万佑生活广场店
联系电话：
有意者电话联系，同步，（无诚意者勿扰）望大家推荐，谢谢！
高薪诚聘中餐店前厅领班
6000-7000元/月
餐厅领班月结全职
1. 带领前厅服务员做好接待、点餐、上菜、结账等全流程服务，保障服务质量
2. 合理安排员工排班、分工，监督仪容仪表、服务规范与工作纪律
3. 处理顾客咨询、建议与现场投诉，维护良好用餐体验
4. 检查区域卫生、餐具摆放、设备状态，确保前厅整洁有序
5. 协助培训新员工，落实门店标准，配合后厨提升出餐效率
6. 完成店长交办的其他前厅管理工作
餐饮主管
1.日常管理：协助经理带领服务员完成日常工作，了解每日接待、预订情况，合理排班以确保各环节的有效衔接。
2.员工管理：协助经理做好服务员的管理和培训工作，提高服务技能。
3.顾客服务：处理顾客投诉，掌握顾客用餐情况，及时处理客人投诉。
4.销售技能：熟练掌握饭店菜品，根据不同顾客合理推荐，通过菜品和客情提升饭店营业额。
5.安全与卫生：检查门、水、电、空调开关等，做好饭店节能管控工作。清洁和整理餐桌、餐具、地面，确保饭店的卫生和整洁。
餐饮主管
餐厅主管招聘
岗位职责：
1.统筹餐厅日常运营，协调前厅、后厨衔接，确保服务高效流畅。
2.管理服务团队，负责排班、培训及绩效评估，提升员工服务意识。
3.处理顾客反馈与突发问题，维护良好客情关系，保障用餐体验。
4.监督食材损耗、成本控制及卫生安全，符合行业规范。
任职要求：
1.1年以上餐饮管理经验，熟悉中餐/西餐（根据餐厅类型调整）运营流程。
2.具备较强沟通协调能力，能灵活应对服务场景中的各类问题。
3.注重细节，有成本管控意识，持有健康证。
4.责任心强，能适应轮班制，有团队管理经验者优先。
薪资福利：月薪6k-8k，含绩效奖金+包吃住+节日福利，晋升空间清晰。
工作地点：员村
餐厅领班
1.为客户提供优质的就餐体验。
2.负责餐厅前厅的日常运营管理，确保服务质量。
3.配合前厅主管和经理，确保服务流程的顺畅。
4.处理客户咨询，解决客户在就餐过程中遇到的问题。
栏目概述
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