白城室内宾馆招聘前台一名，经理一名。

白城市内宾馆招聘前台一名，经理一名，联系电话：

摩天活力城附近中餐厅[庆祝]招聘！！！底薪4300起满勤200翻台瓶盖业绩提成，月入5000-6000，包吃住，和工龄奖！要求：年龄18-35岁之间，男女均可午休2小时月休三天，法定假额外补休！工作时间10小时（两班倒）另招聘前厅主管（经理）薪资6000+各岗位每月考核通过晋升！应聘联系：徐先生

吕笑笑黏糊麻辣烫招聘以下人员 白班服务员1名 底薪3000满勤200 钟点工1名：12/小时 （早7.30到13.30） 晚班服务员1名 底薪3500满勤300 晚5:30到凌晨3:30 应聘电话

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开发区中餐招聘成手服务员5名综合工资6500+成手吧员1名综合工资4500+保洁员4名薪资3200+200以上岗位每月满勤200公休2天生日假1天

车城故事民谣酒馆，招聘服务员 · 1-3年酒吧或餐饮相关经验 ·熟悉点单流程 · 有良好的服务意识和沟通能力 · 月休2天，薪资月结 【工作时间】 18:00 - 4:00 【薪资福利】 · 基础薪资：4000元 · 管一顿饭 | 免费工服 联系电话：

长春刚开业烧烤店 招服务员服务生3名 薪资:3800满勤200，休息2天，小店活好干，干过者优先，老板啥说没有，供吃供住 地址：长春市生态广场附近 V电

乐胜屯，用做饭的，男女不限，可以住，一天三顿饭，有意者联系

招长期摆球员不限男女成手优先每月一天休息联系电话

岗位名称： 抖音语音厅主播（线上） 公司： 苏州好米传媒科技有限公司 平台： 抖音｜好米工会 薪资： 日结，月薪8000-20000元，高额提成上不封顶 岗位要求： 18-35周岁，形象无要求，无颜值压力 普通话标准清晰，性格开朗外向，热爱聊天、擅长沟通 能主动与直播间观众弹幕互动，熟练使用网络热词调动氛围 抖音账号需本人实名认证，未被封禁，不在其他公会 具备基础抗压与情绪管理能力 有无经验均可，公司提供免费专业培训，一对一带教 工作内容： 纯语音直播，全程不露脸，坐着办公 兼职：每天上播保底4小时 全职：每天上播8小时 直播接档2小时/档，上班时段自主选择 岗位福利： 高额提成，上不封顶 薪资每日可自提，不扣不压不拖欠 全程零费用，工作轻松，管理人性化

康露水业：镇赉葛莲昭桶装饮用水经销处招聘送水工一名，有意者面谈

岗位职责： 1.负责店内日常运营支持，包括补豆、烫豆等准备 2.执行营业区域清洁工作，保持环境整洁有序 3. 协助顾客验券，及基础咨询服务，提升服务体验 4.配合物料盘点工作 5. 严格遵守食品安全与操作规范，确保服务安全合规 任职要求： 1.学历不限，有服务行业经验者优先 2. 性格开朗，具备良好的沟通能力与服务意识 3.责任心强，能适应轮班制工作安排（含周二至周四轻松时段） 4.讲卫生、爱整洁，注重个人仪容仪表 5.每周一固定休息，需保证出勤稳定性

大东堂悦水汇招大堂副理一名底薪6000满勤300提成1000左右联系电话同步

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2.具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力，责任心强、抗压能力好 4. 熟悉酒店管理系统（如Opera、Micros等）及基础财务知识 5.服务意识突出，具备客户导向思维与精细化管理理念

酒店运营，管理经验丰富

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

前厅经理 岗位职责 一、岗位概述 全面负责酒店前厅部的运营管理，统筹前台接待、收银、礼宾、房态管控、客户服务等全部前厅工作；带领前厅团队，落实服务标准，控制运营风险，提升入住率、宾客满意度，完成部门经营指标。 二、主要工作职责 1. 团队管理 • 负责前厅员工排班、岗位分工、日常考勤，组织岗前及在岗培训，提升员工业务能力、服务礼仪。 • 监督前台接待、收银员的工作状态，做好绩效考核，辅导员工，处理员工矛盾，搭建高效稳定的前厅团队。 • 主持班前会、交接班会议，布置当日工作重点，复盘问题，传达酒店制度与通知。 2. 运营与房态管理 • 统筹客房房态管控，对接客房部，及时核对干净房、脏房、维修房状态，减少错房、超售、漏单。 • 监管OTA平台、线下散客、协议单位、旅行社订单，把控预订、排房流程，协助做好客源维护。 • 管控前厅各项物资、单据、钥匙、房卡、发票等用品，做好申领、盘点、管控，控制部门消耗成本。 3. 账务、收银风险管理 • 监督前台收银流程，审核每日营收报表、交班报表，核查押金、房费、杂费、退款账目，排查长短款问题。 • 规范票据、发票、备用金管理制度，定期抽查，规避财务风险；对接财务部门完成每日、月度数据报送。 4. 宾客服务与客诉处理 • 负责重大、复杂宾客投诉的接待与处理，快速协调客房、工程、保洁等部门解决问题，降低差评风险。 • 巡查前台服务礼仪、服务效率，检查前台环境卫生，督导员工落实服务标准，提升客人体验。 • 收集宾客意见，定期复盘服务问题，制定改进方案，提高好评率。 5. 制度落实与安全管理 • 贯彻落实公安住宿登记制度，监督身份证录入、访客登记工作，杜绝违规登记。 • 落实消防安全、治安防范要求，检查前厅消防器材，做好突发事件（停电、设备故障、客人纠纷）的应急处置。 • 执行酒店各项规章，制定前厅工作细则、操作流程，并监督落地执行。 6. 经营协助与汇报工作 • 分析前厅经营数据，协助店长/总经理制定销售策略，提升散客复购、会员转化率。 • 定期提交前厅运营报告，汇报营收情况、人员情况、现存问题及改进计划；完成上级交办的其他工作。 三、任职要求（配套） 1. 年龄25‑45岁，高中及以上学历，1–3年酒店前厅主管、前台领班经验，有连锁酒店管理经验优先。 2. 熟悉PMS酒店管理系统、OTA后台操作，精通前台接待、收银全套业务流程。 3. 具备较强沟通协调、统筹管理、应急处理能力，能妥善处理各类客诉；具备成本意识与数据思维。 4. 能适应轮班制度，可上夜班值守，抗压能力强，做事严谨细心，责任心强。 5. 熟悉治安登记、财务收银相关规范，有良好职业操守。 四、薪资参考 综合薪资5500‑9000，底薪+绩效提成+门店业绩奖金+全勤+节日福利；包吃住，缴纳社保，享有管理岗位津贴。 如果你需要，我可以帮你把这份职责压缩成一页简版，直接复制粘贴到招聘平台发布。

捺钵洗浴高薪诚聘收银员2名，月工资2800元-3500元鞋吧2名，月工资2600元-3000元服务员男女不限，月工资2300元-2600元免费洗浴，每日两顿公餐，节假日福利待遇优厚有意者

开发区小张手把签招聘传菜生一名，长期，短期都可以，（短期两个月，）联系电话

咱们屯饭店招聘服务员底薪4500元+全勤奖500元每月4个半天带薪休假，放弃休假每半天补贴100元工龄工资每满半年涨50元，逐年递增酒水提成+评优奖金，综合月薪6000元以上点菜员2名底薪4500元+全勤奖500元每月4个半天带薪休假，放弃休假每半天补贴100元工龄工资每满半年涨50元，逐年递增菜品提成，综合月薪6000元以上传菜生（50岁以下，男女不限）底薪3500元+全勤奖500元每月4个半天带薪休假，放弃休假每半天补贴100元工龄工资每满半年涨50元，逐年递增评优奖励，综合月薪5000元以上，工作稳定联系电话：

中餐招聘服务员3800加满勤2004个半天休息加瓶盖早九点到晚九点要求成手人品好有责任心联系

烧烤店招成手服务员一名底薪4000（长期合作）工作时间1点到1点后厨钟点工一名（厨师）六点到十一点

小吃找中点工

国泰油田招聘后厨服务员一名，，年龄50岁以内，休8天，上班期间需要住宿，工资2450，交五险，电话

师院小吃招小时工，11-1点，联系电话

明天上午饭店用钟点工一名，能干的打电话

谁能干前厅包席联系电话

大学校园店档口招工1名，要求干净利索，25－50之间。早7晚8点。4200元一个月，两天休息，不休息加300元。供吃供住。电话

长春食堂面条档口招聘服务员两名，52岁以下，男女不限，身体健康，干活手脚麻利速度快，老板人好事少，活简单不累，干活时间短，工资4000——4500.带薪休息2天，供吃供住，有意者电话联系