
前台
3-4千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统并核对证件信息
2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议
3. 处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调,确保服务响应及时专业
4. 管理前台现金、发票及单据,每日完成账目核对与交接,保障财务合规
5. 协助维护大堂区域整洁与秩序,配合安保及运营部门完成突发事件初步应对
6,上24小时休一天
经理
4-5千/月
酒店前台月结全职
1、有过酒店前台相关经验,懂得电脑操作,熟练操作房态、房量,精准控房
2、人品诚实可信,能长期干下去
3、形象良好,端庄大方
4、执行力强,勤奋,人品好
5、头脑灵活,简单的东西一学就会
6、严格遵守酒店管理制度
7、能处理好客人的投诉、等相关问题
岗位职责:
1.接待来访客人,提供优质的接待服务;
2.负责客人退房及管理相关事宜;
3.处理日常账务工作,确保财务数据准确无误;
4.管理客户信息,确保信息准确性及安全性;
5.维护良好的客户关系,及时解决客户问题。
任职要求:
1.熟练掌握酒店管理系统,具备良好的沟通表达能力;
2.具备快速应变能力和高质的服务意识;
3.能够适应轮班工作,包括但不限于早晚班及节假日排班;
4.具备良好的团队合作精神,能与团队成员有效沟通。
前台接待员
3-4千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:1. 负责客人预订确认、入住登记、续住、换房及离店结账等全流程前台服务,确保手续高效准确,VIP及会议客人提前安排到位。2. 提供专业电话接听与转接服务,严格管理房卡/磁卡钥匙发放与回收,规范执行身份核验及访客登记制度。3. 妥善处理宾客咨询、投诉与突发需求,及时安抚情绪、协调资源并闭环反馈,持续提升客户满意度。4. 熟练操作酒店管理系统,准确录入账单、核对日结报表,规范完成现金/刷卡/转账等各类收付款及退款操作。5. 协助办理贵重物品寄存、行李托管、叫醒服务、保险箱使用及商务支持等增值服务,保障服务安全与体验。
任职要求:1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通能力、服务意识与应变能力。2. 熟悉酒店前台操作系统,有基础财务知识及信息安全意识。3. 工作细致负责,能适应轮班制,具备团队协作精神。4. 无学历硬性要求,欢迎踏实肯学的应届毕业生或有志于酒店行业发展的求职者。5. 有星级酒店前台实习或工作经验者优先。
前台客户服务大使
3-5千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3. 处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成日结账与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1.学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好沟通能力
2.有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验可带薪培训
3.具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及PMS系统
4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
5.具备服务意识和团队协作精神,抗压能力良好
酒店前台接待(专职夜班也可)
3-6千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责接待酒店到店客人,办理入住及退房手续,提供热情周到的前台服务
2.解答客人关于酒店设施、周边交通及旅游信息的咨询,提升客户满意度
3.熟练操作酒店管理系统,准确录入和更新客房状态及客人信息
4.协调处理客人投诉或特殊需求,及时与相关部门沟通解决问题
5.负责电话接听、邮件处理及前台区域的整洁维护,确保工作环境有序规范
任职要求:
1.具备良好的服务意识和沟通能力,性格亲和、耐心细致
2.能够适应轮班工作制,有较强的责任心和应变能力
3.熟练使用常用办公软件及酒店管理相关系统
4.有酒店前台工作经验者优先,优秀应届毕业生亦可考虑
5.学历不限,具备基本读写能力和普通话交流能力
酒店前台月结全职
招聘:前台
薪资:2500-3000
职位详情:
分部名称:酒店前台
工作时间:
上午:08:00-11:29、下午:13:30-18:00
上班时间面谈 金廷大酒店
招聘岗位:前台收银
招聘人数:1人
岗位要求:懂得基本电脑
岗位职责:接待客人
月休天数:
上班时间:上一天休一天
薪资待遇:保底2500元
岗位福利:
工作地址:瑞金市沙洲坝金廷大酒店
联系人称呼:何经理
联系电话:
酒店前台接待
2-3千/月
酒店前台月结
1.负责酒店前台接待工作,包括接待客人、办理
入住和退房手续等;
2.维护酒店前台的日常运营,保证前台工作流程
的顺畅;
3.协助客人解决各种问题,提供优质的服务;
4.管理酒店客房预订系统,保证客房预订的准
确性;
5.协调酒店各部门的工作,保证酒店整体运营的
协调性。
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和服务意识,能够热情接
待客人;形象气质佳;
工价高丨0费用入职丨坐班白班可选普工
6-7千/月
车间普工免费培训包吃交通补助保险餐补社保包住20人以上月结
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目前厂区接收大批量海外订单,目前急招人员,小时工,正式工,周结,月结都可安排
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1:小时工:28元/每小时,3-6个月合同,月保底工资7500.随走随结。可预支,包食宿,面试后签合同!
入职15天凭厂牌可预支500-1000
2:正式工:保底5500。底薪+加班费+绩效+岗位津贴+夜班补助+计时+计件。新员工入职60天留任奖3000元
厂区两种模式,小时工和正式工可自行选择
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二、招聘要求
1:男女不限,年龄(16--45)
2:身体健康,有特殊情况提前说明
3:会背写26个英文字母,认识简单的字,学历不限,可接收应届生
4:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用
﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍
三、福利待遇
1:伙食安排:包吃
2:住宿安排:免费住宿
3:食宿条件:空调、热水、独立卫生间、夫妻房(入职满月申请)
4:职位福利:外地入职有交通补助
﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍
四、工作内容
1:主要生产手机电脑配件以及相关电子产品
2:无需经验,统一培训,简单易操作,无任何辐射,危险性
3:公司为员工提供公平、公正的晋升机会和每年有2次调薪及升职机会,工资同比上涨
﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍
五、车间环境
1:车间配有:饮水机,休息间,吸烟室。
2:车间配有中央空调冬暖夏凉。
3:工作环境:坐岗占90%,少有站岗,
4:上厕所,抽烟不管控、车间有专门吸烟区每天上午下午都会有休息时间。
工作地址:苏州吴中区(应甲方要求需拿行李才安排,当天办理入职当天分宿舍)
普工/日结320一天/包吃住/长白班/人走账清
300-320元/天
普工长白班有提成加班补贴五险一金20人以上日结
厂区派遣·当天住宿·0费用入职·男女不限
30元/小时|320元/天日结|入职领3000元奖金|做满2周可预支3000
人事部招聘,现场面试,当天安排宿舍,不体检不收费!
薪资自选,想怎么结就怎么结:
小时工:30元/小时,月入8500元左右
日结工:300元/天,下班拿钱,包吃住
正式工:月7000~8000元,交五险一金,每月10号发工资
可日结、周结、月结,短期长期都行
入职直接领3000元入职奖励,没有任何费用
做满2周就能预支3000,辞工提前7天说就行,不压不扣
免费吃住,拎包入职:
· 4-6人间,空调、热水器、洗衣机、独立卫生间、免费WiFi,水电平摊
· 发餐卡直接刷卡吃饭,不用自己充钱
工作时间超人性化:
· ,上六休一
· 做满月可申请上五休二,早9晚5长白班
· 法定假、婚假、产假、丧假、带薪年假15天,可预支工资
要求简单到离谱:
· 男女不限,16~55岁,身体健康
· 坐着干活,没经验没学历都行,生手带薪培训
苏州
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厂区位置:本地附近优先安排
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前厅经理
7-9千/月
酒店经理
1.经验要求:3年及以上高星级酒店前厅部工作经验,1年及以上部门负责人管理经验。
2.岗位技能要求:全面负责前厅部日常运营,确保各岗位高效协作,达成营收与服务质量目标。
3.其他要求:形象气质良好,英语口语流利。
楼面管理,管理服务员
4-7千/月
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理梯队专业能力与服务意识
5. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力
3. 优秀的沟通表达与团队领导能力,责任心强、服务意识突出
4. 具备基础财务分析与成本管控能力
5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店客房店长 薪资5000-10000
5千-1万/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、OTA调价,安保等各部门工作,确保服务品质与运营效率
2. 制定并执行年度经营计划与预算,监控营收、成本及利润指标,提升酒店整体盈利水平
3. 带领团队开展客户关系维护与市场推广,提升客户满意度、复购率及品牌美誉度
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与梯队建设,营造积极高效、富有凝聚力的团队氛围
5.严格执行安全、消防、卫生及合规管理制度,保障酒店合法合规、安全稳定运行
任职要求:
1.具备酒店管理相关专业背景,学历要求:不限(具备同等能力与丰富实操经验者优先)
2.拥有3-5年及以上星级酒店部门主管或5年以上酒店运营管理经验,有全盘管理经验者优先
3.熟悉酒店运营全流程,具备较强的统筹协调、数据分析与突发事件处理能力
4. 具备优秀的沟通表达、团队领导及客户服务意识,抗压能力强,责任心突出
5.持有酒店行业相关资格证书(如酒店职业经理人证、消防管理员证等)者优先
酒店经理月结
招聘:前台主管薪资:4千-5千【岗位职责】<br/>1、负责前台接待团队的日常管理,包括排班、考勤、仪容仪表及服务规范的监督与执行;<br/>2、督导前台员工高效完成入住登记、退房结算、房态控制及宾客问询等对客服务工作,确保操作准确无误;<br/>3、处理宾客投诉及突发事件,及时协调相关部门解决问题,提升宾客满意度并做好记录反馈;<br/>4、负责审核当班期间的账务账单、发票开具及备用金管理,确保财务流程合规;<br/>5、组织前台员工开展业务培训与案例分享,提升团队服务技能与应急处理能力;<br/>6、协助前厅部经理制定并优化前台服务流程与标准,推动服务品质持续改进;<br/>7、维护酒店会员系统及预订平台的正常操作,监督房价政策与促销活动的准确执行;<br/>8、关注VIP及重要宾客的接待安排,提前落实房间布置、迎送及个性化服务需求。<br/>【岗位要求】<br/>1、大专及以上学历,酒店管理、旅游管理或相关专业优先;<br/>2、具有1年以上四星级或同等级酒店前台工作经验,其中至少半年以上前台主管或领班管理经验;<br/>3、年龄25-35岁,形象气质佳,普通话标准,具备良好的英语听说能力;<br/>4、熟练掌握酒店前台操作系统(如Opera、Fidelio或同类PMS系统)及日常办公软件;<br/>5、具备较强的团队领导力、沟通协调能力及突发状况应对能力;<br/>6、工作责任心强,服务意识突出,能适应轮班工作制;<br/>7、熟悉公安入住登记系统及酒店行业相关法规政策者优先。
电工
度假区某酒店诚聘以下岗位:
前台服务员:年龄21至35周岁,形象好、气质佳,无纹身、无体味,上班需着淡妆。薪资为3000-5000元/月。
电工:年龄50周岁以下,持有有效电工证书,实际操作经验丰富,能适应倒班(综合8小时工作制),包食宿。薪资为3500-5000元/月。
后勤领班:年龄40周岁以下,男女不限,熟练操作电脑办公软件,具备基础管理协调能力,能适应倒班工作,有酒店或服务行业经验者优先。薪资为4000-5000元/月。
酒店副主管:年龄40周岁以下,形象气质佳,酒店行业从业经验丰富,实操与团队管理能力突出,能适应倒班,英语口语良好者优先考虑。薪资为4500-6000元/月。
工作地点为北大湖滑雪场某酒店。以上岗位为季节性用工,工作周期从10月初至雪季结束(明年三月末左右)。
客房服务员
【西山湖度假酒店国庆兼职招聘】国庆节将至,酒店业务繁忙,现诚招1号至7号打扫客房兼职人员,待遇从优,欢迎报名!有意向者请添或者拨打电话私聊,非诚勿扰!谢谢!
客房服务员月结全职
唯客酒店
酒店客房服务员:2名年龄:60岁内,熟练有经验者优先上班时间:9:00-18:00月休四天薪资待遇:4200-6000
联系人:金女士
客房服务员月结
酒店客房服务员,地点在浮梁县。要求:55岁以内,月休6天,工资:底薪2700提成,月收入3000-3500,有高温补贴,买社保等福利,房间68间,工作不是很累,有感兴趣的可以联系,电话:井号招聘井号井号客房服务员井号
民宿前台
100-110元/天
酒店前台日结兼职
要一个有经验的呀,非老板直招。
不需要过多经验不懂就问,但是基础前台系统操作要会
明天需要一个临时顶班的前台
很轻松系统也很简单,位置在浮梁县工艺美院附近,一天一百,工资第二天我直接
店里只有五间房
上班时间早八点——晚八点
公安系统需手动录入,没有和房态系统同步
不会也没事,我有录教程
民宿管家
4-5千/月
民宿管家月结全职
岗位职责:
1. 为客户提供全面的接待和服务,确保客户体验顺畅;
2.向客人提供关于住宿、餐饮及旅游活动的专业咨询;
3.及时处理客人投诉,确保问题有效解决。
任职要求:
1. 具备出色的沟通能力和服务意识;
2. 有责任心,能够在忙碌环境中保持高效工作;
3.对客户服务工作充满热情,能够提供高质量的服务体验;
4.熟悉当地文化和旅游资源,有相关工作经验者优先。
5.形象气质佳的优先考虑。
6. 底薪2500+绩效500+,好评5元一个,包吃住。
7.实习期一个月80一天,一般实习期1-3周,优秀者视能力可提前转正。
8.招聘一名前台,工作时间上一休一,早8点到早8点。
客房服务员月结
酒店客房服务员,地点在浮梁县。要求:55岁以内,月休6天,工资:底薪2700提成,月收入3000-3500,有高温补贴,买社保等福利,房间68间,工作不是很累,有感兴趣的可以联系,电话:井号招聘井号井号客房服务员井号
客房服务员月结
客房服务员薪资福利:3400-3600元/月招工人数:5名工作地址:江西省景德镇市乐平市后港镇大山坞666号
客房服务员月结
陶邑凯悦酒店招聘啦!【双休客房保洁】3-3.5K元/月,负责客房服务相关内容【双休贵宾服务大使】薪资5-5.1k/月,身高183cm以上,性格开朗,五官端正查看详情和投递简历井号://丨/zL24FLihGxp8e8I福利:双休,带薪年假,五险一金,节假日福利,工作餐,外地员工包食宿,每年12晚全球凯悦集团酒店员工免费房直接打电话工作地点:珠山区珠山大道与陶溪川南路交叉口陶溪川二期1号楼凯悦酒店内
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供景德镇急招酒店经理5500一月在线招聘信息,主要招聘景德镇酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。