识字，会看外卖单子，会简单操作手机，人看起来干净卫生，年龄18到35，工资2600到3500

上菜收拾桌子，打扫卫生。

平时摆摆球搞搞卫生就行了详细可以直接打电话联系

没有固定岗位，陈列，收银，炸货，收尾工作

招聘岗位 前场（4200-4500 后场（4200-4800 工作内容 前厅 1、热情、礼貌迎送顾客； 2、按时完成开档、收档卫生工作； 3、依照规定及培训内容为顾客提供桌边服务； 4、餐期期间需帮顾客烤肉； 后厨 1、按时、按量依标准完成标准出品工作； 2、按时完成开档、收档卫生工作及背后工作； 福利待遇 1、月休4天，包吃包住（一日三餐）； 2、集体宿舍（空调、洗衣机齐全）； 3、每月团建； 工作时间 *、10:00-22:00（14:00-16:30午休） 其它日常咨询问题 1、纹身不是面部等影响形象的可以接受； 2、宿舍距离门店约1公里，三室一厅住6-9人； 3、多人来可以，但需要分2家店； 4、健康证需要（上岗后办理，不要钱）； 5、； 6、我们不是中介，店铺直招，无任何费用； *、感兴趣可以直接约到店面试 政务区·万象城店

麦当劳招募：社会兼职，全职员工，学生兼职 A-社会兼职伙伴 1.夜班兼职：可以上夜班通宵班次21:00-7:00的伙伴请看过来，22:00后有夜班补贴，可根据自己的空闲时间来兼职夜班班次（一周兼职2-3个班次都可以） 2.可以上晚班18:00-23:00，可以根据自己空闲时间提供班次，一周至少兼职3-4个班，薪资不等详情请来咨询 B-员工组长 岗位福利：灵活的班次时间，早中晚班轮换安排，节假日三倍薪资和节假日礼品，每日上班免费餐饮，带薪年假，团建 任职要求：服从餐厅管理安排，岗位积极性强，勤快爱学。 岗位职责：管理班次上的人员安排，食品安全，货品储存，班次目标达成 C-学生兼职 上学期间可以长期稳定兼职至少一年的在校学生，工作日没课及周末可以来兼职的，长班短班都可以（早班8-14下午班16-21中班11-20）每周能兼职3个班次，可来咨询（不招短期兼职谢谢） D-全职伙伴 1.岗位福利:入职购买五险一金，节假日三倍工资及节日礼品，月休4-5天，生日餐，明星员工福利，周六上班免费餐饮，入职满一年有带薪年假 2.任职要求:18-50周岁，男女都可以，能够长期稳定工作，一周六天班，早中晚班都可接受轮班制。 有想法可发展为品牌大使、咖啡师等多种职位可升迁发展哦 3.上班时间：早班7-16中班10-1911-20下午班14-22晚班18-23（班次灵活多样） 4.岗位职责:麦当劳餐饮店生产区主要负责炸煎制食品制作汉堡，服务区主要负责炸薯条打饮料甜品备膳、招待顾客。 E-退休人员年满50周岁以上，年满60周岁，身体健康，可以稳定兼职，早班晚班都可以，一周可兼职3-4天，有无退休证都可以

1:25-40周岁 2:稳定性强 3:有餐饮经验

招服务员，洗菜洗碗，打杂，3500月早8晚8点无休息，年龄50岁以下，干活好的，试用期三天，可以给奖金要长期的，暑假工1名价格谈，（管吃）

岗位职责： 1.负责顾客接待工作，提供热情周到的点餐、上菜及用餐服务 2.保持餐厅环境整洁，及时清理餐桌并做好翻台准备 3.准确记录顾客需求，配合厨房高效完成出餐流程 4.解答顾客基本咨询，妥善处理用餐过程中的各类问题 5.遵守服务规范，定期参加服务技能培训与团队例会 任职要求： 1.具备良好的服务意识，性格开朗，善于沟通交流 2.能适应轮班制工作安排，身体健康，持有有效健康证明 3.有餐饮行业工作经验者优先，无经验可提供岗前培训 4.普通话表达清晰，具备基础识字和计算能力 5.工作认真负责，能承受一定强度的工作压力

小店不忙

因临时调整，还需要一位焊工师傅，有空闲的师傅联系我。

诚     聘  本公司因业务发展，现招A2驾驶员1名，要求责任心强，吃苦耐劳，倒短也要，2到300公里也可以，工作地点，铜陵，交社保有五险，工资8000至1万3有意向请联系电话，

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主要负责前厅管理，有接待餐的时候做好服务，安排好接待流程（会有人带，一年只做两个季度，一周大概一两次餐厅接待高层领导需提前安排好服务流程等服务），要求有一定服务意识，有酒店管理经验者优先。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、安保及后勤等各部门工作，确保服务品质与运营效率 2. 制定并执行年度经营计划与预算，监控营收、成本及利润指标，提升酒店整体盈利水平 3.带领团队开展客户关系维护与服务质量提升，处理重大客诉，持续优化宾客体验与口碑 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极高效、专业规范的组织氛围 5.遵守行业法规及安全标准，落实消防、食品、防疫等合规管理，保障酒店合法稳健运营 任职要求： 1.具备3-5年及以上星级酒店或连锁酒店管理经验，有单体店全面管理经历者优先 2.学历不限，持有酒店管理相关专业证书或行业认证（如CHIA、HMCC）者更佳 3. 熟悉酒店运营全流程及PMS系统操作，具备较强的财务意识与数据分析能力 4.优秀的沟通协调、危机处理与跨部门协作能力，抗压性强，服务意识突出 5.形象端正，责任心强，认同企业文化，能适应轮班及节假日在岗安排

岗位职责： 能拍视频 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、销售等各部门工作，确保服务品质与经营目标达成 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，提升酒店入住率、客户满意度与盈利能力 3. 建立并优化服务标准与运营流程，组织员工培训与绩效管理，打造高效专业服务团队 4. 维护重要客户关系，处理重大客诉与突发事件，保障酒店安全、合规与品牌形象 5.定期分析市场动态与竞品情况，提出产品优化与服务升级建议，推动酒店持续发展 任职要求： 1.具备酒店管理、旅游管理或相关专业大专及以上学历，条件优秀者可放宽至不限 2.拥有1年及以上星级酒店部门主管或2年以上酒店运营管理工作经验，具备独立店长经历者优先 3. 熟悉酒店全盘运营体系，具备较强的财务意识、数据分析与成本管控能力 4. 具备优秀的沟通协调、团队领导与抗压能力，服务意识强，形象气质佳

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作，确保服务品质与运营效率 2. 制定并执行年度经营计划及预算，监控营收、成本与利润指标，提升酒店整体盈利水平 3. 带领团队开展客户关系维护与服务质量提升，处理重大客诉，持续优化宾客体验 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极高效、富有凝聚力的组织氛围 5.遵守行业法规及安全标准，落实消防、食品、卫生等合规管理，保障酒店合法稳健运营 任职要求： 1.具备3-5年及以上星级酒店管理经验，有单体酒店或中型连锁酒店全面管理实绩者优先 2.学历不限，持有酒店管理相关专业背景或职业资格证书（如CHIA、HMS等）者更佳 3.熟悉酒店运营全流程，具备较强的经营分析、团队领导与跨部门协调能力 4.具备良好的服务意识、应变能力及抗压能力，能适应轮班与节假日值守安排 5.普通话流利，具备基础英语沟通能力，熟练使用办公软件及酒店管理系统（PMS）

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作，确保服务品质与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划与预算，监控营收、成本及利润指标，提升酒店整体运营效益 3.建立并优化服务标准与流程，组织员工培训与考核，打造专业、高效、有温度的服务团队 4. 维护重要客户关系，处理宾客投诉与突发事件，保障酒店安全、合规、稳定运行 5. 结合市场动态开展营销推广，提升酒店品牌影响力与市场占有率 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店或中高端连锁酒店运营模式 2. 具备良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力，责任心强、服务意识突出 3.学历不限，持有酒店管理类证书或接受过系统化管理培训者优先 4.认同公司文化，具备长期发展意愿，愿与成立于2016年、稳健成长的企业共同进步

招聘：服务员3名.地址十二中旁，工资面议，电话张

兼职夜班服务员 有经验，要会接待，没经验勿扰。10:30-天亮 薪资福利:按小时计费+补贴，不拖工资，马上结算 招工人数:1名 长期短期都可以，尽量联系 ， 工作地址:铜陵镇万祥路259号（两只花火锅）

万达广场3楼餐厅招聘全职员工和寒假工，有意向的可以联系我，，

茶楼招服务员两名，工资面议，在绿源大市场二期

招聘：服务员3名.地址十二中旁，工资面议，

招聘：餐饮服务员 薪资：5000元以上/月 工作内容：1.按照领班安排认真做好桌椅、餐厅卫生，餐厅铺台，准备好各种用品，确保正常营业使用；2.接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到，使顾客有宾至如归之感；3.运用礼貌语言，为客人提供优质服务；4.善于向顾客介绍和推销本餐厅饮品及特色菜点；5.配合领班工作，服从领班或以上领导指挥，团结及善于帮助同事工作；6.积极参加培训，不断提高服务技能。任职资格：1.身体健康，身高1、58m以上；2.品行端正，初中以上文化程度。

晚班服务员：下午四点到凌晨两点

1.引领入座 2.点餐 3.餐中服务 4.餐后卫生 5.班后卫生

茶楼急招长期兼职服务员两名，绿源大市场二期

民宿管家 1、年龄20-35，（有无经验均可）；2、住铜陵周边；3、节假日期间可以正常上班 薪资福利:薪资面议：底薪+提成，月休2天