上班时间12小时休24小时，坐班，夜班可以睡觉

酒店前台服务人员，要求必须要有从业经验

从事过相关岗位工作，一定管理工作经验，具体一定的责任心和工作能力。

招聘酒店前台工作。要求服从分配，认真负责，对待工作积极主动对待客人热情礼貌接待，月薪3500管吃管住，常年干。

负责接待客人办理入住退房，电话接听，解决问题

白白夜夜休休8-8底薪是2700绩效300全勤200再加好评和会员卡提成

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岗位职责: 1.负责接待来访客人，提供优质的接待服务； 2.管理客人入住和退房流程，确保流程顺畅； 3.解答客人咨询，处理客人投诉； 4.维护前台区域的整洁和专业形象。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识； 2.能够处理客户咨询和投诉； 3.具有团队合作精神，能够与同事协作完成工作； 4.细心，具有良好的组织能力。

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职位要求：1.具有3年及以上有关前台管理、酒店服务等工作经验；2.具备较强的管理能力、团队领导力和沟通能力；3.良好的服务意识和沟通表达能力，具备良好的客户关系管理能力；4.具备收银、对账等相关岗位工作经验，并了解主流酒店前台操作系统和操作流程；7.熟悉酒店市场和竞争对手的动态，有前台市场推广活动策划执行经验优先。福利待遇：1.薪资：优厚的福利体系；2.提供培训和晋升机会，有机会参加各种业务能力提升培训活动；3.具有稳定的职业发展环境，有良好的成长空间和发展前景.

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招聘：前厅经理（学府方华店） 薪资：6500元以上/月 岗位职责：1、带领员工认真做好餐前准备，确保质量标准；2、正式开餐后，督导服务员认真做好服务工作并亲自参加服务工作；3、及时跟踪、检查台面，对不合格的地方进行指正、改正；4、及时对餐台上菜速度、情况了解，及时催菜；5、餐后组织服务员及时清台，整理好餐厅桌椅卫生，保持餐厅整洁和环境良好；6、督导服务员认真落实酒店与部门规章制度；7、搞好本班组与其他班组的协调；8、做好班组员工考勤、培训工作。任职资格：1、初中以上文化程度，形象气质佳；2、熟悉餐厅管理和服务方面的知识，具有熟练的服务技能；3、有较高的处理餐厅突发事件的应变能力及对客沟通能力；4、热爱服务工作，工作踏实、认真，有较强的事业心和责任感。

酒店高管 ，专科及以上学历，45岁以下，具有3 - 5年酒店高层管理经验，精通酒店运营全流程，具备卓越的领导力、战略规划能力及市场洞察力，能有效提升酒店业绩与品牌影响力，有昆明及省外酒店工作经验者优先 薪资福利:面议 工作地址:临翔区

招聘：前厅经理 薪资：1950元以上/月 3年以上餐饮前厅管理经验，具备团队管理和问题解决能力，沟通协调能力强，熟悉酒楼服务流程。

前厅副理 40周岁以下，有经验优先 薪资福利:5000-5500元/月 请在工作日正常上班时间致电联系

招聘岗位： 1.大堂经理，懂得管理 2.主厨，擅长各种菜品 3.营养师，擅长面点、各种家常菜 要求：年龄45岁以内，身体健康，无传染性疾病，工作效率高，有自己的特色手法 薪资：面议 电话：（同） 地点:唐山市高新区大陆阳光

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招聘：运营经理/总监（餐饮管理） 薪资：7000-10000元/月 1、大专以上学历，5年以上知名餐饮管理经验； 2、具备梳理餐饮标准并执行落地能力； 3、熟悉门店SOP、食品安全法规及餐饮运营； 4、有敏锐的观察力和较强数据分析、逻辑思维清晰和良好沟通协调能力。

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