酒店管理

招聘：前厅经理薪资：面议相关专业优先

大堂经理，沟通能力强，管理经验丰富。

负责招聘，带人，对接酒店各种事宜，并且要实际上班，要求具有处理突发事情的能力，有机动性

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前厅人员仪容仪表、培训，工作安排

现场管理酒店营销，

1.教育背景：至少需要高中或大专学历，优先考虑餐饮管理或相关领域的学历。2.工作经验：至少有5-10年以上餐饮行业管理经验，优先考虑在知名餐饮品牌或有良好业绩记录的公司工作的经验。3.技能：包括领导力、沟通能力、决策制定、问题解决能力以及人员培训和开发的能力。4.知识：对餐饮行业的运作有深入的理解和知识，包括但不限于食品卫生安全、餐饮服务、库存管理、员工排班等。5.个人品质：能够承受工作压力，具有良好的组织能力和人际交往能力，对细节有严谨的要求。6.语言能力：一般需要良好的普通话沟通能力，工资无限根据能力而定

招餐饮大堂经理

招聘餐饮主管

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酒店前台接待

招厨师长

工作内容-负责餐饮前厅的日常管理与运营-确保服务质量，提升顾客满意度-协调员工工作，保证前厅运作顺畅-员工培训，后厨沟通任职要求-具备良好的服务意识和团队管理能力-能够有效处理前厅日常事务-对工作认真负责，能够承受工作压力-有对应岗位工作经验

【招聘提示】贵阳梦想城酒店招聘前台服务1名，上一休二（年龄30岁以下）工资4000-6000之间！！熟手优先请大家帮忙介绍一下，谢谢联系人：牟龙：微信同号

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艺龙安云酒店招聘客房主管一名底薪3500+提成能力好底薪可上浮要求：岗位经验2年以上联系人：唐女士电话：

会电脑打字，前台开房，并记录好登记。

客房服务员

能起到带头作用，管理服务员，检查厅面卫生，摆台。能单独培训服务员。