有1年及以上酒店前台工作经验，熟悉前台操作系统，形象气质佳，服务意识强，具备基本的沟通礼仪，能适应（上两天休两天 ）的工作制度。

接待迎宾，包吃住。形象气质佳。服从管理。

工作时间： 早八晚八，晚八早八 上三休二 早晚晚休休或早早晚休休 工作内容： 1.前台接待 2.办理入住、退房、房间预定、掌握房态、了解周边环境并解答客人相关疑问 3.确保按照公司服务标准，提供高质量前台 4.完成上级交办的其他任务 任职要求： 1.大专及以上学历 2.有酒店工作经验者优先考虑 3.形象好，气质佳，男女不限，年龄18-28岁 4.具有一定组织协调能力、思维敏捷，应变能力强，性格活泼开朗，具有亲和力 特别说明： 1.薪资待遇3381+提成+服务奖+高温补贴+月休14天+年终奖+生日福利+工龄奖+五险+包吃住 综合工资4500+ 2.工作时间：早班8:00-20:00。晚班20:00-8:00 3.晋升空间： 初级客服大使保底工资3381 中级客服大使保底工资3572 高级客服大使保底工资3764 每三个月可参加一次晋升。 有兴趣的小可爱赶紧联系我哟️️

招聘：前厅经理、销售经理待遇面议

岗位要求：大专及以上学历，年龄在22-35岁，从事过相关工作者优先考虑，无经验亦可应聘，提供入职培训，需具有较强的服务意识，能接受夜班，长期稳定人员。 薪资标准：3200-3400+100全勤+提成，月薪3000-4500元 工作时间：三班倒，早班8：:00-16:00，中班16:00-24:00，夜班24:00-8:00，每月休4天。

1.按规定流程为顾客结算款项，准确使用收银系统（如扫码、刷卡、现金收款），确保收款金额与订单金额一致，及时开具发票或收据。 2.维护收银台及周边区域的整洁，确保收银设备（如扫码枪、打印机）正常运行，定期整理收银凭证并归档，配合完成门店其他临时安排的前台辅助工作。 3.遇到收款错误、支付故障、顾客异议等问题时，及时与顾客沟通协调，无法解决的及时上报上级或相关部门，避免纠纷。 4.具有良好的形象

[工资待遇]底薪4800 [工作内容]负责收钱做账，整理好各种单据，统计每天营业额明细 [上班时间]早班14:00-22:00 【福利待遇]带薪培训包吃包住月休三到四天生日福利三倍年假工资门店前台接待 [工资待遇]底薪4400坐满半年4800一年半5300 [工作内容]接待客人询问客人订房信息引导客人去营业区 [上班时间]早班15:00-00:00 [福利待遇]带薪培训包吃包住月休三到四天生日福利三倍年假工资 【福利待遇]带薪培训包吃包住月休四天生日福利三倍年假工资奖金丰厚

1，前台负责接待客人，为客人办理预定，入住，续房，退房。2，保持良好的沟通，处理好跟客人的关系。

前台接待，订退房安排，微信，电话，短信客户维护

1，查看交班记录，了解上一班的移交事项，并负责处理； 2，熟悉预订资料，了解客情，尤其要记住即将来店的Vip，常客的姓名，了解酒店的所有活动； 3，熟悉酒店有关客房销售的各项政策，向来店宾客推销客房，努力争取最好的业绩 4，熟练前台各项专业业务和技能，做好对客服务；5，熟练掌握店内信息，提供准确的问讯服务；6，负责为宾客办理入住登记手续； 7，负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度； 8，制作有关报表，为其它部门提供准确的接待信息。

四川宜宾永兴正在招聘一体施工员，负责引水洞掘进开挖支护等工作，待遇高薪超过12000元并面谈具体条件，工作地点在四川省宜宾市。

招聘：收银员（香山店） 薪资：3000-4500元/月 工作内容： 1、熟练收银系统操作流程； 2、为顾客提供咨询和收银服务； 3、妥善保管好营业款，在规定时间内领款，确保货款安全； 4、做到经常检查、保养好收银设备；配合卖场安全管理工作。 工作要求： 年龄30至40岁，身高158cm以上，形象气质佳，会基本电脑操作 熟练掌握商超收银流程，细心热情，亲和力好，有担当，有责任心。 工作时间：9-10小时

招聘：生产技工 薪资：6000-7000元/月 岗位职责： 1. 需适应轮班（含夜班）及站立作业，保证生产工作的正常开展。 2. 依据生产图纸或作业指导书进行相关操作，确保工作准确无误。 任职要求： 1. 中专/高中及以上学历，机械、电子、自动化等相关专业优先，有制造业生产经验者学历要求可适当放宽。 2. 具备基础读写与计算能力，能够看懂生产图纸或作业指导书。 3. 责任心强，服从管理，具备良好的团队协作意识。无经验者可提供岗前培训。 工作时间：适应轮班（含夜班） 福利待遇： 1. 入职即缴纳五险一金，额外提供商业保险（含意外险、医疗险等）。 2. 享受法定节假日、带薪年假、婚假、产假等，生产岗位实行轮休制度。 3. 提供完善的培训体系与晋升通道，支持技能提升与职业转型。 4. 年度体检、节日福利、生日礼品、团建活动、员工食堂/餐补等。 薪资待遇：6000-7000元/月（含基本工资、岗位工资、绩效奖金等，具体根据岗位、经验及能力确定） 联系人：胡先生 公司地址：兴文县空铁新区产城融合发展中心 生产技工岗位

上江北新区 招募会务 ⚠时间： 12.28 半天（6:50-12:00） 12.29 半天 （13:30-18:00） 12.30 全天 (8:00-18:00) 12.31 全天 (8:00-18:00) ⚠要求： 163以上 35岁以下 需要自备黑色中高领打底，黑色皮鞋，黑色裤子 ⚠工作内容： 需要接水倒水冲茶等，大部分时间需要站着，偶尔可以坐着休息一下。联系电话

招聘：高位叉车 需持有有效的叉车操作证（含高位叉车专项操作资质），具备专业的叉车操作技能，熟悉高位叉车的构造、性能及操作规范技能要求：能熟练操作高位叉车完成货品高位存取、堆码、移位等作业，精准控制作业精度，避免货品碰撞、倒塌；熟悉 WMS 仓储管理系统基础操作，能配合系统完成货品信息核对、出入库数据录入，确保账实相符。 安全意识：严格遵守仓库安全操作规程，具备极强的安全防范意识，能识别作业区域内的安全隐患（如通道堵塞、货品堆放不规范等），杜绝违规操作。 责任意识：工作认真细致，对货品及设备负责，能定期检查叉车车况（如制动、升降系统、灯光等），发现故障及时上报并协助处理；做好作业区域的整洁维护，规范摆放工具及货品

【盛之仁酒店 诚聘精英】 本店因经营发展需要，现诚意招聘以下岗位，薪资优厚，待遇从优，期待志同道合的你加入！ ✅ 厨师 1名 ▫薪资待遇：7000-10000元/月 ▫任职要求：年龄30-50岁，；有扎实的烹饪功底，擅长各类菜品烹制，精通鱼类特色菜品制作，有拿手招牌菜优先；责任心强，出品稳定，有酒店后厨工作经验者优先。 ✅ 大堂经理 1名 ▫薪资待遇：面谈 ▫任职要求：年龄30-40岁，男女不限；有酒店/餐饮行业领班相关工作经验，懂前厅管理、人员统筹、客情处理；沟通能力强，做事干练有责任心，执行力强，能带动团队。 酒店地址:省徐州市铜山区利国镇黄山村 联系电话:

山西忻州招聘大堂经理，月薪5000元以上，有经验者优先，请联系王经理。

前厅经理 薪资福利:工资面谈 招工人数:一位 工作地址:财富广场财神糖水铺隔壁

老城区招大堂经理工资面谈，招聘杀鱼打杂两名工资3500到4500千，月休两天不休补贴工资有住宿，联系电话

三亚融悦庭酒店热招： 前厅经理 6000-8000 前台接待 3000-3500 福利：五险一金，月休8-10天，含食宿，央企大平台，内部调动、晋升发展空间无极限！ 联系人：高女士

酒店客房经理 1.大专及以上学历，40周岁以下；2.具有3年以上酒店客房管理经验，熟悉客房服务流程与标准；3.具备团队建设与培训能力，能提升客房服务品质；4.擅长物资管理与成本控制，能制定并执行清洁计划；5.具备良好的沟通协调能力，能与其他部门高效配合。派遣至翠旅投集团下属公司运营管理的宜宾城区僰道冠英街区、501白酒文化圣地、铜关码头以及李庄古镇景区（四悦酒店及民宿群）工作 薪资福利:6000 - 9000元/月 招工人数:2 应聘人员须同时满足：1.拥护中国的领导，遵守国家法律法规，政治思想合格；2.遵守纪律、品行端正，具备良好的职业道德和敬业精神；3.热爱岗位工作，具有较强的事业心、责任感和团队协作意识；4.身体健康，具备正常履行岗位职责的身体条件；5.无刑事犯罪记录及其他法律法规规定的禁止从业情形。应聘者须对提交材料的真实性、完整性负责。本次招聘的资格审查贯穿招聘全过程，在任一环节发现应聘人员不符合应聘条件、弄虚作假或隐瞒重要信息的，将立即取消其招聘资格，由此造成的一切损失由应聘人员自行承担。各岗位具体薪酬，将结合应聘人员的工作履历与岗位匹配度综合核定。

有过酒店前台经验最好

1.服从酒店的管理以及公司相关规定 2.形象气质佳，具备良好的对了服务意识 3.有责任心，有抗压能力 4.有相关工作经历 5.能够有效处理客人投诉和问题 6.12小时制，有夜班

岗位职责： 1、负责线上线下的客人咨询、订单处理。 2、负责线下接待、办理入住、住后服务、房态管理、好评维护、设施维护（力所能及简单的维修）等。 任职资格： 1、普通话标准，性格开朗随和，善于沟通，富有亲和力，工作耐心细致。 2、服务意识强，让入住客人满意，具备一定的突发事件处理能力； 3、勤奋好学，做事有条理，服从工作安排，执行能力强；动手能力强。 4、形象气质佳，身体健康； 5、熟练操作office等办公软件； 6、熟悉携程ebooking、途家、美团、榛果民宿等的后台操作优先。 7、若能立即上岗，则优先考虑。

岗位职责： 1.主要负责前厅接待工作，确保顾客满意度 2.确保订单准确无误 3.负责清理前厅卫生，保持环境整洁 4.保持良好的工作心态，爱店如家

负责客人接待，咨询，入住退房办理，过程服务

前台的工作内容涵盖接待服务、行政支持、后勤管理等多方面，具体包括以下核心职责： 1.接待与沟通负责接听电话、转接咨询，记录留言并及时传达；接待来访客人，登记信息并引导至相关部门；处理客户投诉，填写登记表并跟进反馈。 2.行政事务处理采购办公用品、维护设备（如复印机、空调等），管理快递及文件收发；统计考勤、更新员工通讯信息；协助组织会议、策划活动及商务接待。 3.环境维护与后勤保障保持前台区域清洁整洁，维护公共设施正常运转；监督办公用品使用，定期盘点并更新账册；管理桶装水供应等日常事务。 4.财务与客户管理简单收付现金或转账，协助处理退款、账目核对；在酒店场景中负责退房办理、客户信息录入及费用结算。 5.突发事件处理对突发事务（如设备故障、客户纠纷）快速响应，提供解决方案并及时上报上级。 不同场景下，前台还需根据岗位调整侧重点，例如酒店前台侧重退房与客户关怀，行政前台更关注采购与文件管理。

有无经验都可，有经理带。底薪提成，节假日三倍工资。

工作轻松店里面很好相处

岗位职责: 1.负责接待来访客人，提供优质的接待服务； 2.处理客人入住和退房手续，确保流程的准确性和高效性； 3.解答客人咨询，为客人提供必要的旅游和住宿信息； 4.处理电话预订，确保预订流程的顺畅。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力，很强的服务意识； 2.能够熟练操作酒店前台系统；和基础电脑操作。 3.具有较强的责任心和团队合作精神； 4.细心、耐心，能够处理好客人的需求和投诉。 5.最好有酒店经验的！