招聘有团队合作精神能长期合作的优先：工作地点富城二期中餐；大堂经理一名7千加，服务员两名5千加，水按6千5加 联系电话：

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五星级酒店 管事员： 早班：06：00-15：00 晚班：14：30-23：00 夜班：21：30-06：30 薪资： 早班、晚班2800元/月 夜班2800元/月+200元/月（夜班补助） 八小时工作制，月休4天，免费提供食宿，工服及洗浴 工作内容：清洁锅碗、后厨灶台、地沟、地面及厨房设备 要求：63岁以下，如身体硬朗时年龄可以放宽 地址：大街附近 电话：

苏家屯区4000平中餐酒楼招大堂经理1名保底工资7000元，联系电话李总

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和平区酒楼招聘大堂经理工资8000，主管，月休3天，过年连市，联系电话

管家,3,大专及以上酒店管理或社会工作专业，2年以上高端客户服务或养老护理经验，沟通协调能力佳,,沈阳沈园

招聘酒店前台小伙伴: 1.工作内容服务为主，入住退房收银提行李等，有经验没有经验都可以，欢迎咨询。 2.前台是倒班制，要能接受夜班。 3.薪资结构是2800底薪＋200全勤＋提成和其他福利等。 4.管吃 5.欢迎咨询

有过冰馆前台经验，年龄25-55之前，会用电脑

沈阳市和平区招工地小工/杂工

招聘：厨师一名，工资六千五到七千五。 洗碗工一名，工资三千七。包吃包住，公休三天，春节不放假。地址，新城区润宇附近。 电话：139****1006

沈阳要焊工学徒有证35岁第一个月理论+实操培训，不干活，6000元，第二个月开始干活，保底7000，能拿多少看他自己了，第三个月保底8000

招聘库房打单发货人员要求会电脑，上午9点-下午14点30，下午13点-下午18.30两班倒，底薪1500加满勤200电话

用个铲车替班除雪电话

酒店总经理岗位职责 一、战略规划与经营管理 1.根据集团发展目标，结合宜昌本地市场特点，制定酒店中长期发展战略、年度经营计划及预算方案，对营收、利润、入住率等核心经营指标负总责。 2.调研分析区域内竞争对手动态、客源结构变化及消费趋势，及时调整定价、营销、服务策略，拓展政企合作、旅游团队、会员体系等核心客源渠道，提升酒店市场占有率。 3.统筹酒店前厅、客房、餐饮、营销、财务、人事、工程、安保等全部门运营工作，协调部门间资源分配与协作，优化运营流程，确保服务标准统一落地。 二、团队建设与人才管理 1.搭建完善的酒店组织架构及岗位职责体系，负责中高层管理人员的招聘、选拔、培养、考核与任免，重点培养熟悉本地市场的管理人才。 2.制定全员培训计划，涵盖服务技能、职业素养、应急处理、企业文化等内容，提升团队整体服务水平，建立有效的绩效考核与激励机制，降低核心员工流失率。 3.营造积极向上的工作氛围，激发团队创造力与执行力，打造具备凝聚力和战斗力的专业化管理团队。 三、服务品质与品牌建设 1.制定并监督执行酒店服务标准与操作流程，定期开展服务质量检查、客户满意度调研，及时处理客户投诉与建议，持续优化宾客体验。 2.统筹酒店品牌推广与营销活动策划，包括线上线下宣传、节庆活动、异业合作等，强化酒店在宜昌区域的品牌知名度与口碑美誉度。 3.维护与重要客户、合作伙伴、行业协会及政府部门的良好关系，树立酒店良好的社会形象。 四、成本控制与财务管理 1.监督酒店财务收支情况，严格管控人力、物资采购、能耗等各项运营成本，优化成本结构，提升酒店盈利能力。 2.审核酒店重大财务决策、合同签订及费用支出，确保财务工作合规合法，保障酒店资产安全完整。 3.定期向集团汇报财务状况、经营成果及预算执行情况，根据经营数据提出改进方案。 五、安全运营与合规管理 1.建立健全酒店安全管理制度，统筹消防、治安、食品卫生、特种设备等全领域安全管理工作，定期组织安全检查与应急演练，防范各类安全事故发生。 2.确保酒店运营符合国家及宜昌本地相关法律法规（劳动法、食品安全法、消防法等）及行业标准，规避经营风险。 3.应对各类突发事件（如自然灾害、公共卫生事件等），制定应急预案并组织实施，保障宾客与员工的人身财产安全。

招酒店经理管理运营

硚口家常菜馆 特招以下岗位人员 前厅 大堂经理：1名7000—8000元 领班：2名4500—6000 要求长期稳定工（16周岁～55岁身体健康）具备团队精神，服从组织管理，有责任心，月休4天，节假日补休，有工龄工资，年终奖，提供社保。 硚口区崇仁路地铁站D出口京汉大道117附7 联系人杜总：非诚勿扰！！！

1、负责酒店前厅日常运营管理，协调各部门工作流程； 2、处理客户入住与离店事务，确保服务流程高效顺畅； 3、监督前台服务质量，提升客户满意度与品牌形象； 4、制定并执行前厅服务标准与操作规范。 任职要求： 1、具备良好的服务意识与沟通协调能力； 2、熟悉酒店前厅业务流程及管理系统操作； 3、有较强的责任心与团队管理能力； 4、能适应酒店行业工作节奏，具备抗压能力。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行酒店年度经营计划和预算，监控各项运营指标达成情况 3.领导和培训各部门团队，优化人员配置与服务流程，提升工作效率 4.处理宾客重大投诉与突发事件，维护酒店品牌形象与客户关系 5.协调与总部、供应商及合作伙伴的沟通对接，保障运营物资与支持到位 任职要求： 1.具备酒店管理或相关专业大专及以上学历，有星级酒店管理工作经验者优先 2.熟悉酒店前厅、客房、餐饮等各模块运作流程，具备较强的统筹协调能力 3.具有良好的客户服务意识和团队管理能力，能承受较强工作压力 4.优秀的沟通表达与问题解决能力，熟练使用办公软件进行数据分析与汇报

北行白玉兰酒店诚聘 客房服务员（房扫）两名，年龄58周岁以下， 身体健康，计件工资多干多挣。 工作时间：早8:00-17:00周休一天 工资待遇：2500元+做房提成+福利，平均能到每月4500以上，多的6000多，干满一年长工龄50元 工作地址：北行碧塘公园西侧，白玉兰酒店 电话☎：

岗位名称：前厅副店；前厅服务人员；厨房主管。 岗位要求：1.前厅副店：大专学历有餐饮管理经验快速晋升通道2.前厅服务人员：大专学历或有餐饮服务经验快速晋升通道（可接受无经验人员）3.厨房主管：有中餐或客家菜制作经验懂要货（采购管理）有管理经验优先 薪资待遇：前厅副店薪资为56k；前厅服务人员薪资为45k；厨房主管薪资为67k。其他福利包括月休4天，重大节日有补休，生日福利，节日福利等。工作地点在沈阳浑南和中街同步辽宁沈阳。

面点主管 薪资：8000-8500 上班时间：4点-13点30 面点小工 薪资：4500-5000 上班时间：4点-13点30 大锅菜厨师 薪资：7500-8000 上班时间：7点-18点30 切配主管 薪资:7000-8000 上班时间：7点-18点30 联系方式:赵经理

沈阳大型连锁中餐 招聘厨师长 大型高端餐饮经验，年龄38以下 薪资福利 1. 月薪10000 - 18000元，根据个人能力和业绩表现提供具有竞争力的薪资待遇。 2. 完善的福利体系，包括、、节日福利等。 3. 广阔的职业发展空间，公司重视人才培养，为员工提供晋升机会和培训课程。

前厅主管 42岁以内，165cm以上。工作时间为早7晚3，早10晚7，月休6 - 7天 薪资福利:4500 - 5000元 联系

沈北七星大街附近食堂要厨师长工资7000元，要求能沟通，会管理，董简单电脑，交五险，五十人左右用餐，两餐周末双休（有培训时有晚餐）电话霍总

万达三期酒店需要客房打扫保洁 有意向者联系

和平区招聘 前厅主管一名 5500-7000加酒水提成菜品提成 服务员多名底薪4500加酒水提成菜品提成 月休三天 春节连市 电话

厨师长 工作地址:沈河区青年大街辽台附近 7:00-16:00 6500元

五险一金，免费食宿，绩效工资，节日福利