招聘 水桥人家 1:服务员多名综合收入(4000-6000） 2:切配多名综合收入（5000-7000） 3:店长或经理综合收入（5000-10000） 4:以上人员做六休一，（春节，端午节，中秋节放假）有年终奖，工作满一年带薪年假5天 5:重点岗位可享受门店利润分红（不要你花钱入股） 6:员工餐好，工作氛围好，上升空间大，（店长，厨师长等内部晋升） 7:每个月10号准时发工资，要求听话照做，执行力强！有胜任自己的岗位工作的能力 面试电话

恒大绿洲对面金胖子饭店招聘土菜师傅一名，烧龙虾师傅一名，夜宵店长一名，服务员两名，联系电话

招聘：店长 薪资：5000-6000元/月 负责店铺形象日常维护与管理如:商品陈列、商品卫生、商品价签、商品护养及设备、用具的维修与 护养工作。

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招聘：富硒营养食品超市店长（+节日福利） 薪资：3000元以上/月 岗位职责1.协助店铺运营管理：在店长的指导下，全面参与店铺日常运营，包括货品陈列、库存盘点、销售数据分析等工作，保障店铺高效运转；2.团队协作与人员管理：协助组织员工培训、绩效考核，激发团队活力，提升员工销售技能与服务意识，打造高凝聚力团队；3：业务拓展能力：市场敏锐度，能发觉出客户，吃苦耐劳，善于思考，配合店长制定获客渠道并高效实施。3.客户关系维护：积极处理客户咨询、投诉与建议，确保客户满意度，建立长期稳定的客户群体；4.销售目标达成：配合店长制定销售计划，分解目标任务，带领团队完成月度、季度及年度销售指标；5.市场推广与活动策划：参与策划并执行促销活动、品牌推广方案，提升店铺知名度与市场竞争力。任职要求1.高中/中专及以上学历，有快消品销售管理经验，具备2年以上零售行业工作经验，1年以上门店管理经验者优先；2.能力要求：熟悉零售店铺运营流程，具备较强的沟通协调、团队管理和问题解决能力；对市场动态敏感，能调整销售策略；3.个人特质：责任心强，工作积极主动，具备良好的抗压能力和服务意识；热爱农产品行业，认同公司文化与发展理念。我们提供1.薪资待遇：具有竞争力的薪资结构（底薪+销售提成）2.福利保障：、节日福利、员工内购优惠；3.发展空间：完善的职业晋升通道，定期提供专业培训，助力个人能力提升与职业发展；4.工作氛围：扁平化管理模式，轻松和谐的团队氛围，充分激发个人创造力与潜能。

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不脏不累开心又快乐

店内打杂，跑腿，要求吃苦耐劳，工资月结

销售员，底薪加提成，月薪3000-6000具体薪资待遇面谈。

有安装花洒的师傅吗，联系电话

铜陵市郊区白鹤，协助水电工开槽/切割

40周岁以内，测量放线，协调班组，组织施工，接受安徽省内调配。

铜陵市义安区招光伏安装、工地小工/杂工

招平板大电脑挡车工 15台 168针 电话： 地址：大松

招聘：门店负责人 薪资：18000-25000元 【岗位职责】 1、门店运营体系搭建： 1）负责制定并优化门店运营标准流程（SOP），包括但不限于门店选址、装修设计、人员配置、日常运营管理等。 2）建立门店运营KPI体系（如坪效、人效、客单价、复购率等），并推动目标达成。 2、门店拓展与落地： 1）主导新门店的选址评估、开业筹备及运营启动，确保门店按计划开业并实现盈利目标。 2）制定门店扩展计划，支持公司快速开店战略。 3、团队管理与培训： 1）负责门店店长及运营团队的招募、培训及绩效考核，打造高效、专业的运营团队。 2）设计并实施门店员工培训体系，提升服务质量和运营效率。 4、客户体验优化： 1）持续优化门店客户体验，包括服务流程、产品陈列、环境氛围等，提升顾客满意度和忠诚度。 2）处理重大客户投诉及突发事件，维护品牌形象。 5、数据分析与运营优化： 1）监控门店运营数据，定期分析经营状况，提出优化建议并推动执行。 2）通过数据驱动决策，提升门店运营效率和盈利能力。 6、跨部门协作： 1）与产品、供应链、市场等部门紧密合作，确保门店运营与公司整体战略协同一致。 2）推动线上线下业务联动，提升全渠道运营效率。 ________________________________________ 【任职资格】 A、硬性要求： 1、学历与经验： 1）大专及以上学历，5年以上连锁零售行业门店运营管理经验，3年以上团队管理经验。 2）有711、便利蜂、名创优品、好想来、赵一鸣等品牌门店运营经验者优先。 2、行业背景： 1）熟悉食品饮料、日用百货或快消品行业，具备连锁门店运营管理经验。 2）对线下零售业务有深刻理解，熟悉门店选址、装修设计、人员管理、库存管理等全流程。 3、核心能力： 1）具备优秀的门店运营体系搭建能力，能够制定并落地标准化运营流程。 2）熟悉门店数据分析和经营优化，具备较强的商业敏感度和问题解决能力。 3）具备团队管理和培训能力，能够激励团队达成目标。 B、软性要求： 1、领导力： 1）具备较强的领导力和跨部门协作能力，能够推动团队高效执行。 2）具备创业精神，能够在快速变化的环境中保持灵活性和创新力。 3）具备客户服务意识，能够带领团队处理复杂客户问题。 2、影响力： 1）优秀的沟通表达能力，能够与内外部团队高效协作。 2）擅识人懂人性，能够有效激发下

沈阳中街烧烤店招聘 烤工1名：薪资待遇6500-7200 副烤1名：薪资待遇5000-5500 抓串1名：薪资待遇3800-4500 店长1名：薪资待遇8000-12000 服务员： 薪资待遇4000-5000 传菜员： 薪资待遇4000-5000 工作氛围好，晋升空间大 联系电话：

【·餐饮】 烧烤店 诚聘 服务员：工资6500+ 店长 月薪：8000–10000元 吧台 4500+500满勤，月休2天 烤工 5名 月薪7500，月休2天 联系电话： 有意向直接电话咨询，好岗不等人！

杨家烧鸡招聘店员、店长 招聘爱岗敬业25岁—45岁的店员多名，有无经验均可（有销售经验者优先） 待遇：底薪+提成+平台提成+节假日福利 每月带薪休假2天 联系电话：

综合店长期招 美容经理5名12000-15000 美发经理5名10000-12000 发型师：10名待遇包吃住6000-10000 烫染师：10名待遇包吃住 培训3000-5000以上 美容学徒：10名待遇包吃住3000-5000 美容师20名待遇包吃住7000-12000 美容导师10名，待遇1000012000 店长12000以上， 另外招团队，有团队可谈要求，工资自由，无套路，管吃管住，不要，混子日懒人不要，地址昆山 上海需要联系我

加能站营业员 认同中国石化企业文化，具有较强的事业心和责任心，身体健康、能吃苦耐劳，服从工作安排，无违规违纪等不良记录；年龄40周岁以下；高中及以上学历，其中全日制大学学历须毕业2年以上；党员；有安全类执业资格证书、专业技术职称者等条件优秀的可适当放宽条件；特殊情况的由公司另行商定。在小说阅读器中沉浸阅读（原文此处可能有误，推测为在加能站工作，工作地点在中国石化铜陵石油分公司所属加能站，具体分布于铜官区、义安区、郊区，并根据实际情况进行分配） 薪资福利:试用期满后，根据公司内部绩效考核办法，联量计酬、按劳分配、多劳多得，享受规范健全的社会保险、住房公积金、高温津贴、餐费补助、学习培训、健康体检、工会福利等待遇。 招工人数:4名 1.已从本企业离职人员，一律不予报名。2.请保持手机畅通，若因个人原因未接到通知视为自动放弃。3.如逾期未报到、证件不全、弄虚作假、不符合招聘条件的，取消录用资格。4.公司有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整、取消或终止岗位的招聘工作，并对本次招聘享有最终解释权。 工作地址:中国石化安徽铜陵石油分公司市场营销部（罗家村顺达加能站）

诚聘安徽铜陵市场卖肉摊位打杂工人一名，工资4000元，工作时间为早6点至晚5点，提供一餐伙食。

招聘：收银名30-40岁 形象良好 需要会电脑，初中以上文凭 工资4800＋200满勤，月休三天 白班：9：00--21：00 夜班：21：00--9：00 联系电话

1、工作细心热情 2、一丝不苟做好本职工作 3、认真负责

招聘：门店收银 薪资：3000-4000元/月 岗位要求： 1、人品佳，形象好，有良好的服务意识与沟通能力。 2、具有一定的管理能力和管理经验，可以及时处理员工及顾客的突发事件的能力。 任职资格： 3、有食品行业工作经验优先；

招聘：促销主管 薪资：4000元以上/月 1.初中以上学历；2.熟悉电脑者优先；3.有管理能力；4.有敬业精神；5.市区周边6.五险+节假日福利+工作餐

喜力 - 雪花啤酒促销员 ，年龄20―35周岁，身高158及以上，学历初中以上，性格开朗，形象佳，态度积极有责任心，有促销经验者优先。每周休息1天，每天工作4小时 薪资福利:月薪3200 - 5000及以上 东山看到的 工作地址:东山铜陵

招聘 营业厅招聘全职营业员一名 时间：上午9：30到6：30，每周一天休息 要求：年龄18～35周岁，沟通表达能力较好的 工作较为轻松，主要负责在厅内为客户办理业务 工资：3000/月。 有意向：

招聘：富硒营养食品超市店员（五险+节日福利+晋升空间） 薪资：3000元以上/月 岗位职责1.辅助日常运营：协助领导处理门店日常事务，包括商品陈列调整、价签核对、卫生监督等，确保店铺运营规范有序；2.数据支持与分析：统计每日销售数据、库存情况，整理报表并提交店长，协助制定补货计划，保障货品充足；3.客户服务协助：配合处理客户咨询、退换货需求，记录客户反馈，提升顾客购物体验；4.活动执行跟进：协助策划并落地促销活动，负责活动物料准备、现场布置及效果反馈收集；5.团队协作管理：在店长指导下协调员工排班，传达工作安排，促进团队高效沟通与协作。任职要求1.学历与经验：高中/中专及以上学历，有零售、服务业1年以上工作经验者优先；2.技能要求：会操作电脑，具备基础销售数据分析能力；有良好的语言表达和沟通能力；3.个人素质：工作细致耐心，执行力强，能适应快节奏工作；具有团队意识，愿意主动学习；4.其他：对农产品行业有热情，节假日轮班安排。我们提供1.薪酬福利：（底薪+提成），享受节日福利、员工购物折扣；2.职业发展：定期开展岗位技能培训，提供晋升店长及更高管理层的发展机会；3.工作环境：舒适的工作空间、温馨的团队氛围，弹性排班兼顾生活需求。

邻几便利店招聘 就近安排 1、门店补货上货、收银； 2、高峰时段协助； 3、门店日常卫生清洁； 4、设备清洗消毒等。 工作时间：要求3个月以上 早班。 7：00-16:00 中班：15.00-24.00 夜班：23.30-8.30（可做专职夜班一周最少4天） 时间灵活，划线排班，具体时段可根据门店需求灵活调整。 电话