
酒店经理
岗位职责:
1、负责酒店康养产品的制定;
2、负责酒店康养产品的会员销售,制定并完成会员销售计划;
3、发展与酒店会员的良好的关系,为会员制定康养方案;
3、定期对康养产品营销效果进行跟踪并作出优化;
4、了解行业趋势的最新情况,为改善经营提出新的意见。
岗位要求:
1、掌握丰富的酒店专业知识、康养产品基础信息;
2、具有领导,指导和发展员工的能力;
3、有中医背景优先
餐饮主管
任职要求
薪资:8000-10000(有经验者优先)
形象气质:
身高160cm以上
沟通与销售能力:
优秀的沟通表达能力和销售技巧是必须的,能够与不同层次的客户进行有效沟通,并促成合作。
经验背景:
通常要求有餐饮行业经验,特别是中高端餐饮或toB销售经验者优先。有相关客户资源(如本地企业、写字楼物业等)会是很大的加分项。
专业学历:
部分岗位可能要求大专及以上学历,市场营销、商务管理等相关专业优先。
职业素养:
需要有责任心、抗压能力和团队合作精神,能够适应快节奏的工作环境。
酒店经理
岗位职责:
1、负责酒店康养产品的制定;
2、负责酒店康养产品的会员销售,制定并完成会员销售计划;
3、发展与酒店会员的良好的关系,为会员制定康养方案;
3、定期对康养产品营销效果进行跟踪并作出优化;
4、了解行业趋势的最新情况,为改善经营提出新的意见。
岗位要求:
1、掌握丰富的酒店专业知识、康养产品基础信息;
2、具有领导,指导和发展员工的能力;
3、有中医背景优先
客房主管
4000-6000元/月
客房经理月结全职
客房经理职责
一、日常运营管理
-全面负责客房部的日常运营,确保客房及公共区域(如走廊、大堂休息区等)的清洁、整齐与设施完好。
-合理安排客房服务员的工作排班,分配清洁任务,监督工作进度和质量,确保按时完成客房准备。
-检查客房清洁标准的执行情况,包括床铺整理、卫生清洁、物品摆放等,确保符合酒店规定和客人期望。
二、客户服务保障
-处理客人关于客房服务的需求、投诉及特殊要求,及时协调解决,提升客人满意度。
-关注客人入住体验,定期巡查客房,收集客人反馈,针对问题制定改进措施。
-与前台、餐饮等部门协作,保障客人入住流程顺畅。
三、团队管理与培训
-负责客房部员工的招聘、培训与绩效考核,提升员工专业技能和服务意识。
-组织员工进行业务知识学习和实操训练,确保员工熟悉工作流程和标准。
-营造积极的团队氛围,激励员工积极性,处理员工之间的矛盾与问题。
四、物资与成本控制
-管理客房部物资的采购、库存与发放,确保布草、清洁剂、客用品等供应充足且合理使用。
-监控客房运营成本,优化资源配置,减少浪费,提高成本效益。
-定期检查物资使用情况,分析消耗数据,制定成本控制方案。
五、安全与合规管理
-确保客房及公共区域的安全设施(如消防器材、监控设备)正常运行,排查安全隐患。
-组织员工进行安全知识培训和应急演练,提高应对突发事件的能力。
-遵守酒店各项规章制度及行业法规,确保客房部运营合规。
餐饮主管
金山桂房私人会所
[招聘服务主管3名
1、保加底提成综合:4000-7000
2、月公休4天
3、包食宿
4、工环作境好老板好
要求:
形气象质佳,男均女可
有餐管饮理经验,责心任强,服领从导工作安排
工地作址:天津河市西区围堤道
餐饮主管
招聘,广西区钦州灵山县某学校餐厅,一千来人就餐,包餐制,聘餐厅经理一人,要求五十岁以内,有3-5年的现场管理经验,会制作食谱,会定量下料,懂食品安全管理制度,人品端正,做事认真负责,能灵活处置各类突发情况,待遇根据水平确定7000-10000,,联系电话
亮化弱电工1-4天1-2人周结
陵水黎族自治县招亮化,弱电/安防,1人,3-7天,需要电工证/高空作业证,工作时间:暂定晚上6-凌晨2点(白天营业无法施工),非中介,公司自招,非诚勿扰。
酒店前台
招聘:加工厂奥园附近新开业宾馆现招聘前台经理一名,一共26间客房,要求要有宾馆管理经验的,性别不限,年龄不限,无不良嗜好,无案底,爱岗敬业就好,具体详谈。
王先生
酒店经理酒店前台
汉庭直营店招聘啦
值班经理1名,前台1名5000-8000;
月度奖,年终奖,高温补贴,带薪年假节日福利节假日三薪,工作环境温馨❤有经验最好,无经验可带教欢迎推荐或自荐(同步)
酒店经理洗碗工
五星级酒店
管事员:
早班:06:00-15:00
晚班:14:30-23:00
夜班:21:30-06:30
薪资:
早班、晚班2800元/月
夜班2800元/月+200元/月(夜班补助)
八小时工作制,月休4天,免费提供食宿,工服及洗浴
工作内容:清洁锅碗、后厨灶台、地沟、地面及厨房设备
要求:63岁以下,如身体硬朗时年龄可以放宽
地址:大街附近
电话:
店长酒店经理
招聘:酒店店长
薪资:面议
公司名称:上海心享旅途科技有限公司
招聘岗位:酒店店长
职位描述:具备出色的领导才能和团队协作精神,能够有效地提升酒店业绩。
上班时间:早八点 晚六点
任职条件:任职酒店经理两年以上
福利待遇:月休四天,薪资面议。
海南陵水餐厅前厅经理工作地址:自治县-椰子岛薪资8000-10000,月休四天缴纳五险一金
8000-10000元/月
餐厅领班月结
餐厅前厅经理
工作地址:海南陵水自治县-椰子岛
薪资8000-10000,月休四天
缴纳五险一金
有相关3-5年工作经验,从事过酒店或者高端社会餐饮工作经验优先,有一定的处理客诉能力和组织协调能力
海南陵水前厅主管工作地址:自治县月休四天薪资6000-8000缴纳五险一金有3年以上相关工
6000-8000元/月
餐厅领班月结
前厅主管
工作地址:海南陵水自治县
月休四天
薪资6000-8000
缴纳五险一金
有3年以上相关工作经验,从事过酒店或者高端社会餐饮工作经验优先,有一定的处理客诉能力和组织协调能力
海南陵水诚聘酒店客房服务员多名待遇:客房服务员3500-3800元,提供食宿、8小时制、月
3500-3800元/月
客房服务员月结
诚聘酒店客房服务员多名
待遇:客房服务员3500-3800元,提供食宿、8小时制、月休4天、节日礼品 、缴纳社保
要求:年龄55周岁以内,有客房服务相关工作经验优先,做事细致认真,责任心强,身体健康,无不良嗜好
联系:王女士 (同步)
工作地点:陵水县清水湾
客房服务员
井号陵水土福湾三正月酒店,现招客房帮工,寒假工多名:
20元一间,节假日三倍,不用跑服务,酒水专人配送,有人帮忙撤布草和铺床,多劳多得,包吃住,
生手可培训,推荐一个人做满一个月奖励300.有需要工作的请联系
电话同号
酒店前台酒店迎宾员
【招聘、招聘】
===============
招聘岗位:
前台接待:1名(夜班)
名额限、快快报名❗❗❗
================
招聘岗位:
前台接待:1名
岗位要求:
1、会打字,懂操作电脑,有服务意识,对工作积极热情,有相关工作者优先;
================
薪资待遇:
1、月薪面议;
2、工资月结
3、免费提供工作服、不包吃住;
上班时间8小时/天(两班倒)
================
☎☎☎
联系人及电话:叶经理
地址:陵水县椰林镇北文路39号莱特里度假酒店
客房服务员
陵水黎安富力海洋凯悦酒店
招聘临时帮工,(从1月份可以帮到3月份)每天保底房量14-15间起步。
单价17元一间,法定节假日三倍工资
包吃包住,伙食好,宿舍6人间,宿舍领包入住,有空调,热水器。
联系人:杨先生
电话☎:
♛欢迎您的加入
酒店前台酒店迎宾员
【招聘、招聘】
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招聘岗位:
前台接待:1名(夜班)
名额限、快快报名❗❗❗
================
招聘岗位:
前台接待:1名
岗位要求:
1、会打字,懂操作电脑,有服务意识,对工作积极热情,有相关工作者优先;
================
薪资待遇:
1、月薪面议;
2、工资月结
3、免费提供工作服、不包吃住;
上班时间8小时/天(两班倒)
================
☎☎☎
联系人及电话:叶经理
地址:陵水县椰林镇北文路39号莱特里度假酒店
海南陵水餐厅前厅经理,1工作地址:自治县-椰子岛薪资8000-10000,月休四天,包吃住
8000-10000元/月
餐厅领班月结
餐厅前厅经理,1
工作地址:海南陵水自治县-椰子岛
薪资8000-10000,月休四天,包吃住,缴纳五险一金
缴纳五险一金
有相关3-5年工作经验,从事过酒店或者高端社会餐饮工作经验优先,有一定的处理客诉能力和组织协调能力
保洁宾馆房嫂
陵水土福湾三正月酒店招聘客房熟手数名:
年龄:18-55岁,能吃苦耐劳, 工作内容:打扫房间,清洁卫生间。
薪资:20-40一间,节假日三倍工资,月薪6000-8000+ 上不封顶。
食宿:包吃包住
不跑服务,,不查退房,房间简单好做,领导好沟通相处,。介绍一人300,满两个月就可以领,欢迎将我的推荐推荐给需要的人。
暑假工,长期工,短期工都可以。新手可跟班学习,跟班有跟班费。大学生做完可以签就业协议,开实习证明。(两个月起),
另招Pa技工一名,3800一个月,月休四天,包吃包住。
有意联系:
小陈:(同号)
栏目概述
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