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餐厅主管
4000-5000元/月
餐厅领班月结全职有相关经历,23以上
岗位职责: 1.负责餐厅日常运营统筹,包括人员排班、服务流程监督及客户接待协调 2.主持餐前例会,传达当日菜品重点、服务标准及特殊客需 3.现场督导服务质量,及时处理客户反馈与突发状况,保障中高端商务宴请体验 4.协同厨师长把控出餐节奏与出品质量,确保国宴级豫菜呈现水准 5.参与食堂及劳务外包项目现场管理,落实食药监相关规范要求 任职要求: 1. 具备餐厅领班或同等岗位工作经验,熟悉中高端餐饮服务标准 2.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识,责任心强 3.形象气质佳,普通话流利,具备一定应变与抗压能力 4. 认同公司长期发展目标,愿在专注豫菜传承与科技化餐饮管理方向深耕发展 5.学历不限,有餐饮管理培训经历或连锁餐饮经验者优先
吃苦耐劳有工作经验者优先
4000-6000元/月
餐厅领班月结全职
年满18岁,能吃苦耐劳,有相关工作经验这优先
酒店经理助理
2000-3000元/月
酒店经理1-2人兼职假期工全职应届生
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强,注重细节,抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先
餐厅领班
3000-4000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责: 1. 负责前厅日常运营管理工作,确保服务流程高效有序; 2. 组织并指导前厅员工执行服务标准,提升顾客用餐体验; 3. 协调人员排班与岗位分配,保障各班次运营顺畅; 4. 监督前厅环境卫生、设备使用及服务规范的落实; 5. 协助处理顾客反馈与突发情况,维护良好服务形象。 上班时间: 9:30-14:30 17:00-22:00 薪资待遇:底薪3500+绩效提成+社保 月休3天 任职要求: 1.年龄26-35岁 2.具备餐饮前厅工作经验,熟悉前厅运作流程; 3.具有良好的组织协调能力,能有效带领团队完成任务; 4.沟通表达能力强,能够妥善应对现场服务问题; 5.工作认真负责,注重服务细节与客户满意度; 6.具备较强应变能力。
餐饮主管
岗位职责: 1. 全面负责餐饮门店的日常运营管理,确保服务流程顺畅与运营效率; 2. 组织实施门店运营标准,提升顾客用餐体验与满意度; 3. 统筹人员排班与工作分配,保障团队高效协作; 4. 监督食品安全、卫生规范及设备维护,确保合规运营; 5. 协助推动门店业绩目标达成,配合上级完成运营优化任务。 上班时间: 9:30-14:30 17:00-22:00 薪资待遇:底薪4000+绩效提成+社保 月休3天 任职要求: 1.年龄26-35岁 2. 具备餐饮行业运营管理经验,熟悉门店运作流程; 3. 具有较强的团队组织与协调能力,能有效带动员工积极性; 4.沟通表达清晰,具备处理现场问题和客户反馈的能力; 5.责任心强,注重服务细节与运营规范;
餐饮领班
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责: 1. 负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程 2. 监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况 3. 协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作 4. 核对营业数据,盘点物料库存,确保成本合理可控 5. 维护餐厅环境整洁与设备安全,落实各项卫生与安全规范 任职要求: 1. 具备餐厅领班相关工作经验,熟悉中高端餐饮运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立带班作业 3. 有服务意识和团队管理意识,责任心强、执行力佳 4. 持有健康证,无不良从业记录 5. 学历不限,有餐饮管理经验者优先
懂饭店前厅管理
4000-5000元/月
餐厅领班月结
要求懂餐饮
要有责任心
5000-10000元/月
餐厅领班月结
服从安排
店长
5000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的企业文化 5. 处理客户投诉与突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营秩序 6.熟悉OTA等自媒体运营 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉单体酒店运营 2.具有较强的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立制定并推进经营策略 4.服务意识强,注重细节,抗压能力强,可适应轮班及节假日工作安排 5.品行端正,无不良嗜好
领班
4000-5000元/月
餐厅领班
协助店长日常运营
三门峡湖滨区招塔吊司机
9000-10000元/月
塔吊司机长期1-2人月结
三门峡市湖滨区招塔吊司机
三门峡 湖滨区
5月7日 11:36拨打电话
三门峡渑池县招电焊能上高,十几米,天工计件都行,后天能来的联系管吃住
280-320元/天
电焊1-2人
三门峡市渑池县招电焊能上高,十几米,天工计件都行,今天能来的联系管吃住
三门峡 渑池县
5月7日 11:36拨打电话
长白班贴标签耳机厂免费培训包吃社保加班补贴五险一金包住6-10人月结
享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天,每月工资最高可达8736元! 二包:保证企业自招!可来厂区验真! 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 来了发现上述如有一丝不真实,直接赔付你200元! 入职被褥四件套! 【工资待遇】: 320元一天,月薪可达8736元,满月一次性奖金3000! 320元一天,月薪可达8736元,满月一次性奖金3000! 长短期均可,。 【工作时间】:每天工作10小时,吃饭2小时,计薪时间12工时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。 住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假; (请病假未上班当天享有百分之八十工资。) 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,,加班每天共计工作10个小时,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。 全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线 【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡; 入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,,核对当月工资,办理退宿手续, 工作地点在苏州!!!
河南三门峡招几个,65岁以下,干农活,有来的联系
种植工
招几个,65 岁以下,干农活,有来的联系
三门峡
5月7日 11:35拨打电话
长白班耳机厂免费培训包吃社保加班补贴五险一金包住6-10人月结
享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天,每月工资最高可达8736元! 二包:保证企业自招!可来厂区验真! 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 来了发现上述如有一丝不真实,直接赔付你200元! 入职被褥四件套! 【工资待遇】: 320元一天,月薪可达8736元,满月一次性奖金3000! 320元一天,月薪可达8736元,满月一次性奖金3000! 长短期均可,。 【工作时间】:每天工作10小时,吃饭2小时,计薪时间12工时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。 住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假; (请病假未上班当天享有百分之八十工资。) 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,,加班每天共计工作10个小时,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。 全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线 【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡; 入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,,核对当月工资,办理退宿手续, 工作地点在苏州!!!
酒店经理月结
招聘:前厅经理薪资:4000-6000元/月岗位职责1.负责前厅日常运营管理,确保服务质量达标2.协调各部门,保障前厅工作高效运转3.处理宾客投诉,提升宾客满意度任职要求1.具备良好沟通协调与应变能力2.有前厅管理经验者
商丘
5月7日 11:32拨打电话
酒店前厅部经理
4000-5000元/月
酒店经理1-2人月结全职
前厅部经理岗位职责:负责前厅部日常运营管理,提升宾客满意度;熟悉本地协议客、会员、OTA平台及新媒体营销策略;组织开展前厅员工培训,确保服务标准;熟练使用绿云酒店管理系统者优先。任职要求:30岁以下,形象气质佳,沟通能力强;具备2年以上连锁酒店同岗位工作经验;熟悉前厅运营流程,有较强的团队管理能力。薪资待遇:4000-5000元/月
酒店经理1-2人
深圳湾城际酒店招聘服务经理2名(40岁以下)工资试用期8500,试用期后9000(要求做过高档粤菜)经营两个饭市公司福利:包食包住,宿舍有空调,洗衣机。工作8小时,入职买社保,节假日1补2,季度评优选员工300-500+生日会200工作满一年可享受带薪年假5天有意向可致电朱女士(微信同号)地址:深圳南山
深圳 南山区
5月7日 11:24拨打电话
酒店经理1-2人
酒店经理 有酒店管理经验,有责任心 薪资福利:4000 - 5000元,包吃包住,工资待遇具体面议 招工人数:1名 工作地址:邵东市百富广场
邵阳 邵东市
5月7日 11:07拨打电话
酒店经理
所在酒店急招聘酒店经理、客房主管、客服服务员、酒店餐厅合作师傅、前台,要求干净利索,提供午餐,管住!电话:(张先生)地点:高新区铂悦山四期
承德
5月7日 10:56拨打电话
酒店前台酒店迎宾员
地址:富力沿街店面 联系我,请说是在的,谢谢! -----◆----◆----◆---- 【招聘信息】 富力湖滨悦居景湖酒店LOFT房型招:主播,房务员.前台接待若干。有星级酒店工作经验者优先联系电话:
三门峡 湖滨区
5月6日 08:23拨打电话
服务员面点
公司发展需求:餐厅经理2名,小炒师傅5名,面食师傅5名,面点10名,服务员20名,管住管吃,宿舍有空调,洗衣机,不拖欠工资,地点:三门峡市工业园区,联系电话:
三门峡
4月28日 08:54拨打电话
酒店前台酒店迎宾员
地址:富力沿街店面联系我,请说是在的,谢谢!-----◆----◆----◆----【招聘信息】富力湖滨悦居景湖酒店LOFT房型招:主播,房务员.前台接待若干。有星级酒店工作经验者优先[呲牙]联系电话:
三门峡 湖滨区
5月7日 10:48拨打电话
酒店前台酒店迎宾员
地址:富力沿街店面 联系我,请说是在的,谢谢! -----◆----◆----◆---- 【招聘信息】 富力湖滨悦居景湖酒店LOFT房型招:主播,房务员.前台接待若干。有星级酒店工作经验者优先联系电话:
三门峡 湖滨区
5月6日 20:55拨打电话
前台接待
2000-4000元/月
酒店前台
岗位职责 1. 帮助顾客开房、结账、以及问询 2. 负责前台区域的环境维护 3. 完成店长和经理交代的任务 任职资格 1. 形象好,气质佳,年龄在20-35之间 2. 具备良好的沟通能力、协调能力 3. 性格开朗,具有亲和力,普通话标准 4. 有经验者优先
服务员配菜开荒保洁保洁
明悦宫•国际酒店全面升级 环境全新面貌、菜品全面升级,店面全新亮相 ✅现因业务扩编,面向社会诚招精英: 前厅服务员、收银、前台、宴会厅人员、后厨各岗师傅、帮厨、保洁 ✅ 待遇优厚:工资准时发放、底薪+提成+奖金 ✅ 环境全新:高端舒适工作环境,团队氛围好 ✅诚聘有志之士长期稳定发展! ✅电话: ✅地址:明悦宫国际酒店餐厅部
三门峡
5月3日 15:21拨打电话
餐厅领班
【招聘】私房菜馆招聘领班一名,(做事认真负责,热情,沟通能力强)工作地址:湖滨工作时间:8:30到下午2点,下午四点半到8点。联系电话:
三门峡 湖滨区
5月6日 20:41拨打电话
河南三门峡招经理一名
餐厅领班
招经理一名
三门峡
5月6日 16:01拨打电话
餐厅领班
【招聘】私房菜馆招聘领班一名,(做事认真负责,热情,沟通能力强)工作地址:湖滨工作时间:8:30到下午2点,下午四点半到8点。联系电话:
三门峡 湖滨区
5月6日 10:19拨打电话
客房保洁酒店前台
三门峡义乌附近招酒店前台1名,每周1天休息,工资3000-3500前台,交社保,客房保洁一个,工资3000,一周休息1天联系电话☎
三门峡
5月5日 12:52拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供三门峡大堂经理急招5000一月在线招聘信息,主要招聘三门峡酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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