招聘：收银员 薪资：4500-4800元/月 岗位职责 1.负责门店收银工作，快速准确收款找零 2.解答顾客关于商品价格、促销活动等疑问 3.协助整理收银台，确保工作区域整洁有序 任职要求 1.中专以上学历，财务、会计等相关专业优先 2.具备基本电脑操作技能，熟悉收银系统 3.沟通能力良好，工作认真负责，抗压能力强 工作时间 根据门店营业时间排班

岗位职责:1接待来访客人办理及更新会员卡消费记录，2及时准确接听电话，记录留言并转达 3负责结算账款，并做好账目登记，4负责前台区域的环境维护，保证设备安全及正常运作，5男女不限，形象好，气质佳 岗位福利:每年出国团建，上班时间八小时，轮班制，分早晚班，加班另算加班费节假日有单独休息招长期工

果蔬生鲜超市收银员

YCHL连锁健身诚聘：前台客服专员 YCHL，作为深受会员信赖的连锁健身品牌，我们致力于为每一位会员打造卓越的健身体验。现在，我们寻找充满热情、细心负责的前台客服专员加入我们快速成长的团队！这里不仅是工作场所，更是你挥洒热情、成就自我的舞台！ 岗位职责： 1.品牌形象代言人： 以专业、热情、友好的态度接待每一位到访会员和潜在客户，成为品牌的第一张闪亮名片。 2.会员服务大使： 高效、准确地办理会员入会、续费、转卡、请假等各项手续。 解答会员关于课程、器械、活动、会籍等各类咨询，提供及时有效的帮助。 处理会员的简单投诉和建议，积极协调解决，提升会员满意度。 接听电话，记录信息，做好预约管理。 3.场馆运营小帮手： 维护前台区域的整洁、有序和专业的形象。 协助管理会员储物柜、更衣室等区域的秩序。 配合教练、销售等部门工作，确保场馆高效顺畅运行。 协助进行日常数据录入和简单的报表整理。 4.活动支持小能手： 协助策划和执行店内小型会员活动，营造活跃的社群氛围。 我们希望你： 形象气质佳： 仪容仪表整洁大方，精神饱满，笑容真诚 热情主动，服务意识强： 发自内心地乐于助人，享受为他人提供优质服务的过程。 沟通表达能力强： 普通话标准流利，具备良好的倾听、表达和应变能力。 细致耐心，责任心强： 工作认真负责，能细心处理各项事务，有耐心应对各种情况。 团队协作精神： 善于沟通，乐于与团队成员合作，共同达成目标。 学习能力强： 愿意学习健身行业知识、公司业务流程及系统操作。 基础电脑操作： 熟练使用Office等常用办公软件。 (加分项) 对健身行业有热情或了解；有服务行业（如酒店、零售、客服中心）工作经验。 我们为你提供： 有竞争力的薪酬： 底薪+绩效+奖金 完善的福利保障： 五险、带薪年假、节日福利、员工关怀等。 超赞的免费福利： 免费健身！ 享受我们顶级的健身设施和部分课程，保持健康活力。 系统的培训体系： 全面的岗前培训（产品知识、服务标准、系统操作）及持续的在职提升机会。 广阔的发展平台： 作为连锁品牌，提供清晰的职业发展通道（如资深客服、客服主管、运营管理等）。 积极向上的工作氛围： 与一群热爱生活、充满活力的伙伴共事，工作氛围轻松愉快。 品牌影响力加持： 在知名连锁品牌工作，提升个人履历价值。 工作地点：YCHL北京银泰店 期待阳光、热情、负责任的你，加入YCHL大家庭，与我们一起传递健康，点燃活力！

日常运营管理​​： 1、执行既定营销策略，通过数据分析（营业额、客流量）调整经营方案，提升门店业绩。 2、监督前厅服务流程（迎宾、点餐、上菜、结账），确保符合QSC标准（品质、服务、清洁）。 3、负责前厅员工排班、考勤、主持每日餐前会，布置任务、传达政策，并检查员工仪容仪表及准备工作。 4、营业期间现场巡查，协调人员调度、处理突发问题（如客诉、设备故障）。 客户与质量管理​​： 1、处理客户投诉，提升满意度；收集反馈并协同后厨优化菜品与服务流程。 2、监控大众点评和各外卖平台评分，制定改进策。 成本与资产管控​​： 1、监督日常损耗（餐具、酒水），定期盘点；控制水电、物料消耗，降低运营成本。 2、确保收银账目准确，每日核对营业收入。

工作努力，会风赛克系统者优先

负责日常收银理货工作，前台卫生

收银，卖货

1.日常运营管理 ◦安排员工排班，分配工作任务，确保各岗位（如迎宾、点餐、传菜、收银）高效运转。 ◦检查餐厅环境、餐具卫生及设施设备，确保符合卫生标准和运营要求。 ◦处理高峰期客流调配，合理安排餐桌，减少顾客等待时间。 2.服务质量把控 ◦监督员工服务流程（如仪容仪表、礼貌用语、上菜顺序），及时纠正不规范行为。 ◦主动与顾客沟通，收集反馈，处理客诉（如菜品问题、服务失误），提升满意度。 ◦确保菜品出餐质量，与后厨沟通协调，解决出餐延迟、错漏单等问题。 3.人员管理与培训 ◦指导新员工熟悉工作流程和服务标准，开展在岗技能培训（如点餐技巧、应急处理）。 ◦评估员工工作表现，提出奖惩建议，提升团队整体服务水平。 ◦协调员工关系，解决团队内部小矛盾，营造积极工作氛围。 4.行政与协作工作 ◦记录每日营业数据（如客流量、翻台率、客诉情况），提交运营报告。 ◦协助经理进行物料盘点、库存管理，确保餐具、耗材充足且无浪费。 ◦配合后厨、收银等部门，保障前后台工作衔接顺畅。 二、任职要求 •学历与经验：高中及以上学历，1-2年餐饮服务经验，有同岗位经验者优先。 •能力要求：具备较强的沟通协调能力、应急处理能力（如应对顾客冲突、突发状况）；熟悉餐饮服务流程和卫生安全规范。 •素质要求：责任心强，抗压能力好，具备一定的团队管理意识；形象良好，服务意识突出。 三、核心工作目标 通过高效的现场管理和团队督导，实现“提升服务效率、降低运营差错、优化顾客体验”三大目标，助力餐厅达成营收和口碑指标。

一年上中餐经验 开朗热情亲和力强 有团队精神踏实稳重勤恳。 管吃管住 有绩效月休四天 核心目标赚钱愉快工作

 马坊物流招聘高叉司机，有证，50岁以内，22/小时，每天有1-2小时奖励，:

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招聘: 工作地点:北京市平谷区万达广场 招聘人员: 汤部、凉菜、肉档各1人，要求年龄50岁以下 洗碗工1人，要求年龄不超过52岁 工资:工资5000-6000/月，全勤奖200元，生意好单日有超额奖，每月完成任务有绩效奖。 待遇:店里提供食宿，每月固定休息4天，节假日按照规定补休。 联系电话:刘

怀柔，平谷，昌平，招保安，供吃住，招长期日结都可以。具体电话详聊

收银员 薪资福利:薪资4300元 - 5000元，工资结构：底薪+全勤+提成+绩效+工龄工资+社保；福利待遇：每月带薪休息4个半天+包吃+节假日福利 招工人数:二名

招前收银员2名，男女均可，会双语，有沟通能力，工作认真负责，会简单电脑，包吃包住，工资底薪加提成面谈，，联系电话

收银员 五官端正沟通能力强，年龄35岁-45岁 薪资福利:工资底薪+满勤+提成+工龄 招工人数:一名

超市收银员 薪资福利:底薪4000+提成+满勤+休补+工龄，每个月4500至6000，包吃包住合理安排工作时间及休息时间

收银员 薪资福利:4500—6000，待遇优，有晋升空间，包食宿，有公休四个半天，淡季可休整天，工作满半年有年假（8天封顶），有工龄奖（满半年涨一百），到月开支 工作地址:海拉尔区河西古城商业街内

招聘 平谷区电子厂，食堂招项目经理一名四十岁左右工资八千，月休息四天，节假日带薪休假 联系人焦厨 电话：

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招聘 一，本公司平谷马坊工业园区国企食堂，纯成本店，三餐，800人就餐，零点分餐式就餐， 招聘小炒厨师一名，五十岁左右最好！有大型国企食堂服务经验者优先录用。工资7500. 前厅经理一名，，30岁左右，会电脑，7000-9000，面试后定工资。 二，顺义区学校食堂找老师自助餐帮厨师一名，5500，试菜定工资。杂工5人，五十岁以下，小时工25元一小时十二点四十到一点四十，管午餐，月结。 联系电话刘总，

餐饮店长 工作地址:北京市平谷区大华山镇 6000-10000元 全面负责餐厅及复合空间的日常运营与管理，严控食品安全（食材验收、仓储、出品、消毒）；制定并执行销售计划与营销策略，主导菜单研发及特色活动，提升业绩；组建、培训与管理团队，提升工作效率与服务品质；负责成本控制（食材、人力、日常开支），确保财务目标达成；妥善处理客诉与突发事件，维护餐厅形象与口碑。有餐饮运营实绩、有复合业态（民宿/餐厅/酒店）独立管理经验者优先；具备自媒体内容创作能力者更佳 25-45岁

招聘 一，本公司平谷马坊工业园区国企食堂，纯成本店，三餐，800人就餐，零点分餐式就餐， 招聘小炒厨师一名，五十岁左右最好！有大型国企食堂服务经验者优先录用。工资8000， 前厅经理一名，，30岁左右，会电脑，8000-10000，面试后定工资。 二，顺义区学校食堂找老师自助餐帮厨师一名，6000，试菜定工资。杂工5人，五十岁以下，小时工25元一小时十二点四十到一点四十，管午餐，月结。 联系电话刘总，

招聘 平谷区电子厂，食堂招项目经理一名四十岁左右工资八千，月休息四天，节假日带薪休假 联系人焦厨 电话：

一、岗位职责 1. 负责门店家电产品（如冰箱、洗衣机、空调、厨电等）的销售推广，主动接待进店客户，精准挖掘客户需求，为客户提供专业的产品介绍、功能演示及选购建议，促成交易达成。 2. 维护门店产品陈列，确保商品摆放整齐、美观，价签清晰准确，及时补充库存，保障展示效果。 3. 跟进客户订单，协调物流配送、安装及售后事宜，解决客户使用过程中的疑问，提升客户满意度与复购率。 4. 收集市场及竞品信息（如价格、促销活动、产品特点等），及时反馈给上级，为门店营销决策提供参考。 5. 积极参与门店促销活动策划与执行，完成上级下达的销售目标。 二、任职要求 1. 年龄18-35岁，学历不限，有家电销售、零售行业经验者优先。 2. 具备良好的沟通表达能力、亲和力及客户服务意识，能快速与客户建立信任。 3. 熟悉家电产品基本知识，或有较强的学习能力，能快速掌握产品参数、功能及卖点。 4. 目标感强，抗压能力佳，具备积极主动的工作态度和团队协作精神。 5. 能适应门店工作时间（含周末、节假日）。 三、薪资福利 1. 薪资结构：底薪+高额提成+奖金，月收入5000-10000元（上不封顶）。 2. 福利保障：五险、带薪年假、节日礼品、生日福利、定期团建。 3. 成长支持：提供产品知识培训、销售技巧培训及晋升通道（销售员→销售主管→门店店长）。

岗位职责： 1.负责接待酒店到店客人，办理入住和退房手续，提供热情周到的前台服务 2.解答客人关于酒店设施、周边交通及旅游信息的咨询，提升客户满意度 3.熟练操作酒店管理系统，准确录入和更新客房状态、预订信息及账务数据 4.协调处理客人需求与投诉，及时联系相关部门解决问题，确保服务质量 5.负责电话接听、邮件处理及前台区域的整洁维护，保持良好的酒店形象 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识，有酒店行业经验者优先 2.普通话标准，具备基本的英语沟通能力，能熟练使用办公软件及酒店管理系统 3.工作认真负责，具备较强的应变能力和抗压能力，适应轮班工作安排 4.形象端正，亲和力强，具有团队合作精神，致力于为客人提供优质服务体验

任务：熟食包装 内容：包装 报酬：200元/天 时间：7:00-19:00 地点：兴谷开发区 任务：超市引导员 内容：咨询、促销 报酬：计量提成 时间：9:30-21:30 地点：平谷万达广场

招聘 一，本公司平谷马坊工业园区国企食堂，纯成本店，三餐，800人就餐，零点分餐式就餐， 招聘小炒厨师一名，五十岁左右最好！有大型国企食堂服务经验者优先录用。工资8000， 前厅经理一名，，30岁左右，会电脑，8000-10000，面试后定工资。 二，顺义区学校食堂找老师自助餐帮厨师一名，6000，试菜定工资。杂工5人，五十岁以下，小时工25元一小时十二点四十到一点四十，管午餐，月结。 联系电话贺总