1.负责管理，策划每天的工作。2.带领检查员工仪容仪表。3有大堂经理工作者优先。4.面试通过者即可入职

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工作经验丰富的男性，年龄28到45

者相大酒店是一家充满活力与温馨的酒店，现因业务发展需要，诚招前台工作人员。-岗位职责：-以亲切热情的笑容迎接每一位宾客，高效、准确地为宾客办理入住、退房手续，确保信息无误。-熟练运用酒店管理系统，对宾客预订、信息变更等操作进行及时处理，保证数据的准确性和及时性。-耐心细致地解答宾客关于酒店服务、设施、周边景点、交通等各类咨询，为宾客提供贴心的建议和指引。-妥善处理宾客在住宿期间遇到的问题和特殊需求，积极与酒店各部门沟通协调，迅速有效地解决问题，提高宾客满意度。-负责维护前台工作区域的整洁与美观，保证各类文件、宣传资料摆放整齐有序。-任职要求：年龄在18-45岁之间。-形象气质良好，有较强的亲和力和服务意识，能够为宾客带来优质的服务体验。-具备基本的计算机操作能力，能快速学习和掌握酒店前台相关操作系统。-薪资待遇：我们提供2000-3500元的薪资，根据个人工作表现和能力进行调整。-福利待遇：-提供员工餐，让您在工作之余享受美味。-拥有舒适、整洁的工作环境，工作氛围融洽。-依法享有带薪年假、法定节假日等福利。-丰富的培训机会，助力您在酒店行业不断成长和晋升。如果您满足上述条件且渴望加入我们，请于[将简历发送至[@qq.com]，或直接联系[]前来面试。期待您成为者相大酒店的一员！

1.了解管理阶层设立的要领和服务标准，熟知餐厅提供之菜式及饮品;2.负责协助主管检查员工每天出勤，仪容仪表及卫生情况;3.做好每餐的人员分工情况表并公平合理调配下属工作;4.协助主任检视餐前的各项准备工作及餐后的收尾工作;5.在餐厅当班时负责招待顾客，与客户建立良好关系，并做好适时推销，跟进上菜速度协助下属完成工作;6.做好现场督导，检查员工的服务质量及出品标准;7.负责餐厅收银，做帐工作，负责酒水的收发及盘点工作。

浙商酒店招聘前台收银员，年龄25-35，有工作经验考虑，基本条件有较好的沟通能力，有责任心，有一定应变能力，爱岗敬业。工资面议，联系人郑先生。

大堂经理/店员

职业经理人薪资福利:8000--10000招工人数:1人

1、人品诚实可信，能长期干下去2、形象良好，端庄大方3、执行力强，勤奋，人品好4、头脑灵活，简单的东西一学就会5、严格遵守酒店管理制度6、能处理好客人的投诉、等相关问题

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人找蜂窝板吊顶，有两百多个平方

管事部经理年龄40周岁以内，有酒店行业管事经验，熟悉厨部工作流程和标准。熟练掌握办公软件操作，较强的组织能力和领导力。为顾客提供高品质休闲养生服务薪资福利:薪资面议招工人数:1人免费工作餐、员工宿舍、节假日福利等工作地址:襄阳富春湖畔3A级旅游景区内

急招宾馆前台收银员1名，酒店营销经理1人，联系人：

三亚湾大酒店招聘大堂水吧经理，工作清闲，环境优雅。待遇丰厚。主要工作就是卖咖啡，泡茶，简单好学，好操作，一看就会！时间早九晚十，工资5000.50岁以下，五官端正形象好，气质佳！心静，没有负担，事少的！无诚意者勿扰！

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经纬柏迪酒店招一名前台，一个月做一休一，2400底薪+100全勤+绩效奖金，能够吃苦耐劳，善于交流。

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当面谈。

3年以上的餐饮管理经验，具备良好的团队领导能力，强烈的责任心和执行力，熟悉餐饮业务流程，能够独立处理日常运营问题

喜莱登酒店招聘前台一名，要求五官端正，性格开朗，懂基本电脑，对工作负责，上一休一，工资3000+提成，联系电话吴经理:

一、岗位信息1. 岗位名称：食堂现场管理人员2. 工作地点：[凯里新生路]二、岗位职责1. 负责食堂日常运营管理，确保食堂环境整洁、卫生达标。监督食堂工作人员遵守食品卫生法规和操作规范，严格把控食品质量安全。2. 合理安排食堂工作人员的岗位和工作任务，提高工作效率。对员工进行培训和指导，提升服务水平。3. 负责食堂食材的采购管理，确保食材新鲜、供应及时，控制采购成本。4. 管理食堂设备设施，定期进行维护和保养，确保设备正常运行。5. 处理顾客的投诉和建议，及时改进服务质量，提高顾客满意度。6. 协助制定食堂的菜单和菜品，满足不同顾客的口味需求。三、任职要求1. 具备餐饮管理相关专业知识和经验，熟悉食堂运营管理流程。2. 有较强的组织协调能力和团队管理能力，能够有效地领导和激励员工。3. 具有良好的沟通能力和服务意识，能够与顾客、员工和供应商进行有效的沟通和合作。4. 注重细节，有责任心，能够严格遵守食品卫生法规和公司的各项规章制度。5. 具备一定的成本控制意识和能力，能够有效管理食堂的运营成本。6. 能够熟练使用办公软件。四、福利待遇1. 具有竞争力的薪资待遇和绩效奖金（面谈）。2.良好的工作环境和团队氛围。3. 丰富的培训和晋升机会。五、应聘方式1. 请将个人简历发送至@qq.com。2. 我们将在收到简历后尽快进行筛选，并通知符合条件的应聘者参加面试。期待你的加入，共同打造一个优质的食堂环境！

招聘店长，托管经营正常盈利早餐店，高利润提成，要求有独立经营能力，有吃苦耐劳精神。能力突出可传授技术。

酒店前台

工作内容；维护客人，专门做好评，处理差评，30到40左右最好，爱说话，会说话，心态阳光。工资；3000到5000，看能力，提成靠自己推荐。上班时间；12个小时，早晚班轮班，没有大夜班。休息；过年和同事轮班休息，节假日和暑假不可休息，过了旺季调班休息。没有人做饭的时候要自己做饭吃，店里4个员工。不能吃苦的勿扰。不接受摸鱼的。

客栈前台