招聘前厅经理，提供社保及工作餐。薪资为5000元以上/月。岗位职责包括：全权负责前厅部的管理工作，向总经理负责并接受督导；负责前厅部各项工作的计划、组织和指挥，带领团队完成下达的工作指标；指导前台服务员按标准完成工作任务，检查仪表仪容是否符合酒店标准；检查员工日常工作中是否热情礼貌、耐心细致、认真；控制房态以达到收益最大化，并在销售中陪同宾客参观客房并简要介绍酒店；负责处理宾客投诉，超出职责权限时及时请示店长；主动征询和收集客人意见和建议；根据宾客需求和情况变化，随时做好酒店内人员调配工作，确保对客服务质量；按规范做好交接班工作并及时落实；负责夜间审核，对各类凭证进行审核，并与实际房态及电脑账目核对，实施电脑夜审过账；加强财产管理和客用品管理，减少物品损耗；根据总经理要求，组织实施相关服务规范的日常培训和督导工作；根据业务情况和人员配备，每月汇总审核编排的排班和考勤，并将汇总表上交总经理；掌握监控和酒店安全状况动态信息，发生安全或意外事件时负责保护好现场、组织临时救护并立即报告总经理，确保器材可用；定期对消防器材和安全设施进行检查并做好监护；完成上级指派的各项工作。

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序，保障良好第一印象与服务体验 任职要求： 1.学历不限，形象端正，普通话标准，具备良好沟通能力 2.有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及PMS系统 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 5.具备服务意识与应变能力，能妥善处理突发情况

岗位职责： 1. 负责客人接待、入住登记、退房结算及问询解答等前台日常服务工作 2. 熟练操作酒店管理系统，准确录入和更新客房状态及客人信息 3. 协调处理客人投诉与特殊需求，提升客户满意度与入住体验 4. 与保洁部门保持高效沟通，保障运营顺畅 5. 完成每日账务核对、报表制作及交接班记录 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的服务意识与沟通能力 2. 具备基本的计算机基本操作能力 3. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 有酒店前台实习或工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 学历不限，中专/技校及以上学历优先

岗位职责： 1. 负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4. 管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5. 维护前台区域整洁有序，确保服务环境专业温馨 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3. 学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及酒店管理系统者加分 5. 服务意识强，责任心强，能适应轮班及节假日工作

酒店管理和前台工作

招聘：酒店前台 薪资：2.5-4千/月 岗位职责 1.为宾客办理入住手续和退房手续。 2.为宾客提供指引及开票等服务。 基本条件： 1.年龄20周岁以上，，具备良好的沟通协调能力和应急处理能力。 2.能适应倒班工作，具备抗压能力。 3.中专及以上学历，酒店管理、旅游管理相关专业优先。 4.会基本OTA平台操作流程，使用别样红等酒店管理系统及Office办公软件。

主要负责酒店管理和前台工作

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统并核对证件信息 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调，确保服务响应及时专业 4.管理前台现金、发票及单据，每日完成账目核对与交接，保障财务合规 5.协助维护大堂区域整洁与秩序，配合安保及突发事件初步应对 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），打字速度不低于40字/分钟 4.具备服务意识与责任心，能适应轮班制（含夜班）及节假日工作安排 5.学历不限，中专/高中及以上学历优先，持有普通话等级证书或酒店从业资格证者加分

负责前台入住，退房，咨询等事宜

岗位职责： 1.负责接待酒店到店客人，办理入住和退房手续，提供热情周到的前台服务 2.解答客人关于酒店设施、周边交通及旅游信息的咨询，提升客户满意度 3.熟练操作酒店管理系统，准确录入和更新客房状态及客人信息 4.协调处理客人投诉与特殊需求，及时联系相关部门解决问题 5.负责电话接听、邮件处理及前台区域的整洁与安全维护 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识 2.经验不限，有酒店或服务业工作经验者优先考虑 3.普通话标准，具备基本的计算机操作技能 4.工作认真负责，能适应轮班制，具备较强的应变能力

白班400-500,一天可计时可计件室内工作管吃住招二保焊/气焊、叉车工

河池市罗城仫佬族自治县招电焊

有去乡下刮腻子的没？。

河池市罗城仫佬族自治县招钢筋焊接，盖梁骨架片焊接，年龄限制55岁以内，能上晚班的过来，

河池市罗城仫佬族自治县招二衬、仰拱、钢筋工、钢筋绑扎

河东喜宴酒店招聘大堂经理一名要求年龄28至40岁之间电话

大同市御东酒店招聘厨师2名，一名会管理工资8000/8500，一名7000/7500，联系电话张经理

贺兰新开铂悦酒店招聘1、前台经理一名工资面议2、前台接待三名底薪+提成+夜班补助3、客房清扫两名联系电话：

三峡坝区八河口江锦大酒店诚聘英才良好工作环境，期待积极上进的你携手同行！招聘岗位：前台接待员（3名）客房服务员（3名）大堂经理（1名）水电维修电工（1名）薪资待遇：工资面议联系电话：

办公室机关岗工作地址:甘肃省各地均有岗（可自主挑选工作地点）各地州市县均可（县上，各地营业厅）5000+（到手工资），绩效奖+年终奖，周末双休，法定节假，五险一金40周岁以内中专及以上学历

招聘酒店前台、酒店楼层、PA、酒店兼职水电勤杂工，以上岗位均要求有酒店行业经验。招工人数：1名。工作地址：宜朵观山涧酒店。

以上岗位均要求有酒店行业经验。招聘岗位：酒店前台、酒店楼层、PA、酒店兼职水电勤杂工。招工人数：1名。工作地址：宜朵观山涧酒店。

7月20－21日两天维也纳酒店(人民公园民主路店)招聘兼职1名，1、，包工作餐，2、要求卫生质量保证，服务态度良好，3、能完成25－30间以上电话:

【最新招聘】喀斯特国际大酒店-招聘前台数名要求:男女不限，五官端正，会简单电脑操作，性格开朗，表达沟通能力强，形象较好，有工作经验优先。待遇:底薪+夜班补贴+提成+月休4-6天+晋级机会+年假4天。联系电话:工作地点：喀斯特国际大酒店

维也纳酒店（人民公园民主路店）招聘兼职人员1名。提供工作餐。要求卫生质量有保证，服务态度良好。能完成25至30间以上的客房清洁工作。联系电话：广西河池。

冰果百分百奶茶店招聘奶茶/冰淇淋店员及店长。薪资面议，包含底薪、提成和全勤，每月准时发薪。工作内容包括制作饮品、接待顾客、收银、店内卫生及食材备货。要求年龄16至30岁，做事勤快，爱干净，善于沟通，服从安排，有服务意识，待人热情，有无经验均可，提供带薪培训。提供在岗培训、轮班轮休及员工饮品福利。分早中晚班，具体班次面议。有意向者请打电话联系负责人。

古茗招聘储备干部2名。要求有餐饮连锁经验者优先考虑。薪资待遇为3500-5000/月，招满即止。

招聘客房岗位人员1名。岗位工资面议，福利待遇包括包食宿、年假、购买五险等。

柏曼酒店招聘保安1名年龄45-55岁前台接待1名年龄19-29岁要求：工作认真，性格开朗，服从安排工资待遇：面谈可电话咨询杨店长

广西河池招聘酒店客房卫生员。要求年龄50岁以下，具备吃苦耐劳精神、责任心及服从管理能力，有酒店工作经验者优先。待遇为底薪加提成。