我们是连锁经营的东北雪乡铁锅炖 现招聘前厅经理一名 男女不限，有经验的优先 薪资待遇高，10000+ 需要懂电脑，需要懂电脑 急招，最好能立马到岗

1. 日常运营管理：全面负责前厅日常运营，合理排班并分配员工工作任务，确保前厅服务流程顺畅、高效运转。 2. 服务质量把控：制定前厅服务标准与规范，监督员工服务礼仪、流程执行情况，及时纠正不当服务行为，提升顾客用餐体验。 3. 客户关系维护：主动对接重要客户，处理顾客投诉与咨询，记录问题并跟进解决，建立良好客情关系，提高客户满意度与忠诚度。 4. 团队管理建设：组织前厅员工开展业务培训、技能考核与服务演练，提升团队专业能力；关注员工工作状态，做好沟通激励，增强团队凝聚力。 5. 前厅事务协调：协调前厅与后厨、收银等部门的工作衔接，确保信息传递及时准确；管理前厅物资（如餐具、纸巾等）的申领、盘点与存放，保障物资充足且合理使用。 6. 安全与卫生管理：落实前厅消防安全与卫生防疫要求，定期检查设施设备（如照明、空调、收银系统）运行状况，排查安全隐患，确保前厅环境符合卫生标准。 7. 数据统计与汇报：每日统计前厅客流量、翻台率、顾客投诉率等数据，分析运营问题并提出改进方案，定期向上级领导汇报前厅工作情况。

河西店招聘经理2名，主管4名，待遇优厚，没上班的抓紧联系

金‮山桂‬房私人会所 [招聘服务主管3名 1、保‮加底‬提成综合：4000-7000 2、月公休4天 3、包食宿 4、工‮环作‬境好老板好 要求： 形‮气象‬质佳，男‮均女‬可 有餐‮管饮‬理经验，责‮心任‬强，服‮领从‬导工作安排 工‮地作‬址：天津‮河市‬西区围堤道

招一个前台领班，湘菜馆，有工作经验优先

一、岗位职责 全面统筹酒店日常运营管理，涵盖客房、餐饮、前厅、后勤等部门，确保各环节高效协同，达成服务质量与运营效率目标。 制定并执行酒店年度经营计划，把控营收、成本、利润等核心指标，通过优化定价、拓展客源、控制成本等方式提升酒店盈利能力。 负责团队建设与管理，包括招聘、培训、考核员工，打造专业服务团队，提升员工职业素养与服务意识，营造积极的工作氛围。 维护客户关系，及时处理客人投诉与需求，保障客人入住体验，提升客户满意度与复购率，树立酒店良好品牌形象。 落实酒店安全管理制度，定期开展安全检查，防范消防、治安、卫生等安全风险，确保酒店运营安全。 关注行业动态与竞争对手情况，结合酒店实际调整运营策略，推动服务创新与产品升级，增强酒店市场竞争力。 二、任职要求 （一）学历与经验 大专及以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业优先。 3年以上酒店管理经验，其中至少1年同岗位管理经验，熟悉酒店各部门运营流程与标准。 （二）专业能力 具备扎实的酒店运营管理知识，精通客房预订、入住登记、餐饮服务、客户关系维护等核心业务。 拥有较强的数据分析与经营管理能力，能通过数据复盘优化运营策略，实现营收增长与成本控制。 具备优秀的问题解决能力，能快速响应并妥善处理客人投诉、突发安全事件等各类运营问题。 （三）综合素质 拥有良好的沟通协调能力，能高效对接内部各部门及外部合作方（如供应商、旅游平台、政府机构等）。 具备强烈的服务意识与客户导向思维，始终以提升客人体验为核心开展工作。 抗压能力强，能适应酒店行业轮班、节假日加班等工作节奏，具备较强的责任心与执行力。 具备团队领导能力，能有效激励团队成员，带领团队达成业绩目标，推动团队持续成长。

经理两名工资8000-15000 主管6名工资6000-10000

有前台工作经验，负责对客服务工作，提供酒店咨询服务，邀约好评。

招聘餐饮项目经理一名，要求能力要强，沟通要强，工作地址在塘沽工农村， 工资面议 联系电话

地址河东区卫国道 招聘服务主管1名 工资5500---6500 月休4天，节假日有补休 联系电话:孟经理

白班阿姨9-6点，双休4500元。北辰区铁东北路融创璟园，主要做饭卫生，偶尔辅助带下家里男宝，4个月，家里就宝妈自己，做饭两口人。要求做饭好，干净利落。能接单联系王老师

天津市北辰区招ALC安装

天津市北辰区招工力工大肉2点到中午6000一个月年龄不超过47要长期的能干到年底要有力气的

招蹂式摩师，年龄20-30周岁，活泼开朗，沟通能力强，北辰区工作

下周一9：00面试 外包装工 1男女不限，长白班，月休四天 2必须有过工厂里工作经验的，干过流水线的优先（没经验的勿扰）主要负责奶品装箱封口检验等 3年龄：40岁以下（年龄超的勿扰）。初中及以上学历，无纹身，无不良嗜好，无犯罪记录，身体素质佳，服从管理，能接受加班。 4上班时间：8：30-20：30，月休4天，根据产量倒休。每天16：30以后均按加班费计算 5平均到手工资：五险一金税后7700-8500上不封顶。（） 6派遣模式（介意的勿扰）防暑降温采暖费津贴节假日员工福利等全部国企正式工待遇 7不提供住宿，给餐补有员工食堂。需要指定医院体检，有基础病的勿扰。 工作地点：北辰宜兴阜

坐标；北郊 招聘前厅经理一名，底薪8000➕业绩绩效，月收入一万➕，月休假四天，管吃管住，工资准时发放，有责任心的，沟通交流强的来， 联系电话；

潮汕鲜牛肉火锅诚聘： 大堂经理一名6000-8000元 服务员4500-5500元 联系人电话温店：（同）

招聘：宾馆大堂经理 薪资：4000-8000元/月 岗位职责：宾馆服务与关系维护；运营协调与监督管理；应急事件处置。 岗位要求：大专高职及以上学历，1至3年酒店管理经验，熟悉酒店管理全部流程；专业技能全面，良好的职业素养。

招聘：大堂经理【高薪聘请、工作餐、离家近】 薪资：薪资面议 大堂经理、高薪聘请、工作餐、离家近、具体面议

大堂经理 男女不限 薪资福利:薪资面谈 招工人数:1名

管理店铺事物，吃苦耐劳、细心者优先

北辰区，过年连市 招聘厨师长一名，擅长津鲁菜，工资面仪 津鲁菜师傅一名，工资一万起 展板一名工资6500-7500 干满一个月，有营业额提成 每月十号聚餐，十五号准时开工资 过年七天双新，其它电话详谈 欢迎大家加入我们这个大家庭 联系电话刘店同步

了解岗位职责，安排好每天工作 熟悉电脑，制作表格！ 统计数据，领导外交！

18-35岁，做过中高端餐饮，同岗位1年以上经验。

配合店长执行任务，督促下属完成任务，做好每天的接待任务，以身作则

岗位职责： 1.负责前厅部的日常运营管理，确保服务质量和客户满意度； 2.指导和培训前厅部员工，提升团队专业水平和服务意识； 3.处理客户咨询及投诉，维护酒店形象，提升客户体验； 4.协调各部门工作，确保前台流程顺畅高效； 5.参与制定和改进前台服务流程和标准，提升酒店整体服务质量。 任职要求： 1.优秀的沟通能力和服务意识，具备团队领导能力； 2.对酒店行业有深厚理解，至少2年以上相关工作经验； 3.能够处理突发事件，具备较强的应变和问题解决能力； 4.良好的组织管理能力，能够高效协调各部门工作； 5.热爱服务行业，能适应高强度工作环境，具备良好的抗压能力。

听从安排，做事认真负责，有责任心，有计划的开展工作

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牛天宝海雅店急聘｜餐饮前厅组长：不止是管理，更是团队的领航者！ 另招多名优秀有经验不回家过年服务员 牛天宝海雅店是一家专注牛肉串串火锅餐厅，深耕餐饮赛道，以地道风味、多口味、多样化和贴心服务圈粉无数，现因门店拓展急需一位靠谱餐饮前厅组长，和我们一起打造舌尖上的口碑标杆！ 你要做的： 1. 配合店长/经理前厅日常运营，合理分配工作、调配人力，确保出餐效率与服务质量双在线； 2. 把控菜品口感与卫生标准，跟进客诉处理，维护门店口碑； 3. 带领团队完成营收目标，组织岗前培训与技能提升，凝聚团队战斗力； 4. 配合店长、直属上司落实库存管理、成本控制等核心工作，助力门店稳步盈利。 我们希望你： -有1年以上餐饮行业管理经验，熟悉餐饮日常运营全流程，懂基础的报表经验、懂服务、懂效率； -有基本的顾客沟通能力，能搞定团队协作与客户沟通，抗压性强，敢担当； -眼里有活、细节控，对卫生安全、服务规范有严格要求； -认同牛天宝品牌理念，愿意和门店共同成长，有责任心者优先！ 你能获得： 极具竞争力的薪资（4800-5500元/月）（月休四天+全勤奖+节日福利） 包吃住+带薪年假+定期团建，工作生活两不误； 清晰的晋升通道（组长→主管（经理）→店长→区域管理），能力够就有无限可能； 温馨有爱的团队氛围，拒绝内耗，共事舒心！ 工作地点：牛天宝海雅店 联系方式：陈店：（微信同号，联系备注“应聘餐饮组长”） 招满即止，期待速来！ 如果你想在餐饮行业大展拳脚，渴望一个能实现自我价值的平台，牛天宝海雅店等你来带队发光！

负责前厅的管理工作，对前厅的人员培训、管理、顾客满意度负责。要求有1-2年的前厅管理经验，责任心强，对工作认真负责。