1.上夜班，可适应夜班工作 2.形象气质佳，身高要求160以上

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统并核对证件信息 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及单据，每日完成账目核对与交接，确保财务合规 5.协助维护大堂区域整洁与秩序，配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统 4.具备服务意识与责任心，能适应轮班制（含夜班）及节假日工作安排 5.学历不限，中专及以上学历优先，持有酒店从业资格证者更佳

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及单据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.学历不限，形象端正，普通话标准，具备良好沟通能力 2.有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力，熟悉Office办公软件或PMS系统者更佳 4.工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 5.具备服务意识与应变能力，能妥善处理突发情况

招聘：宏泰盛宴招聘厅长 薪资：2800-3000元/月 岗位职责： 1、全面负责餐饮厅的日常运营管理，统筹前厅服务、客户接待、人员调度等工作，确保餐厅运营高效有序。 2、制定并落实餐饮厅服务标准、工作流程和规章制度，监督员工执行情况，及时纠正不规范行为。 3、负责客户关系维护，处理顾客投诉与突发问题，提升顾客满意度和餐厅口碑。 4、参与制定菜品推广、营销活动方案，配合后厨优化菜品呈现，推动餐厅营业额增长。 5、管理前厅团队，组织员工招聘、培训、绩效考核与激励，打造高素质服务团队。 6、把控餐饮厅成本，合理管控物料消耗、人力成本，做好卫生、安全、消防等管理工作。 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、熟悉餐饮前厅运营全流程，具备优秀的统筹协调、沟通表达和应急处理能力；能灵活应对高峰期客流及各类突发状况。 2、拥有强烈的客户服务意识，注重细节，善于挖掘顾客需求，能带领团队提供优质服务。 3、具备良好的团队领导能力，能有效激励员工，提升团队凝聚力和执力。

【工作时间】 下午17:30—早上08:30下班， -凌晨12:00可以睡觉（有床），可以包住，独立一个单间工资2900，一个月两天假，私人小店，没那么多严格规章制度，工作简单轻松！

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岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确高效办理手续 2. 提供酒店设施、周边交通及旅游信息咨询，提升宾客体验 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.保持前台区域整洁有序，确保单据与系统数据实时一致 5. 协助完成日结报表、房态更新及交接班记录 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的服务意识与沟通能力 2. 具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及酒店管理系统 3.工作细致耐心，责任心强，能适应轮班制工作安排 4.有酒店前台实习或工作经验者优先，无经验可带薪培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意在 hospitality领域长期发展

上一休一，包吃，主要是要值夜班，晚上可以睡觉

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 4. 具备服务意识、责任心强，能适应轮班制工作 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排 待遇： 1.薪资面议 2.试用期一个月，一个月后转正，

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招聘：大堂经理 薪资：4500.0-6000.0元 职位详情： 前厅经理

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招聘：管家部副经理 薪资：6千~8千 岗位职责： 1. 协助房务总监管理酒店客房部，确保服务品质达到高标准； 2. 监督管家团队，优化客房及公共区域的清洁和维护工作； 3. 处理客户反馈，提升宾客住宿体验； 4. 协调各部门合作，确保服务流程顺畅高效； 5. 引领管家部创新服务模式，提升酒店竞争力。 任职要求： 1. 具备出色的团队管理和客户服务意识； 2. 能够高效处理管家部的日常事务； 3. 对工作细致认真，具有高度责任心； 4. 优秀的沟通技巧和问题解决能力； 5. 有能力制定并执行服务质量标准，提升客户满意度。

工六路五号公馆正门，五号酒馆 招前台经理5000-6000元，工作时间下午4.00-11.00.联系人叶先生

市内餐饮诚聘大堂经理1名，负责门店前厅整体运营管理、现场服务管理、人员协调、客情维护、日常排班及卫生管理，保障门店正常运营。 任职要求： 有1-3年餐饮大堂/前厅管理经验，熟悉餐饮运营流程 沟通能力强，亲和力佳，抗压能力强 懂服务标准，能妥善处理客诉，管理团队 形象端正，责任心强，有团队意识。薪酬面议，有意者至电

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马道单位食堂招聘厨师长一名！要求35岁以上！技术稳定，具备良好协调能力。工资7000-8000月休四天以上 电话

西昌书香世家酒店 ⭐招聘前台接待管家2名 岗位要求 1. 形象气质佳。 2. 有酒店前台/接待/客服相关工作经验优先，无经验可培训。 3. 会使用电脑，熟悉基本办公软件，学习能力强。 4. 能适应倒班（白夜轮班），工作认真细致。 5. 无不良从业记录，遵守酒店规章制度，服从工作安排。 6•薪资3500-6000 7• 包食宿/五险、月休4天及以上、带薪年假、工龄奖。 8• 岗前培训、晋升空间（前台→领班→主管→经理）。 9• 工作环境优美舒适，团队氛围轻松融洽。 ⭐五一期间招聘 餐饮兼职服务员 1~2 名包吃，工作环境好，工作轻松。 要求：有餐饮服务经验，服从工作安排 90一天 联系电话：

普格县天成酒店招聘酒店前台信息 一、招聘岗位 ‌酒店前台‌ 二、任职要求 ‌形象气质‌：形象气质佳，活波开朗，普通话标准，具备良好的表达沟通能力，懂基本服务接待礼仪。 ‌经验要求‌：经验不限，从事过相关行业或有经验者优先考虑。 ‌团队与服务意识‌：有团队合作精神，责任心强，服务意识突出。 ‌年龄范围‌：20-35岁。 三、工作制度 ‌轮班制‌：上一天休一天工作制度。 四、其他信息 ‌咨询方式‌：可到店咨询（联系电话：

客服服务员 工作年限1 - 3年，学历初中。1.身体健康，能适应倒轮休及酒店客房清洁工作强度；2.品行端正，责任心强，工作认真细致，吃苦耐劳；3.服从管理，遵守酒店规章制度，有良好的服务意识和团队协作精神；4.有酒店客房服务、保洁相关工作经验者优先；5.年龄、学历可根据实际情况放宽，无不良嗜好及违法记录。 薪资福利:2800 - 4000元，包吃，包住，加班补助 招工人数:2人 查看详情 工作地址:冕宁县大桥镇汉呷木村一组（冶勒湖）

西餐厅店长，1工作地址:西昌邛海宾馆酒店管理有限公司4400-5500元/月3年及以上高端酒店/精品西餐厅/连锁餐饮店长管理经验，熟悉西餐厅运营全流程，熟练掌握餐厅服务标准、菜品知识、成本管控、人员管理、客户投诉处理；具备较强的销售意识产品研发与团队管理能力；具备良好的沟通表达能力，工作认真负责，抗压能力强，能适应餐饮行业工作时间28-45岁专科及以上学历，酒店管理、旅游管理、餐饮管理相关专业优先