乾望酒店招聘1. 店长助理、值班经理（1名）• 职责：协助店长完成酒店工作• 要求：有一定酒店工作经验2. 客房保洁（2名）要求：有相关工作经验，注重细节，有团队精神。工资：2300➕打扫房间提成休息：月休2天3. 前台接待（2名）要求：形象好，有良好的服务意识和沟通技巧，有经验者优先年龄20至35岁以下工资：2800➕提成上一休一欢迎您的加入联系电话：

乾望酒店招聘1. 店长助理、值班经理（1名）• 职责：协助店长完成酒店工作• 要求：有一定酒店工作经验2. 客房保洁（2名）要求：有相关工作经验，注重细节，有团队精神。工资：2300➕打扫房间提成休息：月休2天3. 前台接待（2名）要求：形象好，有良好的服务意识和沟通技巧，有经验者优先年龄20至35岁以下工资：2800➕提成上一休一欢迎您的加入联系电话：

大堂经理1名，有餐馆，酒楼工作经验丰富的，待遇4000～6000元，做好分提层。传菜员3名，待遇2600～3500元。

爱琴海酒店招聘酒店店长一名薪资4000+提成

一、岗位职责：1、负责饺子、面食等制作。2、负责前厅点餐接待等工作。3、负责厨房相关协作工作。二、岗位要求：1、年龄：22岁一50岁。2、身体健康、吃苦耐劳。招聘服务员

点单，上菜，收桌，穿串，收摊卫生

爆炒师傅1名,服务员1名身体健康，吃苦耐劳，能够长期优先；薪资福利:面议，有意可来电了解详情；注明：工作地址:兴仁市蜀飞烤鱼楼下车库烧烤

负责客户接待区的日常接待工作，包括提供饮料食品、处理客户要求的各种问题、避免客户纠纷等。需要具备良好的应变能力和团队工作能力，能够适应不同类型的客户，并提供优质的服务‌‌客户服务‌：处理客户咨询、投诉和理赔问题，维护客户关系，定期回访客户，帮助解决问题，提升客户满意度和续费

工作轻松晚上稍微忙一点

主要洗菜，洗碗，打扫街道。

贵州兴义附近做屋顶光伏的班组联系我，要50人，现结。

有师傅想去兴仁做的没有。要三四个，现金，干完拿都行，要求做事踏实的帮朋友问的，祝师傅

有没有闲着的人包吃包住来两个260一天应该两三天活做完就结账 想来的打电话 地址鲁沟

明天小工来3个李师

在兴义有没有师傅可以做到过年有的话联系

前台经理20岁~40岁。有酒店管理经验，懂得及时控制房价、房态，有一定的销售头脑，灵活多变，善于沟通等。督促完成本店日常经营工作，加强员工在岗培训工作，定期组织员工以老带新学习服务技能及营销知识薪资福利:具体薪资待遇面议招工人数:1名信息源自【㋋16日】

酒店经理有餐饮、酒店管理经验者优先薪资福利:5000-10000元~2.4【8】

灌南县长茂农商行急招聘大堂经理一名，要求年龄40岁左右，高中以上学历，沟通能力强，做事灵活，工资待遇面议，联系电话

【招聘】源景宾馆招收大堂经理1名，收银员两名。地址:托县莹玉商场5楼。联系电话。

招聘：大堂经理薪资：4000-6000/月要求25岁到45岁，具有一定的管理能力和沟通能力，具体面谈开元诺水广场

【岗位职责】作为酒吧服务员，您将负责确保顾客在酒吧内的用餐体验愉快。这包括但不限于接待顾客、提供菜单介绍、推荐特色饮品及美食、准确无误地执行订单、保持吧台及周边区域的清洁与整洁、处理顾客投诉并提供解决方案，以及维护酒吧的良好氛围。【任职要求】1.**学历**：高中或同等学历以上。2.**经验**：至少1年的餐饮服务行业工作经验，特别是酒吧或快节奏餐饮环境工作经验者优先。3.**技能**：良好的沟通能力、团队合作精神、快速学习能力、优秀的压力管理技巧、以及对细节的关注。4.**证件**：有效的健康证。5.**性格**：热情、友好、耐心，能够适应快节奏的工作环境，具备良好的客户服务意识。【福利待遇】-**薪资**：底薪+订台提成+点单提成，具体根据个人表现和业绩浮动，平均月薪范围在4000元至8000元之间。-**奖金**：季度奖金和年度绩效奖金，根据公司业绩和个人表现发放。-**培训**：定期提供专业技能培训和职业发展指导。-**作休**：实行轮班制。请注意，上述信息是基于一般酒吧服务员岗位的描述，具体细节可能会因公司政策、地理位置和市场条件的不同而有所差异。

点菜，收银，接待

随时可入职有三年以上工作经验

酒店收银酒店收银薪资福利:4500-6000，包吃包住上班时间12点到12点两半倒

客房2名后勤2名保洁2名厨房2名45岁以下，学历不限，身体健康，有相关工作经验者优先；薪资福利:面议，有意可来电了解详情；注明：请说是在（）！工作地址:兴仁市

年龄25-----45岁，文化不限，身体健康

餐饮部经理工资面议。年龄50周岁以下；大专以上学历；有1年以上相关工作岗位经验者优先考虑。薪资福利:工资面议。招工人数:1名工作地址:兴仁市真武山街道六村梨树坪组顺百年福利院

一、岗位职责:1、熟悉预定资料，了解客情，提前准备温馨服务；负责宾客从入住到退房的全程贴心服务。2、负责计划民宿工作任务表，合理安排下属的工作，管理调配本部门使用的各项消耗品，严格控制成本，及时传达上级指示。3、每日例会，及时了解民宿员工思想动态，检查督导本部门员工的仪容仪表、组织纪律、礼貌用语及工作效率。4、有效的解决客人投诉，以及协调处理突发事件，达成客户好评。5、定时定期检查民宿内各区域的设备、卫生等情况，及时进行维修、保养及清洁清理。6、熟悉了解项目亮点及产品特色，会员政策，带领团队完成二销三销，提升客单价，确保销售目标的达成7、熟悉酒店民宿运营，有相关经验择优。8、有个人特殊技能者，如:插花、摄影、乐器、手工、主持等二、任职要求:1年龄20-35周岁;2、大专及以上学历(酒店旅游管理专业优先)。服务意识、亲和力强者，也可考虑;3、爱旅行、爱分享、爱生活，活泼开朗，具有良好的服务意识，善于观察、应变，谈判协调能力佳;4、有团队意识，积极主动，有一定的抗压能力;5、熟练掌握office办公软件基础功能;6、有民宿、酒店、旅游行业经验的优秀，优秀毕业应届生也可。

随时可入职有三年以上工作经验

招聘:帮厨-1名2800-3500底薪加满勤➕效益奖金（主要负责洗菜洗碗等厨房卫生） 服务员3名3000-3500➕满勤➕效益奖金备注来意