招前台经理,薪资3000元以上/月,联系王小姐

大堂副理 1.大专及以上学历，具备国际品牌或高星级酒店前厅管理工作经验；2.具备良好的沟通能力和服务意识，能够处理各种客户问题；3.熟悉酒店前台工作流程，具有较强的组织协调能力和解决问题的能力；4.形象气质佳，普通话标准，具备基本的英语沟通能力；5.能够适应轮班工作制，具有良好的团队合作精神。 薪资福利:5000-6000元/月 招工人数:1人 扫码二维码投递简历 工作地址:广济路3号时光之城·1944三号楼

招聘：酒店店助 薪资：面议 岗位职责：酒店店助 岗位要求：本科及以上学历，有3年以上酒店同岗相关经验。

本店需招聘2名主管，主要负责楼面管理及客户维护管理。 待遇4000—8000+提成，每月3天带薪休假，包吃住。 有餐饮经验者优先入职，欢迎您加入！ 联系方式：（微信同号）

岗位职责: 1.负责餐厅楼面服务团队的日常管理，确保服务质量； 2.监督和管理餐厅洗碗团队，保证洗碗效率和质量； 3.负责餐厅内部环境的维护，确保卫生标准达标； 4.处理顾客投诉，提升顾客满意度； 5.配合餐厅管理层，参与库存管理和员工排班。 任职要求： 1.具备良好的团队管理能力和沟通技巧； 2.能够承受工作压力，具有良好的问题解决能力； 3.具有相关餐饮服务行业工作经验者优先； 4.具备基本的餐饮业务知识，包括服务流程、卫生规范； 5.能够灵活处理工作中的突发事件。

负责整体运营。

餐饮经理，负责市场营销策划，人员管理

餐饮部管理岗位的职责主要围绕餐饮服务的整体运营、质量把控和团队管理，不同层级（如餐饮部经理、主管等）职责略有差异，但核心内容大致包括以下方面： 一、运营管理 •制定餐饮部的经营计划、服务标准和工作流程，确保日常运营有序进行。 •监控餐饮服务各环节（如点餐、上菜、结账等），及时处理突发问题，保障服务效率和质量。 •合理安排人力、物资（如食材、餐具），控制成本，提升盈利水平。 二、团队管理 •负责餐饮部员工的招聘、培训、排班和绩效考核，提升团队专业能力和服务意识。 •营造积极的工作氛围，协调员工关系，激发团队积极性。 三、客户服务 •关注顾客需求和反馈，处理顾客投诉，维护良好的客户关系，提高顾客满意度和复购率。 •根据顾客反馈优化服务流程和菜品，提升餐饮体验。 四、菜品与菜单管理 •与厨房团队协作，参与菜品研发、菜单设计和更新，确保菜品符合市场需求和品质标准。 •监控食材采购、存储和使用，保证食材新鲜安全，控制菜品成本。 五、安全与卫生管理 •严格执行食品安全和卫生标准，定期检查厨房、用餐区的卫生情况，确保符合相关规定。 •组织员工进行安全培训，防范火灾、食品安全事故等风险。 六、沟通与协调 •与酒店其他部门（如前厅、采购、财务等）保持沟通协作，保障餐饮部工作顺利开展。 •对接外部供应商，确保物资供应及时、合规。

负责餐厅运营，

·学历：高中或以上学历，酒店管理、餐饮管理相关专业优先。 ·经验：拥有2年以上餐厅服务经验，至少1年餐厅领班或同级管理经验。 ·技能： ·领导力：能激励和管理团队。 ·沟通能力：善于与顾客、员工及上级沟通。 ·解决问题能力：能快速应对运营中的各种挑战和投诉。 ·抗压能力：能适应快节奏、高强度的工作环境。 ·财务意识：具备基本的财务和成本控制知识。 ·体力：需要长时间站立和行走。 ·知识：精通餐厅服务流程，熟悉食品安全和卫生法规。

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师傅 出品稳定，好说话，有责任心。2千左右的生意，每天事做完就可以下班，下午不进店，偶尔有点订单 薪资福利:薪资7000一个月 招工人数:一名 年后初十二上班

现在渔村要15个人做包水，计件两毛一把，来的联

电力自动化消缺专员 岗位要求：有相关工作经验，责任心强，能接受短期出差。 工作时间:8:30-12:00，下午2:00-6:00，双休，法定节假日，购买五险，包中餐; 工作区域:衡阳市范围内及各区县 薪资待遇:试用期3000/月考核期3个月。。 工作地点:衡阳地区; 联系人电话:刘总

阿克苏水韵美好礼宴酒店，位于阿克苏市友谊路丝路古镇二期29号楼，计划于中旬开业，现面向社会广泛招聘各类专业人才。 无论是在酒店运营管理方面拥有丰富经验的管理者，还是致力于服务行业、怀揣热情的新手，都欢迎加入我们这个充满活力的大家庭。 ☎：

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岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作，确保服务品质与运营效率 2. 制定并执行年度经营计划及预算，监控营收、成本与利润指标，提升酒店整体盈利水平 3.带领团队开展客户关系维护与服务质量提升，处理重大客诉，持续优化宾客体验 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极高效、富有凝聚力的组织氛围 5.遵守行业法规及安全规范，落实消防、食品、防疫等各项管理要求，保障酒店合规稳健运行 任职要求： 1.具备3-5年及以上星级酒店管理工作经验，有单体酒店或中高端连锁品牌管理经历者优先 2. 学历不限，持有酒店管理相关专业背景或职业资格证书（如CHIA、HMS等）者更佳 3.熟悉酒店运营全流程，具备较强的统筹协调、数据分析与突发事件应对能力 4. 具备优秀的沟通表达与团队领导力，责任心强，服务意识突出 5.能适应轮班制工作安排，具备良好的职业道德与抗压能力

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作，确保服务品质与运营效率 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营收策略，持续提升酒店入住率、客户满意度与盈利能力 3.带领管理团队开展员工培训、绩效考核与人才梯队建设，营造积极向上的团队文化 4.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与客户关系 5. 对接集团总部及监管部门，落实合规要求，保障安全生产与服务质量达标 任职要求： 1.具备3-5年及以上星级酒店部门主管或副经理经验，有独立运营单体酒店或中型连锁酒店经历者优先 2. 熟悉酒店运营全流程及PMS系统操作，具备较强的财务分析、成本管控与市场应变能力 3. 本科及以上学历，酒店管理、旅游管理、工商管理等相关专业优先 4.具备优秀的沟通协调能力、抗压能力与跨部门协作意识，持有酒店职业经理人证书者加分 5.形象气质佳，服务意识强，能适应轮班及节假日在岗安排

招聘：温泉前台服务员薪资：3500元以上/月1、掌握酒店所有消费项目价格和营业时间2、熟悉温泉基本知识和各种温泉产品疗效3、协助咨客，为办理好相关手续的宾客派发钥匙牌4、将宾客资料信息按类别输入电脑，进行整理登记5、为到前台寻求帮助及咨询的宾客相应的服务6、参加每日班前会议，听从领班每日工作安排7、配合PA员做好前厅卫生工作，保持地面、立面、物面的清洁

招客房管家,薪资2800元以上/月,联系许小姐

餐饮领班招聘 一、岗位名称 餐饮领班（2名） 二、岗位职责 1. 负责日常前厅/后厨运营管理，协调员工分工，确保服务/出品效率与质量达标。 2. 带领团队执行门店服务标准，处理顾客咨询与投诉，提升顾客满意度。 3. 监督员工工作状态，配合店长开展岗前培训、技能考核及日常排班。 4. 协助完成门店营收统计、物资盘点等基础管理工作，保障运营顺畅。 三、任职要求 1. 年龄25-35岁，形象气质佳，具备良好的沟通表达与抗压能力。 2. 拥有2年及以上餐饮行业管理经验，熟悉餐饮运营流程及服务规范。 3. 具备强烈的奉献精神，能适应餐饮行业轮班制（含节假日）。 4. 拥有优秀的团队协作精神，善于激发员工积极性，打造高效团队。 5. 责任心强，对服务细节敏感，有解决突发问题的能力。 四、薪资福利 - 薪资：底薪4300-4500 五、工作地点 长沙市雨花区农博路（岳老三衡阳口味菜） 联系电话：岳经理

招聘：酒店前厅接待员薪资：3800元以上/月1、办理宾客入住手续2、办理宾客退房手续3、办理宾客预订手续4、OTA线上房态控制等5、每人前台接待业务对账6、宾客电话咨询回复7、网络回访电话及宾客意见收集8、OTA线上点评回复

福利待遇：保底5500+绩效奖金+全勤，综合工资6000左右，公司包吃包住，月休3天 岗位职责：负责吧台收银，做账，前台接待工作，和活动 上班时间：14:00-22:0019:00-03:004.工作要求：有良好的职业形象和气质，懂得基本的接待礼仪；普通话标准流利，语言表达能力强，较强的保密意识；学历不限，年龄18-28岁，有相关工作经验的优先考虑

酒店前台收银员 1.具备出色的沟通能力和服务意识，形象气质佳；2.具有超强的团队合作精神，能熟练操作办公软件；3.有酒店行业同岗位工作经验者优先。 薪资福利:3000~5000元/月 招工人数:2人 扫码二维码投递简历 工作地址:广济路3号时光之城·1944三号楼

招客房服务员,薪资2200元以上/月,联系许小姐

招聘：糖果酒店薪资：4000元以上/月前台收银

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山那边如院民宿 ：招聘  客房服务员 1名：年龄30-55岁，有酒店客房工作经验者优先；民宿配备电梯，无需清洗布草，房间数量不多，工作轻松，提供早中餐 待遇：3500-4000元一个月，一经录用，待遇从优 ☎：（李女士）