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大堂经理月结
招聘:大堂经理/副理 薪资:3-5K 1、一般要求高中以上学历,专业不限,接受过服务管理、酒店管理的培训; 2、懂得公关礼仪、心理学,管理学及酒店业务知识; 3、熟悉酒店的各项管理工作流程和管理规范,具有较强的组织、管理和协调能力; 4、具备相当的培训能力,应变能力强; 5、具备相当的餐饮管理知识和水平,综合素质好; 6、有良好的团队协作精神、开拓创新精神,沟通协调能力强,敢于承担责任; 7、具备良好的气质,和蔼、大方、仪表端庄,性格开朗,善于交际,具有全局观念、服务意识和较强的责任心、能承担较大的工作压力; 月休四天,自主调休。
文山
1月5日 12:20拨打电话
客房服务员开荒保洁保洁厨师
丘北新莲花酒店 一、招聘前厅经理、前台、管家(35岁以内),待遇3000—5000 二、招聘客房服务员待遇2400元加做房提成,招聘保洁(PA),待遇2500元 三、招聘厨房打荷,待遇2500元 四、招聘厨师,待遇5000/6000元。 五、招聘销售,待遇2500元 六、招聘出纳,待遇2800元 联系电话: 杨先生:
文山
1月12日 09:51拨打电话
酒店前台收银
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
底薪3500好评提成,坐班,12小时制,上四休二
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
酒店前台接待,办理入住,做些简单的报表
前台
3000-6000元/月
酒店前台月结全职
酒店前台管理服务
酒店前台月结假期工全职
福慧村宜尚酒店招兵买马了 招厨师2名月薪4600以上 招前台2名月薪3500以上 有兴趣的来店详谈联系电话何总
酒店前台月结
1.负责酒店前台的日常接待工作,包括客人接待、信息咨询、关注客人需求等。 2.完成酒店前台的基础工作,如来宾登记、房价确认、床铺安排、换房申请等。 3.维持酒店前台区域的秩序,协调与其他部门的配合统筹,确保酒店日常运营工作顺利。 4.提供优质的服务体验,关注客人反馈和需求,维护好酒店品牌形象。
招聘酒店夜班前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
招聘 招聘前台一名,需要上夜班,夜班客人都到店可在前台休息。有工作经验者优先,服从管理,工资待遇:底薪+全勤+餐补 地址:七星街西门爱善酒店
前台收银
4000-5000元/月
酒店前台月结
负责酒店前台的卫生和定房服务以及收银 收银前台:4000底薪,全勤奖金综合5000上下。上班:18:00点到02:00。月休4天,7天试用期。
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
工作内容:为客人办理入住退房手续, 要求:吃苦耐劳,性格开朗,有责任心,只招长期,短期勿扰》
云南文山有粉墙贴砖吊顶装修的冒个泡。
吊顶贴砖抹灰
有粉墙贴砖吊顶装修的冒个泡。
文山
1月12日 16:12拨打电话
文山文山市急特急加急要挖机师傅代班半天城边有鞋起的师傅联系价钱可以谈
挖机司机
急特急加急要挖机师傅代班半天文山城边有鞋起的师傅联系价钱可以谈
文山 文山市
1月12日 16:12拨打电话
饮料厂普工包吃保险餐补社保五险一金包住11-20人月结
郑重承诺:真实招工,入职无任何费用,工资真实可靠,请放心求职! 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时,月保底8500-9000!! 厂区全额缴纳五险一金,全勤奖500,岗位津贴500-800,工龄奖200-1000,综合薪资:9000-9800,年底13薪,年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1,每天10小时,除外都按劳动法算加班时间(上6休1,加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假,带薪年假15天 3、招聘岗位: 饮料厂区:生产普工,装瓶,质检,包装,贴签,发货,看小型全自动机器等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉,间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住,宿舍4-6人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐,有粤菜,川菜,湘菜,北方面点供员工自由选择,吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。 6、白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好,可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在苏州
C1高温补贴保险社保餐补1-2人月结市区配送省内配送全市配送公司提供4.2米及以下货车公司提供货源C1照不需要装卸货物驾龄1-2年
无经验可以,有人教会,56以下可以,没有案底,会看导航,识字,不装卸 公司有三米六,三米八,和四米二的高栏货车C1就可以,吃住有补贴一千块钱,长短途都有,短途可以跑昆明周边,长途各个地州都有路线。 原标题:《开小货车拉日用百货不用装卸固定工资7000》
店长
招聘超市店长 年纪:18~25 要求:活泼开朗,表达能力强,反应力快 性别:女 薪资待遇面议,非诚勿扰 地址:砚东农贸市场对面旧货交易市场二号门(鲸哆选超市) 联系电话:(韩女士)
文山
1月12日 15:52拨打电话
酒店前台
招聘:加工厂奥园附近新开业宾馆现招聘前台经理一名,一共26间客房,要求要有宾馆管理经验的,性别不限,年龄不限,无不良嗜好,无案底,爱岗敬业就好,具体详谈。 王先生
沈阳
1月12日 15:52拨打电话
连锁酒店前厅经理
6000-11000元/月
酒店经理1-2人
岗位职责: 1。全面监督前厅服务流程,确保服务高效且优质,提升宾客印象。 2。有效管理前厅团队,定期组织培训,持续提升团队服务意识和业务能力。 3。积极解决宾客各类问题,迅速响应需求,全力确保宾客满意度。 4。密切与酒店其他部门协作,优化前厅运营流程,提高整体服务效率。 5。深入分析营业数据,把控市场动态和宾客需求趋势。 6。精心制定部门预算,严格控制各项成本费用,提升部门经济效益。 7。定期培训和公平评估员工,采用多样化激励措施提升团队绩效。 8。定期维护前厅设备,保障设备正常运行,为宾客提供舒适环境。 9。确保前厅信息准确无误,严格管理财物安全,防止酒店资产流失。任职要求: 1。大专及以上学历,酒店管理相关专业优先,具备丰富的酒店管理经验。 2。熟悉前厅部各项运营流程和服务标准,能够把控服务质量。 3。具备良好的沟通协调能力和领导能力,能够有效激励团队。 4。应变能力强,能冷静,高效地处理各类紧急情
酒店店助
5000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
作为店长的核心助手,统筹协调酒店前厅、客房、餐饮等各部门日常运营,协助落实经营策略、管控服务质量与运营成本,高效处理客户需求及突发事件,保障酒店运营顺畅,助力达成客户满意度与经营目标。 主要工作内容 1. 协助店长制定并执行酒店运营计划,分解经营指标,监督各部门工作落地,确保入住率、营收、服务达标率等核心指标达成。 2. 协调前厅接待、客房清洁、餐饮服务等跨部门协作,跟进工作衔接进度,及时解决流程堵点,提升运营效率。 3. 负责服务质量管控,定期巡查客房、公共区域及服务环节,核对清洁标准、设施状态,收集客户反馈并推动服务优化。 4. 直面客户需求,接待VIP客户及处理特殊预订,快速响应并妥善解决客诉与突发问题(如设备故障、行程变更等),维护酒店口碑。 5. 协助开展团队管理,包括员工排班、考勤统计、入职培训及绩效评估配合,组织内部沟通会议,传达店长指令并跟踪执行结果。 6. 参与运营成本控制,管理客房耗材、办公用品等物资库存,监控采购与损耗情况,协助店长完成预算编制与成本分析。 7. 负责经营数据整理,统计每日入住率、营收、客户满意度等数据,生成报表并提供分析建议,为经营决策提供支持。 8. 落实安全与合规管理,检查消防、安保、卫生防疫等设施与流程执行情况,协助处理紧急事件(如火灾、医疗协助),降低运营风险。 9. 配合酒店营销推广,维护OTA平台信息与客户评价,协助执行节假日促销、协议客户拓展等活动,提升酒店曝光与入住率。 10. 完成店长交办的其他临时性行政与运营事务。 任职要求 1. 学历要求:中专及以上学历,酒店管理、旅游管理、工商管理等相关专业优先。 2. 工作经验:2年以上酒店行业工作经验,有连锁酒店或中高端酒店运营、前厅/客房管理相关经验者优先。 3. 专业能力:熟悉酒店各部门运作流程与服务标准,熟练使用办公软件(Word、Excel)及酒店管理系统(如Opera),具备基础数据分析能力。 4. 综合能力:具备优秀的沟通协调与问题解决能力,能快速响应突发情况;服务意识强、耐心细致,有良好的团队协作与执行力;能适应弹性工作时间及节假日值守,抗压能力突出。 5. 其他要求:了解酒店行业相关法律法规与安全规范,形象气质良好。
酒店经理3-5人月结酒店经理,酒店前台民宿管家
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行酒店年度经营计划和预算,监控各项运营指标达成情况 3.领导和培训各部门团队,优化人员配置与服务流程,提升工作效率 4.处理宾客重大投诉与突发事件,维护酒店品牌形象与客户关系 5.协调与总部、供应商及合作伙伴的沟通对接,保障运营物资与支持到位 任职要求: 1.具备酒店管理或相关专业大专及以上学历,有星级酒店管理工作经验者优先 2.熟悉酒店前厅、客房、餐饮等各模块运作流程,具备较强的统筹协调能力 3.具有良好的客户服务意识和团队管理能力,能承受较强工作压力 4.优秀的沟通表达与问题解决能力,熟练使用办公软件进行数据分析与汇报
前厅经理
7000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.负责酒店前厅的日常管理工作,确保服务质量; 2.监督和管理前厅员工的工作表现,进行团队建设; 3.处理客人的投诉和建议,确保客人满意度; 4.检查和管理账务问题,确保财务准确性; 5.协助酒店总经理处理各项事务,确保工作流程顺畅。 任职要求: 1.具备良好的团队管理能力和沟通技巧; 2.能够有效处理客人投诉和建议; 3.具有较强的责任心和工作热情; 4.能够熟练掌握酒店前厅运作流程; 5.具备良好的财务管理能力,能够准确处理账务问题。
酒店前台酒店迎宾员
天成太合酒店招聘 一、前台接待员2名 薪酬待遇:薪资面议(2500-2600元/月+月度奖金),提供伙食、月休4天、带薪年假。 要求:18-35岁初中以上学历、五官端正、普通话流利、吐词清晰、性格活泼开朗、熟练电脑操作、有责任心、积极上进能吃苦耐劳、有团队意识、服从管理。 二、联系方式 电话:(8:00-12:00,14:00-18:00)。 地址:丘北县天成太合酒店。
文山 丘北县
1月7日 00:50拨打电话
酒店前台
丘北云海水乡主题酒店招聘前台1名,18-28岁,身高1.55米以上,高中以上学历,身体健康,开朗大方形象佳,亲和力强,具备电脑正常使用技能,有前台工作经验者优先。 联系电话杨经理:
文山
1月10日 22:13拨打电话
餐饮主管洗碗工
丘北文智餐饮管理服务有限公司 一、分餐清洗岗(10名) 薪资待遇:3300元/月+200全勤 二、品控管理员(2名) 基础薪资:4500-6500元,根据能力评估上调(如体系搭建能力、应急处理水平等) 三、会计(1名) 工资范围:5500-6500元/月(具体面议,根据经验和能力调整)。 公司联系方式: 地址:丘北工业园区1A栋(丘北文智餐饮公司) 详
文山 丘北县
1月4日 21:26拨打电话
客房服务员
金马大酒店招聘客房服务员1名, 身体健康,吃苦耐劳,责任心强,做事积极主动,服务工作安排。有经验者优先。联系电话
文山
1月12日 08:12拨打电话
云南文山招酒店楼层服务员一名,前台一名,联系电话
服务员
招酒店楼层服务员一名,前台一名,联系电话
文山
1月7日 00:26拨打电话
酒店前台酒店迎宾员
天成太合酒店招聘 一、前台接待员2名 薪酬待遇:薪资面议(2500-2600元/月+月度奖金),提供伙食、月休4天、带薪年假。 要求:18-35岁、、初中以上学历、五官端正、普通话流利、吐词清晰、性格活泼开朗、熟练电脑操作、有责任心、积极上进能吃苦耐劳、有团队意识、服从管理。 二、联系方式 电话:(8:00-12:00,14:00-18:00)。 地址:丘北县天成太合酒店。
文山 丘北县
1月4日 19:18拨打电话
客房服务员保安开荒保洁保洁
【信息J:5019 -1】【招聘】金康酒店、金安酒店招聘: 保安3人:薪资2500元+全勤奖+工龄工资。 保洁1人:2600元+工龄工资。 客房服务员3人:薪资待遇2800元+提成+夜班补贴+工龄工资。 工程部1名:面谈。 待遇:面谈;岗位人员要求身心健康,服从管理和安排,有相关工作经验者优先 。 咨询电话:丁先生: 详细内容见下方链接 (有招聘信息链接请发给,含个人、企业、事业单位、公务员等招聘信息。如信息失效反馈给。需要脱单、租房、卖二手东西,打羽毛球、交朋友等私聊拉入对应的群,大家共同维护好公益群。)
文山
1月8日 12:11拨打电话
酒店前台酒店迎宾员
天成太合酒店招聘 一、前台接待员2名 薪酬待遇:薪资面议(2500-2600元/月+月度奖金),提供伙食、月休4天、带薪年假。 要求:18-35岁、、初中以上学历、五官端正、普通话流利、吐词清晰、性格活泼开朗、熟练电脑操作、有责任心、积极上进能吃苦耐劳、有团队意识、服从管理。 二、联系方式 电话:(8:00-12:00,14:00-18:00)。 地址:丘北县天成太合酒店。
文山 丘北县
1月3日 12:29拨打电话
云南文山酒店招聘楼层客房2名,不值夜班。联系电话:
客房服务员
酒店招聘楼层客房2名,不值夜班。联系电话:
文山
1月12日 07:58拨打电话
云南文山招酒店前台一名
酒店前台
招酒店前台一名
文山
1月8日 18:04拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供文山急招酒店大堂经理190一天在线招聘信息,主要招聘文山酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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